Código: DC-REH-012

DESCRIPCION DE CARGO
Revisión: 1; Fecha: 08/2012
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Recursos Humanos

DATOS DE IDENTIFICACIÓN GENERAL

Denominación del
ANALISTA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y AMBIENTE
Cargo:
Gerencia: Gerencia Seguridad, Salud en el Trabajo y Ambiente
Localidad: Maturín
Supervisor Inmediato: Coordinador de Seguridad, Salud en el trabajo y Ambiente
PROPÓSITO DEL CARGO

Accionar, Verificar y Actuar, Para Prevenir Accidente y Enfermedades Ocupacional, Evitando Así,
Discapacidades en los Trabajadores y Trabajadoras en el Desarrollo del Proceso Productivo.
PRINCIPALES RESULTADOS O FINALIDADES
Importancia Acción/Función Resultado Final Esperado
¿Qué hace?/ ¿Dónde lo hace? (¿Para qué lo hace?)
2 Verificar las acciones tomadas para la Asegura el cumplimiento de los programas, planes
promoción de lugar de trabajo saludable orientados a la prevención de accidente

3 Mejorar continuamente los planes, Asegurar la Mejora continua en los procesos de

programa de prevención de accidentes prevención de accidentes y enfermedades
y enfermedades ocupacionales ocupacionales.

NATURALEZA Y ALCANCE (Breve descripción sobre aspectos relevantes del cargo)

Asesorar al personal de los proyectos en materia de SIHO.
Participar en la elaboración de programas, planes, procedimientos, instructivos de SIHO.
Implementar los programas, planes, procedimientos e instructivos de SIHO.
Realizar inspecciones en el lugar de trabajo antes del inicio de las actividades.
Participar en la identificación y análisis de riesgos de las actividades.
Participar en la tramitación de permisos y certificados de trabajos y otros permisos para iniciar
actividades.
Participar en la programación y ejecución de los simulacros y planes motivacionales.
Verificar que el trabajo se realice bajo las especificaciones técnicas del proyecto y los
procedimientos de trabajo seguro, Practicas de trabajo Seguro e Planes de Trabajo de SIHO
Elaborar informes de las actividades realizadas, según plan de acción
Cumplir, así como velar por el cumplimiento y observancia de los procedimientos y normativas
del Sistema de Gestión de Calidad en su área.
Cumplir con las normas y procedimientos en materia de Seguridad, Salud laboral y Ambiente
establecidos por la organización.
Identificar cualquier no conformidad y detener y reportar en todo momento, cualquier acto y/o
condición insegura que ponga en riesgo la seguridad, salud del personal y/o el medio ambiente.

Otros roles:
Analista de Seguridad, Salud y Ambiente. 1
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DESCRIPCION DE CARGO
Revisión: 1; Fecha: 08/2012
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Recursos Humanos

Realizar cualquier actividad que le sea encomendada relacionada directa o indirectamente con las funciones
del cargo.

PERFIL DE CARGO

Nivel Educativo: Bachiller TSU Universitario Postgrado

Nivel Otros ________________________
Académico: Título y Especialidad: TSU. En Higiene y Seguridad Industrial, Ing. En
Higiene Seguridad laboral, Ingeniero Industrial.

Inglés: SI Nivel: Lee ________ Habla:__________ Escribe:______

Dominio de Idiomas: Otro Idioma:____ Nivel: Lee ________ Habla:___________
Escribe:________________________________________________________
Experiencia Requerida:
De 1 a 4 años de experiencia.
Experiencia asociada al Área de Desempeño:
Liderazgo, trabajo en equipo, manejo de conflictos, toma de decisiones, Experiencia de carácter operativo,
supervisorio y estratégico en el área de supervisión y evaluación de actividades para la prevención de
accidente y enfermedades Ocupacionales.

Conocimientos y Habilidades:

Técnico Superior Universitario en Higiene y Seguridad industrial, Registrado en el INPSASEL, Modulo

C Supervisorio, Conocimientos de la Legislación Venezolana aplicables a la prevención de accidentes.
Manejo de WINDOWS.

Otros Requisitos del Cargo:

 Licencia de conducir de 5ta. grado vigente.

 Certificado médico vigente.

COMPETENCIAS A
M B N/A
1. Capacidad de análisis x
Analista de Seguridad, Salud y Ambiente. 2
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Revisión: 1; Fecha: 08/2012
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Recursos Humanos

2. Pensamiento creativo x
3. Pensamiento estratégico x
4. Motivación al logro x
5. Preocupación por el orden, claridad y precisión x
6. Iniciativa x
7. Orientación de servicio al cliente x
8. Impacto e influencia x
9. Cooperación y trabajo en equipo x
10. Liderazgo x
11. Capacidad de negociación x
12. Orientación costo/beneficio x
13. Comunicación x
14. Flexibilidad y adaptación x
15. Compromiso organizacional x
16. Ética y honestidad x
17. Proactividad x

A: ALTA M: MEDIA B: BAJA NA: NO APLICA

ELABORADO
CARGO FIRMA FECHA
Coordinador Líder SIHO (E)    
REVISADO
CARGO FIRMA FECHA
Gerente General
APROBADO
CARGO FIRMA FECHA
Presidente

Recibido por el Trabajador

Nombre: ___________________ CI: ____________ Firma: _________

Analista de Seguridad, Salud y Ambiente. 3