HERRAMIENTAS DE

GESTIÓN DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO

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INDICACIONES ANTES DE INICIAR
EL CURSO
Identifique las salidas de
emergencia y equipos.
Participe activamente
del curso, aproveche
al máximo el tiempo. paralelas. No se distraiga.
Apague su laptop y Atención al horario
teléfono. En caso esté de inicio y
esperando una llamada
finalización de la
urgente, utilice el modo
silencioso sesión.
Capture cada detalle
Escuche con atención y mostrado para que luego
evite conversaciones los pueda poner en
práctica.
VIDEO
 CONTENIDO

DEFINICIONES

IPERC

ANÁLISIS SEGURO DE TAREA (AST)

ESTÁNDARES

PERMISO ESCRITO PARA TRABAJOS DE ALTO

RIESGO (PETAR)
 OBJETIVOS

Identificar las herramientas de gestión de seguridad y

salud en el trabajo.

Aprender metodologías para desarrollar de forma

correcta las herramientas de gestión de seguridad.

Utilizar las herramientas de gestión de seguridad y

salud en el trabajo en operaciones aplicadas a la
industrial
 DEFINICIONES

¿QUE ES UN SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO?

SISTEMA

GESTIÓN
SEGURIDAD Y SALUD
EN EL TRABAJO
 ¿QUE ES UN SISTEMA DE GESTIÓN DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO?
Sistema: Conjunto de elementos interrelacionados entre si
para lograr determinados objetivos.
DOCUMENTOS

RECURSOS
PROCESOS
MATERIALES

OBJETIVOS

CULTURA
RECURSOS
FINANCIEROS ORGANIZACI
ONAL

RECURSOS
HUMANOS
 ¿QUE ES UN SISTEMA DE GESTIÓN DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO?
Gestión: Proceso de Planificación, Organización, Dirección
y Control del trabajo de los miembros de una organización y
de los recursos de disponibles para alcanzar los objetivos
establecidos. PLANIFICACIÓN

ORGANIZACIÓ
CONTROL
N

DIRECCIÓN
 ¿QUE ES UN SISTEMA DE GESTIÓN DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO?
Seguridad y Salud en el Trabajo: Conjunto de factores que
afectan o podrían afectar la integridad física o salud de las
personas en el lugar de trabajo.
• Empleados.
• Contratistas.
PERSONAS • Visitas.
• Comunidad

SALUD • Bienestar físico, psicológico y social de las personas.

¿QUE ES UN SISTEMA DE GESTIÓN DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO?

• Conjunto de elementos interrelacionados

SITEMA DE GESTION DE entre si y que utilizados en base a la los
SEGURIDAD Y SALUD principios de la Administración, son
EN EL TRABAJO aplicados a la Seguridad y Salud
Ocupacional.

SISTEMA DE GESTIÓN DE SISTEMA DE GESTIÓN

CALIDAD AMBIENTAL
¿QUE ES UN SISTEMA DE GESTIÓN DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO?

• Conjunto de elementos interrelacionados

SITEMA DE GESTION DE entre si y que utilizados en base a la los
SEGURIDAD Y SALUD principios de la Administración, son
EN EL TRABAJO aplicados a la Seguridad y Salud
Ocupacional.

SISTEMA DE GESTIÓN DE SISTEMA DE GESTIÓN

CALIDAD AMBIENTAL
 ¿QUE NORMAS LEGALES APLICAN A LA GESTION
DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL?

Nuestro país es muy prolífico en la generación

de normas legales.
Existen tantas normas, muchas de ellas
contradictorias entre si, que seria imposible
que una solo persona este pendiente del
cumplimiento de todas ellas.
Sin embargo sí podemos estar pendientes de
las que apliquen a las actividades de las cuales
somos responsables.
 ¿QUE NORMAS LEGALES APLICAN A LA GESTION
DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL?

Para el caso especifico de Gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional en

cualquier Actividad económica tenemos como principales normas:

• DS 005-2012 TR Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el

Trabajo
• Ley 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
 ¿QUE NORMAS LEGALES APLICAN A LA GESTION
DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL?

Congreso de la Republica

• Ley 29783 Seguridad y Salud en el Trabajo.

• Ley 24656 Comunidades Campesinas.
• Ley 28858 Profesional de Ingeniería.
• Ley 29517 Prevención y Control de los Riesgos del Consumo de
Tabaco.
• Ley 29901 Competencias OSINERGMIN.
 JERARQUÍA EN NORMAS LEGALES
CON
STIT
UCIO
N
POLI
TICA
LEY
(PODERLEGISLATIVO)
Supra Sectorial
DECRETO SUPREMO
Sectorial
(PODER EJECUTIVO)

RESOLUCION MINISTERIAL
(PODER EJECUTIVO)
15
 ISO 45001:2018

Según la norma ISO 45001:2018

un Sistema de Gestión de SST
debe constar de los siguientes
elementos:
 Liderazgo y participación de los
trabajadores
 Planificación
 Apoyo y Operación
 Evaluación del Desempeño
 Mejora
ISO 45001:2018

LIDERAZGO Y
PARTICIPACIÓN
DE LOS
TRABAJADORES

MEJORA PLANIFICACIÓN

MEJORA
CONTINUA

EVALUACIÓN
APOYO Y
DEL
OPERACIÓN
DESEMPEÑO
 GESTIÓN DE RIESGOS

Estrategias orientadas a minimizar

el riesgo de que una tarea, sea
ejecutado sin la adecuada
comprensión de los peligros y sin
rener los controles requeridos.
 GESTIÓN DE RIESGOS
Las herramientas que se muestran a
continuación buscan evidenciar que se
ha realizado una CORRECTA
evaluación de riesgos previa al inicio de
la tarea.

