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CTPAA 2022
Página ÍNDICE
4 1. Introducción
5 1.1 Mapa Estratégico de la Dirección de Prestaciones Económicas y Sociales 2019-2024
6 1.2 Alineación al Plan Nacional de Desarrollo
8 1.3 Alineación al Programa Institucional del Instituto Mexicano del Seguro Social
9 1.4 Objetivo
10 2. Propuesta de crecimiento 2019-2024
15 3. Alineación de la Estructura Programática de Bienestar Social a la Ley del Seguro Social
16 4. Estrategias de Bienestar Social 2022
17 5. Fundamentos y Premisas para la Programación
18 5.1 Premisas generales
19 5.1 Premisas especificas
22 6. Glosario
22 7. Vigencia
23 8. Catálogo de actividades
24 8.1. Promoción de la Salud
51 8.2. Centro de Atención Social a la Salud de las y los Adultos Mayores (CASSAAM)
57 8.3. Desarrollo Cultural
74 8.4. Cultura Física y Deporte
91 8.5. Capacitación y Adiestramiento Técnico
100 8.6. Centro de Capacitación y Rehabilitación para el Trabajo (CECART)
107 8.7. Atención a Personas con Discapacidad
113 9. Calendarios y agendas vigentes
114 9.1 Calendario de procesos operativos de Prestaciones Sociales Institucionales 2022
115 9.2 Agenda de salud y Bienestar Social
116 10. Clasificación de las UOPSI y tipos de CEC
117 10.1 Clasificación de las Unidades Operativas de Prestaciones Sociales Institucionales (UOPSI)
118 10.2 Tipos de Centros de Extensión de Conocimientos (CEC)
1. INTRODUCCIÓN
El presente documento contiene los criterios generales, de estructura y operativos que deberán seguir las
Unidades Operativas de Prestaciones Sociales Institucionales (UOPSI) para una adecuada planeación,
programación y operación de los servicios que se ofrecen a derechohabientes y público en general;
considerando la infraestructura, los recursos técnicos, materiales, humanos y financieros con los que
disponen.
Para el presente ejercicio, y en apego al Plan Nacional de Desarrollo 2019-2024, la Coordinación de Bienestar
Social trabajará bajo el principal objetivo del gobierno: que México sea un país con bienestar e incluyente;
esto a través de diversos programas y políticas sociales.
A su vez, y en apego a lo establecido por el Gobierno Federal, se han creado una serie de objetivos
estratégicos basados en la herramienta Balanced Scorecard tendientes a la obtención de resultados
adquiridos en diferentes tipos de indicadores.
Objetivos Estratégicos
Estrategia Operativa
• Eficiencia Operativa.
• Impulso al bienestar.
• Elevar la calidad de las UOPSI.
• Impulsar y gestionar programas
de: Salud, Cultura Física y
Deporte, y de Desarrollo Cultural.
• Inclusión de Grupos Vulnerables.
• Promoción y Capacitación.
• Estrategia de difusión de los
programas.
• Coordinar acciones con
dependencias que contribuyan al
bienestar.
Garantizar el derecho a un
medio ambiente sano
Impulso al
Bienestar
Elevar Calidad de
Criterios Técnicos para la programación de Actividades / Programas y Metas
las UOPSI
Inscritos y Eventos
Inscritos y Eventos
OBJETIVO 2.9
OBJETIVO 3.3
Promover y garantizar el derecho
humano de acceso a la cultura de la Promover la innovación, la competencia,
población, atendiendo a la diversidad la integración en las cadenas de valor y
cultural en todas sus manifestaciones y la generación de un mayor valor
expresiones con pleno respeto a la agregado en todos los sectores
libertad creativa, lingüística, de elección productivos bajo un enfoque de
o pertenencia de una identidad cultural sostenibilidad.
de creencias y de participación.
Desarrollo
Económico
Incrementar la productividad y
OBJETIVO 2.10
promover un uso eficiente y OBJETIVO 3.8
Garantizar la cultura física y la práctica responsable de los recursos
del deporte como medios para el para contribuir a un Desarrollar de manera sostenible e
desarrollo integral de las personas y la crecimiento económico incluyente los sectores agropecuarios y
integración de las comunidades. equilibrado que garantice un acuícola-pesquero en los territorios
desarrollo igualitario, rurales, en los pueblos, comunidades
incluyente, sostenible y a lo indígenas y afromexicanas.
largo de todo el territorio.
OBJETIVO 2.11
Promover y garantizar el acceso Bienestar
a un trabajo digno, con Garantizar el ejercicio efectivo de los
seguridad social y sin ningún derechos económicos, sociales,
tipo de discriminación, a través culturales y ambientales, con énfasis
de la capacitación en el trabajo, en la reducción de brechas de
el diálogo social, la política de desigualdad, condiciones de
recuperación de salarios y el vulnerabilidad, discriminación en
cumplimiento de la poblaciones y territorios.
normatividad laboral, con énfasis
en la población en situación de
vulnerabilidad. PND
CRITERIOS TÉCNICOS PARA LA PROGRAMACIÓN ANUAL DE ACTIVIDADES
Y SERVICIOS DE PRESTACIONES SOCIALES INSTITUCIONALES 2022
DIRECCIÓN DE PRESTACIONES ECONÓMICAS Y SOCIALES
UNIDAD DE PRESTACIONES SOCIALES
COORDINACIÓN DE BIENESTAR SOCIAL
1.3 Alineación al Programa Institucional del Instituto Mexicano del Seguro Social 2020-2024 (PIMSS)
Objetivo prioritario
Estrategia prioritaria
Impulsar y gestionar programas de cultura física, deporte y desarrollo cultural, de acuerdo con las
prioridades y necesidades de la población.
