SEÑOR


______________________

SEXTA BRIGADA
FUNCIONARIO COMPETENTE

E. S. D.

INVESTIGACIÓN DISCIPLINARIA NÚMERO: No. 007-BR06-2016.

ASUNTO: ALEGATOS DE CONCLUSIÓN.

CONTRA: SP LEMOS BELEÑO ANGEL ALBERTO.

FALTA GRAVE ARTICULO 56 LEY 836 DE 2003.

ANDRÉS FELIPE GUERRERO CASTELLANOS, mayor de edad, identificado con

la cédula de ciudadanía No 1.110.591.957 expedida en Ibagué, adscrito al

consultorio jurídico y centro de conciliación de la Universidad de Ibagué, actuando

como apoderado de oficio del señor SP LEMOS BELEÑO ANGEL ALBERTO,

identificado con la cédula de ciudadanía N. 72.179.255, encontrándome dentro del

término legal me permito presentar ALEGATOS DE CONCLUSIÓN dentro del

proceso disciplinario de referencia.

SITUACIÓN FÁCTICA

De conformidad al informe presentado por el Señor Mayor JULIAN ANDRES

ARANGO BETANMCOURT. (…)… referente a novedades encontradas en la

ejecución en el convenio Petrobras No. 11 022 VIGENCIA 2011 (EJECUCION

BR6), novedades refieren en que algunos ítems y rubros la contratación efectuada

directamente por la empresa, los soportes entregados a la unidad no suman el

valor de lo establecido en el convenio, así mismo no generan la ejecución de

acuerdo a los apoyos y rubros establecidos.

Por lo anterior se tiene como cierto que la entidad encargada de la ejecución del

convenio de colaboración Petrobras No. 11 022 VIGENCIA 2011 (EJECUCION

BR6) era el oficial o Suboficial B4 de la sexta brigada para la época de los hechos,

quien debía velar no solo por la suscripción del convenio si no porque se reunieran

todos los documentos que garantizaran y acreditaran que su ejecución fue acorde

a lo suscrito en el convenio.

CARGOS

En razón a la formulación de cargos proferida por su despacho, se le ha imputado

al señor SP® ANGEL ALBERTO LEMOS BELEÑO el siguiente cargo:

‘Se atribuye provisionalmente la comisión de una falta disciplinaria GRAVE

contenida en el articulo 34 Numeral 1 Ley 734 de 2002 por remisión normativa del

articulo 56 de la ley 836 de 2003, falta disciplinaria que presuntamente se le

reprocha al disciplinado con fundamento en un acervo probatorio arrimado a la

presente investigación’.

DESCARGOS

Atendiendo los supuestos fácticos por medio de los cuales se efectúa la

formulación de cargos proferida y atendiendo lo dispuesto en el articulo 56 de la

ley 863 de 2003 que establece que abra lugar a falta disciplinaria cuando se

cometa cualquier conducta o comportamiento que conlleve al incumplimiento de

deberes, extralimitación en el ejercicio de derechos y atribuciones, y la

transgresión de prohibiciones, es de esta manera que el señor ANGEL ALBERTO

LEMOS BELEÑO se le atribuye una responsabilidad disciplinaria GRAVE.

De igual manera es pertinente que si bien es cierto que el suboficial no agregó la

documentación correspondiente de la ejecución del convenio, se debe tener en

cuenta la conducta anterior del Suboficial, llevando a cabo su cargo en óptimas

condiciones y cumpliendo a cabalidad con todo el resto de sus funciones.

Hago referencia a esto con el fin de solicitar que se aplicable la causal número 4

del artículo 64 de la Ley 836 de 2003 el cual hace referencia a circunstancias de

atenuación de la falta disciplinaria, teniendo en cuenta que su hoja de vida no

tiene antecedentes disciplinarios como se demuestra en los anexos.

Así mismo es valido hacer mención, a que el Suboficial ANGEL ALBERTO

LEMOS BELEÑO, y teniendo en cuenta la circunstancia de su conducta también le

es aplicable el artículo 64 Numeral 7 de la ley 836 de 2003 debido a que esta

persona anteriormente a su falta cometida, desempeño una buena conducta por lo

tanto solicito se tenga en cuenta lo anteriormente mencionado con el fin de que la

sanción a imponer de acuerdo a los cargos que le son endilgados a el señor

ANGEL ALBERTO LEMOS BELEÑO, que es lo respectivo a la falta disciplinaria

del Articulo 56 a titulo de falta GRAVE se le tenga en cuenta que dicha sanción

debe ser con una circunstancia de atenuación.

Sin embargo debemos tener en cuenta que el constituyente estableció en nuestro

ordenamiento jurídico la presunción de inocencia como derecho fundamental, lo

cual se trae a colación en este caso, debido a que el señor ANGEL ALBERTO

LEMOS BELEÑO no esta en la obligación de presentar pruebas que demuestren

su inocencia sino que por el contrario será la autoridad competente para este caso

en concreto los que deberán demostrar la culpabilidad de su oficial y para ello

deberá existir un alto grado de certeza para de esta manera imprimir garantías

dentro de los parámetros establecidos para el debido proceso.

Pretensiones
Con base a los fundamentos facticos y legales expuestos, solicito de manera

respetuosa:

Primero: Se profiera fallo sin responsabilidad disciplinaria

Segundo: En caso de existir certeza para fallar en contra se tenga en cuenta la

circunstancia de atenuación anteriormente descrita ya que el SP LEMOS BELEÑO

ANGEL ALBERTO no presenta antecedentes disciplinarios en la procuraduría.

Notificaciones

Consultorio Jurídico Sede Principal Av. Ambalá No. 66- 45 Ibagué Tolima
Correo. guerrero.abogado@hotmail.com
Cel. 3102526118

Cordialmente

_________________________________
ANDRÉS FELIPE GUERRERO CASTELLANOS
CC. 1.110.591.957 de Ibagué