Está en la página 1de 60

PHOENIX CONFECCIONES S.A.

Día Mes Año


Fecha Solicitud
12 5 2020

Nombre y Cargo de quien reporta (n)

EMPRESA TRIBUTO S.A.S.

Auditoria Interna de Auditoria Mapa de Producto y/o Servicio no


Calidad o de gestión Externa Riesgos conforme

ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Ca
ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Ca

Falta de divulgación procedimiento elab

Falta de revisión de adición del códig


documentos

PLAN DE ACCIÓN

ACCIONES
NO.
Elaboración de capacitación del Sistema de Gestión documental de cada una de las normas
técnicas colombianas Iso 9001; 14001; 45001
1
Elaboración de lista de chequeo para la identificación desde el inicio del documento hasta la
revisión y aprobación
2
Elaboración de instructivos de correcta codificación y adicionamiento en el listado maestro de
documentos
3

4
5
SEGUIMIENTO A LA EJEC

FECHA DE SEGUIMIENTO
NO.

Variable o Indicador de Contro

Fecha de cierra de la Acción

Elaboró
ONES S.A.S

Tipo de Acción

en reporta (n)

O S.A.S.

Fuente que origina la Acción Correctiva, Preventiva o

Indicadores de Incumplimiento de
Gestión documentos del SIG

Descripción de la No conformidad real o Potencial

CODIFICACIÓN NO ACORDE AL LISTADO MAESTR

ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Causa o causas por la que se presento la no conformidad real, o s


ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Causa o causas por la que se presento la no conformidad real, o s

MÉTODO

Falta de capacitaciones

Falta de divulgación procedimiento elaboración de documentos

Falta seguimiento de lo estipulado en el procedimiento

Falta de revisión de adición del código en el listado maestro de


documentos

PLAN DE ACCIÓN ( Escribir las acciones que permitirán eliminar las causas reale

RESPONSABLE

de cada una de las normas


líder del proceso de HSEQ
5001

nicio del documento hasta la


Líder del proceso de HSEQ

ento en el listado maestro de


líder del proceso de HSEQ
SEGUIMIENTO A LA EJECUCIÓN DEL PLAN DE ACCIÓN ( Registra el seguimiento y evide

RESULTADO DEL SEGUIM

EVIDENCIA DE LA EFICACIA DE LA AC

ariable o Indicador de Control Antes

La acción tomada fue efectiva ( se logro el resultado esperado y

Revisó
FORMATO REPORTE Y SEGUIMIENTO DE ACCIONES COR
Y/O DE MEJORA

Acción Correctiva Acción Preventiva

Proceso (s) I

GESTIÓN DOCUMENTAL

Fuente que origina la Acción Correctiva, Preventiva o de Mejora ( Marca con una X )

Acciones propuestas en reunión, comité y consejos Quejas, reclamos o sugerencias

Descripción de la No conformidad real o Potencial u Oportunidad de Mejora

CODIFICACIÓN NO ACORDE AL LISTADO MAESTRO DE DOCUMENTOS

usas por la que se presento la no conformidad real, o se detecta una no conformidad potenc
usas por la que se presento la no conformidad real, o se detecta una no conformidad potenc

MÉTODO

umentos

procedimiento

maestro de

MANO DE OBRA

r las acciones que permitirán eliminar las causas reales o potenciales, o desarrollar la oportu

RESPONSABLE

líder del proceso de HSEQ

Líder del proceso de HSEQ

líder del proceso de HSEQ


EL PLAN DE ACCIÓN ( Registra el seguimiento y evidencias que permiten demostrar la ejecu

RESULTADO DEL SEGUIMIENTO

EVIDENCIA DE LA EFICACIA DE LA ACCIÓN TOMADA

La acción tomada fue efectiva ( se logro el resultado esperado y se utilizaron los recursos disponibles ) para

Revisó
Pág. 1 de 4

CCIONES CORRECTIVAS, PREVENTIVAS Código: ME-PRSIG-FO-056


JORA
Versión: 0

Fecha de emisión: 02-05-2020

Consecutivo Acción
Acción de Mejora
1

Proceso (s) Involucrados

GESTIÓN DOCUMENTAL (TODOS LOS PROCESOS)

con una X )

Otras fuentes Cual ?


