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EXPLÍCITAMENTE
Señala las
TESIS, HIPÓTESIS, que deben
ser contrastadas y el método y
la instrumentación necesarios
para la contrastación
Cómo investiga
Qué investiga
Para qué sirve la investigación
Metodología VS Método
Metodología Método
• Definiciones que • Conjunto de
delimitan la estrategia procedimientos y
investigativa. técnicas de trabajo
• Paradigma bajo el cual concretas para llevar a
se realiza una cabo la investigación
investigación.
Paradigmas de
investigación
social
Paradigma Paradigma
Paradigma
positivista - humanístic
sociocrític
neopositivist o-
o
a cualitativo
Paradigma Positivista-
Neopositivista
.
Concibe el mundo social como un
conjunto de variables empíricas
diferenciables, cuyas relaciones se
expresan mediante lenguajes formales y
matemáticos. Se busca la generalización
Paradigma Humanístico-
Cualitativo
Exploratorio
Objetivos
Tipos de Descriptivos
Estudio
Transversales
Longitudinales
Periodos en los que
se efectúa
Pilotos o previos
Finales o definitivos
DE ACUERDO AL TIPO DE INVESTIGACIÓN
De campo Experimental
Son investigaciones que En este tipo de estudio, el
se realizan en el medio investigador ya tiene una
donde se desarrolla el hipótesis del trabajo que
problema. quiere comprobar:
• Participante: El investigador además, conoce y controla
forma parte del grupo estudiado. una serie de variables.
• No participante: El investigador
funge como observador
DE ACUERDO A SUS OBJETIVOS
Exploratorios Descriptivos
Buscan especificar
Cuando el objetivo es las propiedades
examinar un tema o importantes de
problema de personas, grupos, co
investigación poco munidades o
estudiado o que no cualquier otro
ha sido abordado fenómeno que sea
antes. sometido a análisis.
H.
Sampieri
DE ACUERDO AL PERIODO DE TIEMPO EN QUE
SE EFECTÚAN
Piloto o
previos Finales o
Transversal Longitudinale definitivos
es s Se verifican
cuando no se Se realiza
Implican la conocen bien después del
recolección La recolección las variables estudio piloto
de datos de datos es en que se van a para
un periodo mas controlar, la establecer
en un solo prolongado o hipótesis por conclusiones
corte en el bien en dos o comprobar y definitivas y
tiempo. más momentos. los elaborar el
instrumentos informe.
por utilizar.
• Modo de alcanzar un objetivo
MÉTODO
• Procedimiento para organizar una
actividad
Camino, vía, estructura
MÉTODO CIENTÍFICO
de investigación
Conjunto de acciones que adopta al investigador
encaminadas a solucionar un problema científico dado., en
determinadas condiciones de la investigación. Las
acciones en cuestión tienen un carácter estándar en mayor
o menor medida.
PROCEDIMIENTOS: operaciones que integran el método.
TÉCNICAS: Acción especial para recolectar, procesar y analizar información.
MÉTODOS TRADICIONALES DE
INVESTIGACIÓN
M. HISTÓRICO (TENDENCIAL)
Estudio de las distintas etapas del objeto en su sucesión
cronológica para conocer su evolución y desarrollo con el
objetivo de descubrir etapas y tendencias.
MÉTODOS LÓGICOS
Reproducción en el plano teórico, pensamiento, de lo
más importante del fenómeno estudiado. Apoyados en
los principios de la Lógica como ciencia y en los procesos
del pensamiento:
M. HIPOTÉTICO – DEDUCTIVO
Datos empíricos o leyes generales. Hipótesis. Inferencia
lógica deductiva. Conclusiones particulares.
MÉTODOS TEÓRICOS DE INVESTIGACIÓN
. M. DE MODELACIÓN
Sustitución del objeto por un modelo teórico. Modelo sistémico
estructural.
M. GENÉTICO
Identificación de una célula que engloba los componentes y
leyes más trascendentales del objeto.
M. SISTÉMICO
Estudio de los componentes o partes del objeto y sus relaciones
en forma de sistema.
M. DIALÉCTICO
Revela en el objeto las fuentes de desarrollo interno producto
de sus elementos contradictorios para explicar sus cambios
cualitativos (contradicción).
EMPIRICOS TEORICOS
INTERROGATIVO ABSTRACTOS-
O CONCRETO
CUESTIONARIOS ANALISIS-
CON TECNICAS DE SINTESIS
ENCUSTASO INDUCTIVO-
ENTREVISTA DEDUCTIVO
DE LO LOGICO –
HISTORICO
MATEMATICO -
ESTADISTICO
DIRECTAS O INDIRECTAS
PERSONALIZADAS O
GRUPALES
Aplicación y el enriquecimiento metodológico y de construcción de la
posible realidad y del conocimiento científico.
