SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

UNIDAD FUNCIONAL
ACTA DE NOTIFICACION DE LOS SST
PELIGROS Y RIESGOS Versión: 1

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Fecha elaboración. Abril - 2022 Código SST-AC-002 1 de 6
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FECHA
NOMBRE DEL EMPLEADO:
DOCUMENTO
PROCESO: INDUCCION: REINDUCCION:
CARGO: DEPENDENCIA: JEFE DE AREA:
TIPO DE CONTRATACION: Termino fijo inferior a un año Termino indefinido Prestacion de servicio Contrato aprendizaje
NIVEL EDUCATIVO Bachiller Tecnico Tecnologo Profesional
ACTA DE NOTIFICACION DE LOS PELIGROS Y RIESGOS.
La persona encargada de la Seguridad y Salud en el Trabajo, en nombre de la DROGUERIA ESPECIFICA le da la bienvenida a la empresa y le brinda
informacion importante para el desarrollo de sus funciones laborales con el objetivo de ofrecerle un ambiente de trabajo que no atente contra el
bienestar de su Salud; ademas de que usted como empleada este en capacidad de identificar los riesgos y fomentar el autocuidado para el
bienestar personal, grupal y empresarial, ademas de la conservacion del medio ambiente.
INDUCCION Y REINDUCCION DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
o Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial.
o Comité paritario de Seguridad y Salud en el trabajo.
o Comité de Emergencias.
o Comité de convivencia laboral.
o Ley 1010 del 2016. (Conductas que constituyen y no constituyen acoso laboral.)
o Política de Seguridad y Salud en el Trabajo.
o Política integrada de Alcohol y Drogas.
o Política de convivencia.
o Responsabilidades de los empleados en el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo. (SG-SST)
o Que es incidente y accidente de trabajo.
o Como se reportan los incidentes y accidentes.
o Que es una enfermedad de origen laboral.
o Identificación de Peligros, evaluación y valoración de los riesgos
o Factores de riesgos a los que va a estar expuesto dentro del desarrollo de sus actividades laborales y las medidas preventivas.
o Gestión del riesgo sobre las amenazas
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Coordinador de SST Empleador Empleador
Yina Heredia Rosa América Palacio Hernández Rosa América Palacio Hernández
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o Actividades de Medicina preventiva. ( Pausas activas entre otras)

MEDIDAS DE
FACTOR DE RIESGO. FUENTE DE GENERACION CONSECUENCIAS CONTROL.

CONDICIONES DE EQUIPOS DE TRABAJO: Elementos o partes de las Corte amputaciones, Contribuir a la

SEGURIDAD herramientas, equipos, piezas de trabajo, o materiales atrapamientos, limpieza, orden y aseo
proyectados solidos o fluidos. quemaduras contacto del lugar de trabajo y
R LOCATIVOS: Condiciones de la infra estructura como el eléctrico, lesiones debido a la infra estructura,
estado de los pisos, paredes techos entre otros, además de los los factores expuestos, equipos y de las
posibles peligros a consecuencia de caídas al mismo o quemaduras, incendios, herramientas, uso de
distintos niveles, Pisadas sobre o contra objetos, choque explosiones, traumas equipo adecuados
contra objetos móviles e inmóviles, caídas de objetos por cráneo encefálico, para la tarea, debe
desplomes o derrumbamientos entre otros. politraumatismos e incluso tener precaución en la
Máquinas y herramientas utilizadas para la ejecución de un la muerte. realización de las
trabajo. actividades que
TECNOLOGICOS: Debido a explosiones, fugas, derrames e superen 1.49 metros
incendios producidos en el ámbito laboral. de altura, se
Instalaciones eléctricas: Alta y baja tensión estática. recomienda incluso
PUBLICO: Terrorismo: Violencias en el trabajo, atentados por la edad y condición
terroristas, atracos, secuestros, extorciones, voleteos física que no realice
accidentes de tránsito entre otros. actividades donde
deba usar escaleras
por alto riesgo de
caída, además
fomentar el trato
respetuoso, digno y
humanizado con el
cliente interno y
externo y de ser
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posible dar aviso a las

autoridades
competentes si hay
indicios de casos
sospechosos; entre
otras medidas que se
deben tener en
cuenta.

Pausas activas para

cambiar de posturas
cada dos horas
Daño a la Salud como dolor durante 5 a 10
en las articulaciones, minutos, respetar los
aparición de venas varices, límites de peso
Movimientos repetitivos, inadecuada mecánica corporal,
lesiones a nivel dorso manipulado,
manipulación de carga pesada o que genere sobre esfuerzo,
RIESGOS lumbar y cervical, traumas inspeccionar y emplear
postura sostenida de pie o sentada entre otras, presentes en
BIOMECANICOS corporales acumulativos, las herramientas
las actividades generadas en el desarrollo de las actividades
aparición del túnel del adecuadas para cada
laborales.
Carpio, cansancio, tipo de trabajo, evitar
agotamiento físico entre las tareas repetitivas,
otros evaluaciones medicas
ocupacionales entre
otras.

