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PSICOLOGIA
EDUCATIVA
ESCUELA DE
PSICOLOGIA
SESIÓN 3
Evaluación psicológica
en el Campo Educativo
CONTENIDOS
✔ Evaluación psicológica en el campo educativo
FINALIDAD ÚLTIMA
EDUCACIÓN
Perfeccionamiento integral
Totalidad
Personalización
Diagnóstico = Proceso
Diagnóstico= análisis, de estudio para medir
Enfoque clínico
Enfoque psico-
valoración, y determinar
pedagógico
interpretación de particularidades
síntomas. individuales.
PROCESO
JUCIO DE
DECISIONES
INFORMACIÓN VALOR
EVALUACIÓN PSICOPEDAGÓGICA
ESTA
PROCEDE
FORMADA FINALIDAD
CUANDO
POR
ESTUDIANTE
INICIO
INCORPORA A
ESCOLARIDAD FUNDAMENTAR
CONJ. AMPLIO PROGRAMA
ESTUDAINTE SE DECISIONES
DE ACCIONES DIVERSIFICACIÓ
DETECTA N.E.E
N CULTURAL
SOBRE
TIENE POR
OBJETO
COMPETENCIAS PARA
ACTUALES DEL
ESTUDIANTE
Carácter
dinámico
3 rasgos
fundamentales
Abarca cualquier
hecho educativo
EVALUACIÓN
PSICOPEDAGÓGICA
Lázaro Recojo y
(1990)
sistematización
3 fases
Valoración de la
Información
Toma de
decisiones
EVALUACIÓN PSICOEDUCATIVA
D I A G N O S T I C O
DIMENSIONES
A. Carácter
científico
B. Implica puesta en
el sistema. práctica de 1.- Personal
n de resultados técnicas variadas.
Externa
Interna
ción de elementos C. Implica 2.- Contexto Social y
relacional
ntación de desarrollo de la valoraciones
ión.. D. Usa criterios de 3. Contexto educativo
ar deficiencias y rigor.
DELIMITACIÓN DE CONCEPTOS
Fuentes de información
DIAGNÓSTICO
A) Investigación directa.
B) Registro administrativo
C) Fuentes personales
D) Fuentes institucionales Modalidades
ENTRENAMIENTO
TRADICIONAL
EN HABILIDADES
CONDUCTUAL ECOLÓGICO
• Centrado en la interacción
alumno- tarea o alumno –
habilidad. • Centrado en la
• En este enfoque el interacción alumno
diagnóstico es mas escuela. Basado en el
funcional currículum
La finalidad es ayudar
Permite reconocer las a tomar decisiones
condiciones sobre la respuesta
singulares de cada educativa pero con la
estudiante participación de él y
su familia
EVALUACIÓN
PSICOPEDAGÓGICA
La evaluación no sólo
identifica necesidades
sino también
capacidades y
fortalezas para
construir un proceso
educativo
FINALIDAD DE LA EVALUACIÓN
EVALUACIÓN Control de
alumnado
Tradicional
Concepto de
evaluación
Actual Análisis y
valoración
elementos del
proceso
Evolución del concepto Clases de evaluación
1. MEDICIÓN 1. DESCRIPTIVA
2. COMPARACIÓN 2. SUMATIVA
3. PONDERACIÓN 3. FORMATIVA
4. IMPLICACIÓN 4. NEGOCIADA
MODELOS DE DIAGNÓSTICO
TRADICIONAL
PERSONAS
ORGANIZACIONES
¿QUÉ SE EVALÚA
MATERIALES
SUMATIVOS
FINES
FORMATIVOS
MIXTOS (Negociados)
CARACTERÍSTICAS
¿PARA QUÉ SE
EVALÚA Según finalidades
ETAPAS
ENFOQUES CUALITATIVO
CUANTITATIVO
FINES ( USOS HABITUALES DE LA EVALUACIÓN)
SUMATIVOS:
Rendición de cuentas.
Culmina con la decisión administrativa sobre la promoción, avance, aceptación,
superación...
FORMATIVOS:
Para saber como va el proceso de formación e ir mejorando sobre la marcha.
Seguimiento individual y grupal mediante resúmenes, trabajos...
Persigue el desarrollo continuo del personal que se evalúa con el fin de ayudarle
a progresar, facilitando afianzar sus logros y reducir sus debilidades.
¿PARA QUÉ SE EVALÚA?
MIXTOS:
Consenso entre los distintos agentes que participan en el proceso a través de
ciclos dinámicos de confrontación de ideas para la toma de decisiones sobre la
mejora.
ENFOQUES
CUANTITATIVO:
Se preocupa inicialmente de comprobar el grado en que se han alcanzado los
objetivos previamente establecidos.
CUALITATIVO:
Más amplio, más comprensivo, con técnicas e instrumentos, pero que además
expresan sus resultados mediante la descripción explícita de lo alcanzado y de
lo que está pendiente y de las causas de un rendimiento concreto, o de las
dificultades que se presentan al sujeto u objeto evaluado.
EVALUACIÓN Y DIAGNÓSTICO
EXTERNOS
APRENDIZAJES DE LOS
SI EVALUAMOS
Técnicas de observación
ALUMNOS
Cuestionarios/Autoinformes
Análisis del discurso
SI EVALUAMOS EL
¿CON QUÉ Guías para la
ENSEÑ-APREN
PROCESO DE
EVALUAMOS? reflexión
(e.docentes)
(alumnos)
SI EVALUAMOS
PROGRAMAS
Cuestionarios, Escalas,
Encuestas, Guías...
Enfoques psicoeducativos
Enfoque psicotécnico:
Es aquella que se desarrolla fundamentalmente a través de test
estandarizados y consideró la inteligencia un conjunto de aptitudes. La
evaluación tiene un carácter fundamentalmente cuantitativo y se basa
sobre una conducta global.
Enfoque conductual:
Basado en el análisis funcional de la conducta con un claro carácter
asociacionista del aprendizaje y la enseñanza.
TÉCNICAS
OBSERVACIÓN
SISTEMÁTICA
ESTRUCTURADA
ENTREVISTA
SEMI
ESTRUCTURADA
Una primera técnica para la
evaluación, es la entrevista, que nos
ayuda en la construcción de la
comunicación entre docente y
alumno. NO
ESTRUCTURADA
PERSONAL
PRUEBAS
PSICOPEDAGÓGICAS ACADÉMICA
SOCIO
AFECTIVA
ESTRUCTURADA NO ESTRUCTURADA
OBSERVACIÓN
SISTEMÁTICA
PARTICIPANTE
NO PARTICIPANTE