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Universidad Nacional de la Amazonia Peruana

Maestría en Salud Pública


La Cooperación Coreana
Trabajo Grupal
Integrantes:
* TANIA AILEEN FLORES METZGER
* CLAUDIA RUTH RAMOS RAMIREZ
* GREISI CURICO HUANSI
* PAUL GARCIA BARDALES
* ROXANA MEDINA REATEGUI
* CLAUDIA VICTORIA RABANAL CARRILLO

Docente: Mg. Percy Antonio Rojas Ferreyra


Estudio de Caso: La Cooperación Coreana
• Benito Cachique es un trabajador de la GERESA Loreto. Un día su jefe lo convoca y le
informa que la cooperación coreana tiene interes por financiar un proyecto para mejorar
la vigilancia epidemiológica de las enfermedades infecciosas. Dado que su jefe tiene
muchas responsabilidades le pide que lo ayude a organizar la propuesta que deberá ser
presentada a la comisión coreana que llega en 6 días. Benito recuerda que en su maestría
tuvo una clase de sobre como generar proyectos a través del marco lógico y se pone a
revisar la información.
• Al conocerse que estaba a cargo del proyecto Benito empieza a recibir llamadas de
diversos funcionarios: sus amigos los infectologos del hospital le recuerdan que es
importante tener un centro de atención de pacientes de estas enfermedades, la jefa de
epidemiologia le dice que si no se mejora la vigilancia epidemiológica nunca se podrán
controlar los brotes, el biólogo le informa que el Laboratorio Referencial no dispone de
local propio y no tiene condiciones de bioseguridad, los responsables de los
establecimientos se quejan que no disponen del personal suficiente. La Jefa del SAMU
informa que no cuenta con ambulancias y también pide que contraten a choferes y se
asegure el combustible. Todos le solicitan que incluya esas necesidades en el proyecto.
• Al día siguiente su jefe le informa que los coreanos tienen especial interes en un distrito
y que están dispuestos a financiar el proyecto por 8 millones de dólares en 5 años,
siempre y cuando la región disponga de una contrapartida de 1 millón de dólares. Al
revisar los costos que le han enviado las diversas áreas se da cuenta que supera en mas
de 30% ese presupuesto. Ya solo faltan 5 días para que lleguen los coreanos y no se tiene
mayor avance. Benito se comienza a angustiar.
1. ¿Qué acciones debe hacer Benito para organizar el proyecto?
•Debe realizar el marco lógico
2. ¿Qué es y que pasos tiene el marco lógico?
Es una solución lógica a un problema existente, con el objetivo
de buscar la satisfacción a un servicio.
Los pasos son los sgtes:
- Análisis de involucrados
-Análisis de problemas
-Análisis de objetivos
-Análisis de alternativas
-Estructura análitica del proyecto
-Matriz del marco lógico
-Evaluación Intermedia
Existe una Inadecuada Vigilancia Epidemiológica
ARBOL DE PROBLEMAS de las Enfermedades Infecciosas

No existe Centro de Atención Especializada para Establecimientos de Salud existentes Inadecuado Laboratorio Referencial
pacientes con Enfermedades Infecciosas Inadecuados

Falta de Personal Especializado Falta de Presupuesto Regional en Infraestructura inadecuada en Equipamiento inadecuado Presupuesto insuficiente
Falta de Personal para los
para el Centro de Atención Salud los Establecimientos en el Laboratorio para el Laboratorio
Establecimientos
Referencial Referencial

Falta de personal
capacitado
Falta de Capacitacion de Bajos salarios para Condiciones Escaso presupuesto Escaso presupuesto para el
personal capacitadores laborales para los mantenimiento de los
inapropiadas establecimientos establecimientos

Procesos de Falta de capacitaciones


Falta interés político por el Proyecto adquisiciones para el personal de
Falta de complicados laboratorio referencial
Procesos para las
posibilidades de adquisiciones
Gasto del Sector salud insuficiente en el
mejoras presupuestó del Gobierno Regional
complicados
profesionales Bajo presupuesto para
equipamiento del
Inadecuadas politicas Laboratorio referencial
Laborales

Falta de involucramiento
del Gobierno Regional en
el proyecto
ARBOL DE SOLUCIONES Mejoramiento de la Vigilancia Epidemiológica de
las Enfermedades Infecciosas
PRÓPOSITO

Creación de 01 Centro de Atención Mejoramiento Establecimientos de Salud Mejoramiento del Laboratorio


Especializada para pacientes con existentes Inadecuados Referencial
Enfermedades Infecciosas
RESULTADOS
ESPERADOS
Contratación de Personal Incremento de Presupuesto Contratación de nuevo Mejoramiento de Mejoramiento de Incremento de presupuesto
Especializado para el Centro de Regional en Salud para el Personal para los Infraestructura para Equipamiento para para Laboratorio
Atencion Proyecto Establecimiento establecimientos Laboratorio Referencial Referencial

