Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Curso Inducción Descripción de La Lección 1
Curso Inducción Descripción de La Lección 1
Descripción de la LECCIÓN 1
Duración 5 horas
Preparación
• Prepárela y practíquela con esta guía.
Importancia Esta unidad didáctica ofrece una visión global de lo que es el Cuerpo de
de esta Bomberos, su historia, su organización, sus funciones, sus retos y metas
lección a futuro; todo lo anterior en el contexto del Instituto Nacional de Seguros
y su esquema de venta de seguros.
Se pretende brindar un conocimiento del trabajo del Bombero, en su
función de servidor público, el cual a través de su trabajo se relaciona
con diferentes respondedores y toda la ciudadanía costarricense.
Historia y Filosofía
1
Instrucciones
Objetivos
Al finalizar esta presentación el participante habrá Saludo, presentación del
recibido la siguiente información: Instructor y Asistente.
1. Explique la Misión y visión del Cuerpo de Pida que un participante
Bomberos lea los objetivos
2. Describa las funciones y emergencias que
atiende el Cuerpo de Bomberos en la actualidad,
como entidad de protección contra Incendios en
Costa Rica.
3. Defina las características del Bombero según la
naturaleza de su trabajo.
4. Explique los principios éticos del Bombero,
5. Defina el lema de Abnegación Honor y Disciplina
6. Indique la fecha de creación del Cuerpo de
Bomberos
7. Indique la fecha en que el Cuerpo de Bomberos
pasa a pertenecer al Instituto Nacional de
Seguros.
8. Explique las tres prioridades tácticas del Cuerpo
de Bomberos.
9. Indique la fecha de fundación del Cuerpo de
Bomberos.
10. Explique cual es la misión del INS
11. Indique los ochos componentes del escudo del
cuerpo de Bomberos
12. Mencione los atributos del uniforme de
Bomberos
13. Cite los componentes de la estructura
organizativa del cuerpo de Bomberos
14. Cite tres objetivos de la Ley 8228 que rige al
Cuerpo de Bomberos
1. Misión:
2. Visión
4. Emergencias diversas
Abejas africanizadas
Barcos en bahía
Cortos circuitos en vía pública
Derrumbes, terraplenes, deslizamientos, caídas de
árboles y avalanchas
5. Eventos Especiales
6. Situaciones especiales
Cuando el Cuerpo de Bomberos sea la única institución para
atender las emergencias en una localidad o en la escena, se
procederá a atender sin discriminación.
1. Dirección de bomberos
Planea, organiza, dirige y controla el Cuerpo de Bomberos, la
Dirección esta a cargo del Director del Cuerpo de Bomberos, como
el enlace con la Administración Superior del INS en forma directa
dependiendo de la Presidencia Ejecutiva del INS.
2. Departamento de operaciones
programas informáticos:
S.I.B.O. (Sistema de Información de Bomberos)
POWER 9-1-1 (Enlace interinstitucional para atención de
emergencias)
SIGAE (Sistema de Información Geográfica de Atención de
Incidentes)
SIBER (Sistema Integrado de Bomberos para Atención de
Emergencias y Riesgos)
5. Rescate Urbano
10.Departamento administrativo
Escudo.
2. Escalera:
Marca el camino recto hacia la perfección, se eleva hacia lo alto
(superación), en posición vertical. Sus lados rectos y sus peldaños
invitan a subir buscando superación, conocimiento, éxito,
edificando un mundo mejor.
3.Flor de Fuego:
símbolo de vigilancia, estar siempre alerta y sin descanso. Esta
fue utilizada por los serenos, para encender los faroles que
alumbraban la oscuridad de las calles.
4.Gancho de escombrar:
Simboliza el arrojo, valentía, la decisión e hacer una brecha. No
interesan las barreras, peligros, porque el bombero siempre
tomará la decisión de ir hacia adelante y luchar.
6.Pitón:
Simboliza las técnicas, enseñanzas, conocimientos, métodos que
los bomberos usarán de la manera más eficaz y eficiente para
combatir las emergencias.
7.Casco:
Simboliza la prevención y protección que los bomberos dan a la
comunidad, por eso se encuentra en el centro del Botón y cubre
al resto de los elementos.
8. Hidrante :
Herramienta más práctica importante en la labor de extinción, ya
que a través de el se obtiene el agua.
Casco:
Capa:
Pantalón:
Guantes:
Botas de hule:
Camisa Oficial:
Camiseta de trabajo: