Exam Final

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.
Bonifacio Peña es un trabajador del área de Ventas de la empresa Gases y Combustibles, S. A., ubicada en el
Estado de Guanajuato, cuyo salario mensual es de $11,450.68. Ingresó a la empresa el 27 de junio de 2000 y es
despedido injustificadamente el día 30 de agosto de 2011. Al momento del despido no había disfrutado sus
vacaciones del último año y tampoco le pagaron la prima vacacional correspondiente. Además, la empresa no le
había pagado 8 días de descanso laborados.
El área de Recursos Humanos te pide que calcules el finiquito para entregar al señor
Peña.
¿A cuánto asciende el monto que debe pagarse al señor Peña por concepto de
aguinaldo?
Seleccione una:
a. $1,689.90
b. $3,795.98
c. $2,807.55
Retroalimentación
La respuesta correcta es: $3,795.98
Pregunta 2
Correcta
Puntúa 3 sobre 3
Texto de la pregunta

La empresa Telecem, S. A., generó una utilidad fiscal del último periodo por
$2,678,500.29. A continuación se muestran los registros de los trabajadores que
esperan PTU.
¿Cuánto le corresponde por PTU al trabajador Misael Soto?

Seleccione una:
a. $69,086.71
b. $47,566.40
c. $54,480.37
Retroalimentación
Pregunta 3
Correcta
Puntúa 1 sobre 1
Lee el siguiente planteamiento y determina si es falso o verdadero.

La participación de las utilidades a los empleados no es parte del salario base de
cotización.

Seleccione una:
a. Falso
b. Verdadero
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Verdadero
Pregunta 4
Correcta
Puntúa 2 sobre 2
Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

Xóchitl Calleja ingresó a laborar en Motores del Bajío a partir del 1 de enero de 2010 y
dejó de hacerlo el 23 de noviembre de 2012. Como cada año, la señorita Calleja
solicitó que la empresa le realice el cálculo de impuesto anual de 2012. ¿Cómo es la
acción de la empresa?

Seleccione una:
a. Incorrecta, ya que el patrón no está obligado a realizar el cálculo de impuesto anual cuando el trabajador ha dejado
de prestar servicios antes del 1 de diciembre del año de que se trate
b. Correcta, ya que todos los trabajadores tienen derecho por Ley de recibir un comprobante de los ingresos
percibidos y del ISR retenido
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Incorrecta, ya que el patrón no está obligado a realizar el cálculo de impuesto anual cuando
el trabajador ha dejado de prestar servicios antes del 1 de diciembre del año de que se trate
Pregunta 5
Correcta
Puntúa 2 sobre 2

Jesús Partida recibió como ingresos anuales por parte de su único patrón: Servicios
Escolares, la cantidad de $399,700, por lo que recibirá la constancia de ingresos que
le emitirá la empresa. ¿Cómo es la acción de la empresa?

Seleccione una:
a. Incorrecta, ya que el DOF indica que los patrones sólo están obligados a dar constancias a los trabajadores cuyos
ingresos del año anterior hayan sido mayores a $400,000
b. Correcta, ya que el patrón es responsable de emitir constancias de pago de sueldos y retenciones a todo el
personal contratado por la prestación de servicios subordinados
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Incorrecta, ya que el DOF indica que los patrones sólo están obligados a dar constancias a
los trabajadores cuyos ingresos del año anterior hayan sido mayores a $400,000
Pregunta 6
Correcta
Puntúa 2 sobre 2
Responde la pregunta que se te presenta.

¿Qué prestaciones les puede otorgar la empresa a sus trabajadores de manera
voluntaria?
Seleccione una:
a. Fondo de ahorro, vales de despensa y premios por puntualidad

b. Prima vacacional, aguinaldo y vales de despensa
c. Fondo de ahorro, INFONAVIT e IMSS

Retroalimentación
La respuesta correcta es: Fondo de ahorro, vales de despensa y premios por puntualidad
Pregunta 7
Correcta
Puntúa 1 sobre 1

Son parte del salario base de cotización los premios por asistencia y puntualidad,
siempre que no sean mayores del diez por ciento del salario base de cotización.

