INFORME SOBRE LOS GRUPOS, GREMIOS Y CONGLOMERADOS

3. Expliquen la importancia de los gremios y conglomerados en la construcción del tejido

empresarial colombiano. 

Los gremios empresariales surgieron históricamente en las ciudades europeas medievales para
reunir a los artesanos que compartían un oficio común, a fin de potenciar su actividad,
organizar la demanda y garantizar el trabajo para sus asociados. En síntesis, conseguir un
equilibrio entre la demanda y el número de empresas, garantizando la estabilidad de sus
miembros, su bienestar económico y el aprendizaje, equilibrar la oferta y la demanda a través
de la anulación de la competencia; es el punto de partida de lo que hoy son los sindicatos de
trabajadores, colegios profesionales y asociaciones empresariales.

A lo largo de la historia de Colombia, los grupos económicos han tenido gran importancia
para la economía nacional. Éstos han logrado importantes desarrollos en diversos sectores de
la economía que los han llevado a ser protagonistas de la historia del país.

El siglo XX se caracterizó por la aparición de los grandes grupos económicos que existen
actualmente. Alejandro Echavarría, Manuel Mejía Jaramillo, Jimmy Mayer Carlos Ardila
Lulle, Manuel Carvajal Sinisterra Eduardo Santos, Hernando Caicedo Fernando Mazuera,
Julio Mario Santo Domingo y Luis Carlos Sarmiento Angulo han dejado huella en sectores
como -las bebidas -la construcción, -la industria -editorial, -la industria cafetera, entre otras.

Los gremios están organizados jerárquicamente como confederaciones, federaciones y

asociaciones gremiales empresariales y conforman instituciones socio económicas que
agrupan empresas que producen los mismos bienes y/o servicios; regidos por estatutos
específicos; no tienen fines de lucro y funcionan bajo el principio del derecho de igualdad
entre sus miembros; el término gremio viene del latín gremium, que significa regazo,
aludiendo al concepto de amparar o cobijar.

Las organizaciones gremiales , son instituciones intermedias del Estado, destinadas a

satisfacer las necesidades comunes de las empresas que desarrollan una determinada actividad
industrial, profesional o comercial y para el logro de ello, deben respetar y fomentar entre
otros, los principios de: ética empresarial, solidaridad, subsidiariedad, sentido de bien común
e igualdad de derechos de sus socios, todo lo anterior para el fiel cumplimiento de sus5
objetivos estratégicos fundamentales que son: representar al sector, cohesionar a sus
integrantes, defender sus intereses comunes , fomentar su desarrollo integral y posicionarlo en
el mercado.

4. Determinen los principales grupos, gremios, conglomerados y clústeres que pertenecen al

sector económico asignado.

GRUPO SANTODOMINGO:
Es necesario hablar de la historia de la cerveza en Colombia que inicio en los años 70, puesto
que es y ha sido el fuerte del grupo económico. La cerveza en principios fue una bebida que
se consumía a las clases sociales altas mientras que las clases más bajas pasaban su tiempo
libre en las chicherías. En estos lugares se concentraban, después de extensas jornadas de
trabajo mal remunerados los obreros y algunos delincuentes; fue aquí donde el gobierno vio
un problema de salud pública y centro esfuerzos en mitigar el consumo de chicha en el país.

Sector medios de comunicación Caracol Televisión, Gen TV, Cana l8, Caracol TV
Internacional, Novelas Caracol, El Espectador (Comunican S. A.), Cine Colombia,
Inversiones Cromos S. A. Blu Radio, entre otros Sector industrial SABMiller (Segundo
mayor accionista) Biofilm S.A, Refocosta S.A, Sector servicios Almagran S.A, Almacenar
S.A y Grupo Terranum

ORGANIZACIÓN LUIS CARLOS SARMIENTO ANGULO

Es un empresario de origen bogotano. se dedica al sector de la banca y la construcción siendo

este último el que le daría inicio en el mundo de los negocios, actualmente es una de las
personas más influyentes en el país pues ha sido catalogado como el multimillonario más rico
de Colombia.

Grupo Aval Acciones y Valores. Bancos Colombianos: Banco AV Villas, Banco de Bogotá
S.A., Banco de Occidente, Banco Popular. Fondo de Pensiones y Cesantías: Porvenir fue
fundada por la mano derecha de Sarmiento, Pablo Francisco Albir Sotomayot, nicaragüense
casado con su hija María Claudia Sarmiento. Porvenir S.A. Bancos en el exterior: BAC
Credomatic (Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá, Grand
Cayman, Bahamas), Banco de Bogotá Internacional (Miami, New York, Panamá Nassau),
Banco de Occidente Panamá, Occidental Bank Barbados, Banco Corficolombiana Panamá.
Fiduciarias: Fiduciaria Bogotá /, Fiduciaria Corficolombiana, Fiduciaria de Occidente,
Fiduciaria Popular.

GRUPO EMPRESARIAL ANTIOQUEÑO

El Grupo Empresarial Antioqueño también conocido como Sindicato Antioqueño, es un

conglomerado de empresas colombianas compuesto por cerca de 125 compañías, a mayoría
de ellas basadas en el departamento de Antioquia. Aunque legalmente esta entidad no existe,
es comúnmente conocida como la primera y única keiretsu colombiana. Está conformado por
tres grandes marcas: Grupo Argos, Grupo Nutresa y Grupo Sura.