Métodos
Encuesta Empírico Entrevista
s
Discusión
Grupal
MÉTODOS, TÉCNICAS E
INSTRUMENTOS DE RECOLECCION
DE DATOS
Para la elección del
método, las técnicas y
los instrumentos;
deberemos tener:
Tipos de
entrevista
No
Estructurada
Estructurada
ENTREVISTA ESTRUCTURADA
◦ Se elabora un formulario estandarizado.
◦ Idénticas preguntas y en el mismo orden a todos los
sujetos.
◦ Los sujetos eligen la respuesta de 2, 3 o pocas más
alternativas.
◦ Los comentarios
Respuestas cortas Lason
y explicaciones información
los mismos para
Desventajas
Ventajas
y precisas.
todos. puede ser muy
Información fácil de superficial.
procesar. Limitada la
El entrevistador no posibilidad de
requiere gran profundizar en un
entrenamiento. aspecto
determinado.
Información uniforme.
Difícil obtener
información
confidencial.
ENTREVISTA NO
◦
ESTRUCTURADA
Es flexible y abierta, pero regida por los objetivos de la investigación.
◦ Las preguntas, su contenido, orden y formulación es controlado por el
investigador, el que puede adaptarlas dependiendo delas situaciones y
características de los sujetos en estudio.
◦ El entrevistado también cuenta con libertad para dar sus respuestas.
◦ Se utiliza un instrumento guía que contiene las orientaciones de los temas a
tratar.
◦ MuyAdaptable
útil para estudios exploratorios,
y aplicable a descriptivos y cualitativos
Muy costosos por el tiempo de las
Desventajas
Ventajas
entrevistas.
toda clase de sujetos en
diversas situaciones. Limitado para personas con
problemas de la palabra.
Permite profundizar en los Dificultad para tabular datos que
temas de interés. han sido recopilados de distinta
forma.
Orienta posibles hipótesis y
Se requiere crear confianza y
variables cuando se comodidad entre el entrevistado y
exploran áreas nuevas. el entrevistador.
Se requiere habilidad técnica para
obtener la información y mayor
conocimiento respecto del tema.
Debido a que son entrevistas en
profundidad habitualmente se
utilizan muestras pequeñas.
Es el instrumento de la
Guía o
Guión de
Entrevista
la
entrevista, con una configuración
generalmente abierta y flexible que
permite generar respuestas de
contenido profundo.
Nº de interrupciones Nº de observación:
LA OBSERVACIÓN
1- La Observación Participante: El investigador se
involucra total o parcialmente con la actividad objeto de
investigación.
• La observación se hace desde el interior del grupo.
• Pueden intervenir las emociones del investigador.
Ventajas
Desventajas
cuantitativos y cualitativos. habilidad y agudeza para
Se observan características y “ver” los fenómenos
condiciones de los individuos. estudiados.
También conductas , Demanda gran cantidad de
actividades, características o tiempo.
factores ambientales. Tiene sesgos; el humano ve
Puede ser utilizada en lo que quiere ver.
cualquier tipo de investigación Al momento de la
y en cualquier área del saber. interpretación pueden
Es un método que no distorsionrse los hechos e ir
depende de terceros o de más allá de lo que vimos en
registros; con ello se eliminan realidad.
sesgos y ambigüedades.
2- La Observación
Sistemática, estructurada,
regulada o controlada: El • Utilizada para probar hipótesis en que
se especifica claramente que se
investigador dispone de un estudia.
instrumento estructurado y • Se usan listas de
estandarizado para medir las cotejo, grabadoras, filmadoras, etc.
variables en estudio de una
manera uniforme.
Observación
La
Es un instrumento de la técnica de
la observación, caracterizado por
presentar una serie de aspectos a
corroborar y facilitar el detalle sobre
algunas variables o categorías.
DATOS GENERALES
Ramo: Fecha:
DATOS ESPECIFICOS DE LA OBSERVACIÓN
Calificación: Lugar:
Aspectos a Resultado TEXTO
considerar
Tiempo utilizado: (Categorías)
Disposición:
Favorable
Nº de observación: Desfavorable
Nº de interrupciones
Guía de
Discusión
Grupal
Es un instrumento de la técnica de
discusión grupal, cuya
configuración es flexible y atiende a
grupos de discusión pequeños.
