UNIVERSIDAD PRIVADA DR.

RAFAEL BELLOSO CHACIN

FACULTAD DE INGENIERIA
DIRECCION DE PASANTIAS ACADEMICA

INFORME DE PASANTIAS ACADEMIAS

Nombre: Rubén Laviera

C.I: 27.139.104

Maracaibo, Noviembre del 2021

 APROBACIÓN DEL INFORME

TUTOR INSTITUCIONAL

En mi carácter de Tutor Industrial de las Pasantías Académicas del

alumno: Rubén Laviera, notifico que este informe ha sido revisado y

aceptado por la empresa: TRANSLAG C.A, a fin de ser consignado a la

Universidad para efectos de la evaluación académica.

En Maracaibo, a los 15 días del mes de Noviembre del año 2021.

____________________
Tutor Empresarial
Ing. Karelis González
C.I: 15.319.284

II
UNIVERSIDAD PRIVADA DR. RAFAEL BELLOSO CHACÍN

APROBACIÓN DEL INFORME

_________________
Br. Ruben Laviera
C.I: 27.139.104

__________________
Tutor Académico
Msc. Chinco Parra
C.I.: 4.763.690

Calificación: ____________Pts
INDICE GENERAL

III
HOJA DE PRESENTACIÓN......................................................................................I
HOJA DE APROBACIÓN TUTOR INDUSTRIAL..................................................II
HOJA DE APROBACIÓN TUTOR ACADEMICO.................................................III
INDICE GENERAL....................................................................................................IV
INDICE DE CUADROS.............................................................................................VI
INDICE DE FIGURAS..............................................................................................VII
INTRODUCCIÓN........................................................................................................1

CAPÍTULO I.................................................................................................... 3.
1. INFORMACIÓN GENERAL DE LA EMPRESA...................................... 4.
1.1. ANTECEDENTES, ORIGEN Y CREACIÓN.....................................4.
1.2. MISIÓN, VISIÓN Y OBJETIVOS......................................................6.
1.2.1. MISIÓN.....................................................................................6.
1.2.2. VISIÓN......................................................................................6.
1.2.3. OBJETIVOS.............................................................................6.
1.3. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL...............................................7.
1.4. RELACIÓN ENTRE LAS FUNCIONES DEL ÁREA EN EL CUAL
SE REALIZA LA PASANTÍA Y EL PERFIL DEL PROFESIONAL
EGRESADO.....................................................................................8.

CAPÍTULO II..................................................................................................10.
2. PLANIFICACIÓN DE ACTIVIDADES....................................................11.

CAPÍTULO III.................................................................................................13.
3. DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES...............................................14.
3.1. DESARROLLO..............................................................................14.
3.1.1. RECORRIDO POR LAS INSTALACIONES DE LA EMPRESA
.14
3.1.2. INDUCCION DE LA NORMAS Y PROCEDIMIENTOS EN LA
EMPRESA................................................................................15.
3.1.3. INDUCCION EN EL AREA DE TRABAJO................................15
3.1.4. BREVE PASO DE LOS CONTROLADORES MANEJADOS EN
EL CALENTADOR POR LA EMPRESA........................................................16

IV
 3.1.5. PRUEBAS FUNCIONALES A DISPOSITIVOS Y EQUIPOS
ELECTRONICOS......................................................................16
3.1.6. DETECCION DE FALLAS........................................................17
3.1.7. SOLUCION DE FALLAS ENCONTRADAS (MANTENIMIENTO
PREVENTIVO Y CORRECTIVO)..............................................17
3.1.6.IDENTIFICACION DEL CABLEADO DE RED.............................18
3.2. ESTABLECER MEDIANTE ANÁLISIS LA RELACIÓN ENTRE LOS
CONOCIMIENTOS TEÓRICOS IMPARTIDOS EN LA UNIVERSIDAD
Y LAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS DURANTE LAS
PASANTÍAS ACADÉMICAS...........................................................18.
CONCLUSIONES..........................................................................................20.
RECOMENDACIONES..................................................................................21.
BIBLIOGRAFÍA.............................................................................................22.

V
 INDICE DE CUADROS

Cuadro 1. Funciones del Área y Perfil del Egresado..................................9.

Cuadro 2. Planificación de Actividades.....................................................11.

VI
 INDICE DE FIGURAS

Figura 1. Estructura Organizacional por Procesos.........................................7.

VII
 INTRODUCCIÓN

Las pasantías ocupacionales se llevaron a cabo en la empresa

TRANSLAG, C.A, en su sucursal de Ciudad Ojeda, edo. Zulia, ubicada

específicamente en la Av. Intercomunal, Sector las morochas. EDIF E/S La

Estrella del oriente.

