EVALUACIÓN DE INDUCCIÓN

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FIRMA:

1.- ¿CUAL ES LA LEY DE SSEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Y CUAL SU REGLAMENTO?

A) LA LEY N° 29783, Y SU REGLAMENTO ES EL D.S. 005-2012-TR
B) LA LEY N° 29781, Y SU REGLAMENTO ES EL D.S. 005-2012-TR
C) NO EXISTE ESA LEY , NI REGLAMENTO
D) NINGUNA DE LAS ANTERIORES

2.- ¿QUÉ ES PELIGRO?

A) ES TODO LO QUE NOS RODEA, SIN IMPORTAR SU CONDICIÓN
B) PROBABILIDAD DE QUE EL RIESGO SE MATERIALICE EN DETERMINADAS CONDICIONES Y GENERE DAÑOS A LAS PERSONAS, EQUIPOS Y AL AMBIENTE
C) SITUACIÓN O CARACTERÍSTICA INTRÍNSECA DE ALGO CAPAZ DE OCASIONAR DAÑOS A LAS PERSONAS, EQUIPOS, PROCESOS Y AMBIENTE.
D) NINGUNA DE LAS ANTERIORES

3.- ¿QUÉ ES RIESGO?

A) B) Y C)
B) ES CUANDO SUCEDE UN ACCIDENTE
C) SITUACIÓN O CARACTERÍSTICA INTRÍNSECA DE ALGO CAPAZ DE OCASIONAR DAÑOS A LAS PERSONAS, EQUIPOS, PROCESOS Y AMBIENTE.
D) PROBABILIDAD DE QUE UN PELIGRO SE MATERIALICE EN DETERMINADAS CONDICIONES Y GENERE DAÑOS A LAS PERSONAS, EQUIPOS Y AL AMBIENTE

4.- ¿QUÉ ES UN INCIDENTE?

A) ES UN ACCIDENTE
B) ES TODO LO QUE NOS RODEA, SIN IMPORTAR SU CONDICIÓN
C) B Y D
D) SUCESO ACAECIDO EN EL CURSO DEL TRABAJO O EN RELACIÓN CON EL TRABAJO, EN EL QUE LA PERSONA AFECTADA NO SUFRE LESIONES CORPORALES, O
EN EL QUE ÉSTAS SÓLO REQUIEREN CUIDADOS DE PRIMEROS AUXILIO

5.- CUAL SE PODRIA CONSIDERAR UN PELIGRO

A) PISO A DESNIVEL
B) TENER EPP PUESTO
C) FRACTURARSE LA MANO
D) NO LLEGAR PUNTUALMENTE AL TRABAJO

6.- UN OPERARIO A DEJADO LA MANGUERA DE AGUA EN EL PISO EN MEDIO DEL LAVADERO SIN CERRAR LA LLAVE DE AGUA, EL ÁREA SE CONVIERTE EN:
A) ES UNA ACCIÓN NORMAL DE PROCEDIMIENTO DE TRABAJO
B) UN ACCIDENTE DE TRABAJO
C) UNA CONDICIÓN SUBESTANDAR O INSEGURA
D) UN ACTO SUBESTANDAR O INSEGURO

7.- UN OPERARIO REALIZA LA DESINFECCIÓN CON AMONIO CUATERNARIO SIN PROTECTOR FACIAL Y/O LENTES, ESTA ACCIÓN CONSTITUYE
A) UNA CONDICIÓN SUBESTANDAR O INSEGURA
B) UNA ACTIVIDAD NORMAL DE TRABAJO
C) UN ACTO SUBESTANDAR O INSEGURO
D) UN ACCIDENTE DE TRABAJO

8.- PORQUE ES IMPORTANTE LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO

A) PARA CUMPLIR UNICAMENTE CON LA NORMA
B) NO ES IMPORTANTE
C) PARA PREVENIR ACCIDENTES, Y/O MINIMIZAR EL IMPACTO EN CASO SUCEDA
D) UNICAMENTE PARA QUE NOS PUEDAN CONTRATAR
Incidente Peligroso: Todo suceso potencialmente riesgoso que pudiera causar lesiones o enfermedades a
las personas en su trabajo o a la población.

Incidente: Suceso acaecido en el curso del trabajo o en relación con el trabajo, en el que la persona
afectada no sufre lesiones corporales, o en el que éstas sólo requieren cuidados de primeros auxilios

Identificación de Peligros: Proceso mediante el cual se localiza y reconoce que existe un peligro y se
definen
Inducción u Orientación: Capacitación inicial sus características.
dirigida a otorgar conocimientos e instrucciones al
trabajador para que ejecute su labor en forma segura, eficiente y correcta.
Se divide normalmente en:
- Inducción General: Capacitación al trabajador sobre temas generales como política, beneficios,
servicios, facilidades, normas, prácticas, y el conocimiento del ambiente laboral del empleador,
efectuada antes de asumir su puesto.
- Inducción Específica: Capacitación que brinda al trabajador la información y el conocimiento necesario
que lo prepara para su labor específica.