Seleccione una:
a. Falso
b. Verdadero
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Falso
Pregunta 8
Correcta
Puntúa 3 sobre 3

Carmelo Rico es un trabajador del área de Ventas de la empresa Harinas del Centro,
S. A., ubicada en el estado de Guanajuato, cuyo salario mensual es de $25,500.00.
Ingresó a la empresa el 07 de enero de 2007 y es despedido injustificadamente el día
23 de mayo de 2014. Al momento del despido no había disfrutado sus vacaciones del
último año y tampoco le pagaron la prima vacacional correspondiente. Además, la
empresa no le había pagado 10 días de descanso laborados.
Rico.
¿Cuántos días de vacaciones le corresponden disfrutar al señor Rico, de acuerdo con
su antigüedad en la empresa?
Seleccione una:
a. 20 días
b. 10 días
c. 14 días
Retroalimentación
La respuesta correcta es: 14 días
Pregunta 9
Incorrecta
Puntúa 0 sobre 3

Lucrecia Vargas es trabajadora del área de Ventas de la empresa Galletas Flecha, S.
A., ubicada en el estado de Guanajuato, cuyo salario mensual es de $15,350.00.
Ingresó a la empresa el 28 de septiembre de 2005 y es despedida injustificadamente
el día 30 de noviembre de 2014. Al momento del despido no había disfrutado sus
vacaciones del último año y tampoco le pagaron la prima vacacional correspondiente.
Además, la empresa no le había pagado 4 días de descanso laborados.
El área de Recursos Humanos te pide que calcules el finiquito para entregar a la
señora Vargas.
¿Cuánto es el monto de prima de antigüedad que le corresponde a la señora Vargas
por parte de la empresa?
Seleccione una:
a. $16,689.55
b. $13,744.32
c. $17,872.80
Retroalimentación
Pregunta 10
Correcta
Puntúa 2 sobre 2

En la papelera Pellizco recientemente se contrató personal para su nueva sucursal,
pero dos de los nuevos empleados no tienen RFC y el encargado de personal espera
darlos de alta en el IMSS en cuanto proporcionen sus datos. ¿Cómo es la acción de la
empresa?

Seleccione una:
a. Incorrecta, ya que el patrón debe solicitar a los trabajadores por escrito que informen si prestan servicios a otro
empleador y si éste les aplica el subsidio para el empleo, a fin de que ya no se aplique nuevamente
b. Correcta, ya que es responsabilidad de todo trabajador que preste servicios subordinados contar con toda su
documentación en regla.
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Incorrecta, ya que el patrón debe solicitar a los trabajadores por escrito que informen si
prestan servicios a otro empleador y si éste les aplica el subsidio para el empleo, a fin de que ya no se aplique
nuevamente
Pregunta 11
Correcta
Puntúa 3 sobre 3

Jacinto Belmonte es un trabajador del área de Ventas de la empresa Lácteos del
Lago, S. A., ubicada en el Estado de Guanajuato, cuyo salario mensual es de
$11,450.68. Ingresó a la empresa el 27 de junio de 2000 y es despedido
injustificadamente el día 30 de agosto de 2011. Al momento del despido no había
disfrutado sus vacaciones del último año y tampoco le pagaron la prima vacacional
correspondiente. Además, la empresa no le había pagado 8 días de descanso
laborados.
Belmonte.
¿Cuánto corresponde por el pago de días de descanso laborados al señor Belmonte?
Seleccione una:
a. $4,689.55
b. $6,107.03
c. $5,780.90
Retroalimentación
Pregunta 12
Correcta
Puntúa 1 sobre 1

Los pagos hechos en efectivo por cuota diaria, las percepciones, las primas, las
prestaciones en especie y toda otra cantidad que se entregue al trabajador por sus
labores forman parte del salario base de cotización.
Seleccione una:
a. Falso
b. Verdadero
Retroalimentación
Pregunta 13
Correcta
Puntúa 2 sobre 2
Cuando se está calculando la nómina de una empresa, una de las dos clasificaciones
que debe contener es la de ingresos, ¿qué puede incluir este concepto?

