Operaciones Básicas de Programas de Oficina

MODULO 1
FORMACION HUMANA

Actividad de la Unida 1 –Modulo 1

1- ¿Qué relación se puede establecer entre los diferentes tipos de comunicación y el

contexto en que se desarrolla?

2- Investigue los 4 diferentes tipos de resolución de conflictos presentados en el material y

establezca la diferencia entre ellos.

3- ¿Porque se dice que no todo jefe es un líder?

4- Existe una vieja controversia sobre si los líderes nacen o se hacen ¿Qué puede decir usted?

5- Hable sobre los diferentes tipos de liderazgos y escoja el que usted entiende es el más
idóneo.

6- ¿Que se consigue en el mundo laboral, al actuar con ética profesional? Explique

7- ¿Cuál es la esencia de la Equidad de Género?

8- ¿Cómo incide los tipos de violencia mencionados en la creación de las Bandas Juveniles?

9- ¿Qué son las ITS y cuáles son sus mayores complicaciones?

10- Proponga algunas estrategias que podría utilizar el estado para prevenir el Embarazo en
adolescentes.

11- Escoja uno de los derechos civiles mencionados e investigue de que se trata.

Desarrollo
1. Relación entre tipos de comunicación y contexto: La relación entre los diferentes
tipos de comunicación y el contexto en que se desarrollan es crucial. La
comunicación verbal o no verbal puede verse afectada por el entorno en el que
ocurre.
2. Tipos de resolución de conflictos: Existen varios tipos de resolución de conflictos:
 o Negociación: Busca llegar a un acuerdo mediante el diálogo.
o Mediación: Un tercero ayuda a las partes a encontrar una solución.
o Conciliación: Similar a la mediación, pero el conciliador tiene más poder
para proponer soluciones.
3. Diferencia entre jefe y líder: Un jefe es una autoridad impuesta que utiliza su
poder para mandar, mientras que un líder dirige y motiva un equipo sin imponer sus
propias ideas.
4. Controversia sobre líderes nacen o se hacen: La pregunta sobre si los líderes
nacen o se hacen ha intrigado a psicólogos durante mucho tiempo. Algunos creen
que ciertas habilidades de liderazgo son innatas, mientras que otros argumentan que
se pueden desarrollar.
5. Tipos de liderazgo: Hay varios tipos de liderazgo, y cada uno tiene sus
características:
o Liderazgo transformacional: Motiva e inspira a los demás hacia un
objetivo común.
o Liderazgo situacional: Se adapta al contexto y a las necesidades del equipo.
o Liderazgo autocrático: Toma decisiones sin consultar al equipo.
o Liderazgo democrático: Involucra al equipo en la toma de decisiones.
6. Ética profesional en el mundo laboral: Actuar con ética profesional en el trabajo
conlleva confianza, respeto y una buena reputación. Se logra un ambiente de trabajo
saludable, relaciones positivas y una mayor productividad.
7. Equidad de género: La esencia de la equidad de género es garantizar que hombres
y mujeres tengan igualdad de oportunidades, derechos y acceso a recursos, sin
discriminación.
8. Incidencia de tipos de violencia en la creación de Bandas Juveniles: La violencia
puede influir en la formación de bandas juveniles, ya que factores como la exclusión
social, la falta de oportunidades y la búsqueda de pertenencia pueden llevar a la
violencia como respuesta.
9. Infecciones de Transmisión Sexual (ITS): Las ITS son enfermedades que se
transmiten principalmente a través del contacto sexual. Algunas complicaciones
incluyen infertilidad, cáncer y problemas de salud crónicos.
10. Prevención del embarazo en adolescentes: El Estado puede implementar
educación sexual integral, acceso a métodos anticonceptivos y programas de apoyo
a jóvenes embarazadas.
11. Derechos civiles: Los derechos civiles son aquellos que garantizan la igualdad y la
protección de las personas ante la ley, como el derecho a la libertad de expresión, a
la privacidad y a la no discriminación.