Peligro: Situación o característica intrínseca de algo capaz de ocasionar daños a las personas, equipos,
procesos y ambiente.
Riesgo: Probabilidad de que un peligro se materialice en determinadas condiciones y
genere daños a las personas, equipos y al ambiente

Riesgo Laboral: Probabilidad de que la exposición a un factor o proceso peligroso en el trabajo cause
enfermedad o lesión.
Seguridad: Son todas aquellas acciones y actividades que permiten al trabajador laborar en condiciones
de no agresión tanto ambientales como personales para preservar su salud y conservar los recursos
humanos y materiales.

Condiciones Subestándares: Es toda condición en el entorno del trabajo que puede causar un accidente.

Actos Subestándares: Es toda acción o práctica incorrecta ejecutada por el trabajador que puede causar
un accidente.
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 EVALUACIÓN DE CAPACITACIÓN

TEMA: LEY DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, REGLAMENTO Y APLICACIÓN

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1.- ¿Cuál es el objetivo de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo?

A) Promover la prevención y erradicar los accidentes.
B) Promover el trabajo en equipo para erradicar los accidentes.
C) Promover una cultura de prevención de riesgos y sancionar el incumplimiento de la ley.
D) Promover una cultura de prevención de riesgos laborales.

2.- ¿Cuál no es una obligación del trabajador?

A) Cumplir las normas del SGSST.
B) Usar los EPP asignados.
C) Comunicar los actos o condiciones inseguras.
D) Operar o manipular equipos, maquinarias, herramientas u otros elementos para los cuales no hayan sido autorizado.

3.- Marque la alternativa que no es un derecho del trabajador.

A) Participación en los Programas de Capacitación.
B) Protección de los trabajadores contratistas.
C) Adecuación del trabajador al lugar de trabajo.
D) Participación en la identificación de peligros y riesgos.

4.- ¿Para quién (ámbito de aplicación) es aplicable la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo ?
A) Solo para trabajadores, sin importar si pertenecen al sector público, privado o independientes.
B) Todos los sectores económicos y de servicios, empleadores y trabajadores del sector privado, del sector público e independientes.
C) Para el sector público y privado, excepto trabajadores de las F.F.A.A.
D) Todos los sectores manufactureros registrados en PRODUCE, empleadores y trabajadores del sector privado, del sector
público e independientes.

5.- Marque verdadero (V) o falso (F) según corresponda.

A) La Ley N° 30222 deroga a la Ley N° 29783. ( )
B) El examen médico de salida es facultativo, a solicitud del empleador o trabajador. ( )
C) Las empresas con menos de 20 trabajadores no están obligadas a tener un RISST. ( )
D) El SGSST se implementa en una empresa a partir del Plan de SST y del Programa de SST. ( )
 EVALUACIÓN DE CAPACITACIÓN

TEMA: MANEJO DEFENSIVO, SU APLICACIÓN EN EL TRANSPORTE DE RESIDUOS SÓLIDOS

DE ESTABLECIMIENTOS DE ATENCIÓN DE SALUD PELIGROSOS

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1.- ¿Qué es el Manejo Defensivo?

A) Conjunto de técnicas de conducción orientadas a evitar las consecuencias de los accidentes y su impacto.
Manejar para salvar vidas, ahorrando tiempo y dinero a pesar de las condiciones reinantes de la vía y de las acciones
B) Manejar procurando
incorrectas no adelantar a otros vehículos en la vía, y con las 2 manos al volante.
de los demás.
C)

D) Manejar a baja velocidad, ahorrar combustible, y evitar la intervención de la policía de tránsito.

2.- ¿Cuál es la principal o mayor causa de los accidentes de tránsito en Perú, en el año 2019 ?
A) Excesos de Velocidad
B) Ebriedad del Conductor
C) Imprudencia del Conductor
D) Pista o vía en mal estado

3.- ¿Cuál NO ES un factor de la Seguridad Vial?

A) Factor Humano
B) Factor Peatón
C) Factor Vehículo
D) Factor Entorno o Vía

4.- ¿Cuál de las siguientes no es una conducta imprudente qué causa accidentes de tránsito?
A) Velocidad inadecuada
B) No ceder derecho de paso
C) Adelantar en forma incorrecta
D) Estacionarse en la berma lateral

5.- ¿Cuál de las siguientes no es un sistema de Seguridad Activa del Factor Vehículo?
A) Sistema de Frenos
B) Sistema de Dirección
C) Sistema de Suspensión
D) Sistema de Airbags (bolsas de aire)

6.- ¿Cuál de las siguientes no es un elemento de Seguridad Pasiva del Factor Vehículo?
A) Claxón
B) Cinturón de seguridad
C) Asiento con cabezera acolchada
D) Barra antiempotramiento

7.- ¿Cuál es el límite máximo de velocidad en carretera para vehículos de carga, y de materiales peligrosos?
A) 90 km/h y 80 km/h
B) 70 km/h y 80 km/h
C) 80 km/h y 70 km/h
D) 80 km/h y 60 km/h

8.- ¿Qué significa REA en la fórmula de prevención de accidentes?

A) Reconocer el riesgo, Entender la defensa, Actuar a tiempo.
B) Reconocer el peligro, Entender la defensa, Actuar a tiempo.
C) Reconocer el peligro, Entender el riesgo, Actuar a tiempo.
D) Reconocer el peligro, Entender la defensa , Actuar rápido.