Con esto la organización puede

asegurar que los colaboradores
culminen una jornada de trabajo sin
lesiones, permitiendo que el tiempo libre
sea disfrutado al máximo con sus seres
queridos.
 GESTIÓN DE RIESGOS
Entre las herramientas de gestión tenemos:

IPERC
ANÁLISIS DE TRABAJO SEGURO (ATS)
ESTÁNDARES

PERMISO ESCRITO PARA TRABAJO DE ALTO RIESGO (PETAR)

PROCEDIMIENTO ESCRITO DE TRABAJO SEGURO (PETS)

IPERC

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 PLANIFICACIÓN

La Planificación consiste en definir las actividades que se

deben ejecutar para poder cumplir con la Política.
Consta de las siguientes actividades:
 Identificación de Peligros, Evaluación y Control de
Riesgos (IPERC)
 Identificación de Requisitos Legales y otros requisitos
 Objetivos de SST
 Programa Anual de Gestión de SST.
 IPERC

I: Identificación
P: Peligro
E: Evaluación
R: Riesgos
C: Controles

Identificación de Peligros, Evaluación de

Riesgos y determinación de Controles
 DEFINICIONES

PELIGRO
Fuente o situación con un potencial para causar daños y
deterioro de la salud.

RIESGO
Combinación de la probabilidad de que ocurra un evento
o exposición peligrosa y la severidad del daño o
deterioro de la salud que puede causar el evento o
exposición.
IPERC
 PROCESO

Conjunto de actividades interrelacionadas o que interactúan,

que transforma las entradas en salidas
 MAPA DE PROCESOS

PROCESOS ESTRATÉGICOS
REREQUERIMIENTO DE PARTES INTERESADAS

GERENCIA GENERAL ALTA DIRECCIÓN

SATISFACCIÓN DE PARTES INTERESADAS

PROCESOS OPERATIVOS

LOGÍSTICA DE
PRODUCCIÓN AGRÍCOLA PACKING
EXPORTACIONES

PROCESOS APOYO

RECURSOS
CONTABILIDAD ADMINISTRACIÓN LOGÍSTICA MANTENIMIENTO
HUMANOS
PROCESO

PRODUCCIÓN AGRÍCOLA
 ETAPA

1. Trasladar las jabas con uva hacia el modulo de

acopio.

2. Cargar los camiones de jabas con uva.

3. Trasladar las jabas con uva hacia la planta de

embalaje.

4. Descargar las jabas con uva del camión.

5. Apilar las jabas con uva en parihuelas.

 MATRIZ IPERC

RIESGO PURO MEDIDAS DE CONTROL RIESGO REMANENTE

MAQUINARIA/
PUESTO DE EQUIPO/
ETAPA ACTIVIDAD PELIGRO RIESGO
TRABAJO HERRAMIENT NIVEL DE CONTROLES NIVEL DE
A P S ELIMINACIÓN SUSTITUCIÓN CONTROLES DE INGENIERÍA EPP P S
RIESGO ADMINISTRATIVOS RIESGO

                                 

                                 

                                 

                                 

                                 

                                 

                                 

                                 

                                 
SEVERIDAD
PROBABILIDAD
TABLA DE CLASIFICACIÓN DE RIESGOS
TABLA DE NIVEL DE RIESGOS
PRIORIDAD DEL RIESGO
 JERARQUÍA DE CONTROLES

La organización debe establecer un proceso y determinar controles

para lograr la reducción de los riesgos para la SST utilizando la
siguiente jerarquía:
a) Eliminar el peligro;
b) Sustituir con materiales, procesos, operaciones o equipos menos
peligrosos;
c) Utilizar controles de ingeniería;
d) Utilizar controles administrativos;
e) Proporcionar equipos de protección individual adecuados y asegurarse
de que se utilizan.
 JERARQUÍA DE CONTROLES

ELIMINAR EL PELIGRO
 Automatizar un proceso para
que los trabajadores ya no
tengan que levantar equipo
pesado.
 Hacer trabajo a nivel del piso en
vez de lugares altos.
 Evitar el uso de agujas (durante
cuidado médico, usar sistemas
de inyecciones intravenosas que
no requieren agujas).
 No realizar mas la tarea
 JERARQUÍA DE CONTROLES

SUSTITUIR CON MATERIALES,

PROCESOS, OPERACIONES O
EQUIPOS MENOS PELIGROSOS
 Un químico tóxico (que causa
daño) podría ser reemplazado
por uno no tóxico o menos
tóxico.
 Una máquina que genera mucho
ruido por otra que genera menos
ruido.
 Cambiar una tarea por otra.
 JERARQUÍA DE CONTROLES

CONTROLES DE INGENIERÍA
 Aislamiento del ruido generado
por equipo u otras fuentes.
 Agujas que retroceden (jalan
hacia atrás) después de usarlas.
 Guardas protectoras en las
máquinas.
 Silenciadores de ruido.
 Extractores de gases, polvo.
 Faros Neblineros, otros.
 JERARQUÍA DE CONTROLES

CONTROLES ADMINISTRATIVOS
 Usar sistemas de etiquetas de
productos químicos.
 Rotar a los trabajadores en dos
o tres tareas.
 Capacitar a los trabajadores.
 Usar cintas de seguridad.
 Letreros de advertencia, peligro,
otros.
 Procedimientos de seguridad.
 Monitoreos ocupacionales.
 Programas de Mantenimiento.
 MAQU RIESGO PURO MEDIDAS DE CONTROL RIESGO REMANENTE
INARIA
PUEST / CONTR CONTR
ACTIVI O DE EQUIP PELIGR RIESG NIVEL NIVEL
DE ELIMIN SUSTIT OLES OLES DE
DAD TRABA O/ O O P S DE ADMI EPP P S
JO HERRA RIESG ACIÓN UCIÓN INGENI NISTRA RIESG
O O
MIENT ERÍA TIVOS
A
-

RIESGO PURO MEDIDAS DE CONTROL RIESGO REMANENTE

Contar
con
camion

MAQUINARIA/
es
adecua
dos:
con
asient

PUESTO DE
os
confort
ables.
-
Imple
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r