Encuesta de
Revisión por la Dirección
Satisfacción

Mejora

conformidad potencial u oportunidad de mejora.)


conformidad potencial u oportunidad de mejora.)

Clasificación de las Caus

Falta medición o control

Incumplimiento de un método

Método inexistente

Planeación Inadecuada

Falta de recursos económicos

Falta de recursos técnicos

Falta de recursos físicos

Falta de insumos o suministros

Falta de talento humano

Falta de entrenamiento

Dificultades en el clima Org

Dificultades en la gobernabilidad

desarrollar la oportunidad de mejora.)

FECHA INICIO FECHA FINAL

5/18/2020
n demostrar la ejecución del Plan de Acción. )

REALIZADO POR

Variable o Indicador de Control Después

rsos disponibles ) para efectos de la no conformidad real, potencial u oportunidad de mejora identificada

Aprobó
4

E-PRSIG-FO-056

emisión: 02-05-2020

Consecutivo Acción

fuentes Cual ?
Clasificación de las Causas

edición o control

ento de un método

do inexistente

ción Inadecuada

cursos económicos

recursos técnicos

recursos físicos

umos o suministros

talento humano

e entrenamiento

es en el clima Org

en la gobernabilidad

FECHA FINAL
REALIZADO POR

d de mejora identificada
PHOENIX CONFECCIONES S.A.S

Día Mes Año


Fecha Solicitud
12 5 2020

Nombre y Cargo de quien reporta (n)

EMPRESA TRIBUTO S.A.S.

Auditoria Interna de Auditoria Mapa de Producto y/o Servicio no


Calidad o de gestión Externa Riesgos conforme

ANÁLISIS DE LA CAUSA ( C
ANÁLISIS DE LA CAUSA ( C

Falta de divulgación procedimiento elab

Falta de estandarizacionn del pr

Falta de revisión de adición del códig


documentos

Falta de recopilacion de los documentos en el l


documentos

PLAN DE ACCIÓ

ACCIONES
NO.
Elaboracion de capacitaciones temas relacionados procedimiento de elaboracion control
documental y los formatos realcionados a utilizar
1

Elaboracion lista de chequeo en base en el procedimiento de elaboracion y control de documentos


2

realizar inspecciones exporadicamente para la verficiacion del cumplimiento del procedimiento


3

4
5
SEGUIMIENTO A LA EJE

FECHA DE SEGUIMIENTO
NO.

Variable o Indicador de Contro

Fecha de cierra de la Acción

Elaboró
ONES S.A.S

Tipo de Acción

en reporta (n)

O S.A.S.

Fuente que origina la Acción Correctiva, Preventiva o

Indicadores de Incumplimiento de
Gestión documentos del SIG

Descripción de la No conformidad real o Potencia

LOS DOCUMENTOS NO SE ENCUENTRAN REPORTADOS EN EL L

ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Causa o causas por la que se presento la no conformidad real, o


ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Causa o causas por la que se presento la no conformidad real, o

MÉTODO

Falta de capacitaciones

Falta de divulgación procedimiento elaboración de documentos

Falta de estandarizacionn del proceso

Falta seguimiento de lo estipulado en el procedimiento

Falta de revisión de adición del código en el listado maestro de


documentos

a de recopilacion de los documentos en el listado maestro de


umentos

MANO DE OBRA

PLAN DE ACCIÓN ( Escribir las acciones que permitirán eliminar las causas real

RESPONSABLE

nto de elaboracion control


Lider del proceso HSEQ
utilizar

racion y control de documentos Lider del proceso HSEQ

mplimiento del procedimiento Lider del proceso HSEQ


SEGUIMIENTO A LA EJECUCIÓN DEL PLAN DE ACCIÓN ( Registra el seguimiento y evid

RESULTADO DEL SEGUIM

EVIDENCIA DE LA EFICACIA DE LA AC

ariable o Indicador de Control Antes

La acción tomada fue efectiva ( se logro el resultado esperado


FORMATO REPORTE Y SEGUIMIENTO DE ACCIONES COR
Y/O DE MEJORA

Acción Correctiva Acción Preventiva

Proceso (s)

GESTION DOCUMENTA

Fuente que origina la Acción Correctiva, Preventiva o de Mejora ( Marca con una X )

Acciones propuestas en reunión, comité y consejos Quejas, reclamos o sugerencias

Descripción de la No conformidad real o Potencial u Oportunidad de Mejora

LOS DOCUMENTOS NO SE ENCUENTRAN REPORTADOS EN EL LISTADO MAESTRO DE DOCUMENTOS

ausas por la que se presento la no conformidad real, o se detecta una no conformidad poten
ausas por la que se presento la no conformidad real, o se detecta una no conformidad poten

MÉTODO

umentos

procedimiento

maestro de

MANO DE OBRA

bir las acciones que permitirán eliminar las causas reales o potenciales, o desarrollar la opor

RESPONSABLE

Lider del proceso HSEQ

Lider del proceso HSEQ

Lider del proceso HSEQ


DEL PLAN DE ACCIÓN ( Registra el seguimiento y evidencias que permiten demostrar la ejec

RESULTADO DEL SEGUIMIENTO

EVIDENCIA DE LA EFICACIA DE LA ACCIÓN TOMADA

La acción tomada fue efectiva ( se logro el resultado esperado y se utilizaron los recursos disponibles ) par

Revisó
Pág. 2 de 4

CCIONES CORRECTIVAS, PREVENTIVAS Código: ME-PRSIG-FO-056


EJORA Versión: 0

Fecha de emisión: 02-05-2020

Consecutivo Acción
Acción de Mejora
2

Proceso (s) Involucrados

GESTION DOCUMENTAL (TODOS LOS PROCESOS)

a con una X )

Otras fuentes Cual ?


Encuesta de
Revisión por la Dirección
Satisfacción

e Mejora

DOCUMENTOS

o conformidad potencial u oportunidad de mejora.)


o conformidad potencial u oportunidad de mejora.)

Clasificación de las Cau

Falta medición o control

Incumplimiento de un método

Método inexistente

Planeación Inadecuada

Falta de recursos económicos

Falta de recursos técnicos

Falta de recursos físicos

Falta de insumos o suministros

Falta de talento humano

Falta de entrenamiento

Dificultades en el clima Org

Dificultades en la gobernabilidad

o desarrollar la oportunidad de mejora.)

FECHA INICIO FECHA FIN


en demostrar la ejecución del Plan de Acción. )

REALIZADO POR

Variable o Indicador de Control Después

cursos disponibles ) para efectos de la no conformidad real, potencial u oportunidad de mejora identificada

Aprobó
E-PRSIG-FO-056

misión: 02-05-2020

Consecutivo Acción

uentes Cual ?
Clasificación de las Causas

dición o control

ento de un método

o inexistente

ón Inadecuada

ursos económicos

ecursos técnicos

recursos físicos

umos o suministros

talento humano

entrenamiento

s en el clima Org

en la gobernabilidad

FECHA FINAL
REALIZADO POR

de mejora identificada
PHOENIX CONFECCIONES S.A.S

Día Mes Año


Fecha Solicitud
13 5 2020

Nombre y Cargo de quien reporta (n)

EMPRESA TRIBUTO S.A.S.

Auditoria Interna de Auditoria Mapa de Producto y/o Servicio no


Calidad o de gestión Externa Riesgos conforme

ANÁLISIS DE LA CAUSA ( C
ANÁLISIS DE LA CAUSA ( C

EQUIPOS

Falta interpretacion de las normas tecni


Inadecuado manejo de los equipos
tecnologicos Falta de estandarizacion del pro

desconocimiento de la NTC de di

PLAN DE ACCIÓ

ACCIONES
NO.

elaboracion del procedimiento de diseño y desarrollo


1

lista de chequeo para identificar la importancia de elaboracion de un procedimiento


2

comunicación del procedimiento antes de elaborar la matriz


3

4
5

FECHA DE SEGUIMIENTO
NO.

Variable o Indicador de Contro

Fecha de cierra de la Acción

Elaboró
ONES S.A.S

Tipo de Acción

en reporta (n)

O S.A.S.

Fuente que origina la Acción Correctiva, Preventiva o

Indicadores de Incumplimiento de
Gestión documentos del SIG

Descripción de la No conformidad real o Potencia

FALTA DE PROCEDIMIENTO DE DISEÑO Y

ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Causa o causas por la que se presento la no conformidad real, o


ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Causa o causas por la que se presento la no conformidad real, o

MÉTODO

directrices dadas por el encargado

Falta interpretacion de las normas tecnicas

Falta de estandarizacion del proceso de diseño y desarrollo

desconocimiento de la NTC de diseño y desarrollo

MANO DE OBRA

PLAN DE ACCIÓN ( Escribir las acciones que permitirán eliminar las causas real

RESPONSABLE

esarrollo Lider HSEQ

on de un procedimiento Lider HSEQ

ar la matriz Lider HSEQ


RESULTADO DEL SEGUIM

EVIDENCIA DE LA EFICACIA DE LA AC

ariable o Indicador de Control Antes

La acción tomada fue efectiva ( se logro el resultado esperado

Revisó
FORMATO REPORTE Y SEGUIMIENTO DE ACCIONES COR
Y/O DE MEJORA

Acción Correctiva Acción Preventiva

Proceso (s)

GESTION DOCUMENTA

Fuente que origina la Acción Correctiva, Preventiva o de Mejora ( Marca con una X )

Acciones propuestas en reunión, comité y consejos Quejas, reclamos o sugerencias

Descripción de la No conformidad real o Potencial u Oportunidad de Mejora

FALTA DE PROCEDIMIENTO DE DISEÑO Y DESARROLLO

ausas por la que se presento la no conformidad real, o se detecta una no conformidad poten
ausas por la que se presento la no conformidad real, o se detecta una no conformidad poten

MÉTODO

y desarrollo

llo

MANO DE OBRA

bir las acciones que permitirán eliminar las causas reales o potenciales, o desarrollar la opor

RESPONSABLE

Lider HSEQ

Lider HSEQ

Lider HSEQ
RESULTADO DEL SEGUIMIENTO

EVIDENCIA DE LA EFICACIA DE LA ACCIÓN TOMADA

La acción tomada fue efectiva ( se logro el resultado esperado y se utilizaron los recursos disponibles ) par

Revisó
Pág. 3 de 4

CCIONES CORRECTIVAS, PREVENTIVAS Código: ME-PRSIG-FO-056


EJORA Versión: 0

Fecha de emisión: 02-05-2020

Consecutivo Acción
Acción de Mejora
3

Proceso (s) Involucrados

GESTION DOCUMENTAL (TODOS LOS PROCESOS)

a con una X )

Otras fuentes Cual ?


Encuesta de
Revisión por la Dirección
Satisfacción

e Mejora

o conformidad potencial u oportunidad de mejora.)


o conformidad potencial u oportunidad de mejora.)

Clasificación de las Cau

Falta medición o control

Incumplimiento de un método

Método inexistente

Planeación Inadecuada

Falta de recursos económicos

Falta de recursos técnicos

Falta de recursos físicos

Falta de insumos o suministros

Falta de talento humano

Falta de entrenamiento

Dificultades en el clima Org

Dificultades en la gobernabilidad

o desarrollar la oportunidad de mejora.)

FECHA INICIO FECHA FIN


REALIZADO POR

Variable o Indicador de Control Después

cursos disponibles ) para efectos de la no conformidad real, potencial u oportunidad de mejora identificada

Aprobó
E-PRSIG-FO-056

misión: 02-05-2020

Consecutivo Acción
3

uentes Cual ?
Clasificación de las Causas

dición o control

ento de un método

o inexistente

ón Inadecuada

ursos económicos

ecursos técnicos

recursos físicos

umos o suministros

talento humano

entrenamiento

s en el clima Org

en la gobernabilidad

FECHA FINAL
REALIZADO POR

de mejora identificada
PHOENIX CONFECCIONES S.A.S

Día Mes Año


Fecha Solicitud

Nombre y Cargo de quien reporta (n)

Auditoria Interna de Auditoria Mapa de Producto y/o Servicio no


Calidad o de gestión Externa Riesgos conforme

ANÁLISIS DE LA CAUSA ( C
ANÁLISIS DE LA CAUSA ( C

PLAN DE ACCIÓ

ACCIONES
NO.

