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TRABAJO APLICATIVO 3.

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NOMBRE: QUISPE GUZMÁN, María Emilia
FECHA: 06/12/2020
AÑO Y SECCIÓN: 3° “A”

Responder las siguientes preguntas:

1. ¿Cuáles son los principales elementos de la cultura organizacional que identifica usted
en el grupo del tercero "A" y en la Escuela Profesional de Relaciones Industriales?

Los principales elementos de la cultura organizacional identificados en el grupo 3ro. A


son:

• ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL: Ya que distintos compañeros


desempeñan una función en el grupo y en ocasiones por jerarquía.
• HÁBITOS: Ya que contamos con una rutina marcada por nuestro horario
académico
• ACTITUDES: Formas de comportarnos día a día, compañerismo, trato con todos
los integrantes del grupo.

Los principales elementos identificados en la Escuela Profesional de Relaciones


Industriales son:

• MODELO: Debido a que la Escuela Profesional de Relaciones Industriales


cuenta con visión, misión, valores y objetivos trazados.
• ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL: Ya que contamos con autoridades
dentro de la Escuela, también con personal administrativo con grados jerárquicos.
• IDENTIDAD DE LA MARCA: Ya que la Escuela Profesional cuenta con un
símbolo representativo de la misma.

2. ¿Qué tipo de cultura organizacional considera que predomina en el grupo del tercero
"A" y en la Escuela Profesional de Relaciones Industriales?

• El tipo de Cultura Organizacional predominante en el grupo 3ro. A es “Orientada


a los resultados ya que con este modelo se pretende el cumplimiento de resultados,
logrando esto con mayo eficacia.
• El tipo de Cultura Organizacional predominante en la Escuela Profesional de
Relaciones Industriales es “Orientada a las Personas” ya que este modelo tiene
por objetivo la satisfacción de sus miembros, el desarrollo y crecimiento tanto
personal como profesional de los integrantes, como fuente de motivación para
lograr objetivos.

3. ¿Cuáles considera que son las principales actividades desarrolladas por la escuela que
afectan en la cultura organizacional?

Algo que afecta a la cultura organizacional de la Escuela Profesional de Relaciones


Industriales es la mala organización ante eventos importantes para la escuela, debido a
que, en ocasiones se toman decisiones de última hora, decisiones que en ocasiones afectan
a lo que ya se tenia planeado desde un principio, eso genera un grado de incomodidad en
los organizadores, que en muchas ocasiones vienen a ser los alumnos.

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