ACTIVIDAD EQUIPO/ PELIGRO RIESGO

Contro
l de
Mante
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TRABAJO
Preven
tivo de
todos

NIVEL DE CONTROLES DE NIVEL DE

los
Postur camion
es, con
a la

HERRAMIENTA
prolon
gada finalid
ad de
sentad

P S ELIMINACIÓN SUSTITUCIÓN CONTROLES ADMINISTRATIVOS EPP P S

o: asegur
ar un
Lumbal
gia, eficien
te y
Dorsal seguro
gia, Riesgo Riesgo
- No- No- Nodesem - No
Cervic 3 2 Import Aplica Aplica Aplica peño Aplica 1 2 Tolera

RIESGO INGENIERÍA RIESGO

algia, ante ble
del
Trastor conduc
nos
Metab tor.
-
ólicos,
Sobrep Capaci
tar y
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Dislipi entren
ar a
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mixta.
conduc
tores
en los
DSS
sobre
las
postur
as
correct

- Contar con camiones adecuados: con asientos confortables.

as de
manej
o.
-
Realiza
r
pausas
activas.
-
Terapi
as
recupe

- Implementar Control de Mantenimiento Preventivo de todos los

rativa
en un
nivel
secund
ario.
-
Capaci
tar y
entren
ar al
person
al en

Postura prolongada sentado: camiones, con la finalidad de asegurar un eficiente y seguro

la
maner
Movim a
correct
iento a de
repetiti
vo de realiza
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hombr
os: Riesgo activid - No Riesgo
3 2 Import - No- No- Noad. 1 2 Tolera
Síndro aplica aplica aplica aplica
me de ante - ble
Realiza
Hombr r
o

Lumbalgia, Dorsalgia, Cervicalgia, Riesgo desempeño del conductor. Riesgo

pausas
Doloro activas.
so.
-
Terapi
as

3 2 - No Aplica - No Aplica - No Aplica - No Aplica 1 2

recupe
rativas
en un
nivel
secund
ario.

Trastornos Metabólicos, Sobrepeso, Importante - Capacitar y entrenar a los conductores en los DSS sobre las Tolerable
-
Capaci
tar y
entren
ar al
person
al en
la
maner
a
correct
a de

Dislipidemia mixta. posturas correctas de manejo.

Movim realiza
iento r la
repetiti Riesgo activid Riesgo
- No- No- No - No
vo de 3 2 Import Aplica Aplica Aplica ad. Aplica 1 2 Tolera
codos: ante - ble
Epicon Realiza
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pausas
activas.
-
Terapi

- Realizar pausas activas.

as
recupe
rativas
en un
nivel
secund
ario.
-
Capaci
tar y
entren
ar al
person

- Terapias recuperativa en un nivel secundario.

Traslad al en
la
ar las
jabas maner
con a
uva ConducMovim correct
hacia ConducUnidad ir iento a de
la tor Móvil unidadrepetiti realiza
r la
planta móvil vo de Riesgo activid Riesgo
de muñec - No- No- No - No
embal as: 3 2 Import Aplica Aplica Aplica ad. Aplica 1 2 Tolera
aje. ante - ble
Tendini
tis de Realiza
r
muñec
a. pausas
activas.
-
Terapi
as
recupe
rativas

-Capacitar y entrenar al personal en la manera correcta de realizar

en un
nivel
secund
ario.
-
Capaci
tar y
entren
ar al
person
al en
los

Movimiento repetitivo de hombros: Riesgo la actividad. Riesgo

DSS
sobre
la
postur
Presió a
n correct

3 2 - No aplica - No aplica - No aplica - No aplica 1 2

mante a al
nida realiza
de las Riesgo r la Riesgo
manos: 3 2 Import - No- No- Noactivid - No 1 2 Tolera
Aplica Aplica Aplica Aplica
Síndro ante ad. ble
me del -

Síndrome de Hombro Doloroso. Importante -Realizar pausas activas. Tolerable

Canal Realiza
de r
Guyón. pausas
activas.
-
Realiza
r
terapi
as
recupe
rativas
en un

-Terapias recuperativas en un nivel secundario.

nivel
secund
ario.
-
Realiza
r
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las
unidad
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transp
orte.
-
Contac Imple
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unidad r un
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móvil

-Capacitar y entrenar al personal en la manera correcta de realizar

en list de
movim Riesgo inspecc Riesgo
iento: 3 3 Intoler - No- No- Noión - No 1 3 Moder
Contus able Aplica Aplica Aplica para Aplica ado
las
iones, unidad
Fractu es
ras, móvile
Muert s de la
e. empre
sa.
-

Movimiento repetitivo de codos: Riesgo la actividad. Riesgo

Capaci
tar y
entren
ar a
los
conduc
tores

3 2 - No Aplica - No Aplica - No Aplica - No Aplica 1 2

en
manej
o
defensi
vo.
-

Epicondilitis. Importante -Realizar pausas activas. Tolerable

Contar
con
asient
os
ergonó
micos
y en
Exposic buen
estado
ión a
vibraci .
-
ón de Realiza

-Terapias recuperativas en un nivel secundario.

cuerpo
r
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reo de
Altera vibraci
ciones Riesgo Riesgo
neuro 3 2 Import -aplicaNo-aplicaNo-aplica
Noón de- No
cuerpo Aplica 1 2 Tolera
muscul ante ble
ares, comple
to al
Discop
atías person
al.
de -
column
Realiza
a r
dorsol
mante
umbar. nimien
to
preven
tivo a
los
vehícul

Trasladar los
os de

-Capacitar y entrenar al personal en la manera correcta de realizar

transp
orte.
-
Exposic Inspecc
ión a ionar
deslum que
bramie
nto: todos
los
Catara
tas, Riesgo - No- No- Nocamion - Riesgo
3 2 Import es 1 2 Tolera
Pterigi Aplica Aplica Aplica Gorro.
on, ante cuente ble

materiales hacia la Conducir unidad Movimiento repetitivo de muñecas:

n con

Riesgo la actividad. Riesgo

Degen protec
eració
ción
n solar
Macul
(tapas
ar. ol).