Acción puntual
4.6.1 Ampliar y dignificar la infraestructura social del IMSS.
4.6.2 Elaborar el Plan Anual de Gestión Cultural.
4.6.3 Formular el Plan de activación física y deporte: Órgano Deportivo del Instituto (ODEIMSS).
4.6.4 Dar seguimiento del Plan Anual de Adiestramiento Técnico.
4.6.5 Establecer una política para promover el respeto de los derechos de las personas con discapacidad;
así como, impulsar acciones para su inclusión.
1.4 Objetivo
Establecer los criterios para la planeación, elaboración, autorización, registro y seguimiento del programa anual
de actividades en las UOPSI, conforme a lo previsto en la Norma para el Otorgamiento de los Servicios de
Prestaciones Sociales Institucionales (3000-001-023)
Contar con la estructura programática de las actividades estratégicas, de promoción de la salud, deportivas,
culturales, capacitación y de atención a personas con discapacidad, que atienda los diferentes grupos de edad,
condición de riesgo y/o situación de vulnerabilidad, conforme al modelo de atención institucional, que
garantice mantener, recuperar, mejorar habilidades, destrezas físicas, cognitivas, emocionales y sociales en la
población para la adopción de estilos de vida activa, saludable y productiva.
2. PROPUESTA DE CRECIMIENTO 2019-2024 – Integración con los programas específicos del PND
Promoción de la Salud
Actualmente en el IMSS se
Actual realizan labores para
OBJETIVO 2.1 DEL PND promover un estilo de vida
activo y saludable, dirigido a
toda la población pero con
El Gobierno de México reconoce que las
personas no solo tienen necesidades Meta especial énfasis a grupos
vulnerables.
que deben ser asistidas, sino que, como
sujetos con derechos deben exigir al
Estado Mexicano acciones que les 2020: 105,436
garanticen el ejercicio efectivo de sus
derechos sociales a través del desarrollo
de políticas integrales de bienestar que
contribuyan a detener la transmisión
2019: 312,744 Meta
intergeneracional de la pobreza. En este IMSS
sentido, el Gobierno de México
desarrollará políticas públicas integrales 2018: 319,646
y multisectoriales focalizadas en el
territorio con perspectiva de género,
interculturalidad y de ciclo de vida de 2017: 314,829
las personas y con el reconocimiento de
las interacciones con su entorno. Para
ello, se implementarán programas y 2016: 324,484 Proyectos de prevención de embarazos
acciones dirigidas a desarrollar no planeados y prevención de
mecanismos de atención prioritaria que adicciones, con una experiencia
2015: 324,012 interactiva multisensorial.
favorezcan y garanticen la
Creación de 5 Centros de día y por lo
incorporación plena a la vida menos un club por cada OOAD.
económica, política y social de grupos Implementar la estrategia de extensión
2014: 313,185
en situación de vulnerabilidad que de los servicios en espacios laborales,
históricamente han sido discriminados. familiares y comunitarios.
Desarrollo Cultural
Actual
Alineación de cursos a competencias
Meta
Tiene como objetivo desarrollar
63,419 personas usuarias
conocimientos, habilidades y destrezas
en los usuarios para transformar su
80,000 personas usuarias
participación en el mundo laboral
favoreciendo la calidad de vida de las
personas mayores y de la población en Meta
general a través de cursos que brindan Meta
la opción a certificarse. IMSS
Estrategia Operativa
Desarrollar estrategias de
educación masiva en línea para
PIIMSS 2020-2024 reforzar los programas de la
Dirección de Prestaciones
Estrategia 4.6. Impulsar y gestionar programas Económicas y Sociales.
de cultura física, deporte y desarrollo cultural, de
acuerdo con las prioridades y necesidades de la
población.
Por lo tanto, el IMSS a través de la Subjefatura de División de Atención a Personas con Discapacidad, se enfocará en promover la
transversalización de la política de inclusión institucional para personas con discapacidad a través de la promoción y desarrollo de
políticas, culturas y prácticas incluyentes, a fin de que dicha población puedan ejercer sus derechos en igualdad de condiciones al resto
de las personas y pueda acceder a todos los servicios que brinda la seguridad social.
La estructura programática establecida en este documento se define a partir de los programas citados en el artículo 210 de
la Ley del Seguro Social, referentes a:
01
Promoción de la salud, a través de cursos, talleres, conferencias,
eventos, ferias, pláticas y campañas de bienestar, cultura y deporte, y
del uso de medios masivos de comunicación.
