ESTUDIO DE CASO

COVID-19: CRISIS SANITARIA

TEMA:

“INCIDENCIA DURANTE LA CRISIS SANITARIA DEL COVID-19 EN LAS

ENFERMERAS DE QUITO HOSPITAL CARLOS ANDRADE MARIN IESS
DURANTE EL PERIODO MARZO- MAYO 2020”

Trabajo de investigación previo a la obtención del título Bachiller en Ciencias

Autor: Cindy Belén Catuto Porras

Tutor: Msc.: LOLA SIMBAÑA

Quito - Ecuador

Año lectivo: 2020-2021

jajos

1. Introducción........................................................................................................................4

1.1. Antecedentes...............................................................................................................7

1.2. Definición del problema...............................................................................................8

1.3. Justificación del proyecto...........................................................................................11

1.4. Objetivo del proyecto....................................................................................................11

1.4.1. Objetivo general...................................................................................................11

1.4.2. Objetivos específicos..........................................................................................11

2. Marco conceptual..............................................................................................................11

2.1. Dificultades.................................................................................................................11

2.2. Marco metodológico..................................................................................................15

3. Resultados.........................................................................................................................25

3.1. Análisis de resultados.................................................................................................15

4. Conclusiones......................................................................................................................43

5. Recomendaciones..............................................................................................................44

6. Referencias bibliográficas..................................................................................................45

7. Anexos...............................................................................................................................49

Anexo A. Actividad # 1: Concepto de ecuación o igualdad de primer grado.......................49

Anexo B. Actividad # 2: Elementos de una ecuación de primer grado y sus reglas..............50

2
Índice de tablas
Tabla 1: Bloque de contenidos y su relación con los criterios de evaluación, estándares de
aprendizaje evaluables

Tabla 2: Temporalización, Fases del Aprendizaje Basado en Problemas y Actividades

Tabla 3: Recursos para el aprendizaje de ecuaciones de primer grado

3
 1. Introducción (200 a 250 palabras)

Las expectativas que apremian la realidad mundial en la actualidad producen

incertidumbre y sociego en la sociedad ecuatoriana, tal situación es el reflejo de los
profundos cambios políticos, económicos pero sobre todo sociales que se viven gracias al
escenario sanitario mundial como consecuencias del covid-19, considerado como pandemia
y que desde el mes de marzo del año 2020 ha asolado a las familias de nuestro país.

Cabe destacar, que esta realidad pandémica en sus principios se le reconoció como
neumonía totalmente desconocida, y posteriormente se convirtió en una amenaza para los
sistemas sanitarios, afectando drásticamente en su mayoría personas de la tercera edad y
pacientes con patologías previas, sin embargo se ha extendido la sociedad en general
dejando saldos elevados de muertes y afectaciones de tipo permanente y sobre todo ha
producido una labor titánica en el personal de salud, ya que de acuerdo con sus funciones
estos deben enfrentarse diario a situaciones complejas y estresantes, causando desgaste
tanto físico como emocional por la sobrecarga laboral.

De acuerdo con lo antes expuesto, López (2021) afirma que “la pandemia del COVID-19
afecta en su mayoría al personal de enfermería ya que tiende a estar en frecuente contacto
con factores de riesgo tanto biológicos como sociales”; desde esta perspectiva, se puede
considerar que la excesiva carga laboral y la disminución de descansos ocasionan mayor
predisposición a presentar alguna enfermedad de salud mental, insomnio, estrés, depresión
etc. causando la falta del personal y de esta manera limitando las funciones del mismo.

2. ANTECEDENTES (200 A 250 PALABRAS) (3PARRAFOS)

La situación de alarma generada por el Covid-19 ha supuesto una emergencia sanitaria

con medidas políticas sin precedentes en todo el mundo. Es por ello que este estudio,
destaca productos investigativos precedentes que se vinculan con su objeto de estudio. En
primer término se considera un estudio realizado por Urzua, (2020), en el que planteó la
experiencia de detallar como es un hospital en tiempos pandémicos y documentar las
experiencias ante el COVID-19; el estudio le permitió concluir que esta emergencia no solo
afecta a los pacientes sino también al personal sanitario, ya que tienen mayor contacto con
entornos clínico.

4
 Por su parte, Soares et al. (2020), en un trabajo investigativo determinó que el personal
de salud está expuesto a riesgos frente al COVID-19, permitiendo recomendar que lo
principal es controlar el bienestar del personal, asegurar su salud tanto física y generar
canales de concienciación en la sociedad.

