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PRESENTADO POR :
PRESENTADO A :
LUIS EDUARDO REDONDO
No ORDEN
40093
TECNICO PROFECIONAL DE
MANTENIMIENTO DE HARDWARE
SENA
Servicio nacional de aprendizaje es una entidad creada en 1957 por la iniciativa de
trabajadores mantenida por parafiscales el cual recibe el 2%
De el sueldo de los empleados de las empresas de Colombia
MISION
VISION
Innovar estrategias de aprendizaje para todos los colombianos de acuerdo con las
tendencias y cambios tecnológicos en el sector empresarial involucrando
permanentemente el bienestar de los funcionarios
PRINCIPIOS
Calidad
Dignidad humana Libertad responsable
Bien común Formación vida y trabajo
VALORES
Respeto
Libre pensamiento Actitud critica
Solidaridad Justicia y equida
Transparencia creatividad e innovación
COMPROMISOS
Calidad en la gestión
NATURALEZA Y FUNCIONES
SIMBOLOS
HIPNO
es de 4 estrofas, fue compuesto por Luis Alfredo sarmiento Daniel martines
LOGOTIPO
Es la forma de una persona e indica que esta abierto para todos es de color verde
ESCUDO
Tiene 20 piñones que significan las especialices de la época, las culebras que significan
salud y las alas significa que podemos ir a cualquier lado y encontrar instalaciones del
sena
1) ser estudiante sena y para universitarios faltar 1 semestre para acabar la carrera
2) tener una idea clara
3) formulación de la idea
4) evaluación de los auditores
5) ejecución u operación
6) seguimiento
Se dividen en 3
1) derechos fundamentales
2) derechos social , económicos , culturales
3) derechos colectivos y de ambiente
SISTEMA EDUCATIVO
Preescolar
Primaria
Secundaria
Media técnica
Técnica
Tecnológica
Profesional
Pos grados
Al finalizar cada etapa de técnica a pos grados debe haber una certificación vigente por
el sena llamado cap certificado de actitud profesional según la constitución no4 art 10el
sena también a logrado 106 convenios con univers