PROCEDIMIENTO DE TRABAJO SEGURO

Versión: 00
Fecha: 03 de Octubre de
CONTROL Y SALIDA DE MATERIALES 2017.

PROCEDIMIENTO DE TRABAJO SEGURO PARA CONTROL

Y SALIDA DE MATERIALES.

Preparado por Revisado por Aprobado por Fecha

Encargado de Seguridad Encargado de Seguridad Gerente General Revisión
Marcelo F. Zúñiga López

Firma Firma CONTROL DE ACTUALIZACIONES

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Nº DE ACTUALIZACIONES FECHA NOMBRE FIRMA

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Fecha: 03 de Octubre de
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1. OBJETIVO
El objetivo de este documento es establecer una secuencia de pasos ordenados que permitan al
trabajador mantener un control en todos los aspectos que tiendan a minimizar los peligros identificados en las
actividades que requiere el trabajo de Control y salida de materiales, resguardando la seguridad de quienes ejecuten
el trabajo, y/o a terceros.

2. ALCANCE
El procedimiento tiene alcance para todo el personal que por necesidades propias del trabajo, tenga que
realizar o ejecutar labores de Control y salida de materiales con herramientas de su propiedad o de la tercero,
equipos o elementos relacionados con el trabajo encomendado por la
Empresa_______________________________________________________________________________

3. RESPONSABILIDADES
Administrador de Contrato:
- Revisar y aprobar el presente Procedimiento de Trabajo Seguro.
- Otorgar y disponer de los recursos necesarios para desarrollar los trabajos y operaciones bajo los parámetros
de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.

Profesional residente de la obra:

- Es el responsable de planificar, implementar y aplicar este procedimiento en la obra a su cargo y verificar su
ejecución y cumplimiento. Además será responsable de explicar a todos los profesionales de su obra y
Supervisores, la obligatoriedad de este procedimiento de trabajo

Supervisor directo:
- Verificar que todo el personal involucrado desarrolle las operaciones bajo los parámetros establecidos en el
presente Procedimiento de Trabajo Seguro y efectuar las acciones correspondientes cuando se observen
desviaciones.
- Avisar de forma inmediata al administrador de contrato y Encargado de seguridad de cualquier anomalía que
se presente en terreno, ya sea temas de seguridad y operacionales.

Trabajador:

- Acatar las órdenes de trabajo y seguridad.

- Deberá informar de inmediato a su Jefe Directo cuando se detecten condiciones o acciones de riesgo que
puedan ser peligrosas tanto para su integridad física, como para sus compañeros de trabajo.
- Utilizar en todo momento los implementos de seguridad y elementos de protección personal dispuestos por
la empresa para el desarrollo de las diferentes actividades.

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Encargado de Seguridad:

- Elaborar, difundir, capacitar las directrices de toda información que esté relacionada con las medidas de
seguridad y procedimientos de trabajo seguro.
- Revisar que el procedimiento de trabajo sea apto para la ejecución de su tarea en la identificación de los
peligros a los cuales los trabajadores están expuestos.

4. DEFINICIONES
- Accidente: Acontecimiento no deseado, que resulta en daño a las personas, equipos, materiales y ambiente,
alterando o deteniendo a la vez los procesos.
- Acción insegura: Comportamiento personal que podría dar paso a la ocurrencia de un accidente.
- Acción subestándar: Es todo error que comete una persona al desviarse de un procedimiento o instructivo,
previamente establecido.
- Charla operacional: Técnica que se emplea para enseñar a un grupo de personas, la forma correcta de aplicar un
método o procedimiento de trabajo.
- Condición insegura: Circunstancia existente en el medio, que podría dar pasó a la ocurrencia de un accidente.
- Condición subestándar: Es toda anormalidad que se manifiesta en los equipos, materiales y/o ambiente y que se
aparta de los estándares establecidos.
- ODI: Comunicación en la que se cumple con el “OBLIGACION DE INFORMAR”, obligación que tiene el empleador
de informar los riesgos a que se exponen los trabajadores.
- Día perdido: Día subsidiado a un trabajador por el Organismo Administrador del Seguro, tras haber sufrido este un
accidente.
- Incidente: Evento o suceso que bajo circunstancias diferentes podría generar daños personales, pérdidas
materiales o detención de los procesos.
- Inspecciones: Herramientas para detectar, analizar y dar tratamiento a las fuentes generadoras de condiciones
subestándar.
- Ley 16.744: Seguro social contra Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales.
- Observaciones: Herramienta para detectar acciones subestándar en el trabajo.
- Procedimiento: Describe en forma detallada, el cómo efectuar una tarea para asegurar que, cada vez que sea
realizada, se obtenga el mismo resultado.
- Riesgo: Es la probabilidad de que exista una pérdida.

5. DESCRIPCION DE LAS OPERACIONES

- Tareas que realizar:
- Informa semanalmente la cantidad de maquinarias que se encuentran en la obra.
- Revisa carga de camiones y asigna canchas de acopio.
- Coordina y verifica el correcto acopio de materiales y productos de acuerdo a los procedimientos de la empresa.

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- Almacena materiales, herramientas, maquinaria y equipos que se usarán en la obra.

formas de trabajo seguro:

- De la identificación y/o control de las personas:

- Dentro de sus funciones, se encargara de identificar a las personas que van a ingresar a la obra.

- Del control de vehículos: Dentro de sus funciones, se encargara de identificar a los vehículos que van a ingresar a
la obra, sean esto:
- Vehículos de propiedad de la empresa.
- Vehículos Transportadores de mercancías.
- Vehículos particulares de los empleados de la empresa.
- Vehículos de visitantes en general.
- Se encargara de anotar en una nómina los materiales que entran y salen de la obra, en un libro de actas en donde
además se debe registrar el vehículo y patente en donde se transportan los materiales, el nombre del chofer y la
hora.

