Arequipa, 05 de Diciembre del 2015

CARTA DE DESPIDO

Señora: FRANCISCA NOEMI FLORES BENDEZÚ

Dirección: CALLE CAPITÁN NOVOA A-1 SANTA RITA DE CASIA – MARIANO MELGAR

Presente.-

De conformidad con el Art. 32° del DS N° 003-97-TR, nos dirigimos a usted a fin de cursarle la
presente carta de despido por la falta grave cometida, contemplada en el inciso C del artículo
25 del TUO de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral (Decreto Supremo N° 003-97-
TR), referido a la Apropiación Consumada de bienes del empleador, así como la retención o
utilización ilícita de los mismos, en beneficio propio o de terceros, conforme a las
declaraciones prestadas de su parte en fecha 05 de diciembre del 2015 donde usted admite la
comisión de la falta grave y considerando ambas partes que no es necesario cursar la carta de
preaviso de despido.

Consecuentemente, le comunicamos nuestra decisión de prescindir de sus servicios laborales,

declarando, por ende, extinguida su relación laboral con nuestra Empresa por haber incurrido
en falta grave.

Respecto al caso concreto usted ha cometido falta grave de apropiación ilícita de dinero en
beneficio propio y perjuicio del empleador, la falta señalada se encuentra contemplada como
causal de despido en el inciso (c) Art.25 del T.U.O del Decreto Supremo N°003-97-TR.

Le informamos que su despido se materializará el 05 de Diciembre del presente año, por lo

cual usted no podrá laborar más en nuestra empresa y así mismo le solicitamos devolver a la
empresa toda la documentación asignada a su cargo propiedad de la empresa.

Sin otro particular,

JUAN CALVERA VERA

GERENTE GENERAL