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MUNICIPIO : El Alto
SUB-DISTRITO : Nº 11
PROVINCIA : Murillo
DEPARTAMENTO : La Paz
Como institución educativa, no sólo debe entenderse dentro de los aspectos que marcan su
quehacer cotidiano, junto a la normativa interna que permite optimizar el trabajo de sus
estamentos; sino que es menester contextualizarlo, en términos generales con la comunidad
y su región.
I.3. Justificación.
En el proceso educativo se presentan dificultades y necesidades que obstaculizan las
acciones que se desarrollan, para tal caso se elaboran proyectos con el propósito de dar
alternativas de solución a mediano plazo, de acuerdo a normas establecidas y los ideales de
la Unidad Educativa.
Por otro lado, el Proyecto Educativo Comunitario va a ser útil para organizar y sacar adelante
los objetivos principales del proceso educativo que son el aprendizaje y enseñanza, basado
en las normas educativas y sus decretos reglamentarios.
Bases:
Es universal, porque atiende a todas y todos los habitantes del Estado Plurinacional,
así como a las bolivianas y los bolivianos que viven en el exterior, se desarrolla a lo
largo de toda la vida, sin limitación ni condicionamiento alguno, de acuerdo a los
subsistemas, modalidades y programas del Sistema Educativo Plurinacional.
Es laica, pluralista y espiritual, reconoce y garantiza la libertad de conciencia y de fe y
de enseñanza de la religión, así como la espiritualidad de las naciones y pueblos
indígena originario campesinos, fomenta el respeto y la convivencia mutua entre las
personas con diversas opciones religiosas, sin imposición dogmática y propiciando el
diálogo interreligioso.
Es intracultural, intercultural y plurilingüe en todo el sistema educativo. Desde el
potenciamiento de los saberes, conocimientos e idiomas de las naciones y pueblos
indígena originario campesinos, las comunidades interculturales y afro bolivianas,
promueve la interrelación y convivencia en igualdad de oportunidades para todas y
todos, a través de la valoración y respeto recíproco entre culturas.
Es productiva y territorial, orientada a la producción intelectual y material, al trabajo
creador y a la relación armónica entre el ser humano y la Madre Tierra, fortaleciendo la
gestión territorial de las naciones y pueblos indígena originario campesinos, las
comunidades interculturales y afro bolivianas.
Es científica, técnica, tecnológica y artística, desarrollando los conocimientos y saberes
desde la cosmovisión de las culturas indígena originaria campesinas, comunidades
interculturales y afro bolivianas, en complementariedad con los saberes y
conocimientos universales, para contribuir al desarrollo integral de la sociedad.
Es promotora de la convivencia pacífica, contribuye a erradicar toda forma de violencia
en el ámbito educativo, para el desarrollo de una sociedad sustentada en la cultura de
paz, el buen trato y el respeto a los derechos de las personas y de los pueblos.
Fines:
Objetivos:
Políticas y estrategias
Con los nuevos lineamientos de la política educativa, expresados en una nueva Ley
Educativa, “Avelino Siñani y Elizardo Pérez”, se normará y reglamentará la estructura
curricular, la gestión educativa y la participación social, de modo que la educación se vincule
desde, para y con la producción ajustándose a las características culturales.
Artículo 79. La educación fomentará el civismo, el diálogo intercultural y los valores ético
morales. Los valores incorporarán la equidad de género, la no diferencia de roles, la no
violencia y la vigencia plena de los derechos humanos.
III. A la culminación de los estudios del nivel secundario se otorgará el diploma de bachiller,
con carácter gratuito e inmediato.
II. El Estado apoyará con prioridad a los estudiantes con menos posibilidades económicas
para que accedan a los diferentes niveles del sistema educativo, mediante recursos
económicos, programas de alimentación, vestimenta, transporte, material escolar; y en áreas
dispersas, con residencias estudiantiles, de acuerdo con la Ley.
Es un instrumento de planificación que orienta y guía de manera integral las respuestas a las
necesidades de aprendizaje y problemas educativos. Considera fundamentalmente la
gestión educativa, los aspectos pedagógicos, las relaciones con la comunidad, la
actualización docente, orientación y bienestar del alumno, conservación, ampliación y
mejoramiento de la infraestructura física coordinación y comunicación con los padres de
familia.