En el mismo orden de idea, se determina que las pasantías,

corresponden a la práctica profesional que desempeñan los estudiantes,

generalmente durante los últimos años de la carrera, o inmediatamente

después de ser graduados, para poner en acción los conocimientos y las

facultades adquiridas durante toda la carrera universitaria. Toda esta

sabiduría obtenida, se podrá emplear en un futuro laboral, luego de haber

culminado el periodo de pasantías, evidenciando la relevancia de cada una

de las actividades aplicadas para el desarrollo personal y profesional.

Cabe destacar, que en este proceso el estudiante tiene dos tutores

asignados, el tutor académico (inspector en la universidad) y el tutor

industrial (inspector en la organización); esto se efectúa con el objetivo de

asegurar el cumplimiento de cada una de las actividades.

El capítulo I, abarca la información general de la empresa TRANSLAG,

C.A, historia, misión, visión objetivos, la estructura organizacional y la

relación que guarda las funciones y actividades realizadas en la

organización, con el perfil profesional que posee el pasante.

1
 Capitulo II, presenta un cuadro explicativo, con todas las actividades

que se desarrollaran en el periodo de pasantías, exhibiendo fechas de inicio

y culminación, metodologías aplicadas, herramientas e implementos

utilizados, y las personas que participaron para la correcta ejecución de

dichas actividades.

Para finalizar, el capítulo III, se basa en el análisis y descripción de

cada una de las actividades establecidas en el capítulo anterior,

estructuradas como: definición de objetivos, explicación de la metodología y

los resultados obtenidos. De igual forma, se presentan las conclusiones a las

que se llegó en concordancia de la opinión del pasante y la empresa,

recomendaciones para optimizar aspectos en la compañía y la universidad,

así como también la bibliografía empleada en el informe

2
 CAPÍTULO I

INFORMACIÓN GENERAL DE LA
EMPRESA
 CAPITULO I

INFORMACIÓN GENERAL DE LA EMPRESA

En el sucesivo capítulo se describe, de forma suplente la mensaje

deudo de la empresa: antecedentes, paso y origen de la misma, su misión,

su visión, neutral y ordenamiento organizacional. Así como igualmente se

explica el listado en el oficio en la cual se realizan las pasantías con la

partida culta del ingeniero electrónico alusión mecanización y control.

1. ANTECEDENTES, ORIGEN Y CREACIÓN

TRANSLAG, C.A es una empresa ubicada en la Costa Oriental del

Lago, específicamente en Ciudad Ojeda. Fue constituida legalmente por sus

representantes originales el día 14/09/2006, trabajando arduamente como

contratista hasta el día de hoy.

En sus inicios, sus propietarios los hermanos Huneidi, con su amplio

conocimiento en las industrias, decidieron licitar sus primeros contratos

viendo el déficit de recursos que habían en las industrias y su falta de

mantenimiento, sus actividades comenzaron en el ramo del mantenimiento

mayor de áreas eléctricas, prestando sus servicios a empresas como

Petróleos de Venezuela y luego dándose a conocer grandemente a otras

industrias que requerían de mantenimiento de tendido de áreas eléctricas,

luego debido a la demanda se especializaron en otras actividades como

4
tendido de líneas de 440V, corrección de puntos calientes, conexión de

transformadores entre otras actividades en el marco de la electricidad.

En los años recientes Transporte y Servicios Lago, C.A (TRANSLAG)

junto con la empresa Energy Service juntaron sus conocimientos en el área

de mantenimiento mayor de calentadores y tuberías, creando así un

consorcio, teniendo así su comienzo el 13 de marzo del año 2019,

completando sus primeros trabajos en los años 2020 y 2021

respectivamente, debido a la gran demanda por solucionar problemas con

los PLC y PID de los controladores de los calentadores nació en el año 2020

el departamento de Ingeniería electrónica.

TRANSLAG, C.A divide sus procesos atendiendo tres líneas de

producción. En términos generales, desarrolla actividades relacionadas con

Mantenimiento eléctrico en general, teniendo un equipo altamente calificado

en el área además de equipos para el buen funcionamiento de las labores de

mantenimiento, además de especializarse en samblasting y pintura de todo

tipo de locaciones, teniendo como añadidura trabajos específicos en los

calentadores como los mantenimiento en los PLC, corrección y prueba de los

sensores que se encuentran, prueba de los PID del sistema.