Conductor Unidad Móvil 3 2 - No Aplica - No Aplica - No Aplica - No Aplica 1 2

empresa móvil Tendinitis de muñeca. Importante -Realizar pausas activas. Tolerable
-Terapias recuperativas en un nivel secundario.

- Capacitar y entrenar al personal en los DSS sobre la postura

Presión mantenida de las manos: Riesgo correcta al realizar la actividad. Riesgo
3 2 - No Aplica - No Aplica - No Aplica - No Aplica 1 2
Síndrome del Canal de Guyón. Importante - Realizar pausas activas. Tolerable
- Realizar terapias recuperativas en un nivel secundario.

- Realizar mantenimiento preventivo a las unidades de transporte.

Contacto con unidad móvil en
Riesgo - Implementar un check list de inspección para las unidades móviles Riesgo
movimiento: Contusiones, 3 3 - No Aplica - No Aplica - No Aplica - No Aplica 1 3
Intolerable de la empresa. Moderado
Fracturas, Muerte.
- Capacitar y entrenar a los conductores en manejo defensivo.

Exposición a vibración de cuerpo

- Contar con asientos ergonómicos y en buen estado.
completo: Alteraciones Riesgo Riesgo
3 2 - No aplica - No aplica - No aplica - Realizar monitoreo de vibración de cuerpo completo al personal. - No Aplica 1 2
neuromusculares, Discopatías de Importante Tolerable
- Realizar mantenimiento preventivo a los vehículos de transporte.
columna dorsolumbar.

Exposición a deslumbramiento:
Riesgo - Inspeccionar que todos los camiones cuenten con protección solar Riesgo
Cataratas, Pterigion, Degeneración 3 2 - No Aplica - No Aplica - No Aplica - Gorro. 1 2
Importante (tapasol). Tolerable
Macular.
ANÁLISIS SEGURO DE TAREA

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 DEFINICIONES

ANÁLISIS SEGURO DE TAREA

Herramienta de gestión que identifica los pasos de una tarea,
reconoce la existencia y características de los peligros de cada
paso de una tarea, para evaluar la magnitud de los riesgos y
definir controles para la realización de una tarea.

TAREA
Es una parte específica de la labor asignada.
 ¿CUÁNDO USAMOS UN AST?

El Análisis Seguro de Tarea (AST) se realiza en los siguientes

casos:
En tareas no rutinarias, no identificadas en la matriz IPERC y
que no cuente con un Procedimiento Escrito de Tarea (PET)

Tareas rutinarias en las cuales, en el IPERC se identifiquen

peligros nuevos o no controlados con riesgo alto.
 EMPRESA

Código: SST-P01-F01
ANÁLISIS SEGURO DE TAREA (AST)
Versión: 01

Fecha de aprob.: 15.01.2019

EQUIPO DE PROTECCIÓN
TAREA FECHA PERSONAL ESPECÍFICO
(adicional al uso del casco,
lentes y zapatos de
seguridad)
ÁREA/LUGAR

EQUIPOS
PERSONAL EJECUTOR APELLIDOS Y NOMBRES FIRMA
Y HERRAMIENTAS

EMPRESA EJECUTORA

NIVEL DE RIESGO /
PELIGRO / ASPECTO RIESGO / IMPACTO
N° PASOS DE LA TAREA CLASIFICACIÓN DEL CONTROLES A IMPLEMENTARSE RESPONSABLE
AMBIENTAL AMBIENTAL
ASPECTO AMBIENTAL

5
 ANÁLISIS SEGURO DE TAREA

: Revisado por: Aprobado por

Supervisor de la Empresa Ejecutora responsable del cumplimiento del Supervisor de Área

presente AST

: Fecha : Fecha
ESTÁNDARES DE TRABAJO

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 ESTÁNDAR DE TRABAJO

Son los modelos o pautas establecidos

por el empleador que contienen los
parámetros y requisitos mínimos
aceptables, que hace posible comparar
las actividades de trabajo. Estos
parámetros indican la forma correcta
de hacer las cosas.
CAUSAS INMEDIATAS
 NORMATIVA NACIONAL

Ley N° 29783
Art° 20.- Mejoramiento del Sistema de Gestión de SST
La metodología de mejoramiento continuo del Sistema De Gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo considerará lo siguiente:
a) La identificación de las desviaciones de las prácticas y condiciones
aceptadas como seguras.
b) El establecimiento de estándares de seguridad.
c) La medición periódica del desempeño con respecto a los estándares.
d) La evaluación periódica del desempeño con respectos a los
estándares.
e) La corrección y reconocimiento del desempeño.
 NORMATIVA NACIONAL

D.S. N° 005-2012-TR
Art° 74.- Reglamento Interno de Seguridad y Salud en
el Trabajo.
d) Estándares de seguridad y salud en las operaciones.
e) Estándares de seguridad y salud en los servicios y
actividades conexas.
PLANIFICACIÓN Y CONTROL OPERACIONAL

Se identifican aquellas operaciones y actividades donde se

cuenta con trabajos de alto riesgo, los cuales estan
asociadas con los peligros identificados por lo que es
necesaria la implementación de controles para gestionar los
riesgos.
 TRABAJOS DE ALTO RIESGO

Las tareas de alto riesgo son todas las actividades que por
su naturaleza o lugar donde se realiza, implica la
exposición o intensidad mayor a las normalmente
presentes en la actividad rutinaria las cuales pueden
causar accidentes laborales severos y en muchas
ocasiones, mortales.
 TRABAJOS DE ALTO RIESGO

Entre los trabajos de alto riesgo, tenemos:

Trabajos en Altura
Trabajos en Caliente
Trabajos Eléctricos
Trabajos en Espacios Confinados
Excavaciones y Zanjas
Izaje de Cargas y Grúas
Materiales Peligrosos
 PERMISO ESCRITO PARA
TRABAJO DE ALTO RIESGO

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 PERMISO ESCRITO PARA TRABAJO DE
ALTO RIESGO

Documento firmado para cada turno

por el supervisor de la empresa
ejecutora y el responsable del area
donde se va a realizar el trabajo,
mediante el cual se autoriza a efectuar
tareas en zonas o ubicaciones que son
peligrosas y consideradas de alto
riesgo.
 ¿CUÁNDO SE UTILIZA EL PETAR?