Finalmente, Rodrigez et al. (2020), caracterizó el impacto que producen las condiciones en
las que laboran las enfermeras del Centro de Atención Chimbacalle a causa de la lucha
contra el covid-19. Para el estudio empleo el enfoque analítico e inductivo, concluyendo que
es de suma importancia generar acciones que permitan frenar eficientemente la tasa de
aumento de pacientes con condi-19. De esta manera estas investigaciones permitieron
orientar el presente análisis de caso desde la perspectiva teórica y metodológica, en tanto
da respuesta a las conclusiones y recomendaciones planteadas en los estudios previos.

3. DEFINICIÓN DEL PROBLEMA (200 A250 PALABRAS) (3 O4

PÁRRAFOS)

Muy recientemente ha surgido entre nosotros una enfermedad de tipo respiratoria

causada por un virus denominado covid-19; por lo cual uno de los mecanismos empleados
para palear su propagación ha sido el confinamiento voluntario y obligatorio, este se realizó
en principio de manera radical en todo el país y posteriormente de manera gradual se ha ido
retomando las actividades regulares.

Esta media, sin embargo no ha logrado acabar con las elevadas tasas de contagio, lo cual
ha demandado que el personal de salud y los diferentes servicios hospitalarios, clínicas y
centros asistenciales, se vean afectado no solo por el desabastecimiento y la precarización
de insumos, sino que implica además la extensión de jornadas laborales del personal en
áreas de aislamiento medico impactando negativamente no solo la realidad laboral del
trabajador, sino que pone en riesgo su salud y la de los miembros que le rodean.

De esta manera, Huarcaya, (2020) afirma que “El personal de enfermería al estar en
frecuente contacto con las personas contagiadas de covid-19, tienden a enfermarse tanto
física como emocionalmente”. Por lo que se puede considerar que el problema más evidente
no son esfuerzos de los sistemas sanitario por mantener y precautelar la salud de la
ciudadanía, sino que entre los habitantes de la sociedad en general y con mayor énfasis en la
ciudad de Quito, parece existir inconciencia y desconocimiento acerca de cómo esta realidad

5
pandémica ha afectado la realidad económica, social pero con mayor vigor el sector salud
particularmente de nuestra ciudad.

4. JUSTIFICACIÓN DEL PROYECTO (80 a 100 palabras) (2 párrafos)

El presente estudio reviste de importancia académica, ya que a través del desarrollo

teórico se logrará aproximar a contenido base de fundamentos sobre la propagación y la
prevención de contagio por covid-19. De igual manera, brinda su aporte social ya que de esta
manera permitirá que la sociedad reconozca y concientice su actuar como ser gregario en la
sociedad.

Por otra parte, el presente estudio de caso permitirá servir de sustentación metodológica
a futuros estudios, además de ser un precedente para la valoración del contexto real que se
vive en la ciudad de Quito en tiempo de pandemia por Covid-19.

5. OBJETIVOS DEL PROYECTO (80 A 100 PALABRAS)

5.1. Objetivo general

Analizar la incidencia durante la crisis sanitaria del covid-19 en las enfermeras Hospital
Carlos Andrade Marín IESS ubicado en la ciudad de Quito, durante el periodo marzo- mayo
2020

5.2. Objetivos específicos

 Caracterizar los fundamentos teóricos referentes a la propagación y mecanismos de

prevención del Covid-19
 Determinar el grado de incidencia en el personal de enfermería del Hospital Carlos
Andrade Marín respecto a la propagación y medidas de prevención del covid-19
 Describir la realidad que se presenta en el Hospital Carlos Andrade Marín como
producto del covid-19

6. MARCO CONCEPTUAL (800 a 900 palabras) 500 palabras

Este proyecto está enfocado en los conflictos que presenta los y las enfermeras durante la
pandemia de covid-19 en el periodo marzo- mayo del 2020. La investigación tiene como
objetivo determinar la relación entre estrés laboral y cuidado humanizado en personal de
enfermería, para ello debemos definir algunos aspectos: pandemia del covid-19, estrés

6
laboral, modelo esfuerzo recompensa, falta de insumos médicos, falta de equipo de
protección personal, colapso de camas en el hospital, falta de personal de enfermería.

6.1. CRISIS DEL COVID-19

Según Pérez, (2020) El virus presenta problemas respiratorios en las personas afectando en
su mayoría a las personas adultas o ya sea que tengan alguna enfermedad como aquellas
que tienen factores de riesgo que los hacen más vulnerables como la hipertensión arterial, la
diabetes mellitus, entre otras, cambiando el estilo de vida y aumentando el trabajo en el
personal de salud como lo es enfermería. Ver figura 2

Figura 2: enfermedades que afectan más el covid-19.