05
propiciar la participación de la población en el mercado laboral, de lograr la
superación del nivel de ingresos a los capacitados y contribuir a la satisfacción
de las necesidades de la planta productiva. Dichos cursos podrán ser
susceptibles de validación oficial.
06
Superación de la vida en el hogar, a través de un adecuado
aprovechamiento de los recursos económicos y de mejores
prácticas de convivencia.
Las estrategias definidas por cada División y Subdivisión de la CBS, son las siguientes:
Ámbito de aplicación
Los presentes Criterios son de observancia para todas las Divisiones de Bienestar Social en el Nivel Central;
Delegacional y en las UOPSI.
Responsables de la Aplicación
Los Titulares de la Jefatura de Servicios de Salud en el Trabajo, Prestaciones Económicas y Sociales en las
Delegaciones, a través de los Jefes de Departamento de Prestaciones Sociales, así como los Jefes de Oficina,
quienes serán directamente los responsables de vigilar la correcta aplicación de los presentes Criterios en las
UOPSI del ámbito de su competencia.
• Derivado de la pandemia, las OOAD deberán retomar como una estrategia prioritaria para fortalecer la extensión de los
servicios, la reapertura de CEC con base a criterios establecidos en la norma.
• Los CEC 900, continuarán siendo para población en condiciones de vulnerabilidad: Pueblos Indígenas y Rurales, Personas
Trabajadoras del Hogar, Comunidad LGBTIIQ+.
• Los CEC correspondientes a la estratetegia de Ambientes Laborales Saludables (PREVENIMSS en empresas) deberán
De los CEC programarse en la numeración 401-499 en sindicatos y 501-599 en empresas.
• Deberán cubrir la previa capacitación en la actividad a impartir (curso Formación y Actualización de Personas Voluntarias).
• Deberán considerar las condiciones sanitarias establecidas para la nueva normalidad.
• Es estrategia prioritaria para las OOAD, la formación y recuperación de voluntarios en diferentes áreas y especialidades para
la atención de diversos grupos poblacionales.
De los • No realizar programación de actividades deportivas.
voluntarios
La asignación de cursos a la persona contratada por el FIDEIMSS, deberá realizarse bajo el principio de equilibrio financiero,
esto es, buscando siempre la productividad de dicho personal sea autosustentable en términos de los ingresos captados
por concepto de cuotas de recuperación por cursos.
Instructores
FIDEIMSS
• Deberán ser programadas al personal de Trabajo Social, Orientador Técnico Médico, Promotor de Salud Comunitaria en la
Unidad Operativa, Orientador de Actividades Artísticas con horas discrecionales, asegurando en todo momento la calidad
De las técnica en la materia.
Actividades
Complementarias
• Se enviarán los calendarios a través de la División de Apoyo Técnico y Mejora de Procesos con el tiempo considerable para
que previo al registro en el Sistema de Información de Prestaciones Sociales Institucionales (SIPSI) puedan realizar un
borrador de la Programación y se cumplan con los tiempos estimados ya que no habrá prórrogas de tiempo.
De las fechas de
Programación
El Director, Encargado y/o Administrador de la UOPSI deberá asegurar que la programación sea congruente con lo descrito en el presente
documento, así como con la meta total.
El Director, Encargado y/o Administrador de la UOPSI coordinará las actividades del personal de la unidad, a fin de llevar a cabo el registro de
su Programa Anual de Actividades a través del SIPSI, conforme al calendario de actividades que al efecto emita la Coordinación de Bienestar
Social.
La Coordinación de Bienestar Social, por conducto de las Divisiones de Promoción de la Salud, Desarrollo Cultural, Cultura Física y Deporte,
Capacitación y Adiestramiento Técnico y Subjefatura de Atención a Personas con Discapacidad, llevará a cabo un análisis a las propuestas
presentadas por cada OOAD y emitirán en su caso, observaciones a fin de fortalecer la consecución de programas y servicios.
Una vez concluido el periodo de análisis y ajustes, la Coordinación de Bienestar Social remitirá por escrito al Titular de la OOAD el Programa
Anual de Actividades.
d) Seguimiento a la Ejecución
Para el seguimiento y ejecución del Programa Anual de Actividades, el Titular de la Jefatura de Servicios de Salud en el Trabajo, Prestaciones
Económicas y Sociales, Jefe de Departamento de Prestaciones Sociales, Jefe de Oficina, Directores, Administradores y/o Encargados de las
UOPSI, deberán analizar sistemáticamente el cumplimiento de metas, la disponibilidad presupuestaria, las necesidades operativas y
cualquier otro factor que incida en su plan de trabajo, tomando siempre en cuenta la normatividad vigente aplicable, con especial énfasis en
el “Procedimiento para la Inscripción a Cursos y Talleres de Prestaciones Sociales Institucionales (PICTPSI) 3130-003-044”.
6. GLOSARIO
7. VIGENCIA
Los presentes Criterios entrarán en vigor al día siguiente de su publicación en la página electrónica de la Comunidad de Bienestar
Social en la URL: http://comunidades.imss.gob.mx:106/sites/dpes/cps/cops/SitePages/Inicio.aspx con efecto hasta el 31 de diciembre
de 2022.
