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RX-1488; No. of Pages 1 ARTICLE IN PRESS
Radiología xxx (xxxx) xxx---xxx
www.elsevier.es/rx
CARTA AL DIRECTOR
De regreso a la normalidad:
síndrome de burnout en los
profesionales de radiología
Back to normal: Burnout syndrome in
radiology professionals
Sr. Director:
Después de la pandemia de la Covid-19, poco a poco se
vuelve a la normalidad y el síndrome de burnout se ha con-
vertido en una condición laboral cada vez más frecuente y
preocupante que puede tener graves efectos en la salud de
las personas. Este se caracteriza por una constante tensión
emocional que experimentan los profesionales que buscan
alcanzar un alto rendimiento en su trabajo, especialmente
en profesiones como la salud1 . Esta tensión surge a raíz del
contacto frecuente y prolongado con otras personas y, en
algunos casos, puede hacer que se pierda la capacidad de
empatía hacia los pacientes, lo que puede resultar en un
mayor estrés y compromiso laboral.
En el artículo de Oprisan et al.2 , señalan que los radió-
logos son susceptibles de sufrir este síndrome durante la
pandemia de la Covid-19, sin embargo, ahora que estamos en
un proceso pospandémico, ¿ha disminuido esta enfermedad?
El síndrome del trabajador quemado se define por un
estado de agotamiento emocional que se desarrolla a lo
largo del tiempo y se manifiesta a través de una variedad de
síntomas físicos y psicológicos. Asimismo, tiene característi-
cas únicas que lo distinguen de otros trastornos emocionales.
Una de ellas es el sentimiento de fracaso que puede expe-
rimentar la persona que lo padece, particularmente en su
entorno laboral y en relación con las personas que lo rodean,
lo que puede estar relacionado con la presión y estrés que
siente la persona en su trabajo, pudiendo afectar su auto-
estima y confianza3 .
Por ello, es importante reconocer los síntomas para poder
identificar y tratar esta enfermedad. Estos pueden apare-
cer en el contexto del trabajo y manifestarse como una
sensación de agotamiento emocional y fracaso, que puede
influir en la salud de los profesionales de la salud (radió-
logos) tanto física como mental y que, en casos extremos,
pueden conducir a la depresión4,5 .
No obstante, es posible prevenir los síntomas si se toman
medidas a tiempo. Para lograr esto, se recomienda respetar
https://doi.org/10.1016/j.rx.2023.04.005
0033-8338/© 2023 SERAM. Publicado por Elsevier España, S.L.U. Todos los derechos reservados.
Cómo citar este artículo: A. Medina Gamero, De regreso a la normalidad: síndrome de burnout en los profesionales de
radiología, Radiología, https://doi.org/10.1016/j.rx.2023.04.005
los descansos y los tiempos dedicados a trámites adminis-
trativos, aprender a decir «no» a tareas que sean demasiado
abrumadoras e incluir en la rutina diaria actividades de auto-
cuidado como ejercicio, alimentación saludable y suficiente
descanso. Si estas medidas no son suficientes, se sugiere
buscar ayuda profesional (psicológica o psiquiátrica) para
superar el desgaste emocional.
En síntesis, es necesario implementar estrategias prác-
ticas y adaptables para reducir el impacto del síndrome de
burnout en el entorno laboral, las cuales deben ser aplicadas
a nivel individual, grupal e institucional. Es decir, se requiere
una acción conjunta de los radiólogos/as, los compañeros de
trabajo y los cargos directivos para minimizar su impacto en
la salud en pro del bienestar de los trabajadores.
Conflicto de intereses
El autor declara que no existe conflicto de intereses.
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A. Medina Gamero
Universidad Tecnológica del Perú, Lima, Perú
Correo electrónico: medrafa222@gmail.com