Fuente: Elaboración propia a partir de Carobisoni et, al (2020).

6.2. ESTRÉS LABORAL

Ramírez,(2020) afirma que el personal de enfermería es el grupo más grandes de

profesionales en el ámbito de la salud, y está expuesto a estrés laboral por diversas
condiciones, en especial la sobre carga laboral y la exposición frecuente que tiene con el
paciente contagiado de covid-19, ya que a través de la enfermedad ocurren nuevos factores
que causa desesperación y depresión en los pacientes que se encuentran en aislamiento y
por ende causara en el personal de enfermería un síntoma de impotencia y estrés.

7
6.3. MODELO ESFUERZO RECOMPENSA

Rodríguez et al. (2020), realizaron un estudio con el objetivo de adoptar estrategias

esenciales: asignar recursos humanos dinámicos, organizarlos, capacitarlos, supervisar los
puntos clave de trabajo, formular incentivos, entregar los suministros de protección
necesarios de prevención y establecer planes de emergencia con el equipo de enfermería
para afrontar con empeño y buen desempeño las emergencias de salud pública.

6.4. FALTA DE INSUMOS MEDICOS

La falta de insumos médicos que se necesitan en esta pandemia ya sea el oxígeno, cánulas
entre otros insumos que son esenciales para el desempeño de las enfermeras hacia los
pacientes, es una problemática y más aun enfrentándose a un virus que no se puede
observar, esto ha causado insatisfacción y desanimo en los/las enfermeras ya que no
pueden actuar como se debe y ayudar, sin embargo hacen y realizan procedimientos de la
mejor manera recalca, Soares et, al (2020).

6.5. FALTA DE EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL

Los insumos de protección que los trabajadores de la salud necesitan son batas y trajes
quirúrgicos descartables, trajes blancos anti fluidos, gafas de seguridad, mascarillas y gorros
quirúrgicos, mascarillas N95, entre otros. Las mascarillas N95 son herméticas, de un material
más duro y por tanto resistentes a los fluidos y es por la falta de protección personal que
ocurren bajas en el grupo de enfermería, causando más horas de trabajo para los demás
trabajadores, Soares et, al (2020).

6.6. COLAPSÓ DE CAMAS EN EL HOSPITAL

El colapso de las camas a causa de los grandes contagios es otra problemática que se vive a
diario ya que algunas personas no entienden cuan importante es utilizar el equipo de
protección personal al salir de casa o a su vez se ven obligados a salir a sus trabajos, mas sin
embargo sigue existiendo las aglomeraciones causando la falta de camas en los hospitales
sin poder abarcar a un paciente más, llevando a la necesidad de acudir en lugares no aptos,
afirma, Soares et, al (2020).

8
6.7. FALTA DE PERSONAL DE ENFERMERÍA

El personal de enfermería es el más perjudicado ya que pasa más en contacto con las
personas contagiadas y sin un buen equipo de protección tienden a estar más en riesgo de
contagiarse limitando cada vez más el personal de enfermería causando más estrés laboral y
causando no solo poder contagiarse sino llegar a tener un problema mental a causa de la
presión que se ven obligados, Soares et, al (2020).

7. MARCO METODOLÓGICO (450 a 500 palabras)

Tiene como objetivo poder describir, mencionar o recalcar las partes que se posee y que
dicha investigación recolecta con datos, los cuales según Cadena, 2020) son “la manera
descriptiva que sirve y ayuda a conocer la realidad cuantificable y cualificable del contexto
en el que se realiza un estudio”; lo cual de acuerdo con el estudio de caso presente busca
reconocer como problemáticas la incidencia en el personal de enfermería del Hospital Carlos
Andrade Marín como producto del covid-19, lo cual favorecerá una visión clara acerca de
cuán importante es actuar de la mejor manera frente a condiciones pandémicas, que
permita mejorar la realidad del ámbito hospitalario y de esa manera tener mejor prestación
de servicios.

Al ser el presente estudio de caso una investigación descriptiva, los datos cualitativos se
usarán simplemente para dar una visión de que lo que se está mencionando, y tener una
idea más clara referente al asunto a tratar. Esto quiere decir que la información que se
recabará será analizada y expuesta de manera resumida, que en este caso tendrá como eje
fundamental la incidencia en las enfermeras Hospital Carlos Andrade Marín del acerca de la
realidad local que se vive en la ciudad de Quito, que le permita evitar la propagación en
covid-19 mediante el empleo de procesos y mecanismos de prevención. De esta manera, se
interpretará toda la información y datos obtenidos.