Seleccione una:
a. Salario, tiempo extra laborado, bonos, ayuda de despensa
b. Salario, tiempo extra laborado, viáticos y bonos
c. Salario, tiempo extra laborado, subsidio al empleo, ayuda de despensa

Retroalimentación
La respuesta correcta es: Salario, tiempo extra laborado, subsidio al empleo, ayuda de despensa
Pregunta 14
Correcta
Puntúa 1 sobre 1

Son parte del salario base de cotización: el ahorro semanal, quincenal o mensual,
siempre y cuando se pueda retirar dos veces al año.
Seleccione una:
a. Falso
b. Verdadero
Retroalimentación
Pregunta 15
Correcta
Puntúa 2 sobre 2

¿Qué datos normalmente contiene una nómina?

Seleccione una:
a. Número de semana, catorcena o quincena, periodo que abarca, RFC de la compañía o persona física, registro
patronal del IMSS

b. Periodo que abarca, RFC de la compañía o persona física, dirección de la empresa o persona física y zona
geográfica
c. Número de semana, catorcena o quincena, dirección de la empresa o persona física, logotipo de la empresa, RFC
de la compañía o persona física
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Número de semana, catorcena o quincena, periodo que abarca, RFC de la compañía o
persona física, registro patronal del IMSS
Pregunta 16
Correcta
Puntúa 2 sobre 2

La empresa Montorola, S. A., presenta las declaraciones de ISR retenido a sus
trabajadores y cada año contrata personal nuevo e indistintamente aplica el subsidio
para el empleo a sus trabajadores que corresponde. ¿Cómo es la acción de la
empresa?

Seleccione una:
a. Correcta, ya que el patrón es responsable de calcular y aplicar el subsidio al empleo en los casos que la Ley lo
especifica
b. Incorrecta, ya que el patrón debe solicitar a los trabajadores por escrito que informen si prestan servicios a otro
empleador y si éste les aplica el subsidio para el empleo, a fin de que ya no se aplique nuevamente
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Incorrecta, ya que el patrón debe solicitar a los trabajadores por escrito que informen si
prestan servicios a otro empleador y si éste les aplica el subsidio para el empleo, a fin de que ya no se aplique
nuevamente
Pregunta 17
Correcta
Puntúa 1 sobre 1

El valor de los utensilios y la ropa de trabajo no se consideran para determinar el
salario base de cotización.
Seleccione una:
a. Falso
b. Verdadero
Retroalimentación
Pregunta 18
Correcta
Puntúa 1 sobre 1

¿Qué área tiene como objetivo reducir la rotación de empleados?

Seleccione una:
a. Administración de sueldos y salarios
b. Administración de Recursos Humanos

c. Gerencia general
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Administración de Recursos Humanos
Pregunta 19
Correcta
Puntúa 3 sobre 3

Lucrecia Vargas es trabajadora del área de Ventas de la empresa Galletas Flecha, S.
A., ubicada en el estado de Guanajuato, cuyo salario mensual es de $15,350.00.
Ingresó a la empresa el 28 de septiembre de 2005 y es despedida injustificadamente
el día 30 de noviembre de 2014. Al momento del despido no había disfrutado sus
vacaciones del último año y tampoco le pagaron la prima vacacional correspondiente.
Además, la empresa no le había pagado 4 días de descanso laborados.
El área de Recursos Humanos te pide que calcules el finiquito para entregar a la
señora Vargas.
¿Cuánto es el total de pago de finiquito que recibe la señora Vargas por su despido
antes de ISR?
Seleccione una:
a. $21,538.67
b. $22,117.32
c. $20,070.65
Retroalimentación
Pregunta 20
Correcta
Puntúa 2 sobre 2

Eduardo Loza tuvo ingresos anuales por sueldos, renta de un inmueble, venta de
artículos navideños y un pequeño negocio de refacciones que instala cada domingo
en un poblado cercano. Dado que sus ingresos nominales no superan los $400,000
anuales no contempla hacer declaración de ISR. Esta decisión sería:
Seleccione una:
a. Correcta, ya que el patrón es responsable de emitir constancias de pago de sueldos y retenciones a todo el
personal contratado por la prestación de servicios subordinados
b. Incorrecta, ya que el asalariado debe presentar su declaración de ISR cuando obtenga ingresos acumulables
distintos a los de sueldos y salarios

Retroalimentación
La respuesta correcta es: Incorrecta, ya que el asalariado debe presentar su declaración de ISR cuando obtenga
ingresos acumulables distintos a los de sueldos y salarios
Pregunta 21
Correcta
Puntúa 1 sobre 1

Los conceptos de alimentación y habitación son parte del salario base de cotización
cuando el trabajador pague por cada uno de ellos más del 20% del SMGDF.