5
2. MISION, VISION Y OBJETIVOS

2.1 MISION

Ofrecer nuestra prestación de servicios relacionados con el

mantenimiento de cualquier tipo de negocio y particulares de la industria,

ofreciendo servicios de la más alta calidad y a un precio justo.

2.2 VISION

Ser una empresa líder a nivel nacional en la prestación de servicios de

conservación y mantenimiento, a través del esfuerzo de nuestros

colaboradores y la mejora continua de nuestros servicios, para impulsar la

innovación de la oferta y elevar la competitividad del sector industrial y sus

productos.

2.3 OBJETIVOS

 Prevenir un desastre en gran escala y por ende una catástrofe en

el área de la producción venezolana.

 Identificar y evaluar los riesgos que afectan o pueden afectar la

seguridad del personal dentro de cada uno de los procesos de la

organización, implementando las medidas oportunas

 Establecer objetivos y programas que conduzcan a la calidad de

sus operaciones, productos y/o servicios.

6
3. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

7
 Presidente

Gerente General

Administración de
Recursos Contratos Planificación y Seguridad Industrial, Hig Estimación de
Administración Gestión Calidad Operaciones Ocup y Ambiente (SIHOA)
Humanos control Costos

Ingeniero Supervisor
Analista Analista Analista Inspector Calidad Analista Almacenista Analista Supervisor Siho
Proyecto Ambiente

Caporal Proyectista

Soldador Fabricador Obrero

FUENTE: ING. LUISA ARAUJO. TRANSLAG, C.A (2021)

8
4. RELACIÓN ENTRE LAS FUNCIONES DEL ÁREA EN LA CUAL SE

REALIZA LA PASANTÍA Y EL PERFIL DEL EGRESADO

El ingeniero en electrónica, indicación mecanización y examen

egresado de la URBE, tendrá interiormente de sus habilidades diseñar,

implementar, manejar, supervisar y orientar en el motivo de controladores

lógicos programables, motivo de mecanización y examen de procesos y

electrónica. Otras de las habilidades son los sistemas fundamentales en las

grandes industrias manufactureras del mundo.

Este es la comitiva del organismo TRANSLAG C.A. en la

administración de examen jurisdiccional y sistemas de información, las

actividades que se realizan en la zona se encuentran estrechamente

relacionadas con diversos aspectos del rasgo del ingeniero en electrónica.

Las cuáles serán mencionadas a continuación: contenido de los diversos

mantenimientos, como predictivo, preventivo y legitimación en equipos,

sistemas automatizados de examen relacionados a todo el consideración

fructífero de la organismo, así como igualmente la infraestructura, todo lo

relacionado al índice de los diferentes existencias de la organismo, tales

como su manejo, análisis, examen y evaluación.

8
 CUADRO Nº1
Funciones del área de trabajo y perfil del egresado

Funciones del área en el cual se Perfil profesional del egresado

realiza las pasantías
Inspeccionar, controlar y reparar Supervisa y darle buen
los equipos PLC. mantenimiento a los controladores
programables
Planificar y controlar actividades Realiza y controla planes de
en el área de inventario de equipos procesos, mantenimiento y chequeo de
tecnológicos. equipos.
Organizar, coordinar y controlar Coordina y controla actividades de
las actividades de mantenimiento de los mantenimiento preventivo y sustitutivo a
equipos PLC. los equipos.
Ejecución y planificación de Elabora planes estratégicos,
actividades de mantenimiento cronogramas y evalúa el
preventivo los equipos. funcionamiento de los equipos.

9
 CAPÍTULO II

PLANIFICACIÓN DE LAS
ACTIVIDADES

9
 CAPITULO II

PLANIFICACION DE ACTIVIDADES

En el conmemoración capitulo se detallan las actividades que el

pasante proceder en el división de adiestramiento departamental e

aprovisionamiento de la empresa TRANSLAG C.A. para el guardián de sus

prácticas profesionales, las cuales se llevaran a alambre en un década de 8

semanas con horario comprendido de 7:00am a 12:00pm y de 1:00pm a

4:00pm de lunes a viernes.

CUADRO 2. PLANIFICACIÓN DE ACTIVIDADES.

Fecha Metodologías y Responsables y/o

Nombre de la Fecha de
de Herramientas a Personas
Actividad Culminación
Inicio Utilizar Involucradas (Cargo)

Recorrido por las Observación

instalaciones de la directa y
empresa. charlas.

Inducción de las
normas y Observación
Procedimientos de las directa y
Tutor KARELYS
instalaciones de la charlas.
GONZALEZ
Empresa.
20/09/21 15/11/21 (Planificadora).
Pasante
Rubén Laviera.
Inducción al Área de
Charla.
Trabajo.