Para realizar la recolección de datos se opta por preguntar a un número personas del
personal de enfermería en el cual será variado hombres y mujeres del hospital Carlos
Andrade Marín, en el cual veremos la información sobre la problemática que se vive a diario
el colapso de las camas, falta de insumos, equipo de protección y el estrés que se vive a
diario al estar las 24 horas sin descanso.

9
Observaremos como se sienten al estar en constante presión y aglomeración, y lo que se
vive a diario al tener que estar en contacto frecuente con personas contagiadas y ver la
desesperación que sienten las personas y familiares que tienen que vivir y pasar por esta
situación tanto adentro como afuera del hospital al tener que esperar noticias de mejora,
como manejan las situaciones de perdida entre otras cuestiones que se puede pasar al estar
dentro.

Para esto necesitamos realizar un sinnúmero de preguntas y tenemos que realizarlas tanto
abiertas como cerradas para que el personal de enfermería al momento de realizar la
encuesta pueda dar un poco de su opinión de cómo ha sido vivir esta situación y como hacen
para poder sobrellevar el tema de estrés laboral, ansiedad y tristeza ya que cada día pierden
al menos un paciente por este virus.

El cuestionario se lo va a tomar de manera virtual para que de esta manera tengamos

prevención del contagio y no exista ninguna problemática a causa de ello ya que el personal
de enfermería se encuentra ocupado las 24 horas del día, se les dará una fecha y hora
específica, para que lo realicen, el cuestionario está organizado de diez preguntas tanto
abiertas como cerradas y una opinión personal que lo finaliza, esto se lo aplicará solo a los
diez enfermeros/as del hospital Carlos Andrade Marín.

8. RESULTADOS OBTENIDOS (450 a 500 palabras)

De la encuesta realizada al personal de trabajo de enfermería del hospital Carlos Andrade

Marín, (Anexo 2), el 29 de mayo, Como se indica en la encuesta solo un 10% del personal de
enfermería se encuentra trabajando con normalidad frente a la pandemia, ya que no se ha
observado cambios por las áreas en que trabajan, más sin embargo un 20% dice que en
ciertas ocasiones cuando no existen tantos pacientes, como aglomeraciones o colapso de
camas no se vive tanto, pero un 40% afirma que no se encuentra trabajando como antes ya
que el número de contagios se ha incrementado y existe gran esfuerzo tanto laboral como
personal, y por ultimo un 30% afirma que rara vez se encuentra afectado ya que no siempre
es la misma área covid por lo que se le rotan en diferentes áreas y no en todas las áreas
existe esa problemática.

10
En la encuesta realizada un 20% del personal de enfermería indica que en ciertas ocasiones
se abastece con mascarillas o zapatones, mientras que un 50% afirma que el hospital está
pendiente de abastecer siempre la Bioseguridad adecuada a cada uno de los trabajadores y
está al pendiente de que no le falte nada a ningún personal de enfermería ya sea de día o de
noche, y para concluir un 30% indica que sólo al inicio se brindó la seguridad adecuada.

En la encuesta realizada al personal de enfermería, indica que un 90% del personal de

enfermería afirma que si es necesario lavarse las manos para evitar un contagio masivo es
necesario y de prioridad lavarse las manos a cada instante, un 10% afirma que es necesario
sólo cuando tocamos objetos desconocidos o cuando salgamos de casa, evitando así que se
contagien o el virus rote en cada lugar que vayamos.

En la encuesta sobre las dificultades del personal un 10% respondieron que se debe al
incumplimiento de normas y la falta de organización, en cuanto a un 60% afirmaron que se
debe a la carga laboral que se tiene en los trabajadores tanto físico como psicológico y un
30% del personal de enfermería afirma que se debe a los tres aspectos tanto la falta de
organización la carga laboral y la falta de insumos médicos y Bioseguridad.

Un 60% afirma que las dificultades y el incremento de contagios se debe a las autoridades ya
que no toman cartas en el asunto brindando la información necesaria que se debería para
poder para el incremento de contagiados y el aglomera miento, mientras que un 30% afirma
que las dificultades repercuten en cada una de las personas ya que cada uno decide por su
bienestar y su salud es obligación de casa persona saber cuidarse y tomar las debidas
medidas de Bioseguridad

8.1. Análisis de resultados

Los resultados presentados suponen un avance de los datos obtenidos por el estudio Psi-
Covid-19. La variabilidad de la situación sanitaria y social, así como los efectos acumulados
del confinamiento pueden incidir en los resultados en el momento actual. Por ello, la
generalización e interpretación de los resultados presentados debe hacerse con cautela y
contextualizándolos adecuadamente.