Catálogo de Actividades
Atención a
Personas con
Discapacidad
Capacitación y
Adiestramiento
Cultura Física y Técnico
Deporte
Desarrollo
Cultural
Promoción de la
Salud
Promoción de
la Salud
1 2 3 4
ATENCIÓN A
GRUPOS PRESCRIPCIÓN
LOS TALLERES CLUBES
VULNERABLES SOCIAL (PASS-MPEC)
(PUEBLOS INDÍGENAS,
TRABAJADORAS DEL HOGAR Se permiten talleres en El Modelo Preventivo de Las actividades
COMUNIDAD LGTBI+) UOPSI, siempre y cuando Enfermedades Crónicas correspondientes al
no se dupliquen con la (MPEC), operará en los OOAD Programa de Clubes de
oferta del mismo curso en designados y de acuerdo a los Personas Mayores son de
En los CEC 900 (clave de CEC la misma sede. lineamientos que se emitirán uso exclusivo para las UOPSI
901-999), es posible otorgarse por parte de la División de en los OOAD que sean
cualquier taller o actividad Promoción de la Salud. designadas.
complementaria que se
encuentre dentro del catálogo
de los presentes Criterios.
1. Autocuidado de la Salud
ESTRATEGIA:
Duración Edad
Clave Nombre Meta mínima Edad mínima
(horas) máxima
Promoción de Acciones vinculadas con Área Médica para reforzar la promoción de la salud
11207 Campañas de 3 veces al año 120 a través de la vacunación. Se podrán llevar a cabo en las Semanas
Vacunación Nacionales de Prestaciones Sociales.
Promoción de los Será responsabilidad del enlace estatal asignado a PREVENIMSS, realizar
Servicios (Estrategia acciones de promoción de la salud, dirigidas a trabajadores, empresas y
11211 Mensual 50
PREVENIMSS en sindicatos, así como de realizar la promoción para la derivación de pacientes
Empresas) crónicos a CSS.
Prevención de
Adicciones y
Sesión informativa y de sensibilización sobre factores que pueden derivar en
11304 Violencias en la Trimestral 8
conductas adictivas y violencias en la familia y la comunidad.
Familia y la
Comunidad
Comprende sesiones informativas y de sensibilización sobre: técnica del
Salud Bucal:
11305 Trimestral 8 cepillado y su importancia, uso del hilo dental, frecuencia de cepillado,
Sonriendo a la Vida
importancia de la revisión y profilaxis.
Día Mundial de Toma Es responsabilidad del Director de UOPSI en coordinación con Trabajo Social,
de Conciencia del Anual Auxiliar de Trabajo Social o Promotor de Salud Comunitaria. Representa el día
11403 50
Abuso y Maltrato en (15 de junio) del año cuando todo el mundo expresa su oposición a los abusos y los
la Vejez sufrimientos infligidos a algunas de nuestras generaciones mayores.
Módulo de Atención Se realizan diversas actividades para responder a las actividades e intereses,
11410 1 vez al mes 20
al Adolescente de acuerdo a factores de riesgo que presenta este sector de la población.
Feria de Ambientes Ferias anuales en empresas y espacios laborales de promoción de los servicios
11417 Anual 100
Laborales Saludables de prestaciones sociales y acciones integrales de bienestar social.
Fortalecimiento Clave de uso exclusivo para para las UOPSI participantes en la entrega de
12203 Mensual 300
Familiar Cajas Cuna de cartón para madres de bajos recursos de la Ciudad de México.
Principios Básicos
sobre los Derechos de
Dar a conocer los principales conceptos, temas de inclusión y derechos
las Personas con
12305 1 vez al trimestre 20 humanos acerca del trato digno hacia las personas con discapacidad en zonas
Discapacidad en
indígenas y rurales.
Pueblos Indígenas y
Rurales
Tiene como objetivo realizar actividades que nos hagan reflexionar acerca de
nuestra responsabilidad colectiva para fomentar y lograr una armonía con la
naturaleza y el entorno, fomentando la conservación y cuidado de los
Día Mundial de la Anual
12409 100 recursos naturales y con ello la contención del cambio climático. En la medida
Tierra (22 de abril)
de lo posible otorgar material educativo y de promoción. Considerar para su
ejecución conferencias, mesas redondas, concursos de: carteles, periódicos
murales y dibujos alusivos al tema.
MPEC
CUOTA “0” Las Claves correspondientes a los
En caso de los Pacientes referidos de talleres de 15804, 15805, 15806,
Área Médica, la inscripción a las 45809, son exclusivas al Modelo
actividades de la estrategia 5.- Preventivo de Enfermedades
Disminución de Riesgos y Daños Crónicas, que únicamente operará
Colaterales continuará como cuota en los OOAD designados por la CBS
cero. por medio de la División de
Promoción de la Salud.
1 2 3 4 5
POR UN PESO
META REFERENCIA SALUDABLE
La programación del “Programa de Atención Para el ejercicio 2022 los
Social a la Salud” (PASS) deberá guardar pacientes referidos al Las actividades del programa
congruencia con la meta numérica de PASS, solo podrán “Por un Peso Saludable en Niñas,
usuarios a atender para el ejercicio 2019, integrarse a un grupo Niños y Adolescentes”, se
considerando a los diferentes grupos de de atención con una desarrollarán en CEC
Atención que puedan atender con base a la referencia por año y por (instituciones educativas) y
Matriz. Dicha meta deberá remitirse para padecimiento. UOPSI.
análisis y autorización de la Coordinación de
Bienestar Social a través de la División de
Promoción de la Salud.