Nº de interrupciones: Disposición:
Es el conjunto o la totalidad de personas,
objetos y cosas que concuerdan en
características comunes.
Una población es un conjunto de todos los
elementos que estamos estudiando, acerca
de los cuales intentamos sacar
conclusiones.
Depend
e
Tema de Objetivos de
Investigación Investigación
Población
Muestra
Parte seleccionada de
un conjunto.
Técnica empleada en el
Muestra:
análisis parcial de un Tomar una porción
de
grupo de casos o la población
eventos, a efecto de como representativa
obtener cierta
probabilidad en relación
a las características del
universo analizado
Aleatoria
(Probabilística)
Tipos de
Muestra No Aleatoria
(No
Probabilística)
2. Definir la población objetivo
1. Objetivo general
3. Elemento muestral
QUE SON
• Características, cualidades,
Atributos, propiedades de hechos,
Fenómenos,procesos, seres vivos
VARIABLES
CARACTERÍSTICAS
Observables,
Medibles cuantitativa y cualitativa
Asumen diferentes valores
Referente conceptual:
¿Por qué es importante definir las
variables conceptual y operacionalmente?
Para
Para evaluar
asegurar mejor los
Para
que las resultados
confrontar
Para variables de la
la
compartir puedan ser investigació
investigació
significados evaluadas n, al haber
n con otras
en la sido
similares
realidad contextualiz
empírica adas las
variables.
Definición conceptual de
Es la definición “de diccionario” o de
libros especializados.
las variables
Desde lo empírico: la
respuesta observable
constituye el centro del
proceso
CLASIFICACIÓN DE LAS VARIABLES
POR SU
NATURALEZA
INDEPENDIENTE INDIVIDUALES
DEPENDIENTE PREDICATIVAS
PREPOSICIONALES
INTERVINIENTE
CUALITATIVAS
•NOMINALES
•ORDINALES
CUANTITATIVAS
•DISCRETAS
•CONTINUAS
Criterio de Tipos de variables
SEGÚN CRITERIOS DE clasificació
n
TIPOS DE VARIABLES
de intervalo
de razón o proporción
Escala de Continuas
medición Discretas
Función de la Independientes
investigación Dependientes
Perturbadoras
de control
aleatorias
Nivel de Generales
abstracción Intermedias
Representación teórica del concepto (fijar rasgos
definitorios)
cada dimensión
Dolor Sexo
Leve Masculino
Moderado
Severo Femenino
Cuantitativa Cualitativa
° Los indicadores se
Indicadores
seleccionan y combinan de
manera que representen la
propiedad latente que el
concepto representa en
condiciones de validez y
fiabilidad
° Los indicadores se
materializan de forma diversa,
según la técnica de obtención
de la información
° La relación entre indicadores
nunca es plenamente “cierta”
(se asume incertidumbre)
Al menos un
indicador para cada
Controlar la dimensión del La
relación entre concepto operacionalización
indicadores, hecho
múltiple aumenta la
que se observa y
validez de la
concepto que se
investigación
pretende observar
Conviene limitar el
Se recomienda
número de
confeccionar una
dimensiones a las
lista con el mayor
más relevantes
número de
según el objeto de
indicadores posible
estudio
Es recomendable
Nunca se puede
PARA acudir a
indicadores ya
abarcar la totalidad
de un concepto
TENER EN validados en
CUENTA… investigaciones
previas
De criterio: se
compara con algún
criterio ya empleado
Un indicador es
válido cuando indica
lo que se pretende
que indique. De contenido: tiene
VALIDEZ DE LA
MEDICIÓN: que ver con el grado
en que la medición
Hay tres
empírica cubre la
modalidades básicas
variedad de
de validez:
significados
incluidos en un
concepto
De constructo: se
compara la medida
particular con la
teóricamente
esperable, según la
hipótesis derivada
del marco teórico
FIABILIDAD
DE LA
MEDICIÓN
Se refiere a “la
Una forma Métodos para
capacidad de
común de comprobar la
obtener
comprobar la fiabilidad: test-
resultados Hay dos
fiabilidad es retest;
consistentes en conceptos
aplicar el mismo alternativo; de
mediciones incluidos en el
procedimiento las dos mitades;
sucesivas del de fiabilidad:
de medición en de consistencia
mismo
diferentes interna alpha de
fenómeno”
momentos Cronbach
(Jacob, 1994)
Estabilidad Consistencia
Variables Dimensión Indicadores Sub Escala de
indicadores medición