ACTIVIDAD EMPRENDIMIENTO 1.

Subactividad Competencia 3: Gestionar procesos propios de cultura emprendedora y empresarial

de acuerdo con el perfil empresarial y los requerimientos de los contextos productivos y social.
Subactividad 1:
Identificar las características de emprendimiento con base en los componentes de innovación y las
oportunidades de negocio identificadas en su Mipyme objeto de estudio.
Descripción de la actividad:
Conforme Equipos de trabajo según criterio de su instructor.
Teniendo en cuenta el caso asignado en material de apoyo, leerlo detenidamente y analizar cada
una de las situaciones que presenta el mismo. De acuerdo a ello, dar respuesta a los
cuestionamientos que en ellos se presenta y determinar las posibles respuestas y propuestas que
se puedan dar al mismo. Es importante que tenga en cuenta los principios de emprendimiento que
se manejan en la temática planteada.

Para dar respuesta a esta actividad por favor leer antes que nada “1. Fascículo. Fundamentos del
emprendimiento”, para aclarar la idea y dar forma a la respuesta, la respuesta puede ser general,
CARACTERÍSTICAS DEL EMPRENDIMIENTO, para que no se confundan.

DESARROLLO DE LA ACTIVIDAD

CARACTERÍSTICAS DEL EMPRENDIMIENTO Y SU DEFINICIÓN

1. LA CONSTANCIA: la constancia emprendedora es la firmeza y perseverancia en una resolución y

en las acciones. ... La constancia emprendedora no es una virtud muy común (también se puede
desarrollar) es uno de los pilares fundamentales para alcanzar el éxito en nuestras tareas. Ser
constante implica enfrentarse a dificultades.

2. EL SENTIDO DE OPORTUNIDAD O DE NEGOCIO: Tener sentido de la oportunidad – es según lo

entiendo – una habilidad, capacidad, fortaleza o virtud que tiene una persona, de tomar una
decisión o acción a tiempo, o en el momento más oportuno, de manera tal que se garantice el
éxito de lograr el propósito perseguido.

3. EL RECONOCIMIENTO: Se trata de la consideración social del emprendedor. En este aspecto, las

diferencias culturales y políticas a lo largo de la Historia son notables entre los diferentes países y
las regiones, existiendo las sociedades que estimulaban el emprendimiento, y en las que no se
valoraba suficientemente esta figura.

4. RESPONSABILIDAD PERSONAL: La responsabilidad es uno de los valores más importantes que

debe respetar un emprendedor o empresario. Ser responsable es asumir las consecuencias de
nuestros actos.
Responsabilidad es trabajar para que nuestras acciones respeten la justicia, las libertades de las
personas, garantizando que no provoquen daños.
 5. CAPACIDAD DE LIDERAZGO: Los verdaderos líderes emprendedores son aquellos que son
capaces de influir en las personas sin tener autoridad de mando. La capacidad de influir se basa en
la habilidad comunicativa del individuo, su nivel de consciencia sobre sus actos y el compromiso
con sus ideas.