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¡Bienvenido a la unidad 5!
Durante esta unidad tendrás oportunidad de estudiar qué son los contratos y sus formas
legales, los cuales son de gran importancia para dar refuerzo a todo el conocimiento que
has adquirido durante esta materia.
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Objetivo
• Conocer lo conceptos y clasificaciones de los tipos de contratos por medio de las distintas leyes
que los regulan y concretar una relación o vínculo jurídico de servicio o laboral.
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5. Contratos y
formatos legales
Un contrato jurídico es cuando lo acordado por las partes vale como norma
jurídica, es decir, como norma cuyo cumplimiento o el de la conducta
sucedánea, la indemnización de daños y perjuicios puede ser impuesto de
modo inexorable por los órganos del derecho. (GS1 México, 2022)
Duración. Es el lapso o vigencia que las partes otorgan para la vigencia del
contrato, su importancia radica en la necesidad de cada una de las partes,
así como a la expectativa que se genere respecto a la necesidad y pagos. La
temporalidad transciende principalmente en los contratos aleatorios.
(Carrillo, 2000)
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5.1. Contratos por servicios
profesionales
Todo diseñador que desee que su empresa esté protegida y resguardada, debe hacerlo por medio de
contratos que brinde una relación estable y segura entre los socios, empleados, proveedores y terceras
personas.
Por ello, hoy queremos hablar sobre los siete contratos esenciales que no pueden faltar en una empresa
(Pyme). Esperamos que sea de mucha utilidad. Si hay dudas, déjanos tu comentario.
Hay un dicho que dice "Más vale prevenir que lamentar" y sobre todo en el complejo mundo de los
negocios. Por eso, no está de más contar con diversos tipos de contratos para guiar las relaciones y
necesidades en una empresa.
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5.1. Contratos por servicios
profesionales
Hay personas que por mucho tiempo han estado operando bajo el
régimen fiscal de persona física con actividad empresarial, y les ha
funcionado. Sin embargo, dar el paso a ser una personal moral a través
de una sociedad civil o mercantil, significa que se otorga mayor
confianza a clientes actuales y futuros, además de brindar seguridad
laboral a sus trabajadores.
Si deseas apoyo legal para llevar a cabo este contrato, recibe una
asesoría gratuita con nosotros, y con gusto resolvemos tus dudas.
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5.1. Contratos por servicios
profesionales
2. Contrato de Arrendamiento.
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5.1. Contratos por servicios
profesionales
Es importante tener certeza con los empleados de la relación que los une con la empresa.
Es importante tener pactado por ambas partes cuál es el sueldo mensual, cuándo inició la relación, etc.
Para protección de la empresa no se te pase tener bien documentados estos temas.
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5.2. Contratos mercantiles
4. Contrato de compraventa.
Es común para un negocio en sus relaciones comerciales el comprar y vender bienes o servicios a
terceros. En muchos casos el objeto principal (el principal modelo de negocio) de la sociedad es
justamente compraventas de cualquier tipo de cosas. Es por ello que un contrato acorde a las actividad
principal es importante.
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5.2. Contratos
mercantiles
Este contrato es muy utilizado por todo tipo de empresas para hacer acuerdos con terceros que apoyen en
la comercialización de productos. Tienes un acuerdo con alguien que vende tus productos. Pero no es tu
empleado, y no tienes la carga social. Sino que lo has contratado bajo el concepto de comisionista en base
a dicho contrato.. Siempre toma en consideración esta opción.
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5.2. Contratos
mercantiles
Se usa cuando alguien te hace algún servicio. Por ejemplo si necesitas limpiar las ventanas de tu oficina,
son muy altas, no tienes quien lo haga...; puedes contratar a alguien para que lo haga. Es un tercero, no
está en tu nómina, no tienes responsabilidad laboral. El contrato permite fijar claramente los derechos y
obligaciones de las partes:
¿Cuánto va a costar?
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5.3. Cotizaciones y
acuses de recibo
Acuses de Recibo:
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5.3. Cotizaciones y
acuses de recibo
Cotización
La cotización es la acción o efecto de cotizar algo, algunas, muchas o pocas cosas. Aquel
documento o información que el departamento de compras usa en una negociación. Es un
documento informativo que no genera registro contable. Cotización es la acción y efecto de
cotizar.
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Para saber más
Para saber más sobre los temas vistos en esta unidad revisa los siguientes materiales:
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Cierre de la unidad
De acuerdo con los temas revisados en la unidad, podemos concluir que los contratos son convenios
entre dos o más partes que vienen a crear, modificar, reglar o extinguir entre ellas un vínculo jurídico, la
importancia de la clasificación de estos contratos está relacionada con la distribución de las
responsabilidad, ya que dependiendo del contrato así será la obligación.
Es importante que dentro de la profesión que estas ejecutando, tengas claro que existen medios para
protegerte.
Los contratos son un medio para poner en claro cada situación y tu trabajo sea valorado respecto a su
función.
¡Felicidades!
Has concluido la unidad 5, continúa esforzándote.
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Fuentes de consulta
• Chirino, J. (2002) Derecho civil II. Contratos civiles. México: McGraw- Hill.
• Instituto Nacional de Derecho de Autor. (s / f). México. Recuperado el 20 de enero de 2022, sitio
web de Gob.mx: https://tramitesindautor.cultura.gob.mx/tramites-mas-informacion/01/indautor-01-
001.html
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