En tareas como: Trabajos en altura, espacios confinados,

trabajos en caliente, excavaciones y zanjas, izaje crítico, etc.

Se utiliza para la evaluación y ejecución de tareas de alto

riesgo y la implementación de controles asociados durante la
exposición a peligros con riesgo alto.
 VALIDEZ DEL PETAR

El PETAR es válido solo para:

El turno, día y hora autorizados.
El equipo o área específica que en dicho permiso se
indica.
 VALIDEZ DEL PETAR

El permiso de trabajo de alto riesgo es otorgado para

usarse dentro del horario de trabajo establecido en el
sitio, salvo excepciones o casos de emergencia.

El PETAR es válido cuando

haya sido llenado y firmado
por las personas
autorizantes.
 FORMATOS DEL PETAR

Entre los formatos de PETAR que debe contar los

procedimientos de control operacional, tenemos:
Formato de Permiso Escrito para Trabajos en Caliente.
Formato de Permiso Escrito para Trabajos en Espacios
Confinados.
Formato de Permiso Escrito de Trabajo en Altura.
Formato de Permiso Escrito de Trabajo para Izaje
Crítico.
 PERMISO ESCRITO PARA TRABAJO EN
CALIENTE
EMPRESA

Código:
PERMISO ESCRITO PARA TRABAJO EN CALIENTE
Versión:

Fecha de aprob.:

ÁREA : EMPRESA EJECUTORA :

LUGAR : HORA INICIO :

FECHA : HORA FINAL :

INSTRUCCIONES
1. Antes de completar este formato, lea el procedimiento de Trabajos en Caliente.
2. Mantener el Permiso Escrito para Trabajos en Caliente en el área de trabajo, al termino del turno entregar al área de Seguridad.
3. Este permiso es valido solo para el turno.
4. En caso de responder N/A a alguno de los requerimientos, debe sustentarse en la parte de OBSERVACIONES.
5. Si alguno de los requerimientos no fuera cumplido, este permiso NO PROCEDE.
6. Las casillas del formato sin información registrada deben ser CERRADAS.

7. En el punto N° 7 del formato, para trabajos realizados por personal de la planilla, el Responsable del área que debe firmar el presente PETAR puede ser: Jefe, Superintendente o Gerente de área
8. En el punto N° 7 del formato, para trabajos realizados por personal de Empresas Contratistas, el responsable del área que debe firmar el presente PETAR puede ser: Ingeniero Supervisor, Jefe,
Superintendente o Gerente de área.
9. Este permiso de trabajo PROCEDE, cuando el punto N° 7 contiene todas las firmas que correspondan.
1.- LISTA DE VERIFICACIÓN:
SI N/A Observaciones

1 ¿Se requiere aplicar el procedimiento de Bloqueo y Rotulado.

2 ¿Se cuenta con un Observador Contra Incendios?

¿Se retiro o protegió en un radio de 20 m. todo peligro de incendio o explosión (materiales combustibles, pinturas, aceites,
3
grasas, solventes, gases comprimidos).? En caso de proteger especificar los controles en OBSERVACIONES

¿Se encuentra la tarea a una distancia mínima de 100 m de una zona de almacenamiento de explosivos o área cargada con
4
explosivos?. En caso la respuesta sea NO el trabajo en caliente no podrá ser realizado.

5 ¿Se cuenta con un extintor de acuerdo al tipo de fuego operativo ubicado a 2 m como máximo?

¿Se ha verificado que los tanques, cisternas, recipientes o tuberías que hayan contenido combustibles o líquidos inflamables se
6 encuentren vacíos, purgados, ventilados y lavados adecuadamente y se ha coordinado con el área de Seguridad y Salud
Ocupacional para verificar la presencia de gases o vapores inflamables?

7 ¿El soldador/esmerilador y el ayudante cuentan con el equipo de protección personal requerido?

8 ¿El equipo de oxicorte cuenta con válvulas anti-retorno de llama en las dos mangueras hacia los cilindros?

9 ¿Los accesorios (tenazas, cables, uniones) están en adecuadas condiciones operativas?

10 ¿Las mangueras del equipo de oxicorte están aseguradas a sus conexiones por presión y no con abrazaderas?

11 ¿Las máquinas soldadoras cuentan con su respectiva línea a tierra?

12 ¿El personal cuenta con el curso de Trabajos en Caliente?

13 ¿Se ha verificado que el personal a entendido los PET y procedimientos aplicables a la tarea?

¿El Observador Contra Incendios inspecciono 30 minutos después de finalizado la tarea, a fin de verificar que no se haya
14 originado algún incendio? Para el caso de áreas criticas (almacenes, grifos) deberá realizar una segunda inspección 2 horas
después.

