04/04/23

EDUCACIÓN PARA EL TRABAJO

 FINALIDAD:
Que los estudiantes aumenten sus oportunidades de
trayectoria profesional a través del desarrollo de
competencias que afiancen y aseguren su
empleabilidad.
Esta tarea significa un reto y una responsabilidad que es
asumida por cada institución educativa.
En estas circunstancias, los docentes cumplen un rol
fundamental, aún más en el contexto económico
actual por el que atraviesa nuestro país. JEC

04/04/23 Prof. NÉSTOR QUISPE FLORES

 PER 2006 -2015
¿CUÁLES SON LOS PROBLEMAS MÁS CRÍTICOS EN LA EDUCACIÓN REGIONAL?

1. Crisis en la práctica de valores en la familia, la escuela, y la sociedad.

2. Deficiente desempeño del docente y débil compromiso con la educación
Según investigaciones, gran parte del éxito o fracaso de los sistemas
educativos depende de los docentes.
3. Inadecuada formación docente inicial y en servicio

4. Currículo poco pertinente y relevante en el contexto y desarrollo regional

5. Deficiente Gestión y administración educativa

6. Bajos niveles de aprendizaje y no son funcionales
Tanto los resultados de la OCDE, PISA 2001 2003, UMC -MED, diagnósticos
regionales confirman que no se ha mejorado los niveles de aprendizaje, y
que éstos tienen muy poca aplicación en la vida
7. Existe mínima coordinación, participación e involucramiento multisectorial
con la educación regional y nacional

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 Actualización
Desinterés por Planificación
E
F
mejorar la
enseñanza
curricular
inadecuada
PER
E
C
T Uso de estrategias Inadecuado uso del Proyectos no E
O inadecuadas tiempo durante las concluidos M
S sesiones de aprendizaje P
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M
I
E
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A T
Docentes no Escaza capacitación Implementación O
U
corresponden a su especializada en el inadecuada y/o
S
formación inicial área que enseña el inexistente
A
docente
S

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 Actualización

E
F
PER
E
C RENDIMIENTO ACADÉMICO
T
O
S Desinterés por el estudio

C INTERNAS EXTERNAS
A
U
- ACTITUD - ESCUELA
S
- ALIMENTACIÓN - FAMILIA
A
- SALUD - SOCIEDAD
S
- Otros
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 GRACIAS
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