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El documento lista varios ejes y contenidos temáticos relacionados con las conductas y habilidades de los empleados públicos. Los ejes incluyen adaptación al cambio, administración y gestión, aporte técnico-profesional, aprendizaje continuo, y compromiso con la organización. Los contenidos temáticos describen las conductas específicas asociadas con cada eje.
El documento lista varios ejes y contenidos temáticos relacionados con las conductas y habilidades de los empleados públicos. Los ejes incluyen adaptación al cambio, administración y gestión, aporte técnico-profesional, aprendizaje continuo, y compromiso con la organización. Los contenidos temáticos describen las conductas específicas asociadas con cada eje.
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