PREMISAS
Las actividades
correspondientes al
Centro de Atención
Social a la Salud de las
y los Adultos Mayores
(CASSAAM) es de uso
exclusivo del OOAD
Norte del DF.
CASSAAM
Actividades de
Desempeño Es responsabilidad del área de psicología y personal de Trabajo Social;
Ocupacional para la contempla acciones intensivas de orientación e información sobre los
25202 Trimestral 25
Prevención contra el diferentes tipos de maltrato, y su prevención, a través de conferencias,
Maltrato de la escenificaciones, periódicos murales, entre otras.
Persona Mayor
Identificación y
Es responsabilidad del Psicogeriatra, son sesiones de 1 hora aborda: causas,
Prevención de la
25309 4 veces al año 8 factores de riesgo, síntomas, consecuencias y medidas de prevención a
Depresión en la
Adultos y Personas Mayores, familiares y cuidadores.
Persona Mayor
Organización del Es responsabilidad del animador sociocultural, son sesiones de 1 hora sobre:
25310 Tiempo Libre en la 4 veces al año 8 tiempo libre, ocio y recreación, orientar a los Adultos y Personas Mayores sobre
Persona Mayor qué actividades realizar día a día.
Fortalecimiento de las Es responsabilidad de Trabajo Social; son sesiones de 1 hora sobre: reconocer
25311 Redes Sociales en la 4 veces al año 8 redes de apoyo primarias, secundarias e institucionales para mejorar la calidad
Persona Mayor de vida.
Alimentación
Es responsabilidad de la nutrióloga, son sesiones informativas con duración de
25312 Saludable en la 4 veces al año 8
1 hora, sobre alimentación saludable.
Persona Mayor
Día Mundial de Toma Son acciones de orientación y educación a las Personas Mayores y a la
de Conciencia del Anual población en general, donde se destaque el rechazo hacia el maltrato hacia
25401 25
Abuso y Maltrato en (15 de junio) Personas Mayores. Considerar conferencias, mesas redondas, periódico mural,
la Vejez concursos de carteles. Participan: Personal y usuarios del CASSAAM.
Desarrollo Cultural
1 2 3 4
HORAS
DE LOS CURSOS LOS TALLERES CEC
DISCRECIONALES
En el caso de los cursos y talleres, no
se autoriza programar o abrir grupos Las horas discrecionales, Los talleres con clave El Jefe de Oficina
con menos del 100% de su meta deben ser programadas con 31801 y 31802 se correspondiente, deberá
mínima. Por motivos de la anticipación y computadas programan en todas las verificar junto con el
Emergencia Sanitaria por COVID 19 la de acuerdo a lo estipulado UOPSI, sin que los personal a cargo de los
meta mínima se vuelve en la meta en el Contrato Colectivo de contenidos de éstos se CEC, que las instalaciones
máxima para los cursos presenciales. Trabajo vigente. Al respecto, dupliquen con los que sean las adecuadas para
los eventos de cada se dan en los cursos. la impartición de
Los cursos de artesanías: estrategia programados por actividades que se
el personal docente con programen en materia de
horas discrecionales, deben Desarrollo Cultural de
Se programan regularmente en los ser tomados en cuenta en acuerdo a los
tres Centros de Artesanías ubicados su productividad. documentos normativos
en el área Metropolitana, lo cual no
vigentes.
restringe su programación en otro
tipo de Unidad Operativa.
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
Mínima
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
Mínima
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
Mínima
Día de Muertos
“Una Celebración a la Anual
Programación: Un evento artístico cultural presencial o en línea, donde se
Memoria y un Ritual
31414 100 convoque la participación de toda la comunidad IMSS. Presentaciones
que Privilegia el Del 28 de octubre
artísticas, talleres, pláticas, entre otros.
Recuerdo Sobre el al 2 de noviembre
Olvido”
2. Producción Cultural
ESTRATEGIA:
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
mínima
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
mínima
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
mínima
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
mínima
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
mínima
ESTRATEGIA:
4. Servicios Culturales
Meta
Clave Nombre Periodicidad mínima Criterio complementario
Programación: una actividad por UOPSI, en el marco del Día Internacional del
Libro (23 de abril). La actividad podrá programarse hasta 5 días antes o 5 días
después de la fecha exacta de celebración. La duración de la actividad puede
ser desde un evento en un día o varias jornadas durante una semana con base
en la infraestructura, recursos humanos y financieros de cada OOAD. Se
reportan las asistencias acumuladas y participantes por actividad
programada, considerando tanto los asistentes presenciales como los
virtuales.
Evento relacionado con la celebración del Día Internacional del Libro, con el
objetivo de fomentar la lectura entre la población derechohabiente y al
Día Internacional del Anual público en general.
