REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

UNIVERSIDAD BICENTENARIA DE ARAGUA

VICERRECTORADO ACADÉMICO
FACULTAD DE CIENCIAS POLÍTICAS Y JURÍDICAS
ESCUELA DE DERECHO

Derecho del Trabajo

Autor (a):
Leonel Y. Lameda V.
V-18.976.634
Telf.: 0424-303.90.23

Prof (a).:
Dra. María Ch. Díaz A..

San Joaquin de Turmero, octubre de 2021

 Derecho del
Trabajo

“El derecho laboral”, “derecho del trabajo” o “derecho social”​es una rama del derecho cuyos principios y
normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano realizado en forma libre, por cuenta ajena, en
relación de dependencia y a cambio de una contraprestación. Es un sistema normativo heterónomo y autónomo
que regula determinados tipos de trabajo dependiente y de relaciones laborales.

PRINCIPIOS SUJETOS PATRONO TRABAJADOR

La Constitución consagra el
derecho al trabajo y el deber
de trabajar, en un plano de
igualdad entre hombres y
mujeres, y asegura que el
Estado adoptará medidas
para que toda persona pueda
tener ocupación productiva y
adaptada a sus condiciones
Los principales instrumentos
normativos relativos al trabajo
son: la ley orgánica del
trabajo, la ley orgánica de
prevención, condiciones y
medio ambiente de trabajo, la
ley orgánica de tribunales y
procedimientos del trabajo y
el reglamento de la ley
orgánica del trabajo.
Los sujetos del derecho Artículo 49 Ley Orgánica Es la persona física que
del trabajo son ciertas del Trabajo (L.O.T.) Se con la edad legal
entidades individuales y entiende por patrono o mínima presta servicios
empleador la persona retribuidos
colectivas que se vinculan subordinados a otra
natural o jurídica que en
mediante la relación nombre propio, ya sea persona, a una
laboral. por cuenta propia o empresa o institución.
ajena, tiene a su cargo Si su edad es menor a
una empresa, la legal establecida,
A este respecto, son
establecimiento, puede ser considerado
sujetos del derecho del trabajo infantil y puede
explotación o faena de
trabajo son: ser ilegal a menos que
cualquier naturaleza o
tenga, en ciertos casos,
importancia, que ocupe
permiso de sus padres
-Empleador. trabajadores, sea cual
fuere su número. o tutores. Si no presta
-Trabajador. los servicios de forma
-El Estado. voluntaria, se
-La Empresa. considera esclavitud o
servidumbre.
-Las Organizaciones
Sindicales.
REFERENCIAS:

 Buj, Anna (25 de febrero de 2021). «La justicia italiana obliga a contratar a 60.000
repartidores». La Vanguardia (Barcelona, España). Consultado el 23 de juliio de
2021.

 Gómez, Manuel (23 de julio de 2019). «La Seguridad Social gana el macrojuicio
contra Deliveroo: los ‘riders’ son asalariados, no autónomos». El País (Madrid,
España). Consultado el 23 de julio de 2021.

 Karl Polanyi, La gran transformación, Fondo de Cultura Económica, 2011, pp. 89-
90 y 188.

 https://www.ilo.org/ifpdial/information-resources/national-labour-law-profiles/WCM
S_158889/lang--es/index.htm

 https://venezuela.leyderecho.org/patrono/