CASO PRÁCTICO

Minera del Perú SAC es una compañía peruana y con más de 40 años de
trayectoria en el sector minero. Cuenta con operaciones auríferas subterráneas
en el departamento de La Libertad. Aproximadamente cuentan con 10,000
trabajadores en la unidad.

Hace una semana, alrededor de 200 obreros mineros presentaron síntomas del
COVID, por lo que la empresa tomó 1,000 pruebas rápidas y los resultados
fueron que 300 obreros dieron positivo al COVID.

La minera inmediatamente solicitó el traslado hacia el hospital más cercano en

Trujillo para que sean atendidos, sin embargo, el hospital mencionó que no
cuenta con las camas y personal médico suficiente para atender a los 200
casos más urgentes.

El día de ayer, un grupo de trabajadores se reunió para ver de qué manera

pueden apoyar a sus compañeros y solicitar que la minera implemente
protocolos de salud y seguridad, saben que ir a huelga o solicitar que paralicen
las actividades de la minera los perjudica mucho porque necesitan trabajar y
tienen miedo de contagiarse como sus compañeros porque sólo se tomó 1000
pruebas rápidas.

Por otro lado, los directivos de la minera siguen evaluando cómo apoyar a los
mineros enfermos, aún no han dado ninguna respuesta y sigue operando con
normalidad.
INDICACIONES:
En grupos de 5 integrantes resolverán el caso asignado en base a la
metodología de negociación de HARVARD y colocarán las mejores decisiones
que debe tomar la empresa MINERA DEL PERÚ y el sindicato de trabajadores
para llegar a un acuerdo/negociación en la que ambas partes ganen.

METODOLOGÍA DE NEGOCIACIÓN DE HARVARD: 4 PRINCIPIOS

SEPARAR A LAS PERSONAS DEL PROBLEMA

 ¿Quiénes son los actores en conflicto o negociadores?
Actor 1: La empresa minera
Actor 2: Los obreros
 Identificar los problemas, pueden ser lo que una persona quiere, o
hace, o sabe, o entiende. Explicar máximo 3 líneas.
Falta de protocolos de seguridad, superficie contaminadas, falta
de pruebas moleculares y el distanciamiento social.

CONCENTRARSE EN LOS INTERESES, NO EN LAS POSICIONES

 Menciona los principales intereses del actor 1, por favor enumera
y explica.
1. Que la producción no pare.
2. Eficiencia en gastos de protocolo.
Las empresas no pueden parar la producción por que le
generaría perdida en estos casos la empresa tiene que
cumplir con los protocolos de seguridad a si no tener más
contagiados.
 Menciona los principales intereses del actor 2, por favor enumera
y explica.
1. Que se implemente los protocolos de bioseguridad.
2. Disminuyan los contagios.
Seguir trabajando para generar ingresos económicos para
la alimentación del trabajador y para su hogar.
GENERAR OPCIONES DE MUTUO BENEFICIO 
 Menciona de alternativas de solución que convenga al actor 1.

Le conviene que no haya contagiados e implementar las

medidas de bioseguridad.

 Menciona de alternativas de solución que convenga al actor 2.

Que la empresa cubra las pruebas rápidas y los implementos

de seguridad como mascarillas.

¿Qué alternativas de solución le puede convenir a ambos para

llegar ganar-ganar?
 Cumplir con los protocolos de bioseguridad.
 Uso adecuado de los EPP.
 Conservación de la distancia física

INSISTIR EN QUE LOS CRITERIOS SEAN OBJETIVOS

Dichos criterios pueden ser legales, normativos, profesionales, científicos,
éticos o morales, económicos, de eficiencia, de reciprocidad, de mercado.

 Decreto supremo D.S-064-2020 que es a consecuencia del COVID-19

 Decreto supremo D.S-065-2020-PCM que es emergencia nacional por las
graves circunstancias que afecto el COVID- 19.
 Decreto supremo D.S 083- 2020-PCM. Es la que se aprueba para la
reanudación del “Diseño asistido por computadora “en la fase 3.