34403 100
Libro (23 de abril)
Dentro del programa de trabajo se sugieren actividades como, maratones de
lectura en voz alta, presentaciones de libros, encuentros de autores y lectores,
lecturas dramatizadas, ferias del libro, foros de discusión sobre el futuro del
libro, exposiciones de libros raros, antiguos, ilustrados, talleres de
encuadernación o de libro arte objeto, así como otras de las sugeridas en el
documento “Directrices normativas para la operación del Programa de
Fomento a la Lectura en Unidades Operativas de Prestaciones Sociales”, clave
del documento 3150-022-006. Las actividades podrán realizarse tanto en su
modalidad presencial como en las variantes virtuales de cada una de ellas, en
colaboración con otras instituciones o particulares con los que se hayan
establecido convenios.
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
mínima
Actividades artísticas y culturales enfocadas a la difusión del cine como medio de expresión
social y artística, así como la celebración del Día Nacional del Cine Mexicano (15 de agosto).
Programación: Mínimo una actividad mensual por UOPSI participante. Se reportan las
asistencias por actividad misma que podrá organizarse en diversas jornadas y/o de manera
virtual con el fin de atender las recomendaciones de las autoridades sanitarias al momento
de su desarrollo, las asistencias reportadas serán la suma de las distintas jornadas
organizadas como parte de una misma actividad. En las asistencias deberán considerarse
34407 Ciclo de Cine Mensual 35 tanto el público y participantes presenciales como virtuales.
Dentro del programa de trabajo se sugieren las siguientes actividades: Proyección de
películas organizadas en ciclos temáticos con análisis y debates en torno las mismas,
talleres de guiones cinematográficos, story board, animación en plastilina, así como
conferencias, cine, debates, festivales, así como aquellas otras que se mencionen en las
“Directrices Normativas para la operación de la actividad de Ciclo de Cine” clave del
documento 3000-022-412. Las actividades podrán realizarse en colaboración con otras
instituciones o particulares con los que se hayan establecido convenios.
Exposiciones temporales físicas y/o virtuales, individuales y/o colectivas de los trabajos de
los usuarios inscritos a los cursos, talleres o cursos de artesanías, así como de artistas
externos u otras instituciones sobre temas relevantes para el IMSS y sus derechohabientes,
con el propósito de fomentar el acercamiento a la cultura y la formación de públicos.
Los espacios para programar son: Centros de Seguridad Social, Centros de Artesanías, Salas
de Exposiciones, vestíbulos de teatros, rejas de hospitales y cualquier otro espacio
institucional apto, tanto físico como virtual.
Programación: Se deben programar mínimo 3 exposiciones temporales al año, la primera
entre enero y abril, la segunda entre mayo y agosto y la tercera entre septiembre y
400 diciembre, con duración mínima de 3 semanas cada una. Las asistencias se reportarán al
34408 Exposiciones Cuatrimestral (por final de los días de exhibición con la suma de los asistentes diarios a la exposición durante el
exposición) periodo de exhibición, así como los asistentes a los eventos de inauguración, clausura y
actividades paralelas, en caso de existir. Al momento de hacer el registro de la
programación en el SIPSI, se deberá priorizar el número de asistencias (400); con las fechas
de inicio y término iguales. En el caso de las exposiciones virtuales, deberán considerarse
las visualizaciones reportadas por el medio en el cual se desarrollen. Las asistencias
de todas las exposiciones organizadas por la División de Desarrollo Cultural, serán
registradas de acuerdo a lo siguiente: El OOAD Distrito Federal Sur registrará las asistencias
a las exposiciones que se lleven a cabo en la Sala de Exposiciones del Centro Médico
Nacional Siglo XXI; la OAAD Distrito Federal Norte registrará las asistencias a las
exposiciones que se lleven a cabo en el vestíbulo del Edificio Central del IMSS.
Meta
Clave Nombre Periodicidad mínima Criterio complementario
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
mínima
Cultura Física Y
Deporte
UNIDADES OPERATIVAS
EVENTOS DEPORTIVOS La programación en los CEC, CEBIS,
Se deberá cumplir con un CECEM y CSSP debe asegurar que
mínimo de ocho eventos por dichos espacios cuenten con
cada Unidad Operativa infraestructura adecuada de acuerdo
establecidos en la estrategia 4.- con los contenidos de los Talleres; así
Promoción de Eventos como verificar que dichos inmuebles
Deportivos, Recreativos y de cuenten con los permisos y programas
Participación Social. internos de protección civil vigente,
necesarios para garantizar la seguridad
de los usuarios.
2 4
3
1
OPCIÓN LOCAL
TALLERES
DOCENTES Únicamente podrán programar
El docente deberá observar en todo Los Talleres únicamente podrán ser cursos que no se encuentren
momento lo establecido por las Guías programados en CEC, CEBIS, CECEM y dentro de los CTPAA 2021 y no
Didácticas y Manuales de Prácticas CSSP a excepción de los establecidos en la deberán ser actividades
emitidos por la CTDCFD y la DCFD. estrategia 5. Cultura Física y Salud, los acuáticas. Así mismo se deberá
cuales se podrán programar en los contar con la guía didáctica y
Centros de Seguridad Social y Unidades reportarla a la CTDCFD y la
Deportivas. DCFD.