Seleccione una:
a. Verdadero
b. Falso
Retroalimentación
Pregunta 22
Incorrecta
Puntúa 0 sobre 3

Bonifacio Peña es un trabajador del área de Ventas de la empresa Gases y
Combustibles, S. A., ubicada en el Estado de Guanajuato, cuyo salario mensual es de
$11,450.68. Ingresó a la empresa el 27 de junio de 2000 y es despedido
injustificadamente el día 30 de agosto de 2011. Al momento del despido no había
laborados.
Peña.
¿Cuánto es el monto de prima de antigüedad que le corresponde al señor Peña por
parte de la empresa?
Seleccione una:
a. $47,872.80
b. $14,968.80
c. $16,689.55
Retroalimentación
Pregunta 23
Correcta
Puntúa 3 sobre 3

Rigoberto Pantoja es un trabajador del área de Ventas de la empresa Medicamentos
del Centro, S. A., ubicada en el estado de Guanajuato, cuyo salario mensual es de
$7,780.00. Ingresó a la empresa el 18 de abril de 2012 y es despedido
injustificadamente el día 16 de abril de 2014. Al momento del despido no había
laborados.
Pantoja.
¿De cuánto es la antigüedad del trabajado al momento de su despido?
Seleccione una:
a. De 1 años, 9 meses y 27 días
b. De 1 años, 10 meses y 3 días
c. De 1 año, 11 meses y 29 días

Retroalimentación
La respuesta correcta es: De 1 año, 11 meses y 29 días
Pregunta 24
Correcta
Puntúa 2 sobre 2

Por su periodo de pago, ¿cómo se clasifican las nóminas?

Seleccione una:
a. Nómina mensual, por semana, por decena, por catorcena y por quincena
b. Nómina semanal, catorcenal, quincenal y mensual
c. Nómina semanal, catorcenal y quincenal

Retroalimentación
La respuesta correcta es: Nómina mensual, por semana, por decena, por catorcena y por quincena
Pregunta 25
Correcta
Puntúa 2 sobre 2

Cuando se está calculando la nómina de una empresa, una de las dos clasificaciones
que debe contener es la de egresos, ¿qué puede incluir este concepto?

Seleccione una:
a. ISR, cuotas de seguridad social, IVA retenido, inasistencias, descuento del INFONAVIT o FONACOT
b. ISR, cuotas de seguridad social, descuento del INFONAVIT, primas de antigüedad y fondo de ahorro
c. ISR, cuotas de seguridad social, inasistencias y descuento del INFONAVIT

Retroalimentación
La respuesta correcta es: ISR, cuotas de seguridad social, inasistencias y descuento del INFONAVIT
Pregunta 26
Correcta
Puntúa 2 sobre 2

Juan Candelas dejó de prestar sus servicios a la empresa mecánica Lotus, S.A., el 20
de agosto de 2011. Juan ha solicitado su constancia de retenciones efectuadas el
último día que se presentó a trabajar y en respuesta, la empresa le ha dicho que le
entregará dicho comprobante en enero del siguiente año. ¿Cómo es la acción de la
empresa?