- Lugares de trabajo:
- Realiza labores en el exterior e interior de la obra.

- Herramientas y equipos utilizados:

- Equipos de comunicación interna.

- RIESGO PRESENTE
- Riesgos derivados de la carga física y emocional.
- Sobreesfuerzos en el manejo manual de cargas.
- Fatiga física por trabajo a pie.
- Sedentarismo.
- Posturas inadecuadas y sobreesfuerzos.
- Caídas al mismo nivel por pisos irregulares o resbaladizos.
- Atropellos o golpes por vehículos.
- Contactos eléctricos directos o indirectos por instalaciones deficientes.
- Cortes y golpes.
- Atrapamientos por maquinaria.

6. MEDIDAS PREVENTIVAS

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- Usar los elementos de protección personal necesarios al riesgo a cubrir.

- Al realizar actividades de levantamiento de cargas, evitar las repeticiones sin intervalos de descanso, asegurarse
de doblar las rodillas para recoger cargas del suelo y evitar girar el tronco con cargas en los brazos.
- En el uso de escalas asegurarse que la escala esté bien construida, que se apoya firmemente en el piso y con un
ángulo que asegure su estabilidad al subir o bajar, además de no bajar dando la espalda a la escala.
- Al transportar materiales asegurarse que las vías de circulación están expeditas y bien iluminada.
- Al realizar labores en primeros niveles, asegurarse de estar protegido ante la posible caída de objetos.

7. ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL

- Tenida de invierno y verano.
- Zapatos de seguridad
- Parka en condiciones de frío.
- Chaleco reflextante.
- Guantes de seguridad.

8. OBLIGACIONES
- Es obligación del personal :
- Utilizar adecuadamente los Elementos de Protección Personal estandarizados.
- Informar condiciones sub-estándares en el desarrollo de las operaciones.
- Cumplir con las disposiciones internas de Seguridad y Salud Ocupacional y aquellas señaladas en el reglamento
Interno de Orden Higiene y Seguridad.

9. PROHIBICIONES
- Ingerir alimentos en el área de trabajo.
- Fumar.
- Todas aquellas señaladas en Reglamento Interno de Orden Higiene y Seguridad.

10. IMCUMPLIMIENTO
- Se amonestará el incumplimiento u omisión a este procedimiento de acuerdo a lo señalado en el Reglamento
Interno de Orden, Higiene y Seguridad de la empresa, en conformidad de la legislación vigente.

11. EMERGENCIA
- La emergencia deberá abordarse de acuerdo al plan de emergencia. Se deberán seguir en todo momento las
instrucciones del Jefe directo a cargo de la emergencia.

12. DIFUSION Y CONTROL

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- Una vez efectuada la validación, el siguiente Procedimiento de trabajo Seguro será instruido previamente a todo el
personal involucrado en esta operación.

13. CUMPLIMIENTO MARCO LEGAL

Dentro de la normativa a aplicar se encuentra:

- Ley 16.744, establece normas sobre accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

- Ley 20.123, Sobre sub-contratación.
- Ley 20,096, establece los mecanismos de control aplicable a las sustancias agotadoras de la capa de ozono, y la
protección de los trabajadores a los rayos ultravioleta.
- Ley 20.001, regula el peso máximo de carga humana.
- D.S N° 40, obligación de los empleadores de informar y convenientemente a todos sus trabajadores acerca de los
riesgos a que están expuestos en sus labores, de las medidas preventivas y de los procedimiento correcto de
trabajo.
- D.S. Nº 594, Aprueba reglamento sobre condiciones sanitarias y ambientales básicas en los lugares de trabajo.
- D.S. Nº 18, sobre la certificación de los elementos de protección personal contra riesgos operacionales.
- D.S. Nº 63, Señalización y Medidas de Seguridad cuando se efectúan trabajos en la vía pública.
- Norma chilena N° 349 of 55, prescripciones de seguridad en excavaciones
- Norma chilena N° 1411/1 of 78 prevención de riesgos parte 1 letreros de seguridad
- La NCh998/1999 sobre Requisitos Generales de Seguridad para Andamios, indica que durante el proceso de
armado y desarmado.
- Circular n° 2.345, de 10 de enero de 2007, respecto de las obligaciones impuestas a las empresas por los incisos
cuarto y quinto del artículo 76 de la ley n° 16.744, en virtud de lo establecido en la ley n° 20.123

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LAS FUNCIONES NO SON TAXATIVAS PUEDEN VARIAR DEPENDIENDO DE LOS REQUERIMIENTOS DEL CARGO SIN CAER
EN DESMEDRO DE LAS PERSONAS QUE LO OCUPA POR LO CUAL DEBERÁ MANTENER UNA ACTITUD PROACTIVA EN LA
IDENTIFICACIÓN DE LOS PELIGROS QUE SURJAN EN LA EJECUCIÓN DE SU TRABAJO, DADA LA DINÁMICA DE LAS
ACTIVIDADES.

REGISTRO DE INSTRUCCIÓN DEL PROCEDIMIENTO DE TRABAJO SEGURO

Con fecha: _____/_____/_______/, en (lugar) ____________________________declaro HABER RECIBIDO Y

COMPRENDIDO todos los temas indicados en el presente documento. Dejo constancia también, que se me
hizo entrega de la Política de Prevención de Riesgos Profesionales y Salud Ocupacional de la EMPRESA
_____________________________________________________________________________________.

________________________________ ________________________________

Firma Trabajador Huella Dactilar

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