¿Se dispone de medios de comunicación (radio o celular) y con la cartilla para el reporte de incidentes para comunicarse con el
155
Centro de Control y Comunicaciones?
2.- DESCRIPCIÓN DE LA TAREA:

3.- INVOLUCRADOS EN LA TAREA: ( * ) Debe indicar quien será el Responsable que permanecerá durante la ejecución de esta tarea

FECHA DE
OCUPACIÓN NOMBRES FIRMA INICIO FIRMA TÉRMINO
ENTRENAMIENTO
(*)

4.- EQUIPO DE PROTECCIÓN REQUERIDO (EPP Básico: Casco de seguridad, Lentes con protección lateral y zapatos de seguridad con punta de acero).
EPP Básico Zapatos dieléctricos Respirador Media Cara
Lentes goggles Guantes de cuero / badana Cartucho negro (vapor orgánico)
Careta para soldar (mascara) Guante de cuero cromado Cartucho blanco (gas ácido)
Careta para esmerilar (transparente panorámico) Guante anticorte Filtro para polvo/humo metálico P100
Casaca, pantalón de cuero cromado y escarpines Orejeras
Capucha de cuero / dril Tapón auditivo

Otros (indique) :

5.- HERRAMIENTAS, EQUIPOS Y MATERIALES:

6.- PROCEDIMIENTO: (registrar el código y nombre del procedimiento y/o PET asociado a la tarea)

7.- AUTORIZACIÓN Y SUPERVISIÓN

CARGO NOMBRES FIRMA

Supervisor de la Empresa Ejecutora

Responsable de Área
 PERMISO ESCRITO PARA TRABAJO EN
ESPACIOS CONFINADOS
EMPRESA

Código:
PERMISO ESCRITO DE TRABAJO EN ESPACIO CONFINADO
Versión:

Fecha de aprob.:

ÁREA : EMPRESA EJECUTORA :

LUGAR : HORA INICIO :

FECHA : HORA FINAL :

INSTRUCCIONES:
1. Antes de completar este formato, lea el procedimiento de Espacios Confinados.
2. Mantener el Permiso Escrito de Trabajos en Espacio Confinado en el área de trabajo, al termino del turno entregar al área de Seguridad y Salud Ocupacional.
3. Este permiso es valido solo para el turno.
4. En caso de responder N/A alguno de los requerimientos, deberá sustentarse en la parte de OBSERVACIONES.
5. Si alguno de los requerimientos no fuera cumplido, este permiso NO PROCEDE.
6. Las casillas del formato sin información registrada deben ser CERRADAS.
7. En el punto N° 9 del formato, para trabajos realizados por personal de la planilla de GFLC, el Responsable del área que debe firmar el presente PETAR puede ser: Jefe, Superintendente
o Gerente de área.
8. En el punto N° 9 del formato, para trabajos realizados por personal de Empresas Contratistas, el responsable del área que debe firmar el presente PETAR puede ser: Ingeniero
Supervisor, Jefe, Superintendente o Gerente de área.
9. Este permiso de trabajo PROCEDE, cuando el punto N° 9 contiene todas las firmas que correspondan.
1.- LISTA DE VERIFICACIÓN:
SI N/A OBSERVACIONES

a. ¿El personal ha recibido la capacitación de seguridad para trabajos en Espacios Confinados?

b. ¿Se ha verificado que el personal a entendido los PET y procedimientos aplicables a la tarea?

c. ¿Se ha verificado que el espacio confinado se encuentre vacío, purgado, ventilado y lavado adecuadamente?

¿Se ha coordinado con el área de Seguridad y Salud Ocupacional la evaluación y determinación del monitoreo
d.
de la calidad de aire y presencia de gases?

¿El espacio confinado requiere de ventilación? En caso de responder SI, especifique el método de ventilación
e.
en OBSERVACIONES

f. ¿Se cuenta con un vigía de espacio confinado ubicado en el exterior?

¿El espacio confinado esta señalizado con cinta amarilla de advertencia y con letreros al ingreso con la leyenda
g.
RIESGO DE ESPACIO CONFINADO?

h. ¿Se cuenta con luminarias portátiles?

i. ¿Se cuenta con escaleras, rampas o escalinatas para el ingreso y salida del personal?

¿Se han identificado todos los posibles ingresos de gases, sólidos o líquidos que estén directamente
j.
relacionados con el espacio confinado? En caso de responder SI, especifique en OBSERVACIONES

¿Se han identificado todos aquellos equipos que implican riesgo de partes móviles, giratorias, caída de
k. materiales u otros peligros que estén directamente relacionados con el espacio confinado? En caso de
responder SI, especifique en OBSERVACIONES

¿Todo el personal ingresante a colocado su candado y tarjeta de bloqueo personal para controlar todos los
l. posibles ingresos de gases, sólidos o líquidos y riesgo de funcionamiento inesperado de partes móviles o
giratorias?
¿Se ha verificado la eficacia de la comunicación del vigía de espacio confinado con el personal ingresante y el
ll.
Centro de Control y Comunicaciones?
2.- DESCRIPCIÓN DE LA TAREA:

3.- INVOLUCRADOS EN LA TAREA:

( * ) Debe indicar quien será el Responsable que permanecerá durante la ejecución de esta tarea.
(**) Debe indicar quién será el Vigía entrenado que permanecerá en el lugar de trabajo durante la ejecución de la tarea.

FECHA DE
OCUPACIÓN NOMBRE FIRMA INICIO FIRMA TÉRMINO
ENTRENAMIENTO

(*)

(**)

4.- EQUIPO DE PROTECCIÓN REQUERIDO (EPP Básico: Casco de seguridad, Lentes con protección lateral y zapatos de seguridad con punta de acero).
EPP Básico Guantes de neoprene / nitrilo Respirador media cara
Lentes goggles Guantes de cuero / badana Cartucho negro (vapor orgánico)
Careta de malla Guante anticorte Cartucho blanco (gas ácido)
Botas musleras Orejeras Filtro para polvo/humos metálicos P100
Botas de jebe Tapón auditivo Traje (Impermeable / Tyvek)
Zapatos dieléctricos

Otros (indique) :
 PERMISO ESCRITO PARA TRABAJO EN
ESPACIOS CONFINADOS
5.- HERRAMIENTAS, EQUIPOS Y MATERIALES:

6.- PROCEDIMIENTO: (registrar el código y nombre del procedimiento y/o PET asociado a la tarea)

7.- CONTROL DE EMERGENCIAS

Medios de comunicación del Vigía con el personal ingresante al espacio confinado.