Breve repaso de
los controladores Documentación
manejador en el y ficha de
calentador por la verificación.
empresa.

11
 CUADRO 2.
(Cont…)

Pruebas
funcionales de Observación
dispositivos y directa y
sistemas charlas.
electrónicos.

Documentación,
observación
Detección de
directa, charlas
fallas.
e instrumentos
de medición.
Tutor KARELYS
GONZALEZ
Solución de las 20/09/21 15/11/21 Limpieza de (Planificadora).
fallas hardware y Pasante
encontradas software a los Rubén Laviera.
(Mantenimiento equipos TIC con
preventivo o herramientas
correctivo). manuales.

Documentación,
manuales,
diagramas,
Identificación del
observación
cableado de red.
directa y
probador de
red.

12
 CAPÍTULO III

DESARROLLO DE LAS
ACTIVIDADES

13
 CAPÍTULO III

DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES

A continuación, se proceden a describir cada una de las actividades

realizadas durante el periodo de pasantías en la empresa TRANSLAG C.A.

3.1. DESARROLLO

3.1.1. RECORRIDO POR LAS INSTALACIONES DE LA EMPRESA

OBJETIVO: Realizar un recorrido en las instalaciones de la

compañía y presentar al pasante ante todas las personas que laboran en

la empresa TRANSLAG C.A.

METODOLOGÍA: Para la ejecución de esta actividad, se llevaron a

cabo una serie de charlas y visitas guiadas por los diferentes

departamentos de la organización.

RESULTADO: La plena y satisfactoria integración del pasante con todo

el grupo desde el comienzo, facilitando las relaciones laborales.

14
 3.1.2. INDUCCION DE LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS DE LA

EMPRESA.

OBJETIVO: Conocer las diferentes normas y módulos que elabora y

utiliza la organización, así como la función que cumplen cada uno de ellos.

METODOLOGÍA: Se otorga al pasante el catalogo máster de la

compañía y se proporcionaron varias muestras visuales del inventario de la

organización, así como también sus normas y procedimientos.

RESULTADO: La habituación y compresión de las diversas unidades

que componen a la cartera de productos de TRANSLAG C.A, como la

captación de reglas y normativas de la institución.

3.1.3. INDUCCION AL AREA DE TRABAJO.

OBJETIVO: Obtener conocimiento sobre los procesos y trabajos

realizados por la empresa en pro del buen desarrollo de la misma.

METODOLOGÍA: El jefe de proyecto capacita al pasante, brindándole

los conocimientos y herramientas necesarias para ser realizado en el área

laboral.

15
 RESULTADO: El pasante adquiere las destrezas necesarias para la

manipulación de herramientas, instrumentos y el correcto armado de

diversos componentes en la empresa TRANSLAG C.A.

16
 3.1.4. BREVE REPASO DE LOS CONTROLADORES MANEJADOS

EN EL CALENTADOR POR LA EMPRESA.

OBJETIVO: El propósito de la presente acción, es comprobar el

funcionamiento de cada uno de los componentes, tanto ensamblados como

solicitados en la empresa.

METODOLOGÍA: El pasante, con la colaboración del jefe del

departamento de AIT, procede a una minuciosa y rigurosa revisión de los

componentes estructurados de cero.

RESULTADO: Esta actividad, le permitió al pasante reconocer aquellas

unidades defectuosas. Además, de aprender las diferentes formas de

verificar el debido funcionamiento de diversos productos que se encuentran

en el inventario de la empresa TRANSLAG C.A.

3.1.5. PRUEBAS FUNCIONALES DE DISPOSITIVOS Y EQUIPOS

ELECTRONICOS.

OBJETIVO: Desarrollar pruebas en torno a las necesidades útiles de

los diferentes dispositivos electrónicos.

METODOLOGÍA: El pasante, procede al chequeo de cables Ethernet

en el servidor para la buena conexión de los diferentes dispositivos en el

panel de la empresa.

16
 RESULTADOS: El pasante desarrollo las destrezas de las pruebas

funcionales de los diferentes equipos electrónicos en el área determinada de

la empresa TRANSLAG, C.A.

3.1.6. DETECCION DE FALLAS.

OBJETIVO: Detectar fallas del origen y donde se sitúan ellas para la

buena canalización del problema.

METODOLOGÍA: El pasante, detecta la falla con forme a lo estipulado

y determina el porqué de la misma.

RESULTADOS: El pasante desarrollo las destrezas de armar los

diferentes circuitos electrónicos que se manipulan en la empresa

TRANSLAG, C.A.