Más de la mitad de las enfermeras encuestadas indican que han sentido poco interés o
placer en hacer cosas y se han sentido varios días decaídas, deprimidas o sin esperanzas. El
resto ha tenido esa sensación más de la mitad de los días. Del mismo modo que la mayoría

11
de la muestra dice sentir que le falta compañía, lo cual demuestra una afectación psicológica
importante, como incidencia de la crisis que viven a diario las enfermeras por el ritmo de
trabajo y precisión al que se encuentran expuestas.

En general las enfermeras se han sentido, durante algunos días, nerviosas, angustiadas o
muy tensas, e incluso algunas se han sentido que no eran capaces de dejar de preocuparse o
de controlar la preocupación.

9. Conclusiones

Referente a las características socio-emocionales y laborales de las enfermeras

encuestadas en el presente estudio de caso, se contó con una participación predominante
de mujeres, especialmente jóvenes, razón por la cual, es probable que sean personas que
dependen económicamente de terceros como padres u otros familiares.

En cuanto a la identificación de las condiciones familiares y conductuales de los

participantes, durante la medida de aislamiento clínico obligatorio, se concluyó que el estar
confinados, con mínimos momentos semanales para movilizarse con libertad, pero
controlados con una serie de estrategias, les ha marcado en su estabilidad física y mental.
Los resultados del estudio exponen síntomas como dolores de cabeza, pérdida del apetito,
insomnio, malestar estomacal; temores de infección, aburrimiento y pensamiento suicida.

Finalmente, el estudio de caso permitió realizar un análisis de las afectaciones psicológicas

que sufren las enfermeras que se encuentran en Hospital Carlos Andrade Marín, debido a la
enfermedad de la covid-19 en la ciudad de Quito.

10. Recomendaciones

A las instituciones educativas que fomenten estos tipos de trabajos investigativos pues nos
ayuda al análisis de las afectaciones psicológicas que sufren los trabajadores de la salud que
se encuentran en aislamiento en los centros hospitalarios de nuestra ciudad.

Se recomienda unir todos los esfuerzos necesarios institucionales y sociales, públicos y

privados, nacionales e internacionales, para exigir la aplicación de métodos inclusivos y
tratamientos de apoyo psicológico para el personal de salud afectados por el Covid-19.

12
Finalmente, a la labor de los servidores de salud, que conlleva investigar, documentar e
informar, así como asistir a toda persona por actos de aislamiento, que permita potenciar en
sí misma un estado de salud no solo física sino también mental.

11.Referencias bibliográficas

López I/Enfermería Investiga, Investigación, Vinculación, Docencia y Gestión Vol. 6 No. 1

2021 (Enero – Marzo), Indira López Izurieta1 https://orcid.org/0000-0002-8907-9856,
Ignacio López Izurieta2 https://orcid.org/0000-0002-9635-189.

Cevallos Ponce, G., Calle Lino, A. del R., & Ponce Cedeño, O. (2020). Impacto social causado
por la COVID-19 en Ecuador. 3C Empresa. Investigación Y Pensamiento Crítico, 115-
127. Recuperado a partir de http://ojs.3ciencias.com/index.php/3c-
empresa/article/view/1073

 Rodriguez-Morales AJ, Gallego V, Escalera-Antezana JP, Mendez CA, Zambrano LI, Franco-
Paredes C, Sua´rez JA, Rodriguez-Enciso HD, Balbin-Ramon GJ, Savio-Larriera E
Risquez A, Cimerman S, COVID-19 in Latin America: The implications of the first
confirmed case in Brazil, Travel Medicine and Infectious Disease (2020), doi:
https://doi.org/10.1016/j.tmaid.2020.101613. 

 Ortega J, González JM. La enfermería en tiempos de la COVID-19: un relato de dos

enfermeros de práctica avanzada desde el frente de la pandemia. www.paho.org [en
línea]. 2020 [citado 18/06/2020]; [aprox. 5 p.]. Disponible
en: https://www.paho.org/es/historias/enfermeria-tiempos-covid-19-relato-dos-
enfermeros-practica-avanzada-desde-frente-pandemiaIdioma [ Links ]

Huarcaya-Victoria J. Consideraciones sobre la salud mental en la pandemia de COVID-19. Rev

Peru Med Exp Salud Publica. 2020;37(2):327-34. doi:
https://doi.org/10.17843/rpmesp.2020.372.5419 .

