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lo público.
Curso de Integridad Pública para Funcionarios
Legislativos
Programa de Transparencia y Apertura Legislativa
Índice
1. Desde el plano personal al ejercicio de lo público: los valores y la ética.
8. Caso de estudio
Propósitos
del módulo
• Breve alcance al conocimiento que permita
comprender qué es la ética, la integridad y la
probidad
• Apoyar la forma en como usted puede aplicar
este conocimiento a su condición de funcionario
legislativo.
Desde el plano
personal al ejercicio
de lo público: los
valores y la ética.
Un pequeño 1. ¿Qué es para usted un valor?
ejercicio… 2.
3.
¿Cuáles valores le caracterizan?
¿En dónde aprendió estos valores?
Antes de iniciar este módulo vamos a 4. ¿Le han ayudado en el día a día, o por el
contrario se han convertido en un obstáculo para
hacer una reflexión sobre los valores y sus objetivos?
lo que significa en su vida. Para esto
le invitamos a detenerse, respirar, 5. ¿Cuál es el valor que más admira en los demás?
pensar y responder sin afanes las 6. ¿Cuál es el valor más importante para la
siguientes preguntas: sociedad?
¿Qué es un valor?
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✔ Idoneidad
✔ Honestidad
✔ Eficiencia
✔ Justicia
PRINCIPALES ✔ Diligencia
✔ Lealtad
✔ Igualdad
VALORES ✔
✔
Compromiso
Respeto
✔ Solidaridad
✔
SOCIALES ✔ Probidad
✔
Tolerancia
Actitud
Cada sociedad e individuo tendrá
su propio esquema valorativo, el
cual será el resultante de sus
creencias, historia, cosmovisiones,
nivel de educación, entre otros, es
decir del conjunto de variables
culturales y contextuales que los
rodean, incluso ha llegado a
considerarse que el clima y el
espacio inciden sobre los valores
sociales.
RESPONSABILIDAD IMPARCIALIDAD
Principios de acción: Principios de acción:
Rechazar la incompetencia Evitar conflictos de interés
Buscar eficiencia Buscar la inclusión
Buscar eficiencia Ser objetivo
Asumir la responsabilidad de lo se hace y cómo se hace Perseguir el interés público
Facilitar la transparencia
Escuchar y ser sensible
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La conciencia sobre el significado social de nuestras decisiones y el impacto público que tiene cada una de estas genera
espacios que permiten transformar la sociedad y avanzar hacia espacios de desarrollo y crecimiento común. En esto radica
la importancia de fundamentar nuestras actuaciones en una ética al servicio de lo público.
ENFOQUES TEÓRICOS EN EL ESTUDIO DE LA ÉTICA
Desde esta perspectiva la se puede entender a la probidad como un valor ético que implica en el individuo la
convicción de desempeñar cada actividad de manera íntegra, honrada y honesta (García Martinez, 2011).
La probidad administrativa y sus alcances
En el ejercicio de funciones públicas la probidad habitualmente tiene dos alcances que le dan sentido y
significado al ¿por qué? y ¿para qué? Y
PROPÒSITO CUALIDAD O
VIRTUD
Determina el Es estructurado
Promotora de Garante de Base de todo por los propios
actuar de los
confianza las funciones tipo de actores, por lo
servidores
pública delegadas democracias. general en
públicos.
consenso.
Algunos Argumentos
Regulación Transparenci
Códigos de Transparenci
de los a y acceso
ética o a
conflictos de de la
conducta patrimonial
intereses información
NOTA: Cabe señalar que el término parlamento se aplica para todo órgano que constituya el Poder Legislativo de un Estado, llámese parlamento, congreso, asamblea u otro nombre.
Contexto y entornos que propician conductas en
contra de la ética y la integridad.
Contextos y entornos que propician conductas
en contra de la ética y la integridad.
Proclives y generan
Cómo se manifiestan:
• Falta de procesos y procedimientos
Aumentan el riesgo de Generan ambientes
• Inadecuada gestión del talento corrupción al no contar poco íntegros
humano. con mecanismo asociados a un tipo de
• Ausencia de protocolos para el anticorrupción anarquía institucional
relacionamiento con los grupos de
interés
• Carencia de pautas para las
adquisiciones públicas.