Mejora en las
Capacitación de personal Incremento de salarios Generación de Mejoramiento de las Incremento del capacitaciones al
en el centro de atención para el personal interés político Condiciones presupuesto para personal de laboratorio
Simplificación de los
especializado por el proyecto Laborales mantenimiento Referencial
procesos para
adquisiciones

Incremento del Gasto del Sector Simplificación de los


Capacitación continuas en salud en el presupuesto del Incremento de Procesos para
Incremento del
establecimiento de mayor Gobierno Regional presupuesto para adquisiciones Becas/Capacitaciones
presupuesto para
complejidad a los los establecimientos para el personal de
equipamiento
profesionales laboratorio Referencial

ACTIVIDADES Mejoramiento de
las políticas
Laborales
Participación del
Gobierno Regional en el
Proyecto
PROYECTO:
“MEJORAMIENTO DE LA
VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA
DE LAS ENFERMEDADES
INFECCIOSAS”
FIN
Contar con un Sistema de Vigilancia Verificación de la Generación de Partida
Epidemiológica de Enfermedades Detección oportuna de publicación en forma presupuestaría en la
Infecciosas en el Distrito que de forma brotes/epidemias de Enfermedades
Infecciosas en el distrito. oportuna y continua de los GERESA para la
permanente contribuya con el Reportes Epidemiológicos continuidad del
conocimiento del comportamiento de Proyecto
las enfermedades infecciosa

PROPÓSITO:
Mejoramiento de la Vigilancia
Epidemiológica de las Enfermedades
Disminución de casos de Enfermedades Transferencia en forma
Infecciosas en el Distrito elegido a a través
de la Creación de un Centro de Atención Infecciosas en el Distrito Evaluación del ASIS de la total del Proyecto a la
especializado y mejoramiento de los Región GERESA
establecimientos de salud además del
mejoramiento ademad el mejoramiento del
Laboratorio Referencial

PRODUCTOS ::
1.Contratación de personal especializado 1. Numero de personal especializado
para el Centro de Atención contratado por año para el Centro de
2.Incremento de presupuesto Regional en Atención
Salud para el proyecto 2. Porcentaje de incremento del
3.Contratación de nuevo personal para los presupuesto regional para el proyecto
establecimientos 3. Numero de personal contratado por año
4.Mejoramiento de Infraestructura de los para los establecimientos Co-financiamiento del
Establecimientos Evaluación Trimestral de los Gobierno Regional de Loreto
4. Número de establecimientos con mejora avances del Proyecto
5.Mejoramiento del Equipamiento para el de infraestructura por año
Laboratorio Referencial 5. Numero de nuevos equipos comprados
6.Mejora en las capacitación de personal de para el Laboratorio Referencial por año
Laboratorio Referencial 6. Numero de capacitaciones realizadas
7.Incremento del presupuesto para el por año al personal de laboratorio
Laboratorio Referencial 7. Compra de local para el Laboratorio
Referencial
ACTIVIDADES 1. Numero de capacitaciones realizadas en
el centro de atención por año
1.1. Capacitaciones al personal en el 2. Numero de personal especializado que
Centro de Atención. realiza capacitaciones en otros
1.2. Capacitaciones continúa en establecimientos de mayor complejidad por
establecimientos de mayor complejidad a año
los profesionales 3. Porcentaje de incremento de salario para
1.3. Incremento de salarios para personal el personal especializado
especializado 4. Porcentaje de incremento en el Gasto del
2.1 Incremento del Gasto en el Sector sector salud en el presupuesto del Gobierno
Salud en el Presupuesto del Gobierno Regional
Regional 5. Numero de reuniones de coordinación
2.2. Generación de interés político por el con los actores políticos del distrito por año
proyecto 6. Porcentaje de trabajadores con algún tipo
3.1. Mejoramientos de las condiciones de contrato
laborales en los establecimientos 7. Porcentaje de incremento del presupuesto
3.2 Incremento del presupuesto para los para los establecimientos de salud
establecimientos de salud del distrito 8. Porcentaje de trabajadores con contrato
3.3. Mejoramiento de las políticas laborales laboral 728
en los Establecimientos 9. Porcentaje de disminución de tiempo para Informe de APCI Co-financiamiento
4.1.S implicación de los procesos para las los procesos de adquisiciones
adquisiciones
4.2. .Incremento del presupuesto para
10. Porcentaje de incremento
presupuesto para mantenimiento para los
del del Gobierno
mantenimiento en los establecimientos.
5.1. SimpliFIcación de los procesos para
establecimientos
11. Porcentaje de disminución de tiempo Regional de
adquisiciones de equipos para el
Laboratorio.
para los procesos de la compra de equipos
de laboratorio. Loreto
5.2. Incremento del presupuesto para 12. Porcentaje de incremento del
equipamiento de Laboratorio Referencial presupuesto anual para el equipamiento en
6.1 Becas y Capacitaciones para el personal relación al año anterior.
de Laboratorio Referencial 13. Número de trabajadores de laboratorio
7.1 Participación del Gobierno Regional en beneficiados por año con
el Proyecto becas/capacitaciones
14. Monto de dinero destinado por los
Gobiernos locales al proyecto

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