3.1.7. SOLUCION DE FALLAS ENCONTRADAS (MANTENIMIENTO

PREVENTIVO O CORRECTIVO).

OBJETIVO: Solucionar fallas o posibles fallas que se estén generando

por diferentes tipos de factores

METODOLOGÍA: El pasante, soluciona la falla con forme a lo

estipulado y suministra el debido mantenimiento correctivo a los equipos

electrónicos.

RESULTADOS: El pasante desarrollo las destrezas los mantenimientos

preventivos y correctivos en la empresa TRANSLAG, C.A.

17
 3.1.8. IDENTIFICACION DEL CABLEADO DE LA RED.

OBJETIVO: Identificar los puertos funcionales del salón de red.

METODOLOGÍA: El pasante, detecta los puntos de cableado y

mantienen la noción de su funcionabilidad.

RESULTADOS: El pasante desarrollo las destrezas de cablear del

sistema cualquier dispositivo inteligente TRANSLAG, C.A.

3.2. ESTABLECER MEDIANTE ANÁLISIS LA RELACIÓN ENTRE

LOS CONOCIMIENTOS TEÓRICOS IMPARTIDOS EN LA

UNIVERSIDAD Y LAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS

DURANTE LAS PASANTÍAS ACADÉMICAS.

La primera actividad desarrollada, la aclimatación con el

funcionamiento de la empresa, agrupa todo lo relacionado con las normativas

de la misma y los parámetros que el personal debe cumplir para la correcta

ejecución de las diferentes labores que se puedan llevar a cabo en la

organización.

Al respecto, en la Universidad, imparten asignaturas como lo son Ética

y Deontología, y como lo es el caso de Responsabilidad Social Corporativa,

las cuales instruyen al estudiante con los lineamientos, valores y

comportamientos adecuados, para desenvolverse de la mejor manera, tanto

en la vida cotidiana como en la laboral.

18
 La segunda y tercera actividad, Familiarización de los componentes en

la empresa, resalta la instrumentación, puesto que en este punto, el pasante

procede a la visualización de planos de estructuración de las distintas

unidades que se encuentran en el inventario de la compañía; tanto para su

reconocimiento como para su correcto armado. Además, emplea con suma

frecuencia herramientas de medición, como lo es el teste de cable utp.

Para finalizar, el servicio técnico, la verificación en el banco de pruebas

y el montaje de circuitos neumáticos y electroneumáticos, se emplearon

conocimientos de las asignaturas de electrónica, electrónica industrial,

circuitos eléctricos, sistemas de control e instrumentación. Las mismas, le

brindaron al pasante los conocimientos necesarios para comprender y lograr

el funcionamiento de diversos sensores.

19
 CONCLUSIONES

En el desarrollo de cada una de las actividades en el proceso de las

pasantías, se obtuvieron gran cantidad de conocimientos que validaron y

reafirmaron progresivamente, todo lo impartido en la carrera universitaria. Es

importante destacar, que en todos los departamentos en los cuales se

desenvolvió el pasante de la empresa TRANSLAG, C.A, se componían por

un personal altamente calificado, brindando elementos significativos para el

desarrollo profesional y personal.

Durante ocho (8) semanas se llevaron a cabo las pasantías, tiempo en

el cual se realizaron cada una de las actividades impuestas por la compañía,

empleando en su gran mayoría estudios de robótica, electrónica industrial e

instrumentación. Se debe acotar la relevancia de comprender y manipular

todo tipo de actuadores y diversas tecnologías, para poder solventar las

necesidades que puedan presentar los clientes.

20
 RECOMENDACIONES

Al momento de la realización de las pasantías en la empresa

TRANSLAG, C.A, se observaron varios aspectos que pueden ser

optimizados. Por consiguiente, se presentan las siguientes sugerencias:

En la organización, se recomienda realizarlos mantenimientos

preventivos de una manera más frecuente, bien sea mensual o trimestral,

con intención de mantener la mayor eficacia posible en la compañía. Del

mismo modo, se aconseja la remodelación de algunos equipos y retirar del

área de trabajo, aquellos que sean obsoletos y que no se utilicen.

21
 BIBLIOGRAFÍA

Soto, Vallejo, Soler, Rada, Padrón, Iriarte y Pirela (2019) “Manual de

Normas para la Elaboración y Presentación del Trabajo Especial
de Grado”. Primera Edición. Fondo editorial de la Universidad Privada
“Dr. Rafael Belloso Chacín”.

Alcalá, Barrios, Chourio, y otros (2019) “Manual de Pasantías Académicas”.

Primera Edición. Fondo Editorial de la Universidad Privada “Dr. Rafael
Belloso Chacín”

22