Accesos para las acciones de rescate en caso de emergencia

8.- PRUEBAS DE GASES

CONDICIONES ACEPTABLES VLP

( m a rc a r c o n "X" la d ura c ió n d e l t urn o ) Nº TEST 1 2 3 4 5 6
PRUEBA
HORA del TEST __:__ __:__ __:__ __:__ __:__ __:__
8 horas 12 horas

O2 19.5 - 22.5 % 19.5 - 22.5 % -

Gas
0% 0% -
Combustible

CO 25 ppm 12.5 ppm -

CO2 5000 ppm 2500 ppm -

Otros*
-

Otros*
-

VLP: Valor límite permisible de acuerdo a la duración del turno de trabajo. *Consultar con el área de Higiene Industrial

Modelo/N° de serie del equipo de medición de gases utilizado:

Nombre y firma del encargado de realizar los monitoreos:

9.- AUTORIZACIÓN Y SUPERVISIÓN

CARGO NOMBRES FIRMA

Supervisor de la Empresa Ejecutora

Responsable de Área
 PERMISO ESCRITO PARA TRABAJOS EN
ALTURA
EMPRESA

Código:
PERMISO ESCRITO PARA TRABAJO EN ALTURA
Versión:

Fecha de aprob.:

ÁREA : EMPRESA EJECUTORA :

LUGAR : HORA INICIO :

FECHA : HORA FINAL :

INSTRUCCIONES
1. Antes de completar este formato, lea el procedimiento de Trabajos en Altura
2. Mantener el Permiso Escrito para Trabajos en Altura en el área de trabajo, al termino del turno entregar al área de Seguridad y Salud Ocupacional.
3. Este permiso es valida solo para el turno.
4. En caso de responder N/A a alguno de los requerimientos, deberá sustentarse en la parte de OBSERVACIONES.
5. El Supervisor deberá verificar el llenado de la hoja 02 del formato y su VºBº.
6. Si alguno de los requerimientos no fuera cumplido, este permiso NO PROCEDE.
7. Las casillas del formato sin información registrada deben ser CERRADAS.
8. En el punto N° 8 del formato, para trabajos realizados por personal de la planilla, el Responsable del área que debe firmar el presente PETAR puede ser: Jefe, Superintendente o Gerente de área.
9. En el punto N° 8 del formato, para trabajos realizados por personal de Empresas Contratistas, el responsable del área que debe firmar el presente PETAR puede ser: Ingeniero Supervisor, Jefe, Superintendente o
Gerente de área.
10. Este permiso de trabajo PROCEDE, cuando el punto N° 8 contiene todas las firmas que correspondan.
1.- LISTA DE VERIFICACIÓN:
SI N/A Observaciones

1 ¿El personal ha recibido la capacitación de seguridad para trabajos en altura?

2 ¿El personal cuenta con el examen médico para trabajos en altura (a partir de 1.80 m)?

3 ¿Se ha verificado que el personal a entendido los PET y procedimientos aplicables a la tarea?

4 ¿El personal cuenta con el EPP definido en el procedimiento de trabajos en altura.

¿Ha inspeccionado su EPP para trabajos en altura y esta en buen estado, cuenta con la cinta de
5
inspección trimestral?

6 ¿Se cuenta con una línea de vida para el desplazamiento de los trabajadores?

7 ¿Se cuenta con la señalización necesaria (cinta amarilla de advertencia, letreros)?

¿Se ha colocado una lona o red para proteger al personal (que labora en la parte inferior) de la caída de
8
materiales o herramientas?

9 ¿Se ha explicado al personal los peligros y controles específicos del trabajo?.

(NOM BRE Y APELLIDOS DEL SUPERVISOR)

¿El punto de anclaje ha sido evaluado por el Supervisor Operativo, para asegurar que tenga una DESCRIBIR EL PUNTO DE ANCLAJ E:
10
resistencia de 2270 kg. (5000 lb.) por persona?

¿Se dispone de medios de comunicación (radio o celular) y con la cartilla para el reporte de incidentes
11
para comunicarse con el Centro de Control y Comunicaciones?
2.- DESCRIPCIÓN DE LA TAREA:

3.- INVOLUCRADOS EN LA TAREA: ( * ) Debe indicar quien será el Responsable que permanecerá durante la ejecución de esta tarea

FECHA Ex. FECHA DE

OCUPACIÓN NOMBRES FIRMA INICIO FIRMA TERMINO
MEDICO ENTRENAMIENTO
(*)

4.- EQUIPO DE PROTECCIÓN REQUERIDO (EPP Básico: Casco de seguridad, Lentes con protección lateral y zapatos de seguridad con punta de acero).

EPP Básico Guantes de neoprene / nitrilo Orejeras

Lentes goggles Guantes de cuero / badana Tapón auditivo
Traje (Impermeable / Tyvek) Guantes dieléctrico (Clase ____ ) Respirador Media Cara
Botas de jebe Guante anticorte Cartucho negro (vapor orgánico)
Zapatos dieléctricos Arnés de seguridad Cartucho blanco (gas ácido)
Barbiquejo Línea de anclaje con absorbedor de impacto Filtro para polvo/humos metálicos P100
Faja de posicionamiento con anillo en D Línea de anclaje sin absorbedor de impacto
Correa de seguridad anti trauma Línea de anclaje regulable
Cinturón de restricción

Otros (indique) :

5.- HERRAMIENTAS, EQUIPOS Y MATERIALES:

6.- PROCEDIMIENTO: (registrar el código y nombre del procedimiento y/o PET asociado a la tarea)
7.- EVALUACIÓN DE DISTANCIA TOTAL DE CAÍDA
P unt o d e a nc la je

(a) Distancia de línea de anclaje . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.8 m.

(a) o (a)
(b) Distancia de desaceleración (absorbedor de impacto). . . . . . . . . . . 1.0 m.

(c) Estiramiento del arnés . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0.3 m.

