ESTADÍSTICA

COMPUTACIONAL

ALUMNO: RODRIGO MANUEL MANCILLA TORREJÓN

DOCENTE: ING. JUAN CARLOS GEBHARDT LUCIC

CARRERA: CONTADURIA PUBLICA

VILLAZÓN – BOLIVIA 2022

FORO DE PARTICIPACIÓN OBLIGATORIA

En base al material expuesto el pasado sábado 12/marzo/2022, de las 6 Herramientas,
escoja 2 de ellas para indicar:
¿Cuáles serían de mayor aplicación para hacer el desarrollo de su actividad laboral más
eficiente y por qué? De al menos 1 ejemplo en cada una de ellas.
1° Herramienta: Hoja de Verificación tipo Lista de verificación.
Esta herramienta es muy útil para cualquier tipo de actividad de verificación de datos de
cualquier tipo, en esta oportunidad realizaremos una lista de verificación sobre el ingreso de
activos fijos, ya que como, auxiliar de activos fijos, una de mis responsabilidades es
recopilar toda la información acerca del activo que está ingresando, para así no tener
problemas futuros cuando ocurra algún siniestro, y tener toda la información acerca del
activo (estado de ingreso , si es un reingreso “especificar”, etc.).

Elaboración Propia.

2° Herramienta: Histograma
Esta herramienta es muy útil en la vida laboral ya sea para cualquier sector empresarial, ya
que muestra el número de veces que se repiten cada uno de los resultados, cuando se
realizan mediciones sucesivas.
Por ejemplo, en mi ámbito laboral lo podemos aplicar para conocer distintos datos que
sirven a la empresa para su mejoramiento.
En este caso:
Al preguntar a los trabajadores de la empresa donde trabajo, por el número
de atrasos que han tenido en el último mes, hemos obtenido los datos siguientes:
2 1 3 1 1 5 1 2 4 3
 1 0 2 4 1 0 2 1 2 1
3 2 2 1 2 3 1 2 0 2

TABLA DE FRECUENCIAS:

NÚMERO DE NÚMERO DE
ATRASOS TRABAJADORES
 GRAFICO: HISTOGRAMA

NÚMERO DE ATRASOS Con esta herramienta podemos

decir que solo 3 trabajadores
llegaron tarde 5 o más veces, los
demás trabajadores están en un
parámetro aceptable, ahora con
esta información trataremos de
buscar alguna respuesta del
porqué están llegando tarde y así
poder darle algún tipo de
solución.

N° DE TRABAJADORES