La elaboración, ejecución y evaluación del PEU estarán a cargo del Director de Unidad
Educativa y del plantel docente con el apoyo del Consejo Educativo Social Comunitario
(Junta Escolar) y de padres de familia. (RAFUE. Bolivia. 2001).
Pedagógico – Curricular.
Insuficiente manejo de estrategias metodológicas y recursos audiovisuales en proceso de
aprendizaje y enseñanza.
Institucional – Administrativo.
Falta de coordinación en la gestión institucional de la comunidad educativa.
Existe poca coordinación de los padres de familia con los estudiantes, la comunidad se
integra de manera amena pero no tanto en las zonas cercanas de la Unidad Educativa.
Infraestructura y equipamiento
Deficiente gestión en la consecución y conservación de la infraestructura y equipamiento.
La Unidad Educativa de “Ocomisto” garantiza una educación de calidad para todos los
estudiantes de la comunidad y de su área de influencia, con el compromiso de contribuir al
desarrollo integral y el mejoramiento de la gestión pedagógica y administrativa.
IV.2. Misión.
Formar integralmente a los estudiantes con la implementación del modelo educativo socio
comunitario productivo, basado en valores tomando en cuenta la realidad social, cultural y
económica de la comunidad, para mostrar una imagen de la Unidad Educativa, cada vez
más renovada y mejor organizada.
La Unidad Educativa orienta su práctica pedagógica tomando en cuenta los valores que
sustentan la Ley de Educación “Avelino Siñani – Elizardo Pérez”, en sus Bases y son los
siguientes: unidad, igualdad, inclusión, dignidad, libertad, solidaridad, reciprocidad, respeto,
complementariedad, armonía, transparencia, equilibrio, igualdad de oprtunidades, equidad
social y de género en la participación, bienestar común, responsabilidad, justicia social,
distribución y redistribución de los productos y bienes, para Vivir Bien.
Estos aspectos, deberán ser considerados como variables que se encuentran en la base de
las diferentes instancias, conformadas por las personas que trabajan en la Unidad Educativa,
y que, desde su radio de acción, aportan en la configuración de las diferentes relaciones
entre las instancias del sistema educativo.
Estudiantes:
Maestros(as):
Director.
Valora la interculturalidad.
Comprometido con las problemáticas de la Unidad Educativa y contribuir en la
generación de soluciones.
Conoce y practica los roles y funciones de los padres de familia.
Apoya el interés por la actualización de los docentes.
Participa comprometidamente en las actividades educativas con responsabilidad y
tolerancia.
Genera espacios de respeto a la cultura.
Defiende y fortalece la salud de la comunidad educativa, promoviendo la buena
nutrición, la atención higiénica y sanitaria.
Gestiona actividades en pro de la mejora de la calidad educativa que permita formar
adecuadamente a las niñas y niños en valores, conocimientos, actitudes, habilidades y
capacidades para vivir bien.
IV.5. Principios institucionales.
Participación libre y democrática en la toma de decisiones.
Escuela que fomente los valores universales.
Fomento del trabajo productivo y creador en la institución.
Evaluación como medio para observar y determinar los conocimientos previos y el apoyo
que necesita el estudiante durante el proceso de enseñanza y aprendizaje.
IV.7. Objetivo General.
Objetivo específico: Fortalecer en los docentes el manejo de estrategias metodológicas de planificación y recursos audiovisuales, para
mejorar la enseñanza y aprendizaje de los estudiantes.
Resultados Actividades
1. Planificaciones curriculares elaboradas de acuerdo al contexto 1.1. Elaboración del Plan Anual Bimestralizado integrando campos
sociocultural integrando áreas y Campos de saberes y y áreas de conocimiento, articulados al PSP.
conocimientos.
2. Aplicabilidad de conocimiento adquirido durante el proceso de 2.1. Realización de ferias multidisciplinarias de distintos campos y
formación. áreas de saberes y conocimientos.
3. Reducir el bajo rendimiento académico. 3.1. Coordinar cursos de seguimiento y apoyo con los estudiantes
de bajo rendimiento académico en cada bimestre.
