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PLAN DE CONTINGENCIA
PARA LA PREVENCION ANTE EL CORONAVIRUS (COVID-19)
EN EL AMBITO LABORAL
I. INTRODUCCIÓN
II. OBJETIVOS
A. Establecer los lineamientos de acción para la implementación de medidas
de prevención y control en el Proyecto Especial CORAH para evitar la
propagación del coronavirus (COVID-19).
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III. ALCANCE
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V. MEDIDAS DE PREVENCION
A. CAMPAÑAS DE PREVENCION
2. Charlas informativas
a. Estarán a cargo de profesionales de la salud del MINSA, EsSalud o
clínicas privadas, el que será gestionado en forma conjunta por la
Unidad de Salud Ocupacional, Trabajo Social, representante del
CSST CORAH y prevencionistas de riesgo, dependiendo sea el caso.
Estará dirigido al personal CORAH y terceros (proveedores de
servicios y personal policial).
3. Medios de difusión
a. Se realizará la difusión de medidas preventivas a través de los
periódicos murales de Seguridad y Salud en el Trabajo, el que
estará a cargo de la OSST, representantes del CSST y
prevencionistas. En el caso de las Bases Operativas su
cumplimiento deberá ser supervisado por los Jefes de Base.
b. Se empleará medios virtuales tales como:
1) Página Web institucional, en coordinación con la Oficina de
Tecnología de la Información.
2) Correos electrónicos, los que serán emitidos por el CSST,
Subdirección de Recursos Humanos, Unidad de Sensibilización
y Comunicación Social.
3) Otros medios virtuales tales como WhatsApp.
c. La campaña de difusión se complementará con afiches, avisos,
spots, trípticos, o cualquier otro medio de comunicación escrito.
d. Esta difusión estará sustentada en la información oficial que
divulgue el Ministerio de Salud.
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4. Implementación y supervisión de medidas preventivas
Las medidas preventivas deben ser implementadas y/o supervisadas por
los Directores, Jefes de Oficina, Subdirectores, Jefes de Bases
Operativas, Jefes de Unidades y jefes inmediatos.
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establecido para el efecto, extremando las medidas de
bioseguridad a fin de prevenir contagios y sobre exponerse
innecesariamente.
12) Está prohibido el ingreso de personas ajenas a la entidad, salvo
excepciones debidamente autorizadas.
13) Los visitantes temporales (proveedores u otros) deberán de
hacerlo en situaciones debidamente justificadas, en el tiempo
estrictamente necesario y empleando mascarillas y guantes,
evitando el contacto físico, manteniendo la distancia mínima de
seguridad (de 1 a 1.5 mts. aprox.) y en lo posible evitar
intercambiar objetos, de hacerlo por necesidad estricta de los
protocolos extremar las medidas de seguridad y desinfección
inmediata.
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c. En la zona de erradicación (campo):
1) Los trabajadores de campo considerados como personas
vulnerables o con FACTORES DE RIESGO PARA COVID-19 a
los mayores de 60 años o a quienes tengan presencia de
comorbilidades: hipertensión arterial, enfermedades cardio
vasculares, diabetes, obesidad, asma, enfermedad pulmonar
crónica, insuficiencia renal crónica, enfermedad o tratamiento
inmunosupresor, deberán ser identificados por la Unidad de
Salud Ocupacional, quienes no deberán ingresar a campo.
2) La Unidad de Salud Ocupacional proveerá de alcohol gel a los
paramédicos, para ser distribuido en campo a cada personal
erradicador que comprende la respectiva brigada de trabajo.
Asimismo, proveerá de papel toalla para el secado. Esta acción
se realizará previo al consumo de sus alimentos.
3) Efectuar la fumigación del punto de pernocte, que incluye un
radio de acción de hasta 30 metros a la redonda. Actividades que
debe realizarse por lo menos una vez en cada periodo de
pernocte. Esta acción se realizará bajo supervisión de la Unidad
de Salud Ocupacional. Asegurando además, de ser el caso, su
desinfección diaria con material de limpieza adecuado que
garantice la salubridad de la zona y la seguridad y salud
ocupacional de los trabajadores del CORAH.
4) El enfermero en el punto de pernocte deberá evaluar
permanentemente a los trabajadores que presenten problemas
respiratorios y realizará el control de temperatura diariamente.
5) Los paramédicos deberán estar atentos a los trabajadores de sus
respectivas brigadas en caso algún trabajador presente fiebre,
dolor de garganta, tos seca dificultad para respirar.