Ramírez PM. El cuidado de enfermería, relevancia en el contexto de la pandemia COVID-19.

Enfermería (Montevideo) [en línea]. 2020 [citado 18/06/2020]; 9(1):1-2.
Doi: htttp://dx.doi.org/10.22235/ech.v9i1.2184 [ Links ]

Soares, J., Batista, A., Carvalho, A., & Neves, E. (2020). Reflexiones sobre los riesgos
ocupacionales en trabajadores de salud en tiempos pandémicos por 50 COVID-19.

13
 Obtenido de Revista Cubana de Enfermería, 36(2):
http://www.revenfermeria.sld.cu/index.php/enf/article/view/3738/555

Cadena-Estrada JC, Olvera-Arreola SS, López-Flores L, Pérez-Hernández E, Lira-Rodríguez G,

Sánchez-Cisneros N, et al. Enfermería ante el COVID-19, un punto clave para la
prevención, control y mitigación de la pandemia. Cardiovasc Metab Sci. [Internet].
2020 [acceso 16 oct 2020]; 31(3):265-70. Available from:
http://dx.doi.org/10.1016/j.enfcli.2020.05.008

Urzúa A, Vera-Villaroel P, Caqueo-Urizar A, Polanco-Carrasco R. La Psicología en la

prevención y manejo del COVID-19. Aportes desde la evidencia inicial. Ter
psicológica. 2020;38(1):103-18.

 Ministerio de Sanidad. Procedimiento de actuación para los servicios de prevención de

riesgos laborales frente a la exposición al SARS-CoV-2, de 30 de marzo de 2020.
Disponible
en: https://www.mscbs.gob.es/profesionales/saludPublica/ccayes/alertasActual/n
Cov-China/documentos/PrevencionRRLL_COVID-19.pdf. Accedido: 4 abril 2020. 

12. Anexos

14
 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES (08 febrero – 04 junio)
FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO

Sem. 1 Sem. Sem. Sem. Sem. Sem. Sem. Sem. Sem. Sem. Sem. Sem. Sem. 1 Sem. 2 Sem. Sem. Sem. 1 Observaciones
2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 3 4
Selección del tema
Introducción
Antecedentes
Definición del 5
problema
Justificación del
estudio
Objetivos del estudio
Marco conceptual 2
Marco metodológico
Resultados
Análisis de resultados
Conclusiones
Recomendaciones

Referencias
Anexos
FinalizaciónANEXO
del 1 Cronograma de Actividades
trabajo
Elaborado por: Belén Catuto Porras
Fuente: Lineamientos para la elaboración del Proyecto de Grado_22MAY2020_instituciones.pdf
 Anexo 2 Encuesta de la Investigación Aplicada

UNIDAD EDUCATIVA “MARÍA ANGÉLICA IDROBO”

“Formando Lideres con valores para transformar el mundo”
AÑO LECTIVO 2020 – 2021

ENCUESTA PARA EL PERSONAL DE ENFERMERIA DEL HOSPITAL CARLOS ANDRADE MARÍN

Estimado personal de enfermería:

Continuación, encontrará algunas preguntas sobre la crisis que viven en la actualidad el

personal de enfermería frente a la pandemia. Le pedimos que responda con la mayor
sinceridad.

No hay respuestas correctas o incorrectas. Se trata de recoger información sobre la crisis

que viven en la actualidad el personal de enfermería frente a la pandemia, con el
propósito de dar a conocer las dificultades que viven y de esa manera poder ayudar a
tomar conciencia.

Complete los siguientes datos:

Nombre: ………………………………………………………………………………… Edad: ……………………….
Nivel de estudio: …………………………………………………………… lugar de trabajo: ………………………………..
Cargo: …………………………………………………………… Fecha: ………………………………………………………………

INSTRUCCIONES: Marque con una (X) sobre la opción que usted crea pertinente en relación a la
actualidad.

1.- ¿Se encuentra trabajando como lo hacía antes de la pandemia?

⃝ Si, me encuentro trabajando como antes de la pandemia.

⃝ A veces cuando no existen demasiados pacientes en la sala de espera por covid.