PSICOLABORAL. Características del puesto de trabajo: iniciativa, autonomía, Insatisfacción laboral, Organización de la
monotonía, ritmo de trabajo, nivel de cualificación, nivel de estrés, daños a la salud, carga ritmo de
responsabilidades entre otros. Mobbing, Burnout, trabajos, comunicación
Organización del trabajo. intentos de suicidio, asertiva, establecer
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motivación a la renuncia, sistemas de resolución

disminución de la
productividad laboral,
Estructura de la empresa. irritabilidad, trastornos del
Comunicación, estilos de mandos. sueño e incluso la muerte
Organización del tiempo de trabajo: Jornadas y Horarios. entre otras.
Características individuales del colaborador: Personalidad,
edad, motivación, formación, vida familiar, relaciones sociales
y tiempo libre entre otras.
de conflicto, fomentar
el apoyo social entre
los empleados, trabajo
en equipo,
promocionar la
autonomía, facilitar la
compactibilidad y la
vida familiar y laboral,
enriquecimiento de las
tareas, cumplir
deberes y derechos de
los empleados.

Esquema de
vacunación completo,
normas de Higiene
Daños a la Salud, tales personal, uso
como enfermedades gastro adecuado y oportuno
Contacto directo con virus, bacterias, hongos, parasito, intestinales, virulencias, de los EPI, aseo y
picaduras, mordeduras, fluidos o excrementos que se pueden problemas respiratorios, limpieza de las
RIESGO BIOLÓGICO encontrar en el medio ambiente laboral; ya que estos riesgos lesiones en la piel, instalaciones,
tienen la posibilidad de ser factores contaminantes y contaminación de desactivación y
perjudiciales para la Salud. enfermedad infecta recolección correcta
contagiosa e incluso la de los residuos
muerte. corporales y fomentar
el auto cuidado entre
otras.

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Daños a la Salud tales Iluminación y

como: Disminución ventilación adecuada,
Ruido, (Impacto, intermitente o continuo) que supere los auditiva, cansancio y uso de protección
límites máximos permisibles, iluminación (Visible por exceso o agotamiento visual, auditiva y visual en
FISICO. deficiente), disconfor termino extrema (Frio o calor), reducción de la actividad caso de requerirse,
Exposición a radiaciones no ionizantes (Laser, ultravioleta cerebral y laboral, estrés, exámenes médicos
infrarroja radio frecuencia, microondas) cansancio, agotamiento ocupacionales,
físico, irritabilidad entre inspección de las áreas
otros. entre otros.

Uso de los EPI tales

Por su estado físico: Solidos que se encuentran en el polvo y como: Mascarilla
el humo, líquidos que están presentes en los vapores, rocíos y Intoxicaciones, protectora, guantes y
neblinas y los gaseosos que están presentes en los gases. envenenamiento, lesiones batas de protección;
RIESGO QUIMICO Por su origen: Orgánicos, Biodegradables (Restos de comidas); en piel y mucosas, e incluso además de tener en
e inorgánicos, (Provenientes de materiales que son de difícil la muerte; además de la cuenta las
descomposición o tardan muchos años en el proceso contaminación ambiental. características de
(Plásticos, vidrios y metales). peligrosidad de los
productos utilizados.

Contaminación ambiental Clasificación adecuada

debido a: Emisiones de los residuos,
(Gases), Vertidos y limpieza, orden y aseo
aumento de los residuos de en las instalaciones de
AMBIENTALES. Naturales y antrópicos, debido a las acciones humanas la empresa y los
la empresa, daños a la
salud, sanciones de ley, puestos de trabajo,
proliferación de vectores y control del ruido entre
roedores entre otros. otros.

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Capacitación del
personal en el manejo
de la emergencia,
mantenimiento de la
infra estructura,
Pérdidas humanas y mantener rutas de
NATURALES Inundaciones, vendavales, lluvias fuertes y sismos. evacuaciones definidas
materiales.
y despejadas,
establecer medidas de
prevención de
emergencias entre
otras.

OBSERVACIONES: De acuerdo al Decreto 1072 del 2015 se realiza la inducción referente al cumplimiento del Sistema de Gestión de
la Seguridad y Salud en el Trabajo con el propósito que el empleado este en capacidad de identificar los riesgos existentes o
presentes en cada una de sus actividades laborales y así fomenten las medidas necesarias de autocuidado para la conservación de la
Salud y prevención de las enfermedades de origen laboral.
Para constancia se firma el día ---del mes de abril del año 2022.

__________________________________ ______________________________________
YINA HEREDIA
Empleado. Profesional S.O
Asesor Externo.
RES/

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