4. Desarrollo de habilidades y destrezas en distintos campos y 4.1. Preparación y participación a las olimpiadas plurinacionales de
áreas de saber. estudiantes.
5. Amplio repertorio del vocabulario y fluidez verbal. 5.1. Promover el habito la lectura comprensiva.
6. Descubrir nuevos talentos artísticos 6.1. Realizar el concurso literarios (canto, poesía y dramatización).
7. Mejora la estrategia metodológica. 7.1. Intercambio de experiencias pedagógicas entre el personal
docente.
8. Orientación Vocacional hacia los estudiantes de 5to y 6to de 8.1. Pláticas y talleres informativas en pro de una orientación
secundaria. vocacional.
9. Recursos audiovisuales obtenidos y aplicados en el aula, en las 9.1. Implementación de recursos audiovisuales en los procesos de
diferentes áreas y saberes y conocimientos. enseñanza y aprendizaje en todas las áreas de saberes y
conocimientos.
10. Estudiantes con rendimiento óptimos en todas las áreas. 10.1. Implementación de proyectos de innovación pedagógica.
Objetivo específico: Fortalecer en los docentes el manejo de estrategias metodológicas de planificación y recursos audiovisuales, para
mejorar la enseñanza y aprendizaje de los estudiantes.
Objetivo especifico. Mejorar significativamente la gestión organizativa institucional de la comunidad educativa para mejorar la
administración de sus componentes pedagógico – curricular, relación escuela – comunidad e infraestructura y equipamiento.
RESULTADOS ACTIVIDADES
1. Comunidad educativa informado y organizado. 1.1 Fortalecimiento en el manejo de instrumentos de gestión
(reglamento interno, manual de funciones y otros).
1.2 Acompañamiento y seguimiento en los procesos de
enseñanza y aprendizaje.
2. Clima institucional adecuado en la comunidad educativa. 2.1 Fortalecimiento en el desarrollo de relaciones
humanas.
2.2 Ejecución de actividades para el trabajo en equipo y
comunidad afectiva.
3. Ambiente organizado de documentos
3.1. Revisión de archivos por cada gestión.
3.2. Adecuación y clasificación de documentos por gestión.
4. Red de ayuda interinstitucional y ONGs
4.1.Contacto con las instituciones no gubernamentales y otros
4.2. Realización de convenios interinstitucionales.
5 . Biblioteca organizada
5.1. Codificado de los libros existentes en la unidad educativa
V.2. Gestionar para textos a las instituciones pertinentes
6.1. Gestionar a las autoridades (GAMEA).
6. Equipamientos de las aulas
6.2. Adquisición de estantes.
Objetivo específico. Mejorar significativamente la gestión organizativa institucional de la comunidad educativa para mejorar la
administración en sus compañeros pedagógico – curricular, relación escuela – comunidad e infraestructura y equipamiento.
RESULTADOS ACTIVIDADES RESPONSABLES PRESUPUESTO CRONOGRAMA
EN Bs. 2016 2017 2018
Dirección 2400,00 X X X
1. Comunidad educativa 1.1 Fortalecimiento en el manejo Comisión disciplinaria.
informado y organizado. de instrumentos de gestión
(reglamento interno, manual
de funciones y otros)..
Dirección 150 X X X
1.2 Acompañamiento y Comisión disciplinaria
seguimiento en los procesos Comisión pedagógica
de enseñanza y aprendizaje.
Dirección 1500,00 X X X
2. Clima institucional adecuado 2.1 Fortalecimiento en el Comisión disciplinaria
en la comunidad educativa. desarrollo de relaciones Profesores
humanas.
Dirección 3000,00 X X X
2.2 Ejecución de actividades para Comisión disciplinaria
el trabajo en equipo y Profesores
comunicación efectiva.
Dirección, Adm., 100,00 X X X
3.1. Revisión de archivos por cada Comisiones
3.Ambiente organizado de
gestión. consejo educativo,
documentos
Profesores
Dirección, 100,00 X X
3.2. Adecuación y clasificación de administrativo X
documentos por gestión. Comisiones
,consejo educativo,
Profesores
4.Red de ayuda interinstitucional y Dirección 100.00 X X X
4.1. Contacto con las instituciones administrativo
ONGs
no gubernamentales y otros Comisiones
,consejo educativo,
Profesores
Dirección 100,00 X X X
4.2. Realización de convenios administrativo
interinstitucionales. Comisiones
,consejo educativo,
Profesores.
5.1.3. AREA RELACION ESCUELA – COMUNIDAD
Objetivo Específico: Fomentar la coordinación y la comunicación con los diferentes miembros de la comunidad educativa para lograr el
compromiso en la atención integral para un buen rendimiento escolar de los estudiantes.
Resultados Actividades
1. Estudiantes comprometidos seguros y con autoestima 1.1. Sensibilización a la comunidad educativa en la
elevada en sus estudios. responsabilidad de la educación de los estudiantes.
2. Estudiantes que consuman alimentos nutritivos de la región. 2.1. Incentivar acerca de la buena alimentación de los
estudiantes.
3. La Comunidad Educativa es responsable en el cuidado de 3.1. Promover a la comunidad educativa acerca del cuidado
infraestructura mobiliario de la Institución Educativa. de ambientes educativos y mobiliarios.
4. Estudiantes con salud y buena nutrición. 4.1. Implementación en la Unidad Educativa de un sistema
de control acerca de la salud y nutrición.
5. Relaciones humanas óptimas en la comunidad educativa 5.1. Practica de valores humanos dentro y fuera de la
institución con todos los actores de la comunidad.
6. Mayor integración en la comunidad educativa 6.1. Convivencia social cultural (compartimiento de apthapi
en diferentes actividades)
7. Integración de la comunidad educativa. 7.1. Confraternización de actividades deportivas en diferentes
disciplinas.
8. Padres de familia comprometidos con la educación de sus 8.1. Talleres para los padres de familia para inculcar los
hijos. diferentes valores humanos.
Objetivo Específico: Fomentar la coordinación y la comunicación con los diferentes miembros de la comunidad educativa para lograr el
compromiso en la atención integral para un buen rendimiento escolar de los estudiantes.
CRONOGRAMA
RESULTADOS ACTIVIDADES RESPONSABLES PRESUPUESTO 2015 2016 2017
EN Bs.
(ESTIMADO)
1. Estudiantes comprometidos 1.1. Sensibilización a la comunidad Dirección
seguros y con autoestima elevada educativa en la responsabilidad de Consejo Educativo
en sus estudios. la educación de los estudiantes. Comisión Social
1600,00 X X X
2. Estudiantes que consuman 2.1. Incentivar acerca de la buena Dirección
alimentos nutritivos de la región. alimentación de los estudiantes. Consejo Social
Comunitario 3200,00 X X X
Comisión Social
3. La Comunidad Educativa es 3.1. Promover a la comunidad educativa Dirección
responsable en el cuidado de acerca del cuidado de ambientes Consejo Social
infraestructura mobiliario de la educativos y mobiliarios. Comunitario
Comisión Social X X X
Institución Educativa. 500,00
4. Estudiantes con salud y buena 4.1. Implementación en la Unidad Dirección
nutrición. Educativa de un sistema de control Consejo Social
Comunitario 5500,00 X X X
acerca de la salud y nutrición.
Comisión Social
5. Relaciones humanas óptimas en 5.1. Practica de valores humanos dentro Dirección 300
la comunidad educativa y fuera de la institución con todos Consejo Social
Comunitario X X X
los actores de la comunidad.
Comisión Social
6. Mayor integración en la 6.1. Convivencia social cultural Dirección 1.500
comunidad educativa (compartimiento de apthapi en Consejo Social
Comunitario X X X
diferentes actividades)
Comisión Social
7. Integración de la comunidad 7.1. Confraternización de actividades Dirección 6.000
educativa. deportivas en diferentes disciplinas. Consejo Social
Comunitario X X X
Comisión Social
8. Padres de familia comprometidos 8.1. Talleres para los padres de familia Dirección 600
con la educación de sus hijos. para inculcar los diferentes valores Consejo Social
Comunitario X X X
humanos.
Comisión Social