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Unidad 1
EVOLUCIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN
Tema 1
ANTECEDENTES HISTÓRICOS
Subtemas
» Subtemas:
2 Épocas de la administración: Moderna y Contemporánea
Edad Moderna y contemporánea
Los historiadores ubican el período de la edad moderna entre dos grandes
acontecimientos:
El descubrimiento
La Revolución
de América en
Francesa en 1789
1492
La administración de dinero
Se deseaba invertir en
y de productos agrarios de
empresas lucrativas, hacer El espíritu mercantilista se
las nuevas tierras debilitaron
negocios, acumular metales traducía en el afán de
el sistema de autoridad de la
preciosos, acrecentar la obtener utilidades.
Iglesia y del mismo
riqueza.
feudalismo.
Se iban desarrollando nuevos hechos que caracterizan a la época mercantilista y que interesa conocer
como antecedente a las prácticas administrativas actuales. Estos hechos son:
Durante esa época se introducen prácticas administrativas que forman parte de los antecedentes de la
teoría de la administración , el cameralismo.
El cameralismo fue un
El origen de la palabra La cámara es el nombre
conjunto de técnicas,
cameralismo se encuentra dado a ciertas habitaciones
métodos y procedimientos
en el vocablo alemán y lugares de un palacio. Era
administrativos practicados
kamera, que significa también el lugar donde se
por asesores y funcionarios
cámara. guardaban los tesoros.
de los gobiernos alemanes.
Es indispensable mencionar dentro del estudio de la evolución del pensamiento administrativo, esta teoría, puesto
que han tenido una gran influencia en la administración publica moderna para la división de los órganos del estado
y también, en cierto grado menor, para la separación funcional de las actividades en las empresas privadas.
Al principio, los teóricos de la administración intentaban explicar por qué el nuevo sistema de talleres
y fábricas con máquinas era más eficiente y producía más bienes y servicios que el anterior (El
artesanal)
Adam Smith fue uno de los primeros escritores en investigar los efectos de la revolución industrial
en el sistema de fabricación.
Smith, tras de estudiar las fabricas iglesias que se dedicaban a la producción de alfileres o clavos,
dedujo que la diferencia en el rendimiento se debía al grado de especialización de los trabajadores.
Aquellos trabajadores que se especializaban (realizaban pocas tareas.) adquirían más rápidamente una
mayor destreza y, por tanto producían más y más rápido. Para especializarse se debían dividir las tareas
(división del trabajo).
Por otra parte, la complejidad del trabajo creó la
necesidad de algunos administradores, que se
encargaban de todos los problemas de la fábrica. Estos
factores crearon la aparición de algunas corrientes que
apoyaban a los trabajadores, esto dio el inicio a
investigaciones que posteriormente originarían
la administración científica y el avance de otras
disciplinas administrativas. Así mismo se crearon los
sindicatos en defensa a los trabajadores.
La historia de la administración contemporánea es reciente y surge a partir del
siglo XX, como consecuencia del período de la Revolución Industrial que tuvo
lugar entre los siglos XVIII y XIX.