4
5
SEGUIMIENTO A LA EJE

FECHA DE SEGUIMIENTO
NO.

Variable o Indicador de Contro

Fecha de cierra de la Acción

Elaboró
ONES S.A.S

Tipo de Acción

en reporta (n)

Fuente que origina la Acción Correctiva, Preventiva o

Indicadores de Incumplimiento de
Gestión documentos del SIG

Descripción de la No conformidad real o Potencia

ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Causa o causas por la que se presento la no conformidad real, o


ANÁLISIS DE LA CAUSA ( Causa o causas por la que se presento la no conformidad real, o

PLAN DE ACCIÓN ( Escribir las acciones que permitirán eliminar las causas real

RESPONSABLE
SEGUIMIENTO A LA EJECUCIÓN DEL PLAN DE ACCIÓN ( Registra el seguimiento y evid

RESULTADO DEL SEGUIM

EVIDENCIA DE LA EFICACIA DE LA AC

ariable o Indicador de Control Antes

La acción tomada fue efectiva ( se logro el resultado esperado

Revisó
FORMATO REPORTE Y SEGUIMIENTO DE ACCIONES COR
Y/O DE MEJORA

Acción Correctiva Acción Preventiva

Proceso (s)

Fuente que origina la Acción Correctiva, Preventiva o de Mejora ( Marca con una X )

Acciones propuestas en reunión, comité y consejos Quejas, reclamos o sugerencias

Descripción de la No conformidad real o Potencial u Oportunidad de Mejora

ausas por la que se presento la no conformidad real, o se detecta una no conformidad poten
ausas por la que se presento la no conformidad real, o se detecta una no conformidad poten

bir las acciones que permitirán eliminar las causas reales o potenciales, o desarrollar la opor

RESPONSABLE
DEL PLAN DE ACCIÓN ( Registra el seguimiento y evidencias que permiten demostrar la ejec

RESULTADO DEL SEGUIMIENTO

EVIDENCIA DE LA EFICACIA DE LA ACCIÓN TOMADA

La acción tomada fue efectiva ( se logro el resultado esperado y se utilizaron los recursos disponibles ) par

Revisó
Pág. 4 de 4

CCIONES CORRECTIVAS, PREVENTIVAS Código: ME-PRSIG-FO-056


EJORA Versión: 0

Fecha de emisión: 02-05-2020

Consecutivo Acción
Acción de Mejora

Proceso (s) Involucrados

a con una X )

Otras fuentes Cual ?


Encuesta de
Revisión por la Dirección
Satisfacción

e Mejora

o conformidad potencial u oportunidad de mejora.)


o conformidad potencial u oportunidad de mejora.)

Clasificación de las Cau

Falta medición o control

Incumplimiento de un método

Método inexistente

Planeación Inadecuada

Falta de recursos económicos

Falta de recursos técnicos

Falta de recursos físicos

Falta de insumos o suministros

Falta de talento humano

Falta de entrenamiento

Dificultades en el clima Org

Dificultades en la gobernabilidad

o desarrollar la oportunidad de mejora.)

FECHA INICIO FECHA FIN


en demostrar la ejecución del Plan de Acción. )

REALIZADO POR

Variable o Indicador de Control Después

cursos disponibles ) para efectos de la no conformidad real, potencial u oportunidad de mejora identificada

Aprobó
E-PRSIG-FO-056

misión: 02-05-2020

Consecutivo Acción

uentes Cual ?
Clasificación de las Causas

dición o control

ento de un método

o inexistente

ón Inadecuada

ursos económicos

ecursos técnicos

recursos físicos

umos o suministros

talento humano

entrenamiento

s en el clima Org

en la gobernabilidad

FECHA FINAL
REALIZADO POR

de mejora identificada

También podría gustarte