Bancolombia,

Grupo nutresa:

 Servicio nacional de chocolates

 Compañía nacional de chocolates
 Compañía nación al de chocolates Costa Rica
 Compañía de chocolates Perú
 Nutresa México
 Compañía de galletas Noel
 Fehr Foods EE. UU
 Compañía de galletas pozuelo D.C.R
 Industria de alimentos Zenu
 Novaventa
 Colcafe
 Pasta doria
 Rica rondo

Fabricato:

 Inversiones argos
 Cementos argos
 Cementos colon
 Port royal
 Cina
 Concrete Express
Grupo Sura:

 Compañía suramericana de seguros

 Compañía suramericana de seguros de vida
 Interoceánica de seguros
 Subsalud
 Surated
 Seriauto
 Gerencia prestación servicios de salud
 Internacional ejecutiva de aviación
 Petroecuador

ORGANIZACIÓN ARDILA LÜLLE

En 1951 inicio su ejercicio profesional en la actividad de las gaseosas, punto de partida que le
permitió consolidar una de las más grandes e importantes organizaciones industriales de
Colombia, con proyección internacional.

Tiene inversiones en sectores de bebidas, textiles y comunicaciones, entre otros. hace

aproximadamente unos 60 años mientras trabajaba en una fábrica de refrescos para su suegro
tuvo la gran idea que lo llevaría al éxito actual, crear una bebida con sabor a manzana y
chispeante. En poco tiempo tomo fama y fuerza la bebida, por lo que empezó a venderse
mucho más que las otras y en la actualidad es uno de los productos del extenso portafolio que
maneja Postobon S.A.

Sector bebidas: Postobon S.A.

Sector telecomunicaciones: RCN televisión, RCN nuestra tele, NTN 24, RCN telenovelas,
RCN internacional, RCN radio, RCN mundo, Sonolux, RCN entretenimiento, RCN model,
producciones vista, RCN comerciales, centauro comunicaciones, editorial televisa Colombia,
MundoFOX, Zona play, Win sports, uffmovil.

Sector industrial: Incauca, Ingenio Risaralda, Ingenio Presidente Benito Juares, ingenio
Providencia, Banana S.A, Cipresses de Colombia S.A., Núcleos de Colombia S.A.,
Sucromiles S.A., Sociedad comercializadora Int. De azucares y mieles S.A.

Sector automotriz: Los coches S.A.

Deportes: Club Atlético Nacional S.A.

5. Concluyan argumentando cómo los grupos, conglomerados y clústeres han influido en el
desarrollo y crecimiento económico del país.

Los clústeres empresariales se han constituido en mecanismos para impulsar la competitividad

de sectores en regiones y tradicionalmente han sido analizados desde la perspectiva
económica (por su aporte en variables macroeconómicas), pero para su consolidación todo
conglomerado empresarial requiere la comprensión de relaciones sociales, culturales y
políticas.

La contrastación empírica se hizo, desde un enfoque cualitativo, en las empresas del clúster de
herramientas de Caldas, el cual fue definido por la Cámara de Comercio de Manizales (CCM,
1999, 2001) como uno de los más promisorios de la región.

Se pudo concluir que a pesar de la importancia económica del sector de herramientas y de los
aportes que hace para la región en términos de valor agregado, empleo y exportaciones, aún se
requiere mucho trabajo desde lo social y lo cultural para constituirse en un verdadero clúster.

La agricultura protegida es una de las actividades agrícolas con una mayor tendencia a formar
clúster y dada su potencial para crear riqueza y empleos en las zonas rurales, el gobierno
destina distintos tipos de subsidios dirigidos a fomentar su desarrollo. Sin embargo, la
sistematización de experiencias es insuficiente para determinar los factores que han permito a
los clústers de agricultura protegida mantener su competitividad. Por lo tanto, el objetivo de
esta investigación fue analizar la dinámica y estructura de los clusters de la agricultura
protegida, para aportar elementos al diseño de estrategias de intervención.

Para lograr este objetivo, se aplican métodos gráficos, estadísticos y monográficos, con
información obtenida de entrevistas con agricultores, funcionarios, asesores técnicos y
proveedores. Los resultados mostraron, la continuidad de los programas de fomento de
clústers, diseñados con criterios técnicos, focalizados y que consideran la intervención de
organizaciones donde facilita el aumento de la superficie con agricultura protegida y la
generación de economías externas, las capacidades precedentes a la formación del clústers son
un factor clave para el éxito en la implementación de programas para su fomento, los clústers
que están creciendo, son aquellos con mayor número y diversidad de actores, con un actor
capaz de orquestar a interacción entre ellos y con una intensa participación de los agricultores
y otros actores locales. Finalmente, se ofrecen algunas recomendaciones para fomentar el
desarrollo de clústers de agricultura protegida, entre ellas, implementar programas de gestión
de conocimientos permanentes, a través de comunidades de práctica.

BIBLIOGRAFÍA:

Giovanna Wilches-Sánchez, C. A.-R. (s.f.). Universidad Nacional de Colombia. Obtenido de

https://revistas.unal.edu.co/index.php/innovar/article/view/55478

Lopez, L. M., & Calderon, g. (10 de 08 de 2006). Obtenido de

http://www.scielo.org.co/pdf/eg/v22n99/v22n99a01.pdf

Portafolio. (11 de 03 de 2010). Obtenido de https://www.portafolio.co/economia/finanzas/cinco-

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https://sciencedirect.ezproxy.uniminuto.edu/science/article/pii/S0123592313000156