SISTEMA INTEGRADO

DE GESTIÓN
(Toma de Conciencia)
POLÍTICA DEL SISTEMA INTEGRADO DE
GESTIÓN
 ¿CONOCES LOS OBJETIVOS DEL SIG?
Nuestra Organización, cuenta con los siguientes Objetivos:

SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD

Garantizar el Lograr la
Cumplimiento Satisfacción del
de los Cliente
Requisitos comprendiendo
aplicables a sus necesidades
nuestro servicio y expectativas

Lograr la
Garantizar la liberación de
competencia PNC/SNC de
del Personal manera
diligente
 OBJETIVOS DEL SIG
SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Garantizar el
Cumplimiento de los
Requisitos Legales y
otros requisitos

Establecer Medidas
Garantizar la
de Control para el
consulta y
libre desarrollo de
participación de
las Actividades en el
trabajadores
trabajo

Establecer
Establecer
condiciones de
condiciones de
trabajo saludables
trabajo seguro para
para la prevención
la prevención de
de deterioro de la
lesiones relacionados
salud relacionados
con el trabajo
con el trabajo
 OBJETIVOS DEL SIG
SISTEMA DE GESTIÓN AMBIENTAL

Establecer
Garantizar el controles
Cumplimiento ambientales
de los Requisitos para el libre
Legales y otros desarrollo de las
requisitos Actividades en el
trabajo

Garantizar la
recuperación de Fortalecer la
Residuos Sólidos Educación
mediante Ambiental del
mecanismos de Personal
segregación
¿SÁBES COMO CONTRIBUIR A LA EFICACIA
DEL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN?
Reconociendo como las actividades que
desarrollo contribuyen al cumplimiento de la
política y objetivos del SIG.

Conociendo la importancia de los clientes y

los requisitos que se cumplen mediante la
gestión de los procesos.

Entendiendo la importancia e impacto de las

salidas del proceso en el que colaboro sobre
otros procesos del sistema.

Teniendo claridad y monitoreando los riesgos

del proceso cuando desarrollo actividades
 ¿SÁBES COMO CONTRIBUIR A LA EFICACIA
DEL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN?

Identificando las desviaciones al desarrollar

alguna actividad de una forma imprevista.

Reconociendo que los indicadores del

proceso permiten mejorar y generar
confianza en la gestión.

Identificando los beneficios de la mejora en el

desempeño de los procesos.

Gestionando las peticiones, quejas, reclamos

y sugerencias de los usuarios que me son
asignadas.
¿SÁBES CUÁLES SON LAS IMPLICANCIAS DE
INCUMPLIMIENTO DEL SIG?

Pérdida de nuestra
Certificación

Perdida de Clientes Poco Control de

o Contratos nuestros procesos

Sanciones por Poca Confiabilidad

entidades ante nuestros
fiscalizadoras Clientes
 ¿CONOCES LOS ASPECTOS AMBIENTALES(AA)
SIGNIFICATIVOS Y LOS IMPACTOS AMBIENTALES (IA) DE
TU PUESTO DE TRABAJO?
Los Aspectos e Impactos ambientales significativos que generamos durante
nuestras actividades administrativas, son los siguientes:
ASPECTOS
AMBIENTALES
❖ Consumo de Energía
Eléctrica
❖ Uso y/o Consumo de Agua
❖ Generación de Residuos
Aprovechables
❖ Generación de Residuos
No Aprovechables
❖ Efluentes(Aguas
Residuales)
❖ Generación de Residuos
Peligrosos
❖ Generación de Residuos de
Aparatos Eléctricos
Electrónicos
❖ Emisión de Gases a la
Atmósfera
IMPACTOS
AMBIENTALES
❖ Disminución del
Recursos Energético
❖ Disminución del
Recursos Natural
❖ Contaminación del
Suelo
❖ Contaminación del
Suelo
❖ Contaminación del
Agua
❖ Contaminación del
Suelo
❖ Contaminación del
Suelo y Aire
❖ Contaminación del
Aire
¿CONOCES LOS PELIGROS Y RIESGOS ASOCIADOS A TU
PUESTO DE TRABAJO?
Los Peligros y Riesgos asociados a nuestras actividades
administrativas, son los siguientes:

PELIGROS
➢ Baja Iluminación
➢ Virus(Sars-CoV-2)
➢ Postura Inadecuada
➢ Diseño de Puesto de Trabajo Inadecuado
➢ Trabajo Monótono
➢ Cables Expuestos
➢ Equipos Defectuosos
➢ Objetos en desorden y lugares sucios
➢ Estantes no asegurados
➢ Manipulación de Materiales de Oficina
➢ Terremoto/Temblor/Sismo
➢ Vidrios rotos de Oficinas Gerenciales
➢ Espacios Reducidos en Sala de
Reuniones
➢ Escaleras
➢ Hostigamiento, violencia, discriminación
y acoso laboral
¿CONOCES LOS PELIGROS Y RIESGOS ASOCIADOS A TU
PUESTO DE TRABAJO?

RIESGOS
➢ Estrés, Cefalea, fatiga ocular
➢ Enfermedad Respiratoria Contagiosa
➢ Desordenes Músculo Esquelético
➢ Desordenes Músculo Esquelético
➢ Ansiedad, estrés, depresión, burnout.
➢ Caídas, Shock Eléctrico, quemaduras
➢ Caídas, Shock Eléctrico, quemaduras
➢ Contusiones, caídas, heridas, fracturas
➢ Contusiones, hematomas
➢ Heridas leves o profundas
➢ Lesiones por aplastamiento, fracturas
➢ Cortes leves o profundos
➢ Caídas, tropezones, golpes
➢ Caídas, Tropezones, fracturas
➢ Ansiedad, estrés, depresión, burnout.
Sabias que …
2H Ingeniería y Construcción cuenta con un Protocolo de Interrupción de Actividades ante
Peligro Inminente …

Este Protocolo nos da el DERECHO de alejarnos de situaciones de trabajo que consideramos

que presentan un peligro inminente y serio para nuestra vida o salud.

Por ello es importante, hacer uso de la TARJETA ROJA, al identificar estas situaciones.

Tarjeta
Roja
En el mes de Julio recibiremos
Auditoria Externa de Seguimiento a la
Certificación del Sistema de Gestión de
Calidad - PREPÁRATE

¿Sabes qué es la
Certificación?
Es el mecanismo que garantiza que
los servicios ofrecidos, la gestión
ambiental, gestión de Seguridad y
Salud en el Trabajo y Gestión de
Calidad cuentan y cumplen con los
requisitos definidos.

La Certificación es otorgada por

una organización independiente y
externa, con base en estándares
internacionales.