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as y
Debe realizar la debida inscripción de este Polític sicas y
ante el Ministerio de Relaciones Laborales. noPrmolaít
der m a s de
no
osrsos
recurrescu
Proporcionarle a todos y cada uno de los
nos nos
empleados de la empresa respeto y confianza Exigir o aceptar dinero del trabajador como
ante toda la ejecución de sus labores como humhauma gratificación para que se la admita en el trabajo o
jefe. por otro motivo cualquiera que se refiera a las
condiciones de este
Brindarle un sueldo justo incluyendo en este Limitar o presionar en cualquier forma a los
todas las bonificaciones, horas extras
NOMBRE: Melissa Salazar Elizalde
laboral realizada.
Emplear en las certificaciones signos
Sujetarse al reglamento interno legalmente convencionales que tiendan a perjudicar a los
aprobado interesados para que se ocupe en otras empresas