Redacción de textos.

Es la expresión de la lengua en los medios de

comunicación de forma escrita, basada en el
uso de palabras sencillas de tal manera que a
través del lenguaje se pueda comunicar de
manera clara la idea principal.
 Para redactar un texto se necesita tener en
cuenta:
• 1. ¿Qué quieres decir? El primer paso, incluso
antes de empezar a escribir, es saber qué es lo
que quieres decir, a quién lo quieres decir, y
cómo vas a decirlo. Esto ayudará a que tu
texto tenga una congruencia y lógica,
haciendo que tus opiniones se comuniquen
con mayor facilidad.
• 2. Conoce a tu lector. El estilo del texto
depende a quién vaya dirigido. Un texto
académico debe ser serio, bien
fundamentado, siguiendo las estructuras de
los géneros, la redacción y ortografía debe ser
impecable, etc. Si, en cambio, se trata de una
carta personal el tono puede ser humorístico,
con un vocabulario casual, incluso se pueden
utilizar abreviaciones coloquiales.
3. Atrápalos con el título. La primera frase de
cualquier texto es el título, y es éste el que debe
atraer y cautivar la atención del lector. Se aconseja
que sea sencillo, relacionado con el tema y que cree
interés.
4. No olvides la estructura. La mayoría de los textos
escritos tienen una estructura predeterminada, y
más cuando se tratan de trabajos escolares o
presentaciones profesionales; es importante conocer
la estructura básica de ellos, incluso cuando se
realiza un texto creativo es importante que tenga una
estructura reconocible para su lector.
 Modelo de cartas.
• Las cartas son documentos escritos que se han utilizado como forma de
comunicación desde hace miles de años. Este medio de comunicación
tiene 2 participantes, uno es el emisor o remitente y su contra parte es
el receptor o destinatario.

• Con la aparición de tecnologías como el e-mail (correo electrónico), los

mensajes de texto y el Internet mismo el uso de las cartas ha tomado un
papel secundario, sin embargo todavía es necesario redactar cartas
para trámites legales y para mantener la formalidad en diversos casos o
simplemente porque una carta escrita con puño y letra es más
expresiva que un documento electrónico.

• Tipos de Cartas:
En general se podrían dividir en cartas formales y cartas informales.
Dentro de la primera categoría podemos encontrar cartas para trámites
legales, laborales y comerciales. Mientras que en las cartas informales
encontramos las cartas personales, familiares, responsivas y de
agradecimiento.
 Nota de recepción.

• Las tareas del encargado de recepción de

materiales consisten en hacer un recuento
físico y verificar que el material entregado por
el proveedor cumple con las características
estipuladas en la orden de compra. Asimismo,
debe hacer una inspección para detectar la
existencia de material dañado.
Imagen y funciones personales.
• Podemos entender por imagen personal todo
aquello que tiene que ver con nuestra
apariencia, forma de expresarnos y
relacionarnos con el mundo exterior.
Básicamente esto refleja quiénes somos y qué
tan dispuestos estamos a establecer una
relación ya sea de tipo personal, profesional y
laboral.
• Podemos definir que la imagen personal es la
identidad, es aquella que se construye a través
del cuidado de los rasgos físicos; para que una
persona se presente en sociedad.
• El lenguaje de las imágenes tiene un efecto
mayor en nuestro cerebro que las palabras,
ataca directamente a las emociones, a los
recuerdos y a su forma de funcionar. Las
grandes empresas de publicidad lo saben, por
este motivo, las campañas de publicidad se
basan mayoritariamente en imágenes.
• FRUTA
• Cuando lees la palabra FRUTA y cierras los ojos, ¿Qué ves
en tu pantalla interior? Seguramente no ves una palabra
desnuda, dado que tu cerebro inmediatamente habrá
generado una imagen de tu fruta favorita, o de un cuenco
de fruta, o de una frutería y así sucesivamente.
Probablemente veas también los brillantes colores de cada
fruta, y relaciones sus correspondientes sabores y olores.
• Todo esto ocurre porque tu cerebro produce imágenes
sensoriales, con asociaciones y enlaces apropiados que
irradian de su centro. Las palabras desencadenan este
proceso mental. A través de las palabras tu cerebro es
capaz de generar imágenes en 3D con infinitas
asociaciones, absolutamente personales.
• En el ámbito profesional, la importancia de la imagen
personal es relevante. La articulación de los elementos y
atributos que proyectan una imagen genera
comunicación no verbal, que puede superar en
percepción a un currículum notable, pudiendo jugar a
favor o en contra, por lo que es trascendental encontrar la
imagen personal y profesional adecuada.
• Para ello, se puede edificar la imagen apropiada,
vinculada a los objetivos y usándola como herramienta.
Además, a nivel personal la imagen positiva en el trabajo
es indispensable por lo que es recomendable: ser puntual,
interactuar asertivamente, asumir actitud respetuosa y
coherente que denote profesionalismo, dar un extra, lucir
impecable ya que vestimenta para proyectar una buena
imagen personal en el trabajo.
Imagen personal y corporativa.
• Dentro del mundo laboral, las primeras impresiones son
las que cuentan y no es para más. Ser puntual,
organizado y disciplinado es fundamental para los
supervisores y líderes de una empresa.
• Demostrar un buen desempeño acompañado de
productividad y carisma puede hacer que un trabajador
logre crecer dentro de una compañía. A esto hay que
sumarle cómo se desenvuelve con sus compañeros y
qué tipo de tratos logra establecer con su equipo de
trabajo.
• Ser positivo es una buena herramienta que puedes
implementar y así proyectar una buena imagen
personal y corporativa. ¡Sonreír es un extra que
sirve!
 Redes sociales.
• La administración de redes sociales es la
manera de permanecer conectado con tus
seguidores, dar a conocer tus servicios o
productos. Las Redes Sociales son uno de los
mejores canales de comunicación, pero
debemos saber manejarlos, así como cuál es
la mejor red social para tu negocio.
• Las redes sociales son un medio cada vez más i
mportante para las empresas
de todo el mundo, pues no solo son un
entorno masivo a través del cual pueden llegar
a mucho público, sino que también pueden
utilizar estos canales para crear vínculos con la
audiencia y fidelizarla
• Un administrador de redes sociales, también
llamado Social Media Manager, es un profesional
del ámbito del marketing online experto en redes
sociales que sabe utilizarlas para publicitar a la
empresa para la que trabaja a través de la
aplicación de distintas estrategias de marketing.
Por lo tanto debe conocer perfectamente el
entorno empresarial en el que se mueve la
organización así como las herramientas de
programación y gestión necesarias para poder
plasmar su visión estratégica.