Seleccione una:
a. Correcta, ya que las constancias deberán proporcionarse a más tardar el 31 de enero de cada año
b. Incorrecta, porque la Ley señala que cuando el trabajador se retira se le deben entregar sus comprobantes dentro
del siguiente mes que haya dejado de laborar en esa empresa

Retroalimentación
La respuesta correcta es: Incorrecta, porque la Ley señala que cuando el trabajador se retira se le deben entregar sus
comprobantes dentro del siguiente mes que haya dejado de laborar en esa empresa
Pregunta 27
Correcta
Puntúa 3 sobre 3

Carmelo Rico es un trabajador del área de Ventas de la empresa Harinas del Centro,
S. A., ubicada en el estado de Guanajuato, cuyo salario mensual es de $25,500.00.
Ingresó a la empresa el 07 de enero de 2007 y es despedido injustificadamente el día
23 de mayo de 2014. Al momento del despido no había disfrutado sus vacaciones del
último año y tampoco le pagaron la prima vacacional correspondiente. Además, la
empresa no le había pagado 10 días de descanso laborados.
Rico.
¿Cuánto corresponde al señor Rico por el pago de días de descanso laborados?
Seleccione una:
a. $24,689.55
b. $15,780.90
c. $17,000.00
Retroalimentación
Pregunta 28
Correcta
Puntúa 3 sobre 3
laborados.
Pantoja.
¿Cuánto es el salario diario integrado sobre el cual debe hacerse el cálculo de
finiquito?
Seleccione una:
a. $286.54
b. $281.69
c. $271.06
Retroalimentación
La respuesta correcta es: $271.06
Pregunta 29
Correcta
Puntúa 2 sobre 2

Las empresas pueden operar diferentes tipos de nómina según el tipo de contrato,
¿cómo se clasifican?

Seleccione una:
a. Nómina de personal de base, temporal y de accionistas
b. Nómina para personal de base, eventual, de confianza y de socios
c. Nómina de personal de base, eventual y de contrato

Retroalimentación
La respuesta correcta es: Nómina para personal de base, eventual, de confianza y de socios
Pregunta 30
Correcta
Puntúa 3 sobre 3

laborados.
Pantoja.
¿Cuántos días le corresponden en proporción al pago de aguinaldo considerando la
fecha de su salida de la empresa?
Seleccione una:
a. 365 días
b. 106 días
c. 198 días
Retroalimentación
La respuesta correcta es: 106 días

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Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

La respuesta correcta es: $3,795.98

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

¿Cuánto le corresponde por PTU al trabajador Misael Soto?

La respuesta correcta es: $54,480.37

Lee el siguiente planteamiento y determina si es falso o verdadero.

La respuesta correcta es: Verdadero

Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

de prestar servicios antes del 1 de diciembre del año de que se trate

Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

ingresos del año anterior hayan sido mayores a $400,000

Responde la pregunta que se te presenta.

a. Fondo de ahorro, vales de despensa y premios por puntualidad

c. Fondo de ahorro, INFONAVIT e IMSS

Lee el siguiente planteamiento y determina si es falso o verdadero.

La respuesta correcta es: Falso

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

La respuesta correcta es: 14 días

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

La respuesta correcta es: $13,744.32

Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

La respuesta correcta es: $6,107.03

Lee el siguiente planteamiento y determina si es falso o verdadero.

La respuesta correcta es: Verdadero

c. Salario, tiempo extra laborado, subsidio al empleo, ayuda de despensa

Lee el siguiente planteamiento y determina si es falso o verdadero.

La respuesta correcta es: Falso

Responde la pregunta que se te presenta.

patronal del IMSS

Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

Lee el siguiente planteamiento y determina si es falso o verdadero.

La respuesta correcta es: Verdadero

Responde la pregunta que se te presenta.

b. Administración de Recursos Humanos

La respuesta correcta es: Administración de Recursos Humanos

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

La respuesta correcta es: $20,070.65

Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

distintos a los de sueldos y salarios

Lee el siguiente planteamiento y determina si es falso o verdadero.

La respuesta correcta es: Falso

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

La respuesta correcta es: $14,968.80

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

c. De 1 año, 11 meses y 29 días

La respuesta correcta es: De 1 año, 11 meses y 29 días

Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

c. Nómina semanal, catorcenal y quincenal

Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

c. ISR, cuotas de seguridad social, inasistencias y descuento del INFONAVIT

Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

del siguiente mes que haya dejado de laborar en esa empresa

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

La respuesta correcta es: $17,000.00

La respuesta correcta es: $271.06

Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.

b. Nómina para personal de base, eventual, de confianza y de socios

c. Nómina de personal de base, eventual y de contrato

Lee la situación y responde las preguntas que se te presentan.

La respuesta correcta es: 106 días

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