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PROCESO DE T.O
TEORÍA
EVALUACIÓN
Recoger y organizar sistemáticamente los datos sobre el D.O
REEVALUACIÓN
TEMA:
DEFINICIÓN DEL PROBLEMA
1. Sintetizar los datos para formular un perfil de capacidades y
discapacidades del cliente en el D.O
2. Definir los problemas que serán el objetivo de las intervenciones de T.O
Permite
Problemas de desempeño
Describir Ordenar ocupacional de un individuo
Función y no
enfermedad Enumerar en orden de importancia
Centrarse en el
individuo y en su
entorno
Objetivo
Ser realista
Ayudar en el diseño de un
Potencial plan de intervención
TEMA:
Etapas para la elaboración del
Diagnóstico Ocupacional (Neistadt, 1996 y 1998)
1. Categorizar la información *
• Datos se agrupan en ciertos patrones, dejando un número de datos que resultan
manejables.
2. Priorización *
• Tomar uno o varios datos que deben ser relevantes y representativos.
• Punto de partida para hacer una búsqueda mental de las diferentes causas
posibles.
5. Corroborar *
• Llegar al diagnóstico ocupacional que se considera el más probable ➔ realizar las
pruebas necesarias para comprobarlo
* Adaptación docente
TEMA:
Resumen Esquema conceptual que constituye el
diagnóstico ocupacional Rogers y Holm
Componente Descripción Niveles
Limitación en la
actividad
Tipo de
Nivel 1
problema
Restricción en la
participación
Área de
Niveles Nivel 2
ocupación
Las actividades
Nivel 3
comprometidas
TEMA:
TEMA:
4 5 6 7
Determinan las
estrategias de
intervención