¿Qué ideas reflejan la planeación estratégica personal?

Indique mínimo dos

ideas.

Las ideas de la planeación estratégica personal en primera medida hacen que se

forme un instrumento el cual se utiliza para cumplir metas en el futuro y que, a la
vez, provee elementos para el desarrollo de las potencialidades de una persona.

Unas de las principales ideas de la planeación estratégica son:

 Es una filosofía de vida representada por los valores y los principios que
animan la existencia humana, y que a la vez, orientan las grandes
decisiones existenciales, así como las opciones del día a día.
 Es una cultura que engloba los paradigmas, las actitudes, las creencias y
las formas de actuación que posibilitan un sentido de prevención, para
enfrentar las contingencias de la propia vida.

¿Qué elementos pueden representar la planeación estratégica para el

individuo? Mencione mínimo tres elementos.

 Desarrollo de una actitud proactiva y de responsabilidad.

 Predisposición para la creatividad.
 Compromiso con la visión del futuro.

¿A qué debe responder el proyecto de vida en cuanto a la vocación?

Debe responder a necesidades propias del ser humano, enfocándolas en las que
tienen que ver con el propósito que tiene cada persona en la vida, es descubrir
cuál es mi misión en esta vida y realizar un proyecto de vida, en el acto de planear
cual va a ser mi proyecto de vida, como voy a lograr mis metas y objetivos es
donde se origina la vocación

¿Qué necesita la persona para con su proyecto de vida?

Para el proyecto de vida, una persona necesita una firme actitud en su

comportamiento, ya que no basta solamente con decirlo, sino que es necesario
sentir y actuar el proyecto, es un compromiso que empieza con ella misma. Se
debe recalcar que todo proyecto de vida necesita compromiso, para que exista la
posibilidad de una feliz culminación; sin compromiso, es imposible que un proyecto
pase más allá del ejercicio de las técnicas psicológicas y de las administrativas de
planeación estratégica.

¿Qué condiciones se deben tener para que haya compromiso con el

proyecto de vida? Escriba mínimo tres condiciones.

 Estar constantemente en acción, de acuerdo con los objetivos propuestos.

 Se sacrifican satisfacciones inmediatas, por el bien del objetivo que fue
propuesto
 Se buscan y se ponen a funcionar los recursos humanos, materiales y
económicos, que sean necesarios para el logro de los objetivos.
 Se mantiene la motivación a pesar de las barreras, de las limitaciones y de
los fracasos.
 Para mejorar, se realimenta y se ajusta periódicamente el proyecto de vida.

¿Cuáles son esos dos factores de gran relevancia que se deben tener en
cuenta antes de iniciar el análisis DOFA?

1. Definir el problema: para la definición del problema, se debe identificar cuáles

son los actores de la situación, cuál es el entorno, y determinar cuál va a ser el rol
de la persona que pretende realizar el análisis.

2. Identificar el ámbito de las variables: para identificar el ámbito de las

variables, se debe tener en cuenta que ellas pueden ser de ámbito interno, cuando
se habla de debilidades y de las fortalezas, pero también hay variables de ámbito
externo, que son las oportunidades y las amenazas.

Es importante tener en cuenta, que las variables que se plantean dentro del
análisis DOFA, pueden estar dadas por el ambiente que rodea la situación, por lo
tanto, no son variables controlables. Mientras que, las variables correspondientes
al ámbito interno, tienen toda la influencia propia de quien hace el análisis, y son
modificadas con mayor agilidad porque están en el propio dominio de quiénes
realizan el proceso.

¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FO?

Con el fin de usar las fuerzas internas de la persona para aprovechar la ventaja de
las oportunidades externas. Todos en algún momento deseamos estar en la
posición donde pudiéramos usar las fuerzas internas para aprovechar las
tendencias y los hechos externos.

¿Qué se quiere mejorar con las estrategias tipo DO?

Pretenden superar las debilidades internas aprovechando las oportunidades

externas. En ocasiones existen oportunidades externas clave, pero una persona
tiene debilidades internas que le impiden explotar dichas oportunidades y es por
eso que debe superar tales debilidades

¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FA?

Con el fin de aprovechar las fuerzas de la persona para evitar o disminuir las
repercusiones de las amenazas externas. Esto no quiere decir que una persona
fuerte siempre deba enfrentar las amenazas del entorno externo.

¿Qué se quiere derribar con las estrategias tipo DA?

Se quiere derribar las debilidades internas y evitar las amenazas del entorno. Por
lo tanto se deben desarrollar tácticas defensivas que van a generar una
superación de las debilidades internas.

SANDRA MILENA GUZMAN RODRIGUEZ

Aprendiz SENA

Gestión Logística