Privilegian el interés
• Incumplimientos normativos. Apatía institucional y
particular sobre el
social
• El desorden institucional colectivo
• Falta de estandarización
• Inadecuada discrecionalidad.
Servidores públicos Individuos fácilmente
vulnerables por instrumentalizables por
2. Contexto de información desconocimiento de redes criminales y
asimétrica. información. corruptas
Proclives y generan
Cómo se manifiesta:
•Nichos de poder
asociados a la
Débiles o inexistentes flujos de Mayor presencia de información que
información entre los servidores públicos situaciones de engaño. aumentan la
discrecionalidad en la
Poca o nula transparencia en los toma de decisiones
proceso y actuaciones.
Debilidades para el acceso a la
información de los actores.
•Debilidades en los
Ausencia de procesos y procedimientos controles sociales e
para la publicidad de la información. institucionales
3. Contexto de consumo
desmedido
Proclives y generan
Cómo se manifiesta:
Proclives y generan
desafíos más grandes, democracias en declive
Cómo se manifiesta: pues incluso su vida y en regímenes políticos
corre peligro autoritarios
Lógicas mafiosas basadas en la
violencia y la intimidación.
Abuso de posiciones de poder o
confianza. Individuos que terminan Violaciones de los
permeándose del derechos humanos, las
Ausencia de controles entorno o saliendo de normas o cualquier
las instituciones estándar ético
El beneficio particular prima sobre el
interés colectivo
Prácticas incorrectas desde lo social
Abiertas violaciones a las normas
Es el escenario más nefasto para las
prácticas éticas
Las trampas comunes
Algunas trampas
Trampas:
Son difíciles de identificar
Las
• Que nos puede conducir a violar los consensos sociales
y caer en la ilegalidad. Están normalizadas.
Cuatro trampas mas frecuentes
Es legal, por lo tanto,
No tengo nada que ver, no es es íntegro y ético.
Yo mando y usted mi problema, no es mi
responsabilidad
Como actúa el grupo, obedece
actúo yo ∙Es importante recordar que la
∙Bajo contextos específicos, se Ley nos dice lo que está
∙Los diseños jerárquicos en convierte en una trampa al permitido y prohibido,
∙El sentimiento de unidad e donde se impone la justificar en esta figura la mientras que la ética nos
integralidad en la función autoridad como rasgo de omisión y falta de lleva la discusión de lo que se
pública lleva a que prácticas poder en lo público, es una observancia de las debe hacer y lo correcto de
arraigadas en algunas actuaciones éticamente dichas actuaciones.
condición que puede llevar a
organizaciones perduren en el reprochables y/o ilegales de ∙No todo lo permitido o
tiempo haciendo de ellas una
un engaño al servidor
público. otros servidores públicos. prohibido por la ley es
tradición inamovible y aséptica
necesariamente correcto e
al cambio.
∙Es común que el servidor íntegro.
∙Se presenta como una forma de público encuentre en el
apartarse al potencial rechazo. temor una causa que le haga
comportarse en contra a la
∙ Individuos pueden actuar bajo ética.
el miedo o la complacencia,
¿Cómo se expresa?
¿Cómo se expresa?
¿Cómo se expresa? Puede no ser ético,
¿Cómo se expresa? pero lo dice la ley.
No es mi problema
No quiero perder mi
Todo el mundo lo hace trabajo
y no quiero ser
rechazado
Impacto personal y social de las prácticas antiéticas.
Para reflexionar… no todo es evidente a nuestros ojos
La Integridad
Ejercicio para trabajo individual: Posicionamiento
• El siguiente ejercicio busca que el estudiante indague sobre el posicionamiento de su imagen con relación
a los cinco valores principales de los servidores públicos. A saber: Responsabilidad, imparcialidad, justicia y
equidad, evitar dañar y hacer el bien.
• Para iniciar este ejercicio vamos a preguntar a nuestro círculo más cercano cómo a través de mi
comportamiento represento la vivencia de estos valores. Posteriormente, vamos a hacer un ejercicio de
introspección y responderemos a la pregunta ¿qué representan para mí estos valores y cómo se
evidencian en mi desempeño como servidor público?
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