Reporte

Estas son cosas más importantes

Objetivo

- Comprender el concepto de los valores extrínsecos e intrínsecos y aplicar una

importancia de acuerdo a estándares individuales, explicando las razones y
realizando una reflexión en media cuartilla y utilizando como recurso de
apoyo un mapa conceptual.

Procedimiento

Los pasos que se siguieron para llevar a cabo la elaboración del presente reporte
fueron los siguientes:

1. Leí la información que se presenta en Blackboard relativa a los Temas 1, 2, 3,

y 4; así como sus respectivos apoyos visuales.
2. Leí pasajes del libro de texto “Ética, profesión y ciudadanía: una ética cívica
para la vida en común”.
3. Leí las instrucciones del ejercicio señaladas por mi instructor en la sección de
avisos, para determinar los siguientes pasos de esta actividad.
4. Busqué en fuentes confiables de internet información que me ayudara a
complementar mi investigación y la reporté en mi bibliografía.
5. Fui dando contestación a cada uno de los puntos conforme lo solicita la
actividad, haciendo por separado el mapa conceptual.
6. Al terminar de contestar los aspectos solicitados por la actividad, redacté la
conclusión que me sirvió para reforzar los puntos importantes del tema.
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Resultados

1. Define de manera general, qué entiendes por valores extrínsecos e

intrínsecos de una profesión.

Valores extrínsecos, son todas aquellas cosas que percibimos en forma de

bienes externos gracias a la realización del trabajo que desempeñamos, como
por ejemplo el sueldo que recibimos, las prestaciones, el reconocimiento social,
las comodidades, etc. Valores intrínsecos, por el contrario, son la clase de
bienes internos que recibimos como resultado de nuestras acciones laborales,
estas no pueden cuantificarse en dinero, sino que son una satisfacción personal
y se ven reflejadas en el bien que se hace ya sea a un individuo, un grupo o a la
sociedad en general.

2. Elabora un cuadro conceptual en donde clasifiques ocho valores extrínsecos e

intrínsecos de tu profesión, defínelos con tus palabras.

3. De acuerdo a la prioridad que tú les confieras, escribe los ocho valores (o más)
en una lista. (el número 1 es el más importante o el que tiene más peso para ti).
4. Explica por qué los ordenas así.
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VALORES EXTRINSECOS VALORES INTRINSECOS

1. Autorrealización 1. Honestidad
2. Compensación 2. Justicia
3. Seguridad 3. Lealtad
4. Reconocimiento 4. Ayuda
5. Autonomía 5. Altruismo
6. Riqueza 6. Sabiduría
7. Posición 7. Creatividad
8. Poder 8. Variedad

VALORES EXTRINSECOS
1. Autorrealización (Ser feliz con lo que uno hace). Para mí, lo más
importante es estar bien conmigo misma, si no me gusta lo que hago, no
puedo hacer un buen trabajo y no puedo ser útil para la sociedad. No
podría sentirme realizada como persona y eso me haría sentir muy infeliz,
por ende, se vería reflejado en mi día con día, afectando a las personas
que me rodean. Es muy importante que sea cual sea la labor que
llevemos a cabo, nos llene, nos guste, para que la hagamos con amor y
nos llene de satisfacciones, que nos podamos sentir personas útiles para
la sociedad, nuestra familia, y nos permita alcanzar las metas trazadas. A
lo mejor la vida no me permitió tener una carrera desde mis inicios, no
obstante, eso no es impedimento para dedicarme con amor y esmero a la
ocupación que haya elegido para ganarme el sustento, a eso me refiero, a
tener un trabajo digno que me enorgullezca.
2. Compensación (Recibir una remuneración adecuada, ser el sustento
para la familia). Después de la autorrealización, que es muy importante,
puesto que es lo que hacemos cada día de nuestra vida, está otro punto
elemental, que es volvernos el pilar de nuestra familia. Es innegable que
todos trabajamos para subsistir, por lo cual buscamos un trabajo que nos
brinde ese sustento que nos ayude a solventar nuestras necesidades
económicas para darle a nuestros seres queridos una vida digna, derecho
de todo ser humano.
3. Seguridad (Tener confianza en el futuro). Refiriéndonos a la seguridad
económica, luego de tener un trabajo, viene la incertidumbre de cuánto
tiempo duraremos en este, por lo que todos quisiéramos tener la certeza
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de que tendremos un trabajo que nos durará mucho tiempo, solventando

