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PREGUNTAS Y RESPUESTAS

1. Los actos inseguros son un comportamiento del trabajador que puede


producir un accidente o incidente, como por el ejemplo el incumplimiento en
el uso de implementos de seguridad.

VERDADERO FALSO

2. En la verificación de ambientes de trabajo, se inspecciona:

a). Superficies para caminar y techos


b). Equipos de protección personal
c). Fuentes de energía
d). Todas las anteriores.

3. La definición de higiene industrial es:

Busca promover y mantener el mas alto nivel de bienestar, físico, mental y


social de los trabajadores en todas las profesiones, prevenir todo daño
causado a la salud de los trabajadores por las condiciones de su trabajo.

VERDADERO FALSO

4. ¿Cuál es la definición de riesgo?

a) Involucrase en la toma de decisiones.


b) Posibilidad de que ocurra un evento peligroso.
c) Persona que realiza actividad en una organización.
d) Ninguna de las anteriores.

5. La postura, el esfuerzo y el movimiento repetitivo, hacen parte de:

a) Factores químicos
b) Factores físicos
c) Factores biomecánicos
d) Factores biológicos

6. Etapas de la inspección en ambientes de trabajo:

a) Ejecución, preparación, adopción de acciones de seguimiento,


explotación de los resultados
b) Adopción de acciones de seguimiento, preparación, explotación de
los resultados, ejecución.
c) Preparación, adopción de acciones de seguimiento, ejecución
explotación de los resultados
d) Preparación, ejecución, adopción de acciones de seguimiento,
explotación de los resultados

7. El articulo la seguridad basa en el comportamiento trata de:

Un texto que trata de explicar como un analices de los comportamientos de


los trabajadores pueden ayudar a mejorar la salud de estos mismos, para
evitar ciertos accidentes producidos por los comportamientos mas
detectados entre los trabajadores.

VERDADERO FALSO

8. ¿Cuál es el objetivo de un programa de seguridad basada en el


comportamiento?

A) Que los trabajadores hagan su labor con todas las cualidades y


esfuerzos que conlleva
B) Que las personas reconozcan la seguridad del ambiente
C) Cumplir las reglas que se solicitan para la revisión de las leyes
D) Lograr el cambio de conducta en los trabajadores para su bienestar y
el de todos

9. ¿Cuál de estas palabras NO hace parte del afianzamiento de conceptos de


seguridad y trabajo?

A) Examen de retiro, vlp


B) Experimentación, refuerzo
C) Rutinas, comité
D) Control, participación

10. ¿Cuál secuencia de actividades es la correcta? Meta: ir al hospital

A) Me baño, me monto en mi auto, llego al hospital


B) Me baño, me visto, me recoge un taxi, llego al hospital
C) Me levanto, me baño, desayuno, siento malestar, llamo a un taxi,
llego al hospital
D) Camino, llego al hospital
11. ¿Qué es el comité defina en sus propias palabras:
________________________________________
Grupo de promoción y vigilancia

12. ¿Qué significa SBC?

A) Seguridad Basada en el Comportamiento


B) Servicios de Bienestar y Comportamiento
C) Solicitud de Bienes y Compensaciones
D) Salud de Bienes en el Comportamiento

13. ¿Por qué es tan importante el historial médico del trabajador o su examen
de retiro?
A) Porque es una reserva legal
B) Porque es importante para la verificar si es aceptable para
permanecer en el trabajo
C) Porque es un requisito para toda empresa
D) Porque se puede observar el estado de la persona y saber si el
proceso de seguridad se está cumpliendo correctamente

14. ¿Porque considera usted que es importante la secuencia de actividades en


cualquier ámbito de la vida cotidiana?
____________________________________________________________
______________
Es importante ya que ayuda a que la actividad que estemos ejerciendo se
nos facilite y de paso nos ayude a prevenir un error.

15. ¿Escoja las etapas de la inspección en ambientes de trabajo de manera


ordenada:
A) Adopción de acciones de seguimiento – preparación – ejecución –
explotación de los resultados
B) Preparación – ejecución – adopción de acciones de seguimiento-
explotación de resultados
C) Preparación- Ejecución- explotación de resultados- adopción de
acciones de seguimiento
D) Adopción de acciones de seguimiento- ejecución- explotación de los
resultados- preparación

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