UNIVERSIDAD NACIONAL

FACULTAD PEDRO RUIZ GALLO

DE CIENCIAS
HISTÓRICOS SOCIALES Y
EDUCACIÓN
ESCUELA PROFESIONAL DE
SOCIOLOGÍA

Reporte de Lectura 1

CURSO
Gerencia Social I
NOMBRE Y APELLIDOS
Madelyn Eliane Chinchay Abad
FECHA
19/06/23
 Campo de la
Gerencia
Desarrollo Social
social
La gerencia social, al ubicarse en la
Se sitúa en la intersección de estos tres campos, se
intersección de beneficia de los aportes compartidos
tres campos por los tres campos a la vez. • Conozcan y comprendan las
Políticas Gerencia
Pública
transformaciones económicas, políticas y
Publicas
sociales de la región
• Conozcan, discutan y se apropien de la
lógica de inclusión, ejercicio democrático y
formación de políticas y programas sociales
Particularidades de la • Conozcan y discutan diferentes modalidades
gerencia social INDES La capacitación
de intervención y de implementación que
INDES busca generen valor público
Formación de políticas y • Conozcan y discutan los desafíos que
GERENCIA La GS-I se programas sociales enfrentan las organizaciones para generar
compromete con
SOCIAL cinco premisas
Articulación de las políticas económicas, sociales y el resultados
• Reconozcan los desafíos de la gerencia
desarrollo institucional
INDES básicas
social para que puedan enfrentarlos
Provisión de servicios sociales a través de una
adecuadamente con el apoyo de los marcos
gestión de resultados
y las herramientas que les proporciona el
Importancia asignada a la dimensión ética enfoque de GS-I.
del gerente social
Reducción de la pobreza

Reducción de la
Podemos entender la Promover que las
desigualdad
gerencia social INDES como políticas y programas
un campo de Fin sociales contribuyan Fortalecimiento de los
conocimientos y de de forma significativa estados democráticos
prácticas a:
Fortalecimiento de la
ciudadanía