así nuestras necesidades económicas.
4. Reconocimiento (Necesidad psicológica del ser humano para que se
reconozca su valía). Es importante para todo ser humano recibir
reconocimiento por el trabajo que realiza, ya que es una motivación para
seguir esforzándose, nos alienta a dar lo mejor de nosotros mismos
cuando lo recibimos.
5. Autonomía (Recibir poca o nula supervisión). Una ventaja de ser
abogado, sobre todo los independientes, es que cuando realizan su
trabajo, tienen libertad de movimiento; facilidad para ir y venir sin horarios
prestablecidos, así como realizar sus escritos de forma individual, por lo
que realmente no rinden propiamente cuenta de sus actos a cada paso
que dan, sino que más dan informes de los avances.
6. Riqueza (Bienestar económico). Si los abogados son muy buenos, tienen
la oportunidad de hacerse de una buena cartera de clientes y prosperar
financieramente, por lo que su situación económica también puede
mejorar notablemente. Aunque el dinero no es lo más importante en la
vida para mí, estoy de acuerdo en que ayuda a solucionar muchos
problemas.
7. Posición (Estatus económico). Una cosa viene ligada a la otra. El dinero
trae consigo una mejor posición. Mientras más dinero se tiene, se ocupa
una mejor posición económica. Esto es importante si uno se preocupa por
heredarles un futuro mejor a los hijos.
8. Poder (Capacidad de ejercer influencia en otros). Poder para ayudar. Si
se tiene un buen trabajo y se hace uno de buenas relaciones, se puede
tener la facilidad de ayudar a más personas. Creo que el poder debe
usarse para el bien, no para ser corrupto.

VALORES INTRINSECOS
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1. Honestidad (Se dice de una persona honrada, confiable, decente, que

siempre dirá la verdad). Sobre todas las cosas, siempre actuar con la
verdad, antes que la justicia, porque no podemos ser justos si no somos
honestos, me parece que en la vida lo más importante como seres
humanos y como profesionistas, es conducirse con honestidad.
2. Justicia (Obrar y juzgar bajo un código de verdad, otorgando a cada cual
lo que le corresponda). Una vez que demostramos que somos honestos,
no se pondrá en duda nuestra capacidad de ser justos. Me parece que es
la segunda cualidad más importante no sólo en el profesionista, sino
también en el ser humano.
3. Lealtad (Una virtud moral que integra fidelidad, honor y gratitud). Siempre
hacia nuestros clientes, sin importar su condición social, defendiendo las
causas justas. Un abogado, además de ser honesto y justo, debe ser,
ante todo, leal a sus clientes, que son lo más sagrado para su profesión.
4. Ayuda (a la sociedad). Es una colaboración desinteresada que se presta
a otros. Fin: Mejorar el mundo. Como resultado de la ayuda que un
abogado brinda a sus clientes, independientemente de que cobre
honorarios por sus servicios (puesto que también debe velar el abogado
por la propia subsistencia), está ayudando a otras personas a resolver sus
problemas y con ello, a mejorar su situación jurídica y situaciones graves
que puedan enfrentar. De esta manera, contribuye a mejorar el mundo.
Sin lugar a dudas es una parte fundamental en su labor profesional.
5. Altruismo (Ser capaz de ayudar desinteresadamente a quien lo requiera).
Así como se ha mencionado que el abogado necesita subsistir de sus
honorarios, igualmente es gratificante poder ayudar a personas de
escasos recursos a resolver sus problemas. Debemos ayudar a quien
menos tiene para contribuir a la mejora de la sociedad y regresar un poco
de lo que la vida nos ha regalado. El trabajo altruista enaltece y dignifica.
6. Sabiduría (Acumulación de conocimiento). Por otra parte, la preparación
del profesionista nunca termina, la carrera del abogado está llena de
información que va cambiando con el devenir de los días, por lo que cada
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vez es más y más lo que debe aprender. De manera que el estudio se

convierte en una herramienta cotidiana de trabajo que nos hará salir
adelante si los tiempos se presentan difíciles en el futuro, aunque los
tiempos cambien, estaremos preparados si continuamos preparándonos
académicamente.
7. Creatividad (Facultad de explotar al máximo el potencial creativo para
buscar siempre las mejores soluciones). Creo que un recurso muy
importante de los abogados es encontrar diversas alternativas para un
mismo caso. Para un mismo problema, hay muchas soluciones, sólo hace
falta tener diferentes perspectivas y ser capaces de vislumbrar
oportunidades donde posiblemente otros no lo hacen.
8. Variedad (Capacidad de desarrollar diferentes tipos de actividades). De
igual forma, los abogados deben tener la habilidad de manejar varias
áreas del conocimiento, ser multifacéticos, para poder ofrecer a sus
clientes la mayor información posible cuando sean consultados. De esta
forma, tendrán más y mejores oportunidades de resolver de mejor manera
sus casos.

