DESARROLL

OY
BIENESTAR
DE
PERSONAL
PROFESORA: CLAUDIA GONZÁLEZ
 APRENDIZAJE PRIORIZADO

• Ingresar, Achivar y presentar información sobre bienestar y

desarrollo de personas, ascensos, promociones,
transferencias, capacitación, desempeños, evaluaciones,
entre otros, para la toma de decisiones de las jefaturas.

• In
OBJETIVO:

RECONOCER CONCEPTOS DESARROLLO

Y BIENESTAR DEL PERSONAL
ACTIVIDAD INICIAL

Qué
¿ es el bienestar?
Veámos la siguiente cápsula
https://www.youtube.com/watch?v=4AgTZgp8W8o
ACTIVIDAD DESARROLLO

¿ Qué es el BIENESTAR?
 ¿QUÉ ES EL BIENESTAR?

•“un estado de satisfacción personal, de comodidad y

de confort que considera como positivos y/o
adecuados aspectos como la salud o bienestar
psico-biológico, el éxito social y económico, el éxito
profesional, el placer personal, la alegría de vivir, la
armonía consigo
 ¿POR QUÉ ES
IMPORTANTE?
Un servicio adecuado al cliente puede
bien significar la diferencia por encima
de la competencia para cualquier
empresa, y puede ser una herramienta
promocional tanto o más poderosa que
el marketing, la publicidad o la venta
personal.
Triángulo del bienestar
•ACTIVIDAD FINAL:

Responde lo siguiente con un si o un no

¿QUÉ ES EL BIENESTAR?
UN ESTADO DE SATISFACCIÓN
PERSONAL
¿
•¿Cuáles son los elementos de la pirámide? :

físico, alimentación y mental

RETROALIMENTACIÓN
BIENESTAR
PRÓXIMA CLASE:
PRIORIZACIÒN

clase 2
DESARROLO
DEL PERSONAL

¿ QUE EL PERSONAL?
CLAUDIA.GONZALEZ.ZAMORANO@COLEGIOMDECERVANTES.CL

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o Word, etc), según el módulo que corresponda:
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• Meet
• WhatsApp 939529282