CONSULTORIA MX031/2021

Título del Cargo: Consultoría individual para la elaboración

Duración de la consultoría:
Código de Referencia:
Lugar de Trabajo:
Fecha de inicio estimada
Clausura de la convocatoria:
de un protocolo de atención para la
protección e integración de personas
migrantes, refugiadas y solicitantes de
asilo en la Ciudad de México.
6 meses
Consultoría MX030/2021
Ciudad de México
Octubre de 2021
03 de septiembre de 2021

La Organización Internacional para las Migraciones (OIM), creada en 1951, es la principal Organización
Internacional en el ámbito de la migración y trabaja en estrecha colaboración con asociados
gubernamentales, intergubernamentales y no gubernamentales. La labor de la OIM consiste en contribuir
a una gestión ordenada y humana de la migración; promover la cooperación internacional en cuestiones
migratorias; ayudar a encontrar soluciones prácticas a los retos que implican los movimientos migratorios
y ofrecer asistencia humanitaria a las personas migrantes. La OIM está comprometida a la promoción de
un ambiente diverso e inclusivo. Candidatos internos y externos son elegibles para postularse a esta
vacante.

Contexto

La Organización Internacional para las Migraciones (OIM), junto con la Organización Internacional del
Trabajo (OIT) y el Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados (ACNUR), se encuentran
implementando el proyecto “Fortalecimiento de capacidades locales de los gobiernos de Santiago (Chile)
y Ciudad de México para la integración socioeconómica de personas migrantes, refugiadas y desplazadas
a través del acceso al trabajo decente, a medios de vida sostenible y al diálogo social”, financiado por el
Fondo Fiduciario para la Migración (MPTF) como un mecanismo de financiamiento que abona a la
implementación del Pacto Mundial para la Migración Segura, Ordenada y Regular, que fue adoptado en
diciembre 2018, por la Asamblea General de las Naciones Unidas.

El objetivo del proyecto es mejorar el acceso de las personas trabajadoras migrantes, refugiadas y
solicitantes de asilo al trabajo decente y medios de vida sostenibles, asegurando su empleabilidad y acceso
a oportunidades de empleo y programas de protección social en la Ciudad de México y Santiago de Chile,
a través del fortalecimiento de los servicios ofrecidos por los gobiernos locales, así como la creación de
acciones de vinculación entre actores del sector público y del sector privado mediante el diálogo social y
el desarrollo de redes de cooperación sur-sur para el intercambio de experiencias entre ambas ciudades.
De esta manera, se pretende promover la inclusión socioeconómica de dichas poblaciones.

De igual manera, el proyecto constituye un marco para el impulso de iniciativas que promueven la
innovación en las ciudades para destacarlos aspectos positivos de la movilidad humana y las
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ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL PARA LAS MIGRACIONES (OIM) • MISIÓN DE LA OIM EN MÉXICO•

Francisco Sosa 267, Col. Barrio de Santa Catarina Coyoacán, C.P. 04010
T. +5255 5536 3954 / 7775 / 3922 • iommexico@iom.int • mexico.iom.int
contribuciones de las personas migrantes, refugiadas y solicitantes de asilo al desarrollo de las ciudades
de acogida.

Principales funciones/Responsabilidades

Bajo la supervisión general de la Oficial Nacional de Enlace y Desarrollo de Proyectos y basándose en los
resultados de una consultoría previa donde se realizó un mapeo de los programas para personas migrantes
en la Ciudad de México la persona consultora será responsable de llevar a cabo de forma individual las
funciones que se detallan a continuación:

• Realizar un diagnóstico de los procedimientos de identificación de necesidades y atención para la