6) Se deberá habilitar espacios (carpas) de aislamiento.
7) Los trabajadores que presenten síntomas de gripe u otros
problemas respiratorios deberán ser aislados y exceptuados de
todo tipo de actividad, en tanto se define su evaluación o su
evacuación respectiva.
8) Se asegurará que los ambientes se encuentren
permanentemente ventilados.
9) Se asegurará la supervisión y el control del cumplimiento de las
disposiciones permanentemente las 24 horas del día.
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b. Utilizar siempre una mascarilla protectora para la nariz y boca.
Cubrirse la nariz y boca con el antebrazo o pañuelo desechable, al
toser o estornudar, nunca con las manos directamente.
c. Lavarse las manos frecuentemente con agua y jabón, durante mínimo
20 segundos, al llegar a casa u oficina, también hacerlo luego de
toser, estornudar o limpiarse la nariz. Asimismo, antes de comer o
manipular alimentos.
d. Solo si no cuenta con agua y jabón cerca, utilizar alcohol gel. Tomar
en cuenta que esto no debe reemplazar el lavado de manos.
e. Ante la presencia de síntomas leves (tos, dolor de garganta y fiebre),
deberá cubrirse al toser y lavarse las manos. De ser posible deberá
permanecer en casa.
f. Ante la presencia de síntomas severos (dificultad respiratoria y fiebre
alta), acudir al establecimiento de salud más cercano.
g. Evitar tocarse la cara, los ojos, la nariz y la boca, con las manos sin
lavar.
h. Evitar saludo de mano o beso en la mejilla o de contacto personal.
i. Evitar el contacto directo con personas con problemas respiratorios.
j. No compartir artículos de higiene personal.
k. Realizar control de temperatura corporal eventualmente (según
síntomas que presente).
l. No asistir a lugares de alta concentración de gente (estadios, cines,
discotecas, etc.).
m. No auto medicarse.
n. Cuando utilice papel higiénico o pañuelos descartables, asegurarse
de botarlos en el basurero y lavarse las manos luego.
o. Establecer medidas de higiene adecuadas al ingresar a su domicilio
dejando antes de entrar la vestimenta que trae, especialmente
zapatos, por ser un elemento que puede trasladar el virus.
p. Mantener limpias superficies de su casa, oficina o negocio (mesa,
baños, pisos, juguetes, entre otros) pasando un trapo con
desinfectante (por ejemplo, lejía).
q. Evitar la práctica de deportes colectivos con personas sospechosas
de portar el virus.
r. Si presentas síntomas referidos al coronavirus, deberás comunicarte
al número 113 del MINSA, independiente de hacer conocer de
inmediato a sus superiores del CORAH a fin de adoptar las medidas
de seguridad que amerite.
B. MEDIDAS DE CONTROL
Las medidas de control deben ser implementadas y supervisadas por los
Directores, Jefes de Oficina, Subdirectores, Jefes de Bases Operativas,
Jefes de Unidades y jefes inmediatos.
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1. Si los trabajadores que presentan síntomas de infecciones respiratorias
refieren que han estado en contacto con personas que fueron
diagnosticadas como casos sospechosos, probables o confirmados de
coronavirus (COVID – 19) o que 14 días antes visitaron áreas de riesgo
de trasmisión de este virus, según la lista oficial de países con casos
reportados de coronavirus (COVID-19) en la página web del Ministerio
de Salud, deberán comunicarse telefónicamente con la Subdirección de
Recursos Humanos la cual le deberá indicar que acudan al centro
médico público o privado más cercano para hacerse la valoración
médica respectiva o llamar a línea médica gratuita 113 del Ministerio de
Salud – MINSA.
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a campo, por lo que se les proveerá de mascarillas descartables y
regresarán a sus respectivos hogares para entrar en aislamiento, y de
agravarse, la Unidad de Salud Ocupacional realizará las
comunicaciones del caso al MINSA.
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focalizada”, aprobado por Resolución Ministerial Nº 084-2020-MINSA y sus modificatorias,
a efectos de aplicar de manera obligatoria el trabajo remoto en estos casos.
20.2 Cuando la naturaleza de las labores no sea compatible con el trabajo remoto y
mientras dure la emergencia sanitaria por el COVID-19, el empleador debe otorgar una
licencia con goce de haber sujeta a compensación posterior.
