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PRODUCCIÓN Y TRANSFORMACIÓN
RED TECNOLÓGICA
Modelo de TECNOLOGÍAS AGRÍCOLAS
Mejora Continua
REQUISITOS DE
INGRESO: Cumplir con el trámite de selección definido por el Centro
COMPETENCIA
CÓDIGO: DENOMINACIÓN
ELEMENTO(S) DE LA COMPETENCIA
DENOMINACIÓN
Realizar el seguimiento a las decisiones implementadas de acuerdo con el logro de los resultados
Implementar la decisión de acuerdo con las políticas de la organización y el objetivo que se persigue.
Analizar la situación o problema teniendo en cuenta los objetivos, políticas, normatividad, y la tecnología disponible en la
organización.
2. RESULTADOS DE APRENDIZAJE
DESCRIPCIÓN
3. CONOCIMIENTOS
3.1. CONOCIMIENTOS DE CONCEPTOS Y PRINCIPIOS
TRABAJO EN EQUIPO: TÉCNICAS PARA IDENTIFICAR, FORMULAR Y SOLUCIONAR PROBLEMAS; MÉTODOS Y
TÉCNICAS PARA LA TOMA DE DECISIONES Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS.
RENTABILIDAD: CONCEPTO, APLICACIÓN, IMPORTANCIA
CONTABILIDAD RURAL BÁSICA: CUENTAS, REGISTROS.
EMPRESA: CONCEPTO, ETAPAS, TIPOS, CARACTERÍSTICAS, ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL, COSTOS DE
FORMALIZACIÓN, PROYECTOS PRODUCTIVOS, RECURSOS.
LA ECONOMÍA SOLIDARIA EN EL SECTOR RURAL: IMPORTANCIA MUNDIAL, BENEFICIOS COMUNES, RELACIÓN
DE LA ECONOMÍA SOLIDARIA CON LA COMUNIDAD. POLÍTICAS DE IMPULSO A LA ASOCIATIVIDAD RURAL EN
COLOMBIA.
PARTICIPACIÓN COMUNITARIA: CONCEPTO, CARACTERÍSTICAS, FINES, ASPECTOS SOCIOCULTURALES.
ECONOMÍA DE CAPITAL Y ECONOMÍA SOLIDARIA.
ALTERNATIVAS DE SOLUCIÓN: CONCEPTO, TÉCNICAS, IMPORTANCIA, HERRAMIENTAS, APLICACIÓN,
PRESUPUESTO.
TOMA DE DECISIONES: CONCEPTO, METODOLOGÍA, APLICACIÓN.
NORMATIVIDAD VIGENTE: CREACIÓN DE EMPRESAS EN COLOMBIA.
ANÁLISIS DE OPORTUNIDADES REGIONALES PARA EL DESARROLLO.
REGISTRO: CONCEPTO, TIPO, TÉCNICAS, APLICACIÓN.
VALORACIÓN: CONCEPTO, TÉCNICAS, IMPORTANCIA.
INFORME: CONCEPTO, TIPO, ESTRUCTURA, IMPORTANCIA, APLICACIÓN.
3.2. CONOCIMIENTOS DE PROCESO
RECONOCER LA NATURALEZA DEL SECTOR PRODUCTIVO.
IDENTIFICAR PROYECTOS PRODUCTIVOS LÍDERES PARA EL DESARROLLO DE LA COMUNIDAD Y
TRANSFORMACIÓN DEL CONTEXTO SOCIAL Y PRODUCTIVO.
4. CRITERIOS DE EVALUACIÓN
TRABAJO EN EQUIPO.
Competencias MANEJO DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LA COMUNICACIÓN.
mínimas FORMULACIÓN Y DESARROLLO DE PROYECTOS.
TRABAJO EN ALTIMETRÍA Y NIVELACIÓN DE TERRENOS
PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS
Experiencia laboral
MÍNIMO 12 MESES DE VINCULACIÓN LABORAL CON EL SECTOR Y SEIS (6) MESES EN
y/o especialización
LABORES DE DOCENCIA O PEDAGOGÍA.
CENTRO AGROPECUARIO
Responsable OSCAR FABIAN TOQUICA 22/06/2016
del diseño WILCHEZ
ACTIVAR PROGRAMA LA GRANJA. REGIONAL
TOLIMA
CENTRO AGROPECUARIO
Responsable CATHERINE ALEJANDRA BERNAL EQUIPO DE DISEÑO 22/06/2016
del diseño
LA GRANJA. REGIONAL
HERNANDEZ CURRICULAR TOLIMA
CENTRO AGROPECUARIO
Responsable OSCAR FABIAN TOQUICA 22/06/2016
del diseño WILCHEZ
APROBAR ANALISIS LA GRANJA. REGIONAL
TOLIMA