Curso I 30 15 6 105
43101 Yoga IMSS Curso II 48 15 6 105
Curso III 65 15 6 105
Curso I 30 15 6 105
43102 Tai Chi Chuan IMSS Curso II 48 15 6 105
Curso III 65 15 6 105
Curso I 30 15 6 105
43103 Cachibol IMSS Curso II 48 15 6 105
Curso III 65 15 6 105
Curso I 40 20 4 16
Curso II 60 20 4 16
43106 Curso Vacacional Recreativo
Curso III 80 20 4 16
Curso IV 100 20 4 16
Curso I 30 20 13 105
43107 Aerobics IMSS Curso II 48 20 13 105
Curso III 65 20 13 105
Curso I 30 15 13 105
43108 Spinning IMSS Curso II 48 15 13 105
Curso III 65 15 13 105
Curso I 30 15 13 105
43109 Pilates IMSS Curso II 48 15 13 105
Curso III 65 15 13 105
Curso I 30 15 6 105
43110 Opción Local Curso II 48 15 6 105
Curso III 65 15 6 105
Curso I 30 15 13 105
43112 Ejercicio Físico IMSS Curso II 48 15 13 105
Curso III 65 15 13 105
Curso I 30 15 0 105
43113 Matrogimnasia IMSS Curso II 48 15 0 105
Curso III 65 15 0 105
Curso I 30 15 3 105
43114 ZumbIMSS Curso II 48 15 3 105
Curso III 65 15 3 105
Curso I 30 15 16 105
43115 Acondicionamiento Físico con Pesas IMSS Curso II 48 15 16 105
Curso III 65 15 16 105
Curso I 30 15 6 105
43116 Ajedrez IMSS Curso II 48 15 6 105
Curso III 65 15 6 105
Curso I 30 15 6 105
43117 Qi Göng IMSS Curso II 48 15 6 105
Curso III 65 15 6 105
Curso I 30 15 6 105
43118 Dominó IMSS Curso II 48 15 6 105
Curso III 65 15 6 105
Curso I 30 15 60 105
43120 Deporte Adaptado para Personas Mayores Curso II 48 15 60 105
Curso III 65 15 60 105
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
Mínima
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
Mínima
Caminata/Carrera Participan usuarios y familiares. Cada uno de los OOAD deben organizar el evento
44416 Anual 100
Familiar IMSS de forma simultánea con Nivel Central.
Eventos Recreativos y
Competencias, actividades recreativas y torneos de las disciplinas de básquetbol,
44417 Deportivos para Pueblos Semestral 30
fútbol y atletismo, según el grupo etario.
Indígenas
Evento de Deporte
44418 Adaptado y Deportistas Semestral 30 Competencias y torneos de diferentes disciplinas, según el grupo etario.
Especiales
IMSS – Tai Chi Fomentar entre las OOAD la práctica de una disciplina oriental para coadyuvar en
44424 “Record Nacional por Anual 6,000 la autorregulación de la salud mental de trabajadores derechohabientes y público
tu Salud” en general.
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
Mínima
Creación de Ligas y
Promover el Béisbol con el objeto de incrementar el número de practicantes
44425 Clubes Infantiles - Anual 3
de este deporte entre derechohabientes del IMSS y ciudadanos.
Juveniles de Béisbol
Creación de Ligas y Promover el Fútbol Asociación, en las categorías 13-14 y 15-16 años, con el
44426 Clubes Infantiles de Anual 4 objeto de incrementar el número de practicantes de este deporte entre
Futbol derechohabientes del IMSS y ciudadanos.
Creación de Ligas y Promover el Básquetbol en las categorías 11-12 y 13-14 con el objeto de
44427 Clubes Infantiles de Anual incrementar el número de practicantes de este deporte entre
4
Basquetbol derechohabientes y ciudadanos.
Torneo de Box
44430 “Por la Salud y Seguridad Anual 30 Participación de instituciones de Salud y Seguridad Federales y Estatales.
de México”
Circuito de Velocidad Cada OOAD estará representado por 24 deportistas en tres categorías: 13-14,
44432 Bimestral 35
IMSS de Natación 15-16 y 17-18 años; en las ramas varonil y femenil.
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
Mínima
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
mínima
Ligas Delegacionales
(Disciplinas de 8 equipos Deberán establecerse ligas por lo menos de las disciplinas de Fútbol,
44601 Semestral
Participación en por liga Básquetbol y Voleibol.
Conjunto)
Clubes Delegacionales
(Disciplinas de 10 atletas por Deberán establecerse clubes por lo menos de las disciplinas de Natación,
44602 Semestral
Participación club Atletismo, Taekwondo y Karate.