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1. En caso el enfermero o paramédico identifique a un trabajador con
síntomas: dolor de cabeza, secreción nasal, fatiga, dificultad para respirar
y fiebre, deberá tomar las siguientes acciones:
a. Aislar al trabajador.
b. Reportar obligatoriamente el caso al Médico CORAH responsable
(Unidad de Salud Ocupacional).
c. Reportar el caso a la Subdirección de RRHH, Dirección de
Operaciones, Jefe de Campo, Jefe de Base, y Jefatura Salud
Ocupacional.
d. El aislamiento durará acorde al criterio del personal de salud hasta
determinar alta médica por Médico CORAH.
e. Se identificará al personal que permaneció más próximo al
trabajador, a fin de localizar el tema y evitar su eventual y mayor
proliferación.
a. EVACUACION AEROMEDICA:
1) El médico CORAH luego de la evaluación respectiva,
recomienda la evacuación médica del paciente, para tal efecto,
comunicará al Jefe de la Base de Operaciones de Erradicación.
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2) El Jefe de la Base de Operaciones de Erradicación informa
inmediatamente al Director de Operaciones y/o Subdirector
Técnico de Operaciones.
3) El Jefe BOE dispone al Encargado del Control Operativo de
Personal elaborar el ASRA (Requerimiento Aéreo) donde se
indicará el nombre completo del paciente, diagnóstico
presuntivo, el nombre del médico o enfermero que acompañará
al paciente durante el traslado, el lugar de destino (localidad del
Centro Hospitalario más cercano).
4) El médico CORAH indicará al enfermero o paramédico (según
corresponda) proveer al paciente de la protección necesaria
(mascarilla N-95, guantes, lentes).
5) El personal de la Unidad de Salud Ocupacional que brinde
asistencia al paciente deberá contar obligatoriamente con los
equipos de protección necesaria, igualmente el personal que
apoyará en el traslado del paciente a la aeronave.
6) El Jefe BOE o el Coordinador Técnico de Vuelos es el
encargado de presentar el ASRA a DIRAVPOL y SAAL Aviación
(o AAR Corp) para la autorización.
7) Posteriormente, el Jefe BOE comunicará a la Trabajadora
Social para el apoyo de ambulancia a la llegada del paciente al
Centro Hospitalario
b. EVACUACION MEDICA VIA TERRESTRE:
1) El médico CORAH luego de la evaluación respectiva,
recomienda la evacuación médica del paciente, para tal efecto,
comunicará al Jefe de la Base de Operaciones de Erradicación.
2) El Jefe de la Base de Operaciones de Erradicación informa
inmediatamente al Director de Operaciones y/o Subdirector
Técnico de Operaciones.
3) El Jefe BOE coordinará con el Director de Operaciones la
posibilidad de evacuar al paciente por vía aérea, en caso no sea
posible se realizan las coordinaciones para evacuar al paciente
por vía terrestre.
4) El Jefe BOE dispone al Encargado del Equipo de Transportes
designar dos vehículos CORAH con sus respectivos
conductores para la evacuación del paciente.
5) El médico CORAH indicará al enfermero o paramédico (según
corresponda) proveer al paciente de la protección necesaria
(mascarilla N-95, guantes, lentes).
6) En una camioneta será trasladado el paciente con el apoyo de
un enfermero o paramédico. Tanto el conductor como el
personal de salud deberán contar con la protección
correspondiente (mascarilla, guantes y lentes).
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7) En la segunda camioneta se trasladará personal policial,
quienes igualmente deberá contar con mascarilla y guantes.
8) Posteriormente, el Jefe BOE comunicará a la Trabajadora
Social para el apoyo a la llegada del paciente al Centro
Hospitalario.
9) Al concluir la evacuación médica, el responsable del Equipo de
Transporte dispondrá la limpieza estricta del vehículo, por
dentro y por fuera. Debe ser lavada y limpiada con soluciones
desinfectantes utilizadas en los hogares o ambientes de trabajo,
como solución de Cloro al 0,5% o detergente.
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ambientes de trabajo, como solución de Cloro al 0,5% o
detergente.
a. EVACUACION AEROMEDICA:
1) El médico CORAH luego de la evaluación respectiva,
recomienda la evacuación médica del paciente, para tal efecto,
comunicará al Jefe de la Base de Operaciones de Erradicación.
2) El Jefe de la Base de Operaciones de Erradicación informa
inmediatamente al Director de Operaciones y/o Subdirector
Técnico de Operaciones.
3) El Jefe BOE dispone al Encargado del Control Operativo de
Personal elaborar el ASRA (Requerimiento Aéreo) donde se
indicará el nombre completo del paciente, diagnóstico
presuntivo, el nombre del médico o enfermero que acompañará
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al paciente durante el traslado, el lugar de destino (localidad del
Centro Hospitalario más cercano).
4) El médico CORAH indicará al enfermero o paramédico (según
corresponda) proveer al paciente de la protección necesaria
(mascarilla N-95, guantes, lentes).
5) El personal de Salud Ocupacional que brinde asistencia al
paciente deberá contar obligatoriamente con los equipos de
protección necesaria, igualmente el personal que apoyará en el
traslado del paciente a la aeronave.
6) Es evidente que, hasta la evacuación del paciente, no se
contará con el diagnóstico definitivo de COVID-19, por lo
que esta evacuación tiene el carácter de preventivo.
7) El Jefe BOE o el Coordinador Técnico de Vuelos es el
encargado de presentar el ASRA a DIRAVPOL y SAAL Aviación
(o AAR Corp) para la autorización.
8) Posteriormente, el Jefe BOE comunicará a la Trabajadora
Social para el apoyo de ambulancia a la llegada del paciente a
la localidad de destino.
9) El traslado del paciente es preventivo, con la finalidad de
brindar las facilidades al trabajador para coordinar con MINSA
la ejecución del descarte COVID-19.
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7) El médico CORAH indicará al enfermero o paramédico (según
corresponda) proveer al paciente de la protección necesaria
(mascarilla N-95, guantes, lentes).
8) Es evidente que hasta la evacuación del paciente, no se
contará con el diagnóstico definitivo de COVID-19, por lo
que esta evacuación tiene el carácter de preventivo.
9) Posteriormente, el Jefe BOE comunicará a la Trabajadora
Social para el apoyo a la llegada del paciente a la localidad de
destino.
10) El traslado del paciente es preventivo, con la finalidad de
brindar las facilidades al trabajador para coordinar con MINSA
la ejecución del descarte COVID-19.
11) Al concluir la evacuación médica, el responsable del Equipo de
Transporte dispondrá la limpieza estricta del vehículo, por
dentro y por fuera. Debe ser lavada y limpiada con soluciones
desinfectantes utilizadas en los hogares o ambientes de trabajo,
como solución de Cloro al 0,5% o detergente.
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9) Es evidente que, hasta la evacuación del paciente, no se
contará con el diagnóstico definitivo de COVID-19, por lo
que esta evacuación tiene el carácter de preventivo.
10) Posteriormente, el Jefe BOE comunicará a la Trabajadora
Social para el apoyo a la llegada del paciente a la localidad de
destino.
11) El traslado del paciente es preventivo, con la finalidad de
brindar las facilidades al trabajador para coordinar con MINSA
la ejecución del descarte COVID-19.
12) Al concluir la evacuación médica, el responsable del Equipo de
Embalaje dispondrá la limpieza estricta (desinfección) de la
embarcación, por dentro y por fuera. Debe ser lavada y limpiada
con soluciones desinfectantes utilizadas en los hogares o
ambientes de trabajo, como solución de Cloro al 0,5% o
detergente.
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A. CASO LEVE
Toda persona con infección respiratoria aguda que tiene al menos dos de los
siguientes signos y síntomas:
1. Tos.
2. Malestar general.
3. Dolor de garganta.
4. Fiebre.
5. Congestión nasal.
B. CASO MODERADO
Toda persona con infección respiratoria aguda que cumple con alguno de los
siguientes criterios:
C. CASO SEVERO
Toda persona con infección respiratoria aguda con dos o más de los
siguientes criterios:
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IX. MEDIDAS CUANDO SE PRESENTE UN CASO CON DIAGNOSTICO
POSITIVO DE CORONAVIRUS 19
Toda persona con infección respiratoria aguda que cumple con alguno de los
siguientes criterios:
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paciente que presente el cuadro sintomático será evacuado de campo, para
posteriormente someterse al descarte del coronavirus 19.
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responsabilidades administrativas disciplinarias como penales si fuera el
caso, dado la transcendencia y la magnitud del problema infeccioso,
debiendo actuar con compromiso, solidaridad y suma responsabilidad por el
bien general de la Entidad y la sociedad en general.
XII. APENDICE
El 14 de abril del 2020 se publicó la Resolución Ministerial Nº 193-200/MINSA
que aprueba el documento técnico: Prevención, Diagnóstico y Tratamiento de
personas afectadas por COVID-19 en el Perú.
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B. RECOMENDACIONES DEL TIPO EPP DE ACUERDO AL USUARIO
G. TRATAMIENTO PROFILACTICO
XIII. ANEXO
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