Factor de seguridad . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 0.3 m.
(d) Distancia de anillo de la espalda a los pies . . . . . . . . . . . . . . . . . . . m.
Distancia Total de Caída es:
(P1) m.
P1 = a + b + c + d + factor de seguridad
(P2) (b) (P1) o (P3)

(P2) Distancia desde el PUNTO DE ANCLAJE hasta el NIVEL DEL PISO. m.

(c)

Si (P2) > (P1) , la altura de trabajo es adecuada ( Si ) ( No)

En el caso de que la respuesta es (No), re-evaluar la altura del punto de anclaje o el uso de una línea de
(d)
anclaje regulable.

La nueva Distancia Total de Caída es:

(P3) m.
P3 = a´ + b + c + d + factor de seguridad

N iv e l d e l p is o
Si (P2) > (P3), puede iniciar el trabajo
 PERMISO ESCRITO PARA TRABAJO EN
ALTURA
OBSERVACIONES:

8.- AUTORIZACIÓN Y SUPERVISIÓN

CARGO NOMBRES FIRMA

Supervisor de la Empresa Ejecutora

Responsable de Área
 PERMISO ESCRITO DE TRABAJOS PARA
IZAJE CRÍTICO
EMPRESA

Código:
PERMISO ESCRITO DE TRABAJO PARA IZAJE CRÍTICO
Versión:

Fecha de aprob.:

ÁREA : EMPRESA EJECUTORA:

LUGAR : HORA INICIO :

FECHA : HORA FINAL :

INSTRUCCIONES
1. Antes de completar este formato, lea el procedimiento de Izaje y Grúas.
2. Mantener el Permiso Escrito de Trabajos para Izaje Crítico en el área de trabajo, al termino del turno entregar al área de Seguridad y Salud Ocupacional.
3. Este permiso es valido solo para el turno.
4. En caso de responder N/A a alguno de los requerimientos, deberá sustentarse en la parte de OBSERVACIONES.
5. Si alguno de los requerimientos no fuera cumplido, este permiso NO PROCEDE.
6. Las casillas del formato sin información registrada deben ser CERRADAS.

7. En el punto N° 7 del formato, para trabajos realizados por personal de la planilla, el Responsable del área que debe firmar el presente PETAR puede ser: Jefe, Superintendente o Gerente de área.
8. En el punto N° 7 del formato, para trabajos realizados por personal de Empresas Contratistas, el responsable del área que debe firmar el presente PETAR puede ser: Ingeniero Supervisor, Jefe, Superintendente o
Gerente de área.
9. Este permiso de trabajo PROCEDE, cuando el punto N° 7 contiene todas las firmas que correspondan.

Razón del izaje Empresa

CARACTERISTICAS DEL IZAJE CRITICO:

Razón del izaje Empresa

80% - 90% de la Capacidad de la grúa ( ) Instalaciones existentes ( )

Uso de más de una grúa ( ) Otras condiciones no rutinarias ( )

1- LISTA DE VERIFICACIÓN:

SI N/A Observaciones

1 ¿Se ha realizado la Inspección de Pre-Uso de las grúas o Pre-uso de Puentes Grúa y estas se encuentran en condiciones operativas?

2 ¿Se han inspeccionado los accesorios y estos se encuentran en condiciones operativas?

3 ¿Se cuenta con operador de grúa certificado y autorizado para la maniobra de izaje?

4 ¿Se cuenta con Rigger certificado y autorizado para la maniobra de izaje?

¿Se cuenta con un anemómetro para monitorear la velocidad del viento y detener el izaje cuando esta supere los 40 Km/h? En caso de
5
responder SI, especifique el nombre de la persona a cargo de las mediciones.

6 ¿Se ha verificado la capacidad de soporte del terreno? En caso de responder SI, especifique el tipo de terreno.

7 ¿Se ha señalizado el perímetro del área por donde se moverá la carga con cinta amarilla de advertencia?

8 ¿Existen líneas eléctricas aéreas? En caso de responder SI, especifique las medidas de control en OBSERVACIONES

9 ¿Se ha verificado que no exista personal ajeno a la maniobra en el área de trabajo?

10 ¿Se ha explicado al personal los peligros y riesgos específicos del Izaje Crítico?

11 ¿Se ha verificado que el personal a entendido los PET y procedimientos aplicables a la tarea?

¿Se dispone de medios de comunicación (radio o celular) y con la cartilla para el reporte de incidentes para comunicarse con el Centro
12
de Control y Comunicaciones?
2.- DESCRIPCIÓN DE LA TAREA:

3.- INVOLUCRADOS EN LA TAREA: ( * ) Debe indicar quien será el Responsable que permanecerá durante la ejecución de esta tarea

OCUPACIÓN NOMBRES FECHA DE ENTRENAMIENTO FIRMA INICIO FIRMA TÉRMINO

(*)

4.- EQUIPO DE PROTECCIÓN REQUERIDO (EPP Básico: Casco de seguridad, lentes con protección lateral y zapatos de seguridad con punta de acero).
EPP Básico Orejeras Cartucho blanco (gas ácido)
Zapatos dieléctricos Tapón auditivo Filtro para polvo/humos metálicos P100
Guantes de cuero / badana Respirador
Guante anticorte Cartucho negro (vapor orgánico)

Otros (indique) :

5.- HERRAMIENTAS, EQUIPOS Y MATERIALES:

6.-
 PERMISO ESCRITO DE TRABAJOS PARA
IZAJE CRÍTICO
5.- HERRAMIENTAS, EQUIPOS Y MATERIALES:

6.- PROCEDIMIENTO: (registrar el código y nombre del procedimiento y/o PET asociado a la tarea)

7.- AUTORIZACIÓN Y SUPERVISIÓN

CARGO NOMBRES FIRMA

Supervisor de la Empresa Ejecutora

Responsable de Área
 HERRAMIENTAS DE GESTIÓN DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

GRACIAS
Atte.
Jiancarlo Ojeda Hidalgo
jojeda@tecsup.edu.pe