“PROGRAMA PARA EL DESARROLLO LABORAL”

INTELIGENCIA EMOCIONAL LABORAL

Temas a desarrollar:

 Cómo mejorar considerablemente la autoestima.

 Cómo plantear y formular nuevas metas.
 Comunicación laboral asertiva.
 Trabajo en equipo.
 Programar en tu mente lo que deseas lograr a futuro.
 Mejora personal y laboral.
 Impulso para resultados exitosos.
 Resolver conflictos personales y laborales eficazmente.
 Cómo cambiar un estado problemático o conducta no-deseada.

Desarrollo del curso:

 La duración de la capacitación es de 90 minutos, un solo día y con certificación

internacional.

Requerimientos:

 Poseer un espacio Físico adecuado (lugar cerrado, pared libre para proyectar,sillas para
los participantes.)
 Lo ideal es realizarlo en grupos de mínimo 6 personas y máximo 15 a 20 personashasta
completar la totalidad de funcionarios.
 Enviar lista de participantes días previos al taller para la elaboración decertificados.

Beneficios del curso:

 Desenvolvimiento personal, Habilidad en el trato con los demás, Dominio del carácter,
Mejora el ambiente laboral, Potencia el rendimiento laboral, Mejor comunicación familiar y
laboral, Mayor empatía con la familia y compañeros de trabajo, Aumenta la eficiencia y la
eficacia de las personas como de los equipos de trabajo, Alcance del éxito.

Lic. Vanessa Britez.

Supervisora de Proyectos Educativos. Tel: 0992 310 154

Avalos Sánchez 978 c/ Av. Fernando de la Mora – Asunción