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Resolución N° 06
1. ANTECEDENTES
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1.2. Hechos en que se sustenta la demanda. La demandante Angela Roxana
Cabello Salvo sostiene que, desde el 01 de diciembre del 2017 presta servicios,
como personal de limpieza interna en la Municipalidad Provincial de Huaura,
adoptando una contratación de manera verbal. Sin embargo, refiere que ha
laborado cumpliendo un horario de trabajo, superando los 7 meses continuos
de servicios, bajo la prestación personal de servicios, subordinación y
remuneración, y que a pesar de ello no se le es reconocido el vínculo laboral y
su labor es considerada como una prestación de servicios no personales.
1.3. Contestación de la demanda. La entidad demandada Municipalidad
Provincial de Huaura, debidamente representada por su Procuradora Pública
Nelly Jeniffer Ponce Paz al contestar la demanda mediante escrito de fojas
33, refiere que, la normativa de contrataciones con el Estado regula a los
contratos de locación de servicios y de servicios no personales, a su vez refiere
que dichos contratos no requieren de una formalidad para su validez, también
a considerar que su labor ha sido de manera interrumpida bajo locación de
servicios desarrollando su labor bajo dos periodos siendo el primero de
diciembre del 2017 a enero del 2018 y el segundo de marzo del año 2018
hasta la actualidad, no habiendo pasado el periodo de prueba establecido.
Ahora bien refiere que la celebración del contrato es de naturaleza civil y que
no correspondería la vía ordinaria laboral y que en términos del vínculo laboral
indeterminado no es posible, ya que la demandante no ha ingresado a
prestar servicios por concurso público de méritos.
2. MOTIVACION DE LA DECISION
2.4 Presunción legal del plazo de trabajo. Del mismo modo, el artículo 4 del
Decreto Supremo No. 003-97-TR. dispone lo siguiente: “En toda prestación
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personal de servicios remunerados y subordinados, se presume la existencia
de un contrato de trabajo a plazo indeterminado”.
2.6 Obrero En este caso, la parte actora ha prestado sus servicios como personal
de limpieza pública, dentro del palacio municipal (obrera), tal como se
desprende de las fotocopias de los comprobantes de pago de fojas 02 a 06. En
tal sentido, debemos concluir, que la prestación de servicios de la indicada
parte demandante fue como personal limpieza pública de la Municipalidad
demandada, y evidentemente, corresponden a la de un obrero municipal
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• Remuneración. Desde luego, como no podía ser de otra manera, el
trabajo realizado por la parte actora, ha sido remunerado, tal como
se desprende de comprobantes de pago que corren a fojas 02 a 06.
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remuneraciones respectivas a través de las boletas de pago, consignando la
fecha de ingreso indicado, con el cargo que desempeña, de personal de
limpieza pública.
3. DECISIÓN:
3.1 Declarar FUNDADA la demanda de fojas 09, interpuesta por doña Ángela
Roxana Cabello Salvo, contra la Municipalidad Provincial de Huaura.