⃝ NO, ya que con el número de contagios se aumentado las horas de trabajo y bioseguridad.
⃝ Rara vez cuando me encuentro en otra área que no sea covid.
2.- ¿Usted cree que el hospital en donde trabaja cuenta con los equipos de protección personal
adecuados?
⃝ Si ya que el hospital está al pendiente de abastecer a todo el personal con su bioseguridad
adecuada.
⃝ en ciertas ocasiones nos abastecen mascarillas o zapatones.
⃝ no, solo al inicio de la pandemia nos dieron el equipo de bioseguridad.
⃝ Nunca, nosotros nos vimos en la obligación de cuidarnos por nuestra cuenta.
3.- ¿Considera que es importante lavarse las manos frecuentemente?
⃝ Si, ya que así reduce en un cierto modo el nivel de contagiarse.
⃝ Si es muy necesario para eliminar las bacterias que pueden estar cuando tocamos objetos.
⃝ A veces cuando estemos expuestos al exterior.
⃝ no es necesario lavarse las manos.
4.- ¿Las dificultades principales que tiene el personal de enfermería se debe a?
⃝ la sobrecarga laboral sin descanso, causando el agotamiento físico y psicológico.
⃝ La falta de insumos médicos y bioseguridad delimita a una buena atención.
⃝ Incumplimiento de normas de seguridad y la falta de organización.
⃝ Todos los aspectos anteriores ya que la falta de organización ocasiona diversas dificultades antes
ya mencionadas.
5.- ¿Las dificultades repercuten en las personas que no toman enserio el virus?
⃝ Si, ya que las personas no toman enserio el virus y tienden a salir sin la protección necesaria.
⃝ puede ser ya que no tienen la información necesaria para tomar responsabilidad en el caso.
⃝ Poco, ya que las autoridades no toman cartas en el asunto, para poder frenar el contagio masivo.
⃝ Las dificultades repercuten en todas las personas ya que cada una de ellas decide por su salud.

Muchas gracias por su colaboración.

Fuente: Encuesta de la investigación aplicada

Elaborado por: Belén Catuto

17
Anexo 3 Tabulación de datos
Tabla Nº 1: trabajo en tiempo covid.
¿Se encuentra trabajando como lo hacía antes de la pandemia?
Disposición Final Nº %
Sí, me encuentro trabajando como antes de la 1 10%
pandemia
A veces cuando no existen demasiados pacientes 2 20%
en la sala de espera.

No, ya que con el número de contagios se 4 40%

aumentado las horas de trabajo y bioseguridad.

Rara vez cuando me encuentro en otra área que 3 30%

no sea covid
TOTAL 10 100%
Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto

¿Se encuentra trabajando como lo hacía antes de la

pandemia?
Rara vez cuando me encuentro en otra área que no sea covid

No, ya que con el numero de contagios se aumentado las horas de trabajo y bioseguridad.

A veces cuando no existen demasiados pacientes en la sala de espera.

Si, me encuentro trabajando como antes de la pandemia

0 0.5 1 1.5 2 2.5 3 3.5 4 4.5

Nº %

Gráfico 1: el trabajo en tiempo covid

Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto
Análisis:
Como se indica en la encuesta solo un 10% del personal de enfermería se encuentra
trabajando con normalidad frente a la pandemia, más sin embargo un 20% dice que en
ciertas ocasiones cuando no existen tantos pacientes, pero un 40% afirma que no se
encuentra trabajando como antes ya que el número de contagios se ha incrementado, y por
ultimo un 30% afirma que rara vez se encuentra afectado ya que no siempre es la misma
área covid por lo que se le rotan en diferentes áreas.

18
Anexo 4 Tabulación de datos
Tabla Nº 2: Bioseguridad
¿Usted cree que el hospital en donde trabaja cuenta con los equipos de protección personal adecuados?
Disposición Final Nº %
En ciertas ocasiones nos abastecen
mascarillas o zapatones. 2 20%
Si, ya que el hospital está al pendiente de
abastecer a todo el personal con su
bioseguridad adecuada 5 50%
Nunca nosotros nos vimos en la
obligación de cuidarnos por nuestra
cuenta 0 0%
No, solo al inicio de la pandemia nos
dieron el equipo de bioseguridad. 3 30%
TOTAL 10 100%
Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto

¿Usted cree que el hospital en donde trabaja cuenta con

los equipos de protección personal adecuados?
No, solo al inicio de la pandemia nos dieron el equipo de bioseguridad.

Nunca nosotros nos vimos en la obligación de cuidarnos por nuestra cuenta

Si, ya que el hospital esta al pendiente de abastecer a todo el personal con su bioseguridad adecuada

En ciertas ocasiones nos abastecen mascarillas o zapatones.

