Universidad Nacional Abierta

Centro Local Monagas

Maturín Estado Monagas
Maturín, abril del 2024

los contenidos de las tres instancias que fundamentan

la ética de la vida profesional (Objetivo Nº 4.3)
Bachiller: Andrea Garcia L. Asesor: Msc. Jesus Aníbal
Cedula de identidad: 31.266.684 Materia: Temas de Ética
Email: Andreagarcialares@gmail.com Código de materia: 119
Telf: +58 414-7641247 Segundo semestre

La ética profesional es un tema que ha cobrado cada vez más relevancia en la

sociedad actual. La sociedad exige que los profesionales actúen de forma ética y
responsable en su trabajo y que consideren las consecuencias de sus decisiones
no sólo para sus clientes sino también para la sociedad en su conjunto. En este
contexto, resulta fundamental analizar las aportaciones y posicionamientos éticos
profesionales desarrollados para asegurar la transparencia y la responsabilidad en
el lugar de trabajo.
Uno de los aportes más importantes en este sentido es la creación de códigos
de ética profesionales. Estos documentos establecen los principios y valores
éticos que deben guiar el comportamiento de los profesionales en su trabajo. Los
códigos de ética son una herramienta fundamental para garantizar la
transparencia y la rendición de cuentas en el lugar de trabajo, ya que permiten a
los profesionales tomar decisiones éticas basadas en sus principios y valores
personales y en el bienestar de la sociedad.
Además de los códigos de ética, existen varios puestos de ética profesional que
se centran en diferentes aspectos de la ética laboral. Por ejemplo, la ética de la
responsabilidad individual establece que los profesionales tienen una
responsabilidad directa con la sociedad y deben actuar éticamente, incluso si esto
significa desobedecer las órdenes de sus superiores. Desde esta perspectiva, los
profesionales deben permanecer fieles a sus principios éticos, incluso si van en
contra de los intereses de la empresa para la que trabajan.
 Otra posición importante de la ética profesional es la ética de las virtudes. Esta
perspectiva se centra en la importancia de desarrollar las virtudes personales de
los profesionales como la honestidad, la integridad y la responsabilidad. Este
puesto exige que los profesionales se esfuercen por el bien común y actúen
siempre en base a los valores éticos que consideran más importantes.
Por otro lado, existen posiciones éticas profesionales que se centran en la ética
de la responsabilidad social. Esta perspectiva sostiene que los profesionales
tienen una responsabilidad directa con la sociedad y deben actuar siempre sobre
la base del bienestar social. Esta posición requiere que los profesionales
consideren las consecuencias sociales y ambientales de sus decisiones y actúen
siempre en interés de la comunidad.
En este caso, es importante que los profesionales conozcan la posición ética y
el aporte del profesional para tomar decisiones basadas en sus principios y
valores personales, así como en el bienestar de la sociedad. Los profesionales
deben comprometerse a desarrollar una ética de trabajo sólida y basada en
valores para garantizar una sociedad más justa e igualitaria.
Sin embargo, debe recordar que implementar una sólida ética de trabajo no es
fácil. En muchos casos, los profesionales se enfrentan a situaciones en las que
tienen que tomar decisiones éticas difíciles y, en algunos casos, estas decisiones
pueden tener consecuencias negativas para ellos mismos. En este contexto, es
importante que los profesionales reciban una formación adecuada en materia de
ética laboral y tengan acceso a recursos y herramientas que les permitan tomar
decisiones acertadas y éticas en su trabajo.
Además, también es importante que las empresas y organizaciones promuevan
una cultura ética sólida y fomenten la toma de decisiones éticas por parte de sus
empleados. Las empresas pueden implementar programas de capacitación en
ética laboral, establecer comités de ética para manejar casos difíciles y fomentar la
transparencia y la rendición de cuentas en el proceso de toma de decisiones.
En definitiva, las aportaciones y el prestigio profesional ético son fundamentales
para garantizar una sólida ética de trabajo basada en valores. Los profesionales
deben comprometerse a desarrollar una ética de trabajo sólida y basada en
valores para garantizar una sociedad más justa e igualitaria. Para lograr este
objetivo, es importante que los profesionales conozcan la posición ética y las
contribuciones de estos profesionales y reciban una formación adecuada en ética
del trabajo y tengan acceso a recursos y herramientas que les permitan tomar
decisiones acertadas y éticas en su trabajo.
El análisis y la comprensión de las contribuciones y la posición ética de un
profesional son fundamentales para garantizar una ética de trabajo sólida y
basada en valores. Los profesionales deben comprometerse a desarrollar una
ética de trabajo sólida y basada en valores para garantizar una sociedad más justa
e igualitaria. Implementar una sólida ética de trabajo no es una tarea fácil, pero es
importante que los profesionales reciban una capacitación adecuada en materia
de ética laboral y tengan acceso a recursos y herramientas que les permitan tomar
decisiones acertadas y éticas en su trabajo.