CÓMO TRABAJAR EN EQUIPO
EN
1. Hay un liderazgo bien definido en
un trabajo en equipo
2. En un trabajo en equipo se trabaja
con (Complementariedad,
Coordinación, Comunicación,
Confianza, Compromiso)
3. Un equipo de trabajo va hacia la
misma dirección para lograr sus
objetivos.
4. Un equipo de trabajo se poya en
los momentos difíciles y sigue a
su
Líder
5. Un equipo de trabajo une sus
capacidades
6. Un equipo de trabajo trabaja en
forma organizada, coordinando
siempre para la ejecución de un
proyecto.
7. La unión hace la fuerza y lo
imposible no existe en un
equipo
unido
8. En un trabajo en equipo existen
normas básicas para un
funcionamiento exitoso.
9. Los integrantes del equipo de
trabajo tiene que involucrarse,
asumiendo compromisos de
manera responsable, así mismo
apoyándose mutuamente y
asentarse en la equidad.
10. En un equipo de trabajo debe
haber una competencia social,
donde varias personas trabajen
juntas y se definan el grado de
esfuerzo de cada uno, la
capacidad de recibir
críticas y empatía entre todos.
COMO NO TRABAJAR
EQUIPO
1. No hay un líder en el trabajo en
equipo.
2. No hay una buena
comunicación,
confianza y compromiso
3. El equipo de trabajo no va hacia
una misma dirección para
lograr el objetivo
4. No se apoyan en los momentos
difíciles y no siguen al líder
5. No hay una buena coordinación
en la ejecución del proyecto
6. No hay compromiso y
responsabilidades ya que no
hay apoyo mutuo e igualdad
7. Se observa que en cada
departamento o área solo se
preocupan por alcanzar sus
metas y si fallan buscan a quien
echar la culpa.
8. Se observa que hay una
competencia desleal entre ellos
y por ende esta perjudica en el
rendimiento y resultados del
equipo y la empresa.
9. Se observa poca confianza
entre los integrantes del
grupo y desacatan cualquier
orden de su líder.
10. No existe una
comunicación constante y
carecen de capacidad de
empatía entre los
integrantes del grupo.