Individual)
Curso I 30 6 6 105
46101 Para Atletismo Curso II 48 6 6 105
Curso III 65 6 6 105
Curso I 30 6 6 105
46102 Para Natación Curso II 48 6 6 105
Curso III 65 6 6 105
Curso I 30 6 6 105
46106 Deporte Adaptado Curso II 48 6 6 105
Curso III 65 6 6 105
Curso I 30 6 6 105
46107 Deportistas Especiales Curso II 48 6 6 105
Curso III 65 6 6 105
Capacitación y
Adiestramiento
Técnico
1 2 3 4
REZAGO SIGAMOS
TALLERES E-LEARNING
EDUCATIVO APRENDIENDO
PREMISAS
La programación de
las actividades de
CECART únicamente
aplica para la
delegación D. F. Norte
CECART
3. Gestor en Ventas
ESTRATEGIA:
4. Tecnologías de la Informática
ESTRATEGIA:
7. Mantenimiento de Instalaciones
ESTRATEGIA:
Meta
Clave Nombre Periodicidad Criterio complementario
mínima
Efemérides Cívicas,
Acciones cívicas, sociales y culturales relacionadas con actividades educativas
Sociales y Culturales
60402 Mensual 25 en vinculación con organizaciones gubernamentales y de la sociedad civil,
Vinculadas con la
vinculadas con la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad.
Discapacidad
Atención a
Personas con
Discapacidad
1 2 3
Cada unidad operativa, deberá programar por lo menos, una actividad de cada clave de manera trimestral en ambos turnos.
ESTRATEGIA:
1. Toma de Conciencia e Inclusión
CALENDARIOS Y AGENDAS
VIGENTES
Unidad Operativa de
Son las Unidades Operativas de Prestaciones Sociales Institucionales; se refiere a los CSS, UD, CA, Teatro,
UOPSI Prestaciones Sociales
CEBIS, CECEM o CSSP
Institucionales
Centro de Seguridad Social: son Unidades Operativas propias del Instituto, con presupuesto y personal
Centro de Seguridad
CSS institucional, donde se otorgan cursos, talleres y actividades de Bienestar Social, Desarrollo Cultural, Cultura
Social
Física y Deporte, así como Capacitación y Adiestramiento Técnico.
UD Unidad deportiva Unidades Operativas en las cuales se llevan a cabo únicamente actividades deportivas
Centro de Artesanías
CAAP Unidades Operativas enfocadas únicamente a diversas actividades artesanales y de artes plásticas
y Artes Plásticas
Centro de Extensión
Son Unidades Operativas propias o en comodato, con presupuesto, personal institucional o con apoyo de
CEBIS de Bienestar IMSS
personal voluntario, donde se imparten los programas de Prestaciones Sociales Institucionales.
Solidaridad
Se encuentran ubicados, en zonas o colonias fuera del área de influencia del CSS, en instalaciones cedidas
Centro de Extensión
por otras áreas institucionales, o bien otorgadas en comodato por empresas, otros organismos o la
CECEM de Conocimientos de
comunidad, cuentan con clave presupuestal, de acuerdo a la capacidad instalada y operan con apoyo de
Esquema Modificado
personal voluntario.
Son espacios físicos cedidos al IMSS en comodato por organismos públicos o privados, ubicados en zonas o
Centro de Seguridad
CSSP colonias fuera del área de influencia del CSS, cuenta con clave presupuestal y plantilla mínima y operan con
Social Participativo
apoyo de personal voluntario.
Se encuentran ubicados fuera de las UOPSI, pero dentro de su área de influencia, en empresas, unidades
médicas, escuelas, unidades habitacionales y en espacios de la comunidad; no cuentan con plantilla mínima
ni presupuesto y operan con personal voluntario. Para la apertura del CEC, es necesario apegarse al
Centro de Extensión “Procedimiento para la extensión de los Servicios con apoyo de Personal Voluntario”; en el cual se
CEC
de Conocimientos establecen los pasos a seguir para la apertura del mismo. Es responsabilidad del encargado del CEC,
mantener actualizados los datos y solicitar la modificación o baja de los Centros con menor productividad;
así como su correcta clasificación en el SIPSI y apego a la Normatividad establecida en el Procedimiento
antes mencionado.
Centros De Extensión de
101 al 199 Se sitúan en escuelas y espacios comunitarios.
Conocimientos Tradicionales
Centro de Extensión de
201 al 299 Conocimiento en Unidades Se sitúan en cualquier Unidad Médica (IMSS, ISSSTE, Sector Salud, Hospitales Privados)
Médicas
Centro de Extensión de
301 al 399 Conocimiento en Unidad Se sitúan en Unidades Habitacionales formales.
Habitacional
Centro de Extensión de
401 al 499 Se sitúan en cualquier tipo de sindicato, atendiendo únicamente a los trabajadores.
Conocimiento en Sindicatos
Centro de Extensión de Centros de Extensión de Bienestar IMSS Solidaridad, son Unidades Operativas propias o en
701 al 799 Conocimiento comodato, con presupuesto, personal institucional y con apoyo de personal voluntario, donde
CEBIS se imparten los programas de Prestaciones Sociales Institucionales.
Centro de Extensión de Se sitúan fuera de las UOPSI y atiende sólo a jubilados y pensionados del IMSS; así como
801 al 899 Conocimiento en Círculo de Personas Mayores.
Personas Mayores
Centro de Extensión de
Se sitúan en comunidades rurales con población indígena donde se carece del acceso a los
901 al 999 Conocimiento en Pueblos
servicios de Prestaciones Sociales.
Indígenas