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Por ello, el Mtodo en trabajo social es tanto una estructura de procedimiento como un
proceso de desarrollo, y las fases del mtodo constituyen el proceso.
2.- BREVE RESEA HISTRICA
Si bien las distintas formas de accin social destinadas a la ayuda a los necesitados
utilizaron procedimientos de actuacin, no ha sido hasta el siglo XX cuando se prest atencin
de manera particular a las cuestiones del mtodo.
Desde la publicacin de la clsica obra de Mary Richmond, diagnstico social, hasta los
aos cuarenta, los procedimientos utilizados por el trabajo social han ido evolucionando hasta
constituir los tres mtodos clsicos. En los ltimos cincuenta aos se intentaron muchos
ajustes, reelaboraciones, profundizaciones Es as que se habl de mtodo integrado, mtodo
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Tiene un apoyo terico en las ciencias que tienen por objeto el estudio del hombre y
la sociedad: psicologa, sociologa, antropologa
Debe ser operativo, es decir, la aplicacin del mtodo debe llevar a la consecucin
de los objetivos del trabajo social, es decir, el mtodo se utiliza para obtener
resultados.
Debe ser participativo, incorporando a las personas y los grupos a su propio proceso
de promocin o desarrollo.
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Actividades a realizar.
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Calendario
4.4.- EJECUCIN.
Supone el momento de actuacin que sigue al estudio e interpretacin, tanto a nivel
individual, como grupal y comunitario. Es la actuacin profesional en una situacin
problemtica o conflictiva, para activar potencialidades humanas y recursos sociales en aras de
conseguir un cambio de acuerdo con los objetivos propuestos en la planificacin.
4.4.1.- Los elementos bsicos que ayudan a la capacidad ejecutiva son:
Realismo: conocer los objetivos, medios y obstculos a vencer. Implica
los objetivos.
Operatividad: Actuar en el momento ms oportuno para la consecucin de los
objetivos.
-
4.4.2.- Las tcnicas de ejecucin son las que le trabajador social utiliza cuando pone
en marcha los proyectos de trabajo. Las actividades propias del quehacer profesional se basan
en la relacin interpersonal. Las tcnicas de esta fase sirven para favorecer y desarrollar esta
relacin.
La entrevista
Es la tcnica bsica del trabajador social. La entrevista consiste en una conversacin
entre dos personas por lo menos, en la cual uno es el entrevistador y otro u otros son los
entrevistados. Presupones, pues, la existencias de personas y la posibilidad de interaccin
verbal dentro de un proceso de accin recproca. Como tcnica fundamental en trabajo
social es la utilizacin consciente e intencionada de conocimientos, procedentes de la teora,
de la experiencia y de otras fuentes de informacin, que el trabajador social transforma en
conducta mediante la relacin que establece con el cliente. La tcnica de la entrevista en
trabajo social posee unas caractersticas diferentes a su utilizacin en otras disciplinas.
o
Fases de la entrevista
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sobre
ciertos
aspectos
de
la
conducta
(opiniones,
sentimientos,
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