 FORO

Módulo Liderazgo y Pensamiento Estratégico

Título El Liderazgo electrónico y la cultura organizacional

Compet
Análisis, síntesis, argumentación, toma de decisiones.
encia

 
  Cordial saludo apreciados estudiantes:
  Iniciamos la semana cinco y con ello la actividad evaluativa programadas en la plataforma,
por lo cual nos corresponde durante esta y la próxima semana (6) interactuar en este espacio
Saludo: académico a través del desarrollo de un taller (crucigrama), con el cual sus compañeros
  podrán debatir a una pregunta generadora.

  Sea esta la oportunidad para invitarlos a leer los artículos, analizar, sintetizar, argumentar y
concluir sobre temas que enriquecerán el conocimiento, las habilidades y competencias que
aportarán a su vida personal y profesional.

Indicaci  
ón de
activida Sugiero las siguientes actividades para tener éxitos en el foro:
des  
  1.       Leer las lecturas fundamentales trabajadas durante las semanas (1 al 6) para tener
éxito.
2.       Identificar los temas y conceptos relacionarlos en los siguientes dos artículos
 
Esguerra, G. A., & Contreras, F. (2016). Liderazgo electrónico, un reto ineludible para
las organizaciones de hoy. Estudios Gerenciales, 32(140), 262–
268. https://doi.org/10.1016/j.estger.2016.08.003 (Enlaces a un sitio externo.)
 
Link base de datos biblioteca Poligran.
 
https://login.loginbiblio.poligran.edu.co/login?url=http://search.ebscohost.com/login.aspx?
direct=true&db=edselp&AN=S012359231630047X&lang=es&site=eds-live  (Enlaces a un sitio externo.)

 
Morelos-Gómez, J., & Fontalvo-Herrera, T. J. (2014). Análisis De Los Factores
Determinantes De La Cultura Organizacional en El Ambiente Empresarial. Revista
Entramado, 10(1), 96–105. Retrieved from http://search.ebscohost.com/login.aspx?
direct=true&db=fua&AN=97591590&lang=es&site=eds-live (Enlaces a un sitio externo.)

 
Link base de datos biblioteca Poligran.
 
https://login.loginbiblio.poligran.edu.co/login?url=http://search.ebscohost.com/login.aspx?
direct=true&db=fua&AN=97591590&lang=es&site=eds-live (Enlaces a un sitio externo.)

 
 
3.       Halle relación entre los dos artículos
  
4.       Seleccione las palabras y conceptos claves de las dos lecturas para elaborar un
crucigrama.
5.       Elabore un crucigrama con mínimo diez palabras horizontales y diez palabras
verticales relacionadas con los dos artículos
6.       Responda la pregunta generadora.
7.       Replique al menos a un compañero.
 

 
El objetivo del foro semana 5 y semana 6 es fortalecer algunos conceptos y debatir sobre el
tema, para lo anterior recomiendo leer atentamente los artículos:
 
El primer artículo  “Liderazgo electrónico, un reto ineludible para las organizaciones de hoy,
  Gustavo A. Esguerra  &  Francoise  Contreras” es describir y conceptualizar la noción de
liderazgo electrónico y el reto que suponen para los líderes las nuevas formas de relación que
Consign implica este tipo de liderazgo.
a
 A partir de dicha  revisión bibliográfica, se analiza la complejidad de liderar equipos
virtuales a través de distintas formas de interacción, sugiriendo cambios en el ejercicio del
liderazgo, no solo para lograr que este sea efectivo, sino también para que las organizaciones
aprovechen las ventajas que ofrecen las nuevas tecnologías y eviten quedar relegadas en un
mundo cada vez más virtualizado.  
 
 El segundo artículo “Análisis de los factores determinantes de la cultura organizacional en el
ambiente empresarial de José Morelos-Gómez  & Tomás José Fontalvo-Herrera”  presenta el
análisis de los factores determinantes de la cultura organizacional en el ambiente empresarial
y la incidencia de estos condicionantes del entorno en los cambios internos y el
comportamiento de colaboradores y directivos.
 
Lo invitamos a leer, analizar, sintetizar e integrar los dos artículos que encuentra en la base
de datos de la biblioteca virtual Poligran (arriba encuentra la citación y los links).
 
Lo anterior le permitirá identificar palabras claves y sus conceptos, los cuales responderá a lo
exigido en este foro: crucigrama de mínimo diez palabras horizontales y mínimo diez
palabras verticales e igualmente podrá dar respuesta a la pregunta generadora y replicar al
menos a un compañero.
 

 
1.       Elabore el crucigrama diligenciado y súbalo en imagen, al igual que la información
horizontal y vertical de las palabras.
Pregunt
as 2.       Según las dos lecturas responda la siguiente pregunta generadora en un párrafo de
cinco renglones:
¿Cómo influye positivamente el estilo de liderazgo virtual de los managers en la cultura
organizacional?

 
Cierre
El cierre del foro estará acorde al calendario del módulo, se recomienda hacer seguimiento
 tanto de tutores como estudiantes.
 

ESCALA DE VALORES O CRITERIOS DE EVALUACIÓN

 

Resultados de
Asignaciones Competente Necesita mejorar
aprendizaje

El crucigrama no cumple
Las palabras clave Lee, investiga, sintetiza,
Argumentación con los parámetros
evidencian  lectura, selecciona las palabras
establecido en el instructivo
25% capacidad de análisis, claves con su respectiva
preguntas claves y su
síntesis y relevancia. descripción.
respectiva descripción.

Las palabras del crucigrama

El estudiante diseña un no están relacionadas con
Originalidad y Se evidencia esfuerzo
crucigrama de manera las dos lecturas, ni
creatividad del estudiante por
original que permite
presentar un crucigrama determina las preguntas
 25% identificar fácilmente las claves.
creativo y amigable
palabras clave
 

Respuesta Responde de forma clara La pregunta es No responde de forma clara

pregunta y coherente la pregunta solucionada acorde a las y coherente la pregunta
generadora generadora acorde a las dos lecturas logrando generadora integrando las
dos lecturas. integrar los dos dos lecturas.
 25% conceptos liderazgo
electrónico y cultura  
 organizacional

Replica Replica a mínimo un Realiza aportes a

compañero y  dichos mínimo un compañero y No realiza aportes a los
25%
aportes son cordiales y dichos aportes son compañeros
  respetuosos. cordiales y respetuosos.

 
 
 
Firma tutor
 

 
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