0 1 2 3 4 5 6

Nº %

Gráfico 2: Bioseguridad
Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto

Análisis:

En la encuesta realizada un 20% del personal de enfermería indica que en ciertas ocasiones
se abastece con mascarillas o zapatones, mientras que un 50% afirma que el hospital está
pendiente de abastecer siempre la Bioseguridad adecuada, y para concluir un 30% indica
que sólo al inicio se brindó la seguridad adecuada.

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Anexo 5 Tabulación de datos
Tabla Nº 3: estrés laboral
¿Considera que es importante lavarse las manos frecuentemente?
Disposición Final Nº %
Si, ya que así reduce en un cierto
modo el nivel de contagiarse. 9 90%
Si es muy necesario para eliminar
las bacterias que pueden estar
cuando tocamos objetos. 1 10%

A veces cuando estemos expuestos

al exterior 0 0%

No es necesario lavarse las manos 0 0%

TOTAL 10 100%
Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto

¿Considera que es importante lavarse las manos frecuentemente?

No es necesario lavarse las manos

A veces cuando estemos expuestos al exterior

Si es muy necesario para eliminar las bacterias que pueden estar cuando tocamos objetos.

Si, ya que asi reduce en un cierto modo el nivel de contagiarse.

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Nº %

Gráfico 3: estrés laboral

Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto
Análisis:
En la encuesta realizada al personal de enfermería, indica que un 90% del personal de
enfermería afirma que si es necesario lavarse las manos para evitar un contagio masivo es
necesario y de prioridad lavarse las manos a cada instante, un 10% afirma que es necesario
sólo cuando tocamos objetos desconocidos o cuando salgamos de casa.

20
Anexo 6 Tabulación de datos
Tabla Nº 4: normas de seguridad
¿Las dificultades principales que tiene el personal de enfermería se debe a?
Disposición Final Nº %
Incumplimiento de normas de
seguridad y la falta de organización 1 10%
la sobre carga laboral sin descanso,
causando el agotamiento físico y
psicológico 6 60%
La falta de insumos médicos y
bioseguridad delimita a una buena
atención. 0 0%

Todos los aspectos anteriores 3 30%

TOTAL 10 100%
Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto

¿Las dificultades principales que tiene el personal de enfermeria se debe a?

Todos los aspectos anteriores

la falta de insumos médicos y bioseguridad delimita a una buena atención.

la sobre carga laboral sin descanso, causando el agaotamiento fisico y psicologico

Incumplimiento de normas de seguridad y la falta de organización

0 1 2 3 4 5 6 7

Nº %

Gráfico 4: normas de seguridad

Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto
Análisis:
En la encuesta sobre las dificultades del personal un 10% respondieron que se debe al
incumplimiento de normas y la falta de organización, en cuanto a un 60% afirmaron que se
debe a la carga laboral que se tiene en los trabajadores tanto físico como psicológico y un
30% del personal de enfermería afirma que se debe a los tres aspectos tanto la falta de
organización la carga laboral y la falta de insumos médicos y Bioseguridad.

21
Anexo 7 Tabulación de datos
Tabla Nº 5: falta de interés
¿Las dificultades repercuten en las personas que no toman enserio el virus?
Disposición Final Nº %
Si, ya que las personas no toman
enserio el virus y no usan
protección 0 0%
Puede ser ya que no tienen la
información necesaria para tomar
responsabilidad en el caso. 1 10%
Poco ya que las autoridades no
toman cartas en el asunto, para
poder frenar el contagio masivo. 6 60%
Las dificultades repercuten en
todas las personas ya que cada
una de ellas decide por su salud 3 30%
TOTAL 10 100%
Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto

¿Las dificultades respercuten en las personas que no toman enserio

el virus ?

Las dificultades repercuten en todas las personas ya que cada una de ellas decide por su salud

poco ya que las autoridades no toman cartas en el asunto, para poder frenar el contagio masivo.

Puede ser ya que no tienen la información necesaria para tomar responsabilidad en el caso.

Si, ya que las personas no toman enserio el virus y no usan protección

0 1 2 3 4 5 6 7

Nº %

Gráfico 5: falta de interés

Fuente: Encuesta realizada al personal de enfermería del hospital Carlos Andrade Marín.
Elaborado por: Belén Catuto
Análisis:
Un 60% afirma que las dificultades y el incremento de contagios se debe a las autoridades ya
que no toman cartas en el asunto brindando la información necesaria que se debería para
poder para el incremento de contagiados y el aglomera miento, mientras que un 30% afirma
que las dificultades repercuten en cada una de las personas ya que cada uno decide por su
bienestar y su salud es obligación de casa persona saber cuidarse y tomar las debidas
medidas de Bioseguridad

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 ANEXO 8

Anexo 9:

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24