DIAGNÓSTICO AL SG-SST MEGATIENDA ELECTRONICA SAS Versión 1

F-SST-30
Fecha
GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
25 Enero 2021

1. OBJETIVO.

Ofrecer a la empresa PALMERAS MI GRAN FUTURO SAS el servicio de planeación,

implementación, verificación y mejora del SG-SST (Sistema de Gestión de la Seguridad y
Salud en el trabajo) con base en el diagnóstico realizado el día 25 de enero de 2021, en
cumplimiento a los requisitos legales aplicables.

2. ALCANCE.

Aplica desde la realización del diagnóstico del sistema de gestión de seguridad y salud en
el trabajo, hasta el informe y propuesta para gestión y mantenimiento de dicho sistema.

3. DIAGNÓSTICO DEL SG-SST.

Considerando lo definido en el artículo 1 y 2 de la resolución 0312 del 2019, se hace el

presente diagnóstico con el fin de identificar el grado de cumplimiento de parte de la
empresa PALMERAS MI GRAN FUTURO SAS referente a los estándares mínimos del
SG-SST.

Es de importancia recalcar que con base en la normatividad que regula los estándares
mínimos del SG-SST se define que estos deben ser planificados e implementados de
acuerdo con el nivel de riesgo de cada empresa, ello conlleva a un número determinado
de requerimientos y que dicha gestión sea realizada por diferentes profesionales con
licencia en seguridad y salud en el trabajo según los cinco niveles de riesgos establecidos
en el artículo 26 del decreto 1295 de 1994.

4. CONTEXTO.

PALMERAS MI GRAN FUTURO SAS es una empresa del sector AGROINDUSTRIAL,

identificada con NIT No. 901093278 - 7 cuenta con 7 trabajadores, la cual, según las
tablas de clasificación de actividades económicas para el Sistema General de Riesgos
Laborales y calificación dada con base en el decreto 1607 de 2002, la empresa se
clasifica en nivel de riesgo 5, lo anterior indica que dicha empresa debe implementar los
estándares mínimos del SG-SST de acuerdo con lo definido en el artículo 8 y 16 del
Capítulo III de la resolución 0312 de 2019.

5. RESULTADOS DEL DIAGNÓSTICO DEL SG-SST.

Una vez llevado a cabo el proceso de verificación del SG-SST de la empresa PALMERAS
MI GRAN FUTURO SAS mediante lo ítems requeridos para empresas de riesgo 4 y 5
según lo definido en el artículo 16 de la resolución 0312 de 2019, se obtiene el siguiente
resultado.
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Grafica 1. Cumplimiento del SG-SST por ciclo PHVA.

Fuente. Diagnóstico del SG-SST, enero de 2021.

Con base a lo anterior, se evidencia el avance que presenta el SG-SST de acuerdo con
los estándares mínimos definidos por el ministerio de trabajo.

Tabla 1. Cumplimiento del SG-SST por ciclo PHVA.

% CUMPLIMIENTO DEL SG-SST (CICLO PHVA) TOTAL
PESO PORCENTUAL - CICLO
% % % % 100,0%
PHVA
HACE 25
% POR CADA CICLO PLANEAR % % VERIFICAR ACTUAR %
R %
PORCENTAJE OBTENIDO
% % % %
POR PESO PORCENTUAL
Fuente. Diagnóstico del SG-SST, enero de 2021.

Analizando la información anteriormente obtenida, se puede concluir que del 100%

esperado del total de los puntos que componen el ciclo PHVA de acuerdo a los
estándares mínimos del SG-SST, la empresa tiene a la fecha en su PLANEACIÓN un 2%,
en el HACER el 5%, en el VERIFICAR el 1% y en el ACTUAR un 0% lo cual da un 7.75%
en la implementación del SG-SST con base en lo defino en la Resolución 0312 de 2019.

Ahora, si miramos más a fondo el sistema de gestión, calificando las actividades por
estándar podemos encontrar lo siguiente.
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Grafica 2. Cumplimiento del SG-SST por estándar.

Desarrollo por Estandar (%)

30

20
15
10 10 10

0 0 5 0
2 3
1.5 1.25

Maximo Obtenido

Fuente. Diagnóstico del SG-SST, enero de 2021.

Tabla 2. Cumplimiento del SG-SST por estándar.

% CUMPLIMIENTO % CUMPLIMIENTO
ESTANDAR
ESPERADO OBTENIDO
RECURSOS 10
GESTIÓN INTEGRAL
15
DEL SG-SST

GESTIÓN DE LA SALUD 20

GESTIÓN DE PELIGROS
30
Y RIESGOS
GESTIÓN DE
10
AMENAZAS
VERIFICACIÓN DEL SG-
5
SST
MEJORAMIENTO 10
100
Fuente. Diagnóstico del SG-SST, enero de 2021.

Cada estándar muestra más a detalle el cumplimiento del SG-SST, podemos ver
claramente que es necesario que la empresa centre los esfuerzos de forma inmediata
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para lograr la planificación, implementación, verificación y mejora del sistema de gestión,

ya que el resultado obtenido fue de 7,75% esto se interpreta para el ministerio de
Trabajo con una Valoración CRÍTICA con base en el artículo 28 de la Resolución 0312
de 2019 donde se definen los Planes de Mejoramiento conforme a los resultados
obtenidos en la evaluación de estándares mínimos, esta revisión hace evidente la
necesidad de dar inicio en el menor tiempo posible a la implementación del SG-SST1.

6. CONCLUSIONES.

Con el fin de ofrecer un servicio eficiente, eficaz y de calidad, que asegure que la empresa
cumpla al 100% con los requisitos legales en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo,
en cumplimiento a la Resolución 0312 de 2019 y Decreto 1072 de 2015 y con el fin de
garantizar que la empresa no se vea inmersa en situaciones de incumplimiento legal, se
adjunta al presente informe, propuesta económica para prestación de los servicios de
Planificación, Implementación, Verificación y Mejora del SG-SST de la empresa
PALMERAS MI GRAN FUTURO SAS.

7. ANEXOS.

Anexo 1. Propuesta económica para prestación de los servicios de Planificación,

Implementación, Verificación y Mejora del SG-SST de la empresa PALMERAS MI GRAN
FUTURO SAS.

1
SG-SST: Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.