5. Identifica qué tipos de valores (extrínsecos o intrínsecos), son los que

predominan.

Se mencionan igual número de valores, ocho de cada uno, por lo que están
nivelados tanto los extrínsecos como los intrínsecos, ninguno predomina por
encima del otro.

A mi juicio, los intrínsecos son más importantes, porque son los que deben regir
la práctica profesional, ésta debe regirse por valores éticos y morales, no por
valores monetarios. Debe ser más satisfactorio para el profesionista lo que le
redituará como persona que lo que obtendrá en dinero.
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6. Escribe tu reflexión sobre esta actividad (enfocándote en los valores intrínsecos),

en media cuartilla.

Los valores extrínsecos, como se mencionó con anterioridad, son los bienes que
se originan de manera externa como producto del trabajo, como por ejemplo el
dinero, las prestaciones, las comodidades, incluso la reputación personal. Se
podría decir que es todo lo que podemos apreciar a simple vista. En cambio, los
valores intrínsecos, son bienes internos, no pueden comprarse, ni tampoco
apreciarse a simple vista, estos son resultado de nuestras acciones y nos
producen satisfacciones personales. Un ejemplo muy claro que ilustra esta
situación es el de una maestra que enseña a un niño a leer y escribir. Es
gratificante la alegría que produce en el niño cuando por fin logra leer una frase
completa y escribir su nombre, y cuando por fin sabe leer y escribir, no hay
placer más grande que apreciar su sonrisa. Es una satisfacción enorme y ningún
dinero puede comprar esa alegría. Saber que toda la vida ese niño sabrá leer y
escribir gracias al esfuerzo de una maestra, no tiene precio, a pesar de que
reciba un salario por ello. Ese logro es una satisfacción personal de cumplimiento
del deber, de haber contribuido a la sociedad, de estar formando individuos útiles
a la misma, de haber ayudado a alguien a tener un mejor futuro. También está el
caso de un doctor, quien salva vidas realizando operaciones en un hospital
porque es su trabajo, recibe un sueldo, pero nada se compara a la satisfacción
personal de saber que cada día salva muchas vidas con el trabajo que realiza.
Obviamente estamos hablando de ejemplos demasiado obvios, pero cada
profesión tiene sus propios valores, sólo es cuestión de saberlos encontrar y
hacer con amor aquella profesión u ocupación que hayamos elegido, ya que
quien trabaja con dedicación, amor, entrega y pasión, está haciendo lo más
importante para realizar un buen trabajo. Para mí, esos son los ingredientes
principales para realizar el mejor de todos los trabajos. De nada sirve tener un
trabajo importante si no lo hacemos con amor y no ponemos nuestro mayor
empeño en llevarlo a cabo. Los valores intrínsecos finalmente son los que más
cuentan porque son los que dan sentido a la humanidad, a quienes somos, a
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nuestra esencia; son ese motor que nos empuja a salir adelante y nos hace tratar
de ser mejores cada día. Para mí es como pensar que lo espiritual va más allá
de lo material, y el alma, es la esencia de la vida. Concentrémonos en lo
verdaderamente importante que es la vida, y no lo material.

Conclusión

Me parece que esta actividad ha sido muy interesante, a partir del hecho de
conocer que existen valores en la actividad profesional llamados extrínsecos e
intrínsecos, los cuales, unos se ven reflejados de manera externa y otros de manera
interna.

Si se ha de conceder mayor importancia a unos o a otros, podría señalar que,

aunque los dos son importantes, para mí son más relevantes los intrínsecos, porque los
valores internos son los que nos dan nuestra valía como seres humanos. A partir de la
honestidad, justicia, lealtad, etc., podría decirse que nos vamos formando poco a poco
con todo aquello que nos define como personas, y dependiendo de cuántos valores
poseamos y de qué tipo, será la case de persona en que nos convirtamos.

A final de cuentas, cada persona elige qué valores son más importantes para sí
misma, y a cuál de ellos otorgar más valor. Lo que yo puedo expresar es que me gustó
mucho esta actividad porque me ha hecho reflexionar sobre el hecho de que, para mi
práctica profesional, debo poner más atención sobre el resultado de mis acciones y ver
de qué forma inciden en otros.