protección e integración de personas migrantes, refugiadas y solicitantes de asilo existentes en el
gobierno de la Ciudad de México, a través de la Secretaría de Inclusión y Bienestar Social (SIBISO).
• Realizar un diagnóstico de los procedimientos de vinculación entre las diferentes instituciones
gubernamentales de la Ciudad de México involucradas en temas de protección e inclusión social.
• Clasificar los servicios y programas previamente mapeados de acuerdo con las seis áreas de acción
previamente establecidas por la OIM: 1) acceso a la justicia; 2) capacitación, certificación y
educación; 3) identidad; 4) medios de vida; 5) protección, con enfoque en personas con
necesidades específicas y 6) salud.
• Por medio de una metodología participativa en la que se incluyan las perspectivas y
retroalimentación de las y los actores participantes, desarrollar un “Protocolo de atención para la
protección e integración de personas en contextos de movilidad en la Ciudad de México”,
considerando las necesidades específicas de cada grupo de movilidad humana aplicando un
enfoque de edad, género y diversidad.
• Incluir a asociaciones de la sociedad civil, sindicatos y otros actores relevantes en la ruta de
implementación.
• Desarrollar un piloto de implementación sobre cómo funcionaría la ruta crítica de atención y
recopilar retroalimentación para ser incorporada al Protocolo.
• Desarrollar los contenidos y el material didáctico para impartir capacitaciones a funcionarios del
gobierno de la Ciudad de México sobre el protocolo de atención.
• Desarrollar un protocolo de monitoreo de la aplicación del Protocolo
• Impartir capacitación dirigidos a funcionarios del gobierno de la Ciudad de México sobre la
implementación del protocolo de atención.
• Otras actividades asociadas y relevantes al correcto desarrollo de la consultoría.

Perfil:

• Licenciatura en Ciencias Sociales (especializaciones y posgrados se considerarán una ventaja).

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 • Experiencia mínima de dos años en la elaboración de manuales de procedimientos o protocolos
de actuación de instituciones gubernamentales.
• Experiencia mínima de dos años con población en situación de vulnerabilidad o riesgo (trabajo
previo con población migrante, refugiada y desplazada se considerará una ventaja).
• Excelente comunicación verbal y escrita.
• Experiencia demostrable en la impartición de capacitaciones.
• Experiencia en el diseño de contenido para cursos de capacitación
• Disponibilidad de horario para impartir cursos de capacitación
• Conocimiento profundo en técnicas de recopilación de información y docencia en trabajo de
campo
• Alta capacidad organizativa.

Competencias

• Proactividad
• Ética
• Administración del tiempo
• Orientación a resultados
• Alta capacidad organizativa.
• Se responsabiliza y maneja la crítica constructiva;
• Muestra el dominio del tema;
• Excelentes habilidades de investigación, análisis y síntesis;
• Dominio de técnicas de recopilación de información y docencia en trabajo de campo;
• Planifica el trabajo, anticipa riesgos y establece metas dentro del área de responsabilidad;
• Compromiso personal, eficiencia, flexibilidad, con un pensamiento crítico orientado a resultados;
• Habilidades de comunicación y desarrollo de mesas de trabajo y capacitaciones.

Idiomas
• Español.

Productos Esperados
• Plan de trabajo, metodología y cronograma de actividades.
• Informe del diagnóstico de los procedimientos de atención y vinculación identificados.
• Sistematización de la clasificación de los servicios y programas identificados de acuerdo con las
seis áreas de acción establecidas por la OIM, OIT y ACNUR.
• Borrador del protocolo atención para la integración de personas migrantes, refugiadas y
solicitantes de asilo en la Ciudad de México.
• Informe sobre el pilotaje y retroalimentación recibida por actores participantes.

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 • Documento final del protocolo atención para la integración de personas migrantes, refugiadas y
solicitantes de asilo en la Ciudad de México.
• Documento con el contenido y material didáctico desarrollado para impartir los talleres de
capacitación dirigidos a los funcionarios de la Ciudad de México.
• Evidencia gráfica y documental de los dos/tres talleres de capacitación facilitados, incluyendo pre
y post tests.

Instrucciones para aplicar a esta vacante:

Por favor responder únicamente a la siguiente dirección de correo iommexico@iom.int anexando

curriculum vitae, carta motivos y propuesta metodológica (2 cuartillas máximo), a más tardar el 03 de
septiembre del 2021.

IMPORTANTE:
Indicar en el asunto del correo el código de referencia de la consultoría

Por favor tener en cuenta:

• Sólo se considerarán las aplicaciones que cumplan con el perfil exigido.
• No se considerarán aquellas aplicaciones recibidas en fecha posterior o que no especifiquen el
nombre y/o título del cargo.
• Esta convocatoria está abierta únicamente a ciudadanos nacionales o extranjeros legalmente
autorizados para trabajar en el país.
• El adjunto no debe tener un peso mayor a 2MB.
• Sólo los candidatos preseleccionados serán contactados.
• La contratación esta sujeta a una aprobación médica donde se verifica el estado de salud de la
persona y vacunas vigentes

Periodo